Общество с ограниченной ответственностью «Бета»
ООО «Бета»
Должностная инструкция главного энергетика
№ 353-ДИ
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Настоящая Должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность Главного энергетика ООО «Бета».
1.2. Главный энергетик назначается на должность и освобождается от должности приказом генерального директора ООО «Бета».
1.3. Главный энергетик подчиняется непосредственно генеральному директору ООО «Бета».
1.4. На должность Главного энергетика назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических и руководящих должностях в ЖКХ не менее пяти лет.
1.5. Главный энергетик должен знать:
– нормативные и методические материалы по энергетическому обслуживанию ООО «Бета»;
– профиль, специализацию и особенности организационно-технологической структуры ООО «Бета», перспективы его развития;
– основы технологии производства продукции ООО «Бета»;
– организацию энергетического обеспечения производства в отрасли и в ООО «Бета»;
– Единую систему планово-предупредительного ремонта и рациональной эксплуатации оборудования;
– производственные мощности, технические характеристики, конструктивные особенности и режимы работы энергетического оборудования, энергоиспользующих установок, правила их эксплуатации;
– порядок и методы планирования работы оборудования и производства ремонтных работ;
– положения, инструкции и другие руководящие материалы по разработке и оформлению технической документации;
– правила приема и сдачи оборудования после монтажа и ремонта;
– экологическое законодательство;
– требования рациональной организации труда при эксплуатации, ремонте и модернизации энергетического оборудования;
– порядок разработки норм расхода топливно-энергетических ресурсов;
– порядок заключения договоров на снабжение организации электроэнергией, паром, водой и другими видами энергии;
– передовой отечественный и зарубежный опыт в области энергетического обеспечения производства;
– основы экономики, организации производства, труда и управления;
– основы трудового законодательства;
– правила и нормы охраны труда.
1.6. В своей деятельности Главный энергетик руководствуется:
– трудовым законодательством;
– локальными нормативными актами ООО «Бета», в том числе Правилами внутреннего трудового распорядка;
– приказами (распоряжениями) генерального директора ООО «Бета»;
– правилами и нормами охраны труда;
– настоящей Должностной инструкцией.
1.7. В период временного отсутствия Главного энергетика его обязанности возлагаются на должностное лицо, назначаемое приказом генерального директора ООО «Бета».
2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
Главный энергетик выполняет следующие должностные обязанности:
2.1. Организует технически правильную эксплуатацию и своевременный ремонт энергетического и природоохранного оборудования и энергосистем, бесперебойное обеспечение производства электроэнергией, паром, газом, водой и другими видами энергии, контроль за рациональным расходованием энергетических ресурсов в ООО «Бета», последовательное соблюдение режима экономии.
2.2. Руководит организацией и планированием работы энергетических цехов и хозяйств ООО «Бета», разработкой графиков ремонта энергетического оборудования и энергосетей, планов производства и потребления электроэнергии, технологического топлива, пара, газа, воды, сжатого воздуха, норм расхода и режимов потребления всех видов энергии.
2.3. Обеспечивает составление заявок и необходимых расчетов к ним на приобретение энергетического оборудования, материалов, запасных частей, на отпуск ООО «Бета» электрической и тепловой энергии, разработку мероприятий по снижению норм расхода энергоресурсов, внедрению новой техники, способствующей более надежной, экономичной и безопасной работе энергоустановок, а также повышению производительности труда.
2.4. Участвует в разработке планов перспективного развития энергохозяйства, планов повышения эффективности производства, в подготовке предложений по реконструкции, внедрению средств комплексной механизации и автоматизации производственных процессов, в рассмотрении проектов реконструкции и модернизации систем энергоснабжения ООО «Бета» и его структурных подразделений, в составлении технических заданий на проектирование новых и реконструкцию действующих энергообъектов.
2.5. Дает заключения по разработанным проектам, участвует в испытаниях и приемке энергоустановок и сетей в эксплуатацию.
2.6. Обеспечивает проведение работ по защите подземных сооружений и коммуникаций, организует проверку средств связи, сигнализации, учета, контроля, защиты и автоматики, а также своевременное предъявление органам, осуществляющим государственный технический надзор, котлов и сосудов, работающих под давлением.
2.7. Организует разработку мероприятий по повышению эффективности использования топливно-энергетических ресурсов, надежности и экономичности работы энергоустановок, предотвращению аварий, созданию безопасных и благоприятных условий труда при их эксплуатации.
2.8. Контролирует соблюдение правил охраны труда и техники безопасности, инструкций по эксплуатации энергоустановок и использованию энергооборудования и сетей.
2.9. Заключает договоры со сторонними организациями на снабжение ООО «Бета» электроэнергией, паром, водой и другими видами энергии, контролирует их выполнение.
2.10. Организует хранение, учет наличия и движения находящегося в ООО «Бета» энергооборудования, а также учет и анализ расхода электроэнергии и топлива, технико-экономических показателей работы энергохозяйства, аварий и их причин.
2.11. Проводит работу по обмену опытом в области эксплуатации энергетического оборудования, экономии и рационального использования топливно-энергетических ресурсов, содействует достижению высоких показателей по эксплуатации энергоустановок.
2.12. Дает заключения на рационализаторские предложения и изобретения, касающиеся совершенствования энергооборудования и энергообеспечения, организует внедрение принятых предложений.
2.13. Руководит работниками отдела и структурными подразделениями ООО «Бета», осуществляющими энергетическое обслуживание производства, организует работу по повышению квалификации работников.
3. ПРАВА
Главный энергетик имеет право:
3.1. Требовать от генерального директора ООО «Бета» содействия в исполнении должностных обязанностей и реализации прав.
3.2. Подписывать (визировать) документы в пределах своей компетенции.
3.3. Повышать свою квалификацию.
3.4. Запрашивать лично или по поручению генерального директора ООО «Бета» от работников отчеты и документы, необходимые для выполнения должностных обязанностей.
3.5. Знакомиться с проектами решений генерального директора ООО «Бета», касающимися деятельности Главного энергетика.
3.6. Представлять на рассмотрение генеральному директору ООО «Бета» предложения по вопросам своей деятельности. В том числе ставить вопросы о совершенствовании своей работы, улучшении организационно—технических условий труда, повышении размера зарплаты, оплате сверхурочных работ в соответствии с законодательством и положениями, регламентирующими систему оплаты труда работников ООО «Бета».
3.7. Получать от работников ООО «Бета» информацию, необходимую для ведения своей деятельности.
4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
Главный энергетик несет ответственность:
4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей Должностной инструкцией, – в соответствии с действующим трудовым законодательством.
4.2. За другие правонарушения, совершенные в период ведения своей деятельности (в т. ч. связанные с причинением материального ущерба и ущерба деловой репутации ООО «Бета»), – в соответствии с действующим трудовым, гражданским, административным и уголовным законодательством.
5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ
5.1. Режим работы Главного энергетика определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в ООО «Бета».
5.2. Работодатель проводит оценку эффективности деятельности Главного энергетика в соответствии с Комплексом мероприятий по оценке эффективности, утверждаемым приказом генерального директора ООО «Бета».
Должностная инструкция разработана в соответствии с Приказом генерального директора ООО «Бета» № 1-Пр от 01.06.2012.
Должностную инструкцию составила:
Начальник отдела кадров _________________________ Е.В. Васильева
С инструкцией ознакомлен:
________________ Р.Л. Борисов
Юрист _________________________ Н.А. Павлов
Предлагаем Вашему вниманию типовой пример должностной инструкции главного энергетика, образец 2023 года. На данную должность может быть назначен человек, имеющий высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических и руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли не менее 5 лет. Не забывайте, каждая инструкция главного энергетика выдается на руки под расписку.
На сайте hr-portal представлена типовая информация о знаниях, которыми должен обладать главный энергетик. Об обязанностях, правах и ответственности.
Данный материал входит в огромную библиотеку должностных инструкций нашего сайта, которая обновляется ежедневно.
1. Общие положения
1. Главный энергетик относится к категории руководителей.
2. На должность главного энергетика принимается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических и руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли не менее 5 лет.
3. Главный энергетик принимается на должность и освобождается от должности директором организации.
4. Главный энергетик должен знать:
— нормативные и методические материалы по энергетическому обслуживанию предприятия;
— профиль, специализацию и особенности организационно-энергетикической структуры предприятия, перспективы его развития;
— основы энергетикии производства продукции предприятия;
— организацию энергетического обеспечения производства в отрасли и на предприятии;
— Единую систему планово-предупредительного ремонта и рациональной эксплуатации оборудования;
— производственные мощности, технические характеристики, конструктивные особенности и режимы работы энергетического оборудования, энергоиспользующих установок, правила их эксплуатации;
— порядок и методы планирования работы оборудования и производства ремонтных работ;
— положения, инструкции и другие руководящие материалы по разработке и оформлению технической документации;
— правила приема и сдачи оборудования после монтажа и ремонта;
— экологическое законодательство;
— требования рациональной организации труда при эксплуатации, ремонте и модернизации энергетического оборудования;
— порядок разработки норм расхода топливно-энергетических ресурсов;
— порядок заключения договоров на снабжение предприятия электроэнергией, паром, водой и другими видами энергии;
— передовой отечественный и зарубежный опыт в области энергетического обеспечения производства;
— основы экономики, организации производства, труда и управления;
— основы трудового законодательства;
— правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
5. В своей деятельности главный энергетик руководствуется:
— законодательством РФ,
— Уставом организации,
— приказами и распоряжениями директора организации,
— настоящей должностной инструкцией,
— Правилами внутреннего трудового распорядка организации.
6. Главный энергетик подчиняется непосредственно ___________ (указать должность)
7. На время отсутствия главного энергетика (командировка, отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное директором организации в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права, обязанности и несет ответственность за исполнение возложенных на него обязанностей.
2. Должностные обязанности главного энергетика
Главный энергетик:
1. Организует технически правильную эксплуатацию и своевременный ремонт энергетического и природоохранного оборудования и энергосистем, бесперебойное обеспечение производства электроэнергией, паром, газом, водой и другими видами энергии, контроль за рациональным расходованием энергетических ресурсов на предприятии, последовательное соблюдение режима экономии.
2. Руководит организацией и планированием работы энергетических цехов и хозяйств, разработкой графиков ремонта энергетического оборудования и энергосетей, планов производства и потребления предприятием электроэнергии, энергетикического топлива, пара, газа, воды, сжатого воздуха, норм расхода и режимов потребления всех видов энергии.
3. Обеспечивает составление заявок и необходимых расчетов к ним на приобретение энергетического оборудования, материалов, запасных частей, на отпуск предприятию электрической и тепловой энергии и присоединение дополнительной мощности к энергоснабжающим предприятиям, разработку мероприятий по снижению норм расхода энергоресурсов, внедрению новой техники, способствующей более надежной, экономичной и безопасной работе энергоустановок, а также повышению производительности труда.
4. Участвует в разработке планов перспективного развития энергохозяйства, планов повышения эффективности производства, в подготовке предложений по реконструкции, техническому перевооружению предприятия, внедрению средств комплексной механизации и автоматизации производственных процессов, в рассмотрении проектов реконструкции и модернизации систем энергоснабжения предприятия и его подразделений, в составлении технических заданий на проектирование новых и реконструкцию действующих энергообъектов.
5. Дает заключения по разработанным проектам, участвует в испытаниях и приемке энергоустановок и сетей в промышленную эксплуатацию.
6. Обеспечивает проведение работ по защите подземных сооружений и коммуникаций, организует проверку средств связи, сигнализации, учета, контроля, защиты и автоматики, а также своевременное предъявление органам, осуществляющим государственный технический надзор, котлов и сосудов, работающих под давлением.
7. Организует разработку мероприятий по повышению эффективности использования топливно-энергетических ресурсов, надежности и экономичности работы энергоустановок, предотвращению аварий, созданию безопасных и благоприятных условий труда при их эксплуатации.
8. Осуществляет контроль за соблюдением правил охраны труда и техники безопасности, инструкций по эксплуатации энергоустановок и использованию энергооборудования и сетей.
9. Заключает договоры со сторонними организациями на снабжение предприятия электроэнергией, паром, водой и другими видами энергии, контролирует их выполнение.
10. Организует хранение, учет наличия и движения находящегося на предприятии энергооборудования, а также учет и анализ расхода электроэнергии и топлива, технико-экономических показателей работы энергохозяйства, аварий и их причин.
11. Проводит работу по обмену опытом в области эксплуатации энергетического оборудования, экономии и рационального использования топливно-энергетических ресурсов, содействует достижению высоких показателей по эксплуатации энергоустановок.
12. Обеспечивает совершенствование организации труда на участках энергохозяйства, проведение аттестации и рационализации рабочих мест, внедрение новых прогрессивных методов ремонта и эксплуатации энергооборудования.
13. Дает заключения на рационализаторские предложения и изобретения, касающиеся совершенствования энергооборудования и энергообеспечения, организует внедрение принятых предложений.
14. Руководит работниками отдела и подразделениями предприятия, осуществляющими энергетическое обслуживание производства, организует работу по повышению квалификации работников.
15. Соблюдает Правила внутреннего трудового распорядка и иные локальные нормативные акты организации.
16. Внутренние правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
17. Обеспечивает соблюдение чистоты и порядка на своем рабочем месте.
18. Выполняет в рамках трудового договора распоряжения работников, которым он подчинен согласно настоящей инструкции.
3. Права главного энергетика
Главный энергетик имеет право:
1. Вносить на рассмотрение директора организации предложения:
— по совершенствованию работы связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями,
— о поощрении подчиненных ему отличившихся работников,
— о привлечении к материальной и дисциплинарной ответственности подчиненных ему работников, нарушивших производственную и трудовую дисциплину.
2. Запрашивать от структурных подразделений и работников организации информацию, необходимую ему для выполнения своих должностных обязанностей.
3. Знакомиться с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.
4. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися его деятельности.
5. Требовать от руководства организации оказания содействия, в том числе обеспечения организационно-технических условий и оформления установленных документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей.
6. Иные права, установленные действующим трудовым законодательством.
4. Ответственность главного энергетика
Главный энергетик несет ответственность в следующих случаях:
1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, установленных трудовым законодательством Российской Федерации.
2. За правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, — в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
3. За причинение материального ущерба организации — в пределах, установленных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
Должностная инструкция главного энергетика — образец 2023 года. Должностные обязанности главного энергетика, права главного энергетика, ответственность главного энергетика.
Составлена в ___ экз. Утверждаю __________________________________ (инициалы, фамилия) _________________________________ __________________________________ (наименование работодателя, (руководитель или иное лицо, _________________________________ __________________________________ его организационно-правовая уполномоченное утверждать _________________________________ __________________________________ форма, адрес, телефон, адрес должностную инструкцию) _________________________________ электронной почты, ОГРН, ИНН/КПП) "___"_______________ _____ г. "___"__________ _____ г. N ______ М.П.
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ главного энергетика <*> __________________________________________ (наименование подразделения работодателя)
Разработчик: _________________
Согласовано: _________________
______________________________
Идентификатор электронной копии документа.
(ПРЕАМБУЛА)
Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Главный энергетик (далее — «Работник») относится к руководителям.
1.2. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права, обязанности, ответственность, условия работы, взаимоотношения (связи по должности) Работника, критерии оценки его деловых качеств и результатов работы при выполнении работ по специальности и непосредственно на рабочем месте в «______________» (далее — «Работодатель»).
1.3. Работник назначается на должность и освобождается от должности приказом Работодателя в установленном действующим трудовым законодательством порядке.
1.4. Работник подчиняется непосредственно ______________.
1.5. Работник должен знать:
нормативные и методические материалы по энергетическому обслуживанию Работодателя;
профиль, специализацию и особенности организационно-технологической структуры Работодателя, перспективы его развития;
основы технологии производства продукции Работодателя;
организацию энергетического обеспечения производства в отрасли и у Работодателя;
Единую систему планово-предупредительного ремонта и рациональной эксплуатации оборудования;
производственные мощности, технические характеристики, конструктивные особенности и режимы работы энергетического оборудования, энергоиспользующих установок, правила их эксплуатации;
порядок и методы планирования работы оборудования и производства ремонтных работ;
положения, инструкции и другие руководящие материалы по разработке и оформлению технической документации;
правила приема и сдачи оборудования после монтажа и ремонта;
экологическое законодательство;
требования рациональной организации труда при эксплуатации, ремонте и модернизации энергетического оборудования;
порядок разработки норм расхода топливно-энергетических ресурсов;
порядок заключения договоров на снабжение Работодателя электроэнергией, паром, водой и другими видами энергии;
передовой отечественный и зарубежный опыт в области энергетического обеспечения производства;
основы экономики, организации производства, труда и управления;
основы трудового законодательства; правила и нормы охраны труда.
1.6. Требования к квалификации.
Высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических и руководящих должностях в соответствующей профилю Работодателя отрасли народного хозяйства не менее 5 лет.
2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
2.1. Должностные обязанности:
Организует технически правильную эксплуатацию и своевременный ремонт энергетического и природоохранного оборудования и энергосистем, бесперебойное обеспечение производства электроэнергией, паром, газом, водой и другими видами энергии, контроль за рациональным расходованием энергетических ресурсов у Работодателя, последовательное соблюдение режима экономии.
Руководит организацией и планированием работы энергетических цехов и хозяйств, разработкой графиков ремонта энергетического оборудования и энергосетей, планов производства и потребления Работодателем электроэнергии, технологического топлива, пара, газа, воды, сжатого воздуха, норм расхода и режимов потребления всех видов энергии.
Обеспечивает составление заявок и необходимых расчетов к ним на приобретение энергетического оборудования, материалов, запасных частей, на отпуск Работодателю электрической и тепловой энергии и присоединение дополнительной мощности к энергоснабжающим предприятиям, разработку мероприятий по снижению норм расхода энергоресурсов, внедрению новой техники, способствующей более надежной, экономичной и безопасной работе энергоустановок, а также повышению производительности труда.
Участвует в разработке планов перспективного развития энергохозяйства, планов повышения эффективности производства, в подготовке предложений по реконструкции, техническому перевооружению Работодателя, внедрению средств комплексной механизации и автоматизации производственных процессов, в рассмотрении проектов реконструкции и модернизации систем энергоснабжения Работодателя и его подразделений, в составлении технических заданий на проектирование новых и реконструкцию действующих энергообъектов.
Дает заключения по разработанным проектам, участвует в испытаниях и приемке энергоустановок и сетей в промышленную эксплуатацию.
Обеспечивает проведение работ по защите подземных сооружений и коммуникаций, организует проверку средств связи, сигнализации, учета, контроля, защиты и автоматики, а также своевременное предъявление органам, осуществляющим государственный технический надзор, котлов и сосудов, работающих под давлением.
Организует разработку мероприятий по повышению эффективности использования топливно-энергетических ресурсов, надежности и экономичности работы энергоустановок, предотвращению аварий, созданию безопасных и благоприятных условий труда при их эксплуатации.
Осуществляет контроль за соблюдением правил охраны труда и техники безопасности, инструкций по эксплуатации энергоустановок и использованию энергооборудования и сетей.
Заключает договоры со сторонними организациями на снабжение Работодателя электроэнергией, паром, водой и другими видами энергии, контролирует их выполнение.
Организует хранение, учет наличия и движения находящегося у Работодателя энергооборудования, а также учет и анализ расхода электроэнергии и топлива, технико-экономических показателей работы энергохозяйства, аварий и их причин.
Проводит работу по обмену опытом в области эксплуатации энергетического оборудования, экономии и рационального использования топливно-энергетических ресурсов, содействует достижению высоких показателей по эксплуатации энергоустановок.
Обеспечивает совершенствование организации труда на участках энергохозяйства, проведение аттестации и рационализации рабочих мест, внедрение новых прогрессивных методов ремонта и эксплуатации энергооборудования.
Дает заключения на рационализаторские предложения и изобретения, касающиеся совершенствования энергооборудования и энергообеспечения, организует внедрение принятых предложений.
Руководит работниками отдела и подразделениями Работодателя, осуществляющими энергетическое обслуживание производства, организует работу по повышению квалификации работников.
3. ПРАВА РАБОТНИКА
3.1. Работник имеет право на:
руководство подчиненными;
предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором;
рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором;
своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы;
отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего времени, сокращенного рабочего времени для отдельных профессий и категорий работников, предоставлением еженедельных выходных дней, нерабочих праздничных дней, оплачиваемых ежегодных отпусков;
полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте;
профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации и иными федеральными законами;
объединение, включая право на создание профессиональных союзов и вступление в них для защиты своих трудовых прав, свобод и законных интересов;
участие в управлении организацией в предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами и коллективным договором формах;
ведение коллективных переговоров и заключение коллективных договоров и соглашений через своих представителей, а также на информацию о выполнении коллективного договора, соглашений;
защиту своих трудовых прав, свобод и законных интересов всеми не запрещенными законом способами;
разрешение индивидуальных и коллективных трудовых споров, включая право на забастовку, в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами;
возмещение вреда, причиненного ему в связи с исполнением трудовых обязанностей, и компенсацию морального вреда в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами;
обязательное социальное страхование в случаях, предусмотренных федеральными законами;
получение материалов и документов, относящихся к своей деятельности;
взаимодействие с другими подразделениями Работодателя для решения оперативных вопросов своей профессиональной деятельности.
4. ОБЯЗАННОСТИ РАБОТНИКА
4.1. Работник обязан:
добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором и должностной инструкцией;
соблюдать правила внутреннего трудового распорядка;
соблюдать трудовую дисциплину;
выполнять установленные нормы труда;
соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда;
бережно относиться к имуществу Работодателя (в том числе к имуществу третьих лиц, находящемуся у Работодателя, если Работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества) и других работников;
незамедлительно сообщить Работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у Работодателя, если Работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества).
5. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТНИКА
5.1. Работник несет ответственность за:
Невыполнение своих обязанностей.
Недостоверную информацию о состоянии выполнения работы.
Невыполнение приказов, распоряжений и поручений Работодателя.
Нарушение правил техники безопасности и инструкции по охране труда, непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности Работодателя и его работникам.
Несоблюдение трудовой дисциплины.
6. УСЛОВИЯ РАБОТЫ
6.1. Режим работы Работника определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными у Работодателя.
6.2. В связи с производственной необходимостью Работник обязан выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).
6.3. Характеристики условий труда на рабочем месте: ____________________.
(При необходимости: 6.4. Работник ознакомлен с положением Работодателя о государственной, служебной и коммерческой тайне и обязуется ее не разглашать.)
6.5. __________________________________________________________________ (дополнительные условия, не ухудшающие положение Работника по ___________________________________________________________________________ сравнению с установленными трудовым законодательством и иными нормативными ___________________________________________________________________________ правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным __________________________________________________________________________. договором, соглашениями, локальными нормативными актами)
7. ВЗАИМООТНОШЕНИЯ (СВЯЗИ ПО ДОЛЖНОСТИ)
7.1. В работе Работник взаимодействует с _____________________________ (подразделения и работники, ___________________________________________________________________________ от которых он получает и которым передает материалы, информацию, их состав __________________________________________________________________________. и сроки передачи, с кем взаимодействует во время исполнения работы) 7.2. В аварийных ситуациях Работник взаимодействует с _________________ ___________________________________________________________________________ (подразделения, ликвидирующие аварии __________________________________________________________________________. и последствия чрезвычайных происшествий) 7.3. В период временного отсутствия Работника его обязанности возлагаются на _____________________________________. (должность) 7.4. В подчинении Работника находятся: ______________________________. (должности)
8. ОЦЕНКА ДЕЛОВЫХ КАЧЕСТВ РАБОТНИКА И РЕЗУЛЬТАТОВ ЕГО РАБОТЫ
8.1. Критериями оценки деловых качеств Работника являются:
квалификация;
стаж работы по специальности;
профессиональная компетентность, выразившаяся в лучшем качестве выполняемых работ;
уровень трудовой дисциплины;
способность прогнозировать и планировать, организовывать, координировать и регулировать, а также контролировать и анализировать работу подчиненных;
способность адаптироваться к новой ситуации и применять новые подходы к решению возникающих проблем;
интенсивность труда (способность в короткие сроки справляться с большим объемом работы);
умение работать с документами;
способность в установленные сроки осваивать технические средства, повышающие производительность труда и качество работы;
производственная этика, стиль общения;
способность к творчеству, предприимчивость;
способность к адекватной самооценке;
проявление инициативы в работе, выполнение работы более высокой квалификации;
повышение индивидуальной выработки;
рационализаторские предложения;
практическая помощь вновь принятым работникам без закрепления наставничества соответствующим приказом;
высокая культура труда на конкретном рабочем месте.
8.2. Результаты работы и своевременность ее выполнения оцениваются по следующим критериям:
результаты, достигнутые Работником при исполнении обязанностей, предусмотренных должностной инструкцией и трудовым договором;
качество законченной работы;
своевременность выполнения должностных обязанностей;
выполнение нормированных заданий, уровень производительности труда.
8.3. Оценка деловых качеств и результатов работы проводится на основе объективных показателей, мотивированного мнения непосредственного руководителя и коллег.
Должностная инструкция разработана на основании _______________________ (наименование, __________________________________________________________________________. номер и дата документа) Начальник структурного подразделения ____________________/_____________ (Ф.И.О.) (подпись) "___"____________ _____ г. Согласовано: юридическая служба ___________________________/_________________ (Ф.И.О.) (подпись) "___"____________ _____ г. С инструкцией ознакомлен(а): _________________________/_______________ (или: инструкцию получил(а)) (Ф.И.О.) (подпись) "___"____________ _____ г.
———————————
<*> См. «Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих» (утв. Постановлением Минтруда РФ от 21.08.1998 N 37).
1 Общие положения
1.1. Главный энергетик назначается на должность и увольняется приказом генерального директора или иного уполномоченного лица, изданным на основании заключенного трудового договора, по представлению начальника отдела кадров и согласованным с главным инженером.
1.2. На должность главного энергетика назначается специалист, имеющий высшее инженерно-техническое образование и стаж работы на управленческих должностях не менее 5 лет.
1.3. Главный энергетик должен быть аттестован как ответственное лицо за электрохозяйство завода, иметь V группу до и выше 1000В.
1.4. Главный энергетик непосредственно подчиняется главному инженеру.
1.5. На время отсутствия главного энергетика (командировка, отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке приказом генерального директора или иного уполномоченного лица, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.
1.6. Главный энергетик в своей практической деятельности руководствуется:
– Постановлениями Правительства РФ;
– Приказами и распоряжениями Генерального директора;
– Трудовым кодексом РФ;
– Правилами внутреннего трудового распорядка для работников ЗАО «Промышленное производство»;
– Нормативными правовыми актами, руководящими и организационно-распорядительными документами по охране труда, пожарной безопасности и экологии;
– Положением о подразделении, настоящей должностной инструкцией;
– Правилами технической эксплуатации электроустановок потребителей, Правилами по охране труда при эксплуатации электроустановок, Правилами технической эксплуатации тепловых энергоустановок, Правилами по охране труда при эксплуатации тепловых энергоустановок.
1.7. В подчинении главного энергетика находятся следующие подразделения:
– Отдел главного энергетика;
– Электротехнический участок;
– Теплотехнический участок;
– Узел связи.
1.8. Главный энергетик является лицом ответственным за электрохозяйство предприятия.
2 Обязанности
Главный энергетик обязан:
2.1 Соблюдать и выполнять «Правила внутреннего трудового распорядка для работников ЗАО «Промышленное производство».
2.2 Проводить работу по подбору, кадров по укреплению трудовой, производственной и технологической дисциплины.
2.3 Организовывать техническую учебу в закрепленных подразделениях.
2.4 Организовывать технически правильную эксплуатацию и своевременный ремонт энергетического оборудования, бесперебойное обеспечение производства электроэнергией, теплоэнергией, газом и водой.
2.5 Осуществлять контроль за рациональным расходованием энергетических ресурсов на заводе.
2.6 Обеспечивать составление заявок и необходимых расчетов к ним на приобретение оборудования, потребности завода в энергоресурсах, разработку мероприятий по внедрению новой техники, способствующей более надежной работе энергоустановок.
2.7 Участвовать в разработке планов перспективного развития энергохозяйства, техническому перевооружению завода, в составлении технических заданий на проектирование.
2.8 Организовывать разработку и ведение необходимой документации по вопросам организации эксплуатации электроустановок.
2.9 Организовывать разработку и контроль выполнения годовых графиков технического осмотра, ремонта и испытания электрооборудования.
2.10 Организовывать разработку принципиальных и исполнительных схем и паспортов электрических сетей, установок и оборудования.
2.11 Проводить техническую подготовку к заключению договоров на энергоснабжение завода, на ремонт энергетического оборудования и коммуникаций подрядным способом, контролировать соблюдение договоров.
2.12 Согласовывать производство земляных работ в районе расположения коммуникаций завода.
2.13 Давать заключение по разработанным проектам, участвовать в испытаниях и приемке энергоустановок и сетей в эксплуатацию.
2.14 Организовывать проверку средств связи, учета, контроля, а также своевременное предъявление инспекции Управления Федеральной службы Ростехнадзор – газового оборудования, электрооборудования.
2.15 Осуществлять анализ нерационального использования топливно-энергетических ресурсов, принятие необходимых мер по их устранению.
2.16 Организовывать и координировать работы по охране труда в подчиненных подразделениях, осуществлять контроль за соблюдением в структурных подразделениях законодательных и нормативных правовых актов по охране труда, проведением профилактической работы по предупреждению производственного травматизма, профессиональных и производственных заболеваний, мероприятий по созданию здоровых и безопасных условий труда на предприятии, за представлением работникам установленных льгот и компенсаций по условиям труда.
2.17 Обеспечивать соблюдение требований Трудового кодекса РФ.
2.18 Обеспечивать проведение аттестации рабочих мест по условиям труда во всех подчиненных подразделениях главного энергетика.
2.19 Организовывать ежегодное обучение и проверку знаний всего состава центральной комиссии предприятия и отдельных специалистов, ответственных за электрохозяйство филиалов предприятия, в комиссии отдела по технологическому надзору управления Федеральной службы «Ростехнадзор».
2.20 Обеспечивать контроль за организацией проведения обязательных предварительных периодических медицинских осмотров работников. Не допускать их к исполнению трудовых обязанностей без прохождения обязательных медицинских осмотров, а также в случае медицинских противопоказаний.
2.21 Контролировать формирование и исполнение бюджета и плана закупок.
2.22 В случае увольнения, все носители коммерческой тайны Общества, передать в отдел экономической безопасности Общества.
2.23 Осуществлять контроль и обеспечивать условия выполнения работниками отдела требований по защите персональных данных в части, касающейся обработки и хранения документов/копий документов, а также в иных формах сбора, накопления и хранения информации, как на бумажных носителях, так и в электронном виде, содержащие персональные данные работников или соискателей на вакантные должности в ЗАО «Промышленное производство».
2.24 Знать и выполнять требования системы управления охраны труда (СУОТ), Федерального закона РФ «Об охране окружающей среды», правил противопожарного режима.
2.25 Исполнять иные поручения, указания, распоряжения генерального директора и главного инженера, касающиеся решения производственных вопросов.
2.26 Выполнять требования приказов, инструкций организации и положений по обеспечению сохранности коммерческой тайны Общества.
3 Права
Главный энергетик имеет право:
3.1 Контролировать деятельность подчиненных подразделений в части правил технической эксплуатации теплотехнического, газового и электротехнического оборудования и ухода за ним.
3.2 Представлять Главному инженеру, для привлечения к ответственности лиц из состава подчиненных подразделений, не обеспечивающих сохранность вверенного им энергетического и электротехнического оборудования, а также виновных в авариях, поломках, нарушении правил технической эксплуатации и ухода за энергетическим и электротехническим оборудованием.
3.3 Налагать дисциплинарные взыскания на лиц, допускающих грубое нарушение правил техники безопасности или отклонения от установленных нормативов в сфере своих функциональных обязанностей
3.4 В случае обнаружения неправильной эксплуатации энергетического оборудования и в экстренных случаях приостанавливать дальнейшую эксплуатацию энергоустановок предприятия.
3.5 Участвовать в аттестации электротехнического персонала предприятия и производить периодическую проверку знаний Правил технической эксплуатации электроустановок потребителей и Правил по охране труда при эксплуатации электроустановок.
3.6 Участвовать в аттестации теплотехнического персонала предприятия и производить периодическую проверку знаний Правил технической эксплуатации тепловых энергоустановок и Правил по охране труда при эксплуатации тепловых энергоустановок.
4 Ответственность
Главный энергетик несет ответственность за:
4.1. Неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определённых действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
4.2. Совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения – в пределах, определённых действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
4.3. Причинение материального ущерба – в пределах, определённых действующим трудовым, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
4.4. Невыполнение подчиненными работниками своих должностных обязанностей по направлениям их деятельности, по причине ненадлежащего контроля руководителем, над выполнением работниками поставленных задач, плохой организации рабочего процесса в подразделении и т.д.
4.5. Разглашение сведений, составляющих коммерческую и/или служебную тайну Общества, которые будут доверены или станут известны в процессе выполнения должностных обязанностей.
4.6. Использование знания коммерческой тайны Общества для занятия любой деятельностью, которая в качестве конкурентного действия может нанести ущерб Обществу.
4.7. Несоблюдение требований законодательства РФ, а также локальных нормативных актов ЗАО «Промышленное производство» по хранению, обработке и защите персональных данных.
СОГЛАСОВАНО:
Главный инженер
Главный энергетик
Начальник ОТиЗ
Начальника отдела охраны труда
Начальник юридического отдела
Скачать образец в формате Word
Должностная инструкция по специальности «Главный энергетик»
Вы можете скачать должностную инструкцию главного энергетика бесплатно. Должностные обязанности главного энергетика
Утверждаю
_____________________________ (Фамилия, инициалы)
(наименование организации, ее ________________________________
организационно — правовая форма) (директор; иное лицо, уполномоченное
утверждать должностную инструкцию)
00.00.201_г.
м.п.
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
ГЛАВНОГО ЭНЕРГЕТИКА
——————————————————————-
(наименование учреждения)
00.00.201_г. №00
I. Общие положения
1.1. Данная должностная инструкция устанавливает права, ответственность и должностные обязанности главного энергетика_______________________________ (далее – «предприятие»). Название учреждения
1.2. Главный энергетик относится к категории руководителей.
1.3. Лицо, назначаемое на должность главного энергетика должно иметь высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических и руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли народного хозяйства не менее 5 лет.
1.4. Назначение на должность главного энергетика и освобождение от неё осуществляется на основании приказа директора предприятия.
1.5. Подчиняется главный энергетик непосредственно ________________________________.
1.6. Если главный энергетик отсутствует, то временно его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке, которое несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей.
1.7. В своей деятельности главный энергетик руководствуется:
-
уставом предприятия и настоящей должностной инструкцией;
-
законодательными и нормативными актами по вопросам выполняемой работы;
-
методическими материалами, касающимися соответствующих вопросов;
-
правилами трудового распорядка;
-
приказами и распоряжениями директора предприятия и главного инженера.
1.8. Главный энергетик должен знать:
-
Единую систему планово-предупредительного ремонта и рациональной эксплуатации оборудования;
-
профиль, специализацию и особенности организационно-технологической структуры предприятия, перспективы его развития;
-
основы технологии производства продукции предприятия;
-
организацию энергетического обеспечения производства в отрасли и на предприятии;
-
производственные мощности, технические характеристики, конструктивные особенности и режимы работы энергетического оборудования, энергоиспользующих установок, правила их эксплуатации;
-
порядок и методы планирования работы оборудования и производства ремонтных работ;
-
положения, инструкции и другие руководящие материалы по разработке и оформлению технической документации;
-
порядок заключения договоров на снабжение предприятия электроэнергией, паром, водой и другими видами энергии;
-
правила приема и сдачи оборудования после монтажа и ремонта;
-
требования рациональной организации труда при эксплуатации, ремонте и модернизации энергетического оборудования;
-
порядок разработки норм расхода топливно-энергетических ресурсов;
-
нормативные и методические материалы по энергетическому обслуживанию предприятия;
-
основы экономики, организации производства, труда и управления;
-
основы трудового законодательства, а так же экологическое законодательство;
-
правила и нормы охраны труда.
-
передовой отечественный и зарубежный опыт в области энергетического обеспечения производства;
II. Функции
На главного энергетика возлагаются следующие функции:
2.1. Взаимодействие с представителями сторонних организаций по вопросам снабжения предприятия различными видами энергии.
2.2. Осуществление руководства работой энергетических цехов и хозяйств.
2.3. Обеспечение внедрения новой техники, новых прогрессивных методов ремонта и эксплуатации энергооборудования.
2.4. Учет и анализ расхода электроэнергии и топлива, организация хранения и учета энергооборудования.
2.5. Организация внедрения рационализаторских предложений и изобретений, касающихся совершенствования энергооборудования и энергообеспечения.
2.6. Осуществление контроля за соблюдением правил охраны труда и техники безопасности работниками соответствующих подразделений.
2.7. Организация работы по повышению квалификации работников отделов, подразделений предприятия, которые осуществляют энергетическое обслуживание производства.
III. Должностные обязанности
Главный энергетик исполняет следующие должностные обязанности:
3.1. Принимает участие:
— в разработке планов перспективного развития энергохозяйства, планов повышения эффективности производства;
-в подготовке предложений по реконструкции,техническому перевооружению предприятия,внедрению средств комплексной механизации и автоматизации производственных процессов;
-в рассмотрении проектов реконструкции и модернизации систем энергоснабжения предприятия и его подразделений;
— в составлении технических заданий на проектирование новых и реконструкцию действующих энергообъектов.
3.2. Организует технически правильную эксплуатацию и своевременный ремонт энергетического и природоохранного оборудования и энергосистем.
3.3. Организует бесперебойное обеспечение производства электроэнергией,паром, газом,водой и другими видами энергии,контроль за рациональным расходованием энергетических ресурсов на предприятии,последовательноесоблюдение режима экономии.
3.4. Обеспечивает проведение работ по защитеподземных сооруженийи коммуникаций.
3.5. Осуществляет организациюпроверки средств связи,сигнализации,учета,контроля,защиты и автоматики,а также своевременное предъявление органам,осуществляющим государственныйтехнический надзор,котлов и сосудов,работающихпод давлением.
3.6. Организует разработку мероприятий по повышению эффективности использования топливно-энергетических ресурсов,надежности и экономичности работы энергоустановок,предотвращению аварии,созданию безопасныхи благоприятных условий труда приих эксплуатации.
3.7. Осуществляет руководство организацией и планированием работы энергетических цехов и хозяйств,разработкой графиков ремонта энергетического оборудования и энергосетей, планов производства и потребления предприятием электроэнергии,технологического топлива,пара, газа, воды,сжатого воздуха,норм расхода и режимов потребления всех видов энергии.
3.8. Обеспечивает совершенствование организации труда на участках энергохозяйства,проведение аттестации и рационализации рабочих мест,внедрение новых прогрессивных методов ремонта и эксплуатации энергооборудования.
3.9. Дает заключения на рационализаторские предложения и изобретения, касающиеся совершенствования энергооборудования и энергообеспечения,организует внедрение принятых предложений.
3.10. Обеспечивает составление заявок и необходимых расчетов к ним на приобретение энергетического оборудования,материалов,запасных частей,на отпуск предприятию электрической и тепловой энергии и присоединение дополнительной мощности к энергоснабжающим предприятиям.
3.11.Обеспечиваетразработку мероприятий по снижению норм расхода энергоресурсов,внедрению новой техники,способствующей более надежной,экономичной и безопасной работе энергоустановок,а также повышению производительности труда.
3.12. Дает заключения по разработанным проектам,участвует в испытаниях иприемке энергоустановок и сетей в промышленнуюэксплуатацию.
3.13. Заключает договоры со сторонними организациями на снабжениепредприятия электроэнергией,паром,водой и другими видами энергии, следит за их выполнением.
3.14. Организует хранение,учет наличия и движения энергооборудования, а также учет и анализ расхода электроэнергии и топлива,технико-экономических показателей работы энергохозяйства,аварий и их причин.
3.15. Осуществляет работу по обмену опытом в областиэксплуатации энергетического оборудования,экономии и рационального использования топливно-энергетических ресурсов,содействует достижению высоких показателей по эксплуатации энергоустановок.
3.16. Осуществляет руководство работниками отдела и подразделениями предприятия,осуществляющими энергетическое обслуживание производства.
3.17. Организует работу по повышению квалификации работников.
3.18. Следит за соблюдением правил охраны труда и техники безопасности,инструкций по эксплуатации энергоустановок и использованию энергооборудования и сетей.
IV. Права
Главный энергетик имеет право:
4.1. Обращаться к руководству предприятия:
— с требованиями оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав;
— с представлениями о назначении,перемещении,увольненииработников,предложения об их поощрении или наложении на них взысканий;
— с предложениями по улучшению деятельности предприятия.
4.2. Взаимодействовать с руководителями структурных служб предприятия, а так же обращаться к ним с запросами о предоставленииинформации и документов,необходимых для выполнения своих должностных обязанностей.
4.3.Представлять интересы предприятия во взаимоотношениях с инымиорганизациями и органами государственной власти по вопросам,входящим в его компетенцию.
4.4. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия,которые относятся к его деятельности.
4.5. Производить отключение от сетей электрические,тепловые идругие установки в случае ихнеисправности,при угрозе аварии,несчастныхслучаях и тому подобныхситуациях.
4.6. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции,издавать за своей подписью распоряжения по предприятию по вопросам.
4.7. Вести перепискусо структурными подразделениями предприятия,иными организациями по вопросам,входящим в его компетенцию.
4.8. Контролировать деятельность подчиненных ему структурных подразделенийпредприятия.
4.9. Давать руководителям структурных подразделений предприятия указания по вопросам энергетического обслуживания производства.
V. Ответственность
Главный энергетикнесет ответственность:
5.1. В случае причинения материального ущерба, в пределах, которые определены уголовным, гражданским, трудовым законодательством РФ.
5.2. В случае совершения в процессе осуществления своей деятельности правонарушения, в пределах, которые определены уголовным, гражданским, административным законодательством РФ.
5.3. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения своих должностных обязанностей, которые предусмотрены настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством РФ.
Руководитель структурного подразделения: _____________ __________________
(подпись) (фамилия, инициалы)
00.00.201_г.
С инструкцией ознакомлен,
один экземпляр получил: _____________ __________________
(подпись) (фамилия, инициалы)
00.00.20__г.