Должностная инструкция аниматора детского центра

Разбираемся.

Аниматоров можно «классифицировать» следующим образом:

• Корпоративные аниматоры. Эти специалисты помогают основному ведущему на корпоративе веселить публику на конкурсах и играх. Впрочем, часто аниматоры работают и без ведущего, включая его обязанности в список собственных и прекрасно справляясь с любой задачей.
• Детский аниматор для малышей. Специалисты, которым приходится развлекать крох до 4 лет, должны быть профессионалами своего дела, ведь малыши боятся не только клоунов, но и посторонних людей в целом. Кроме того, дети быстро устают и не способны быть слишком мобильными и подвижными.
• Детский аниматор для детишек постарше (с 5 до 10 лет). Этому специалисту уже проще очаровывать и веселить, ведь публика легкая на подъем. У детей уже есть свои любимые персонажи, с которыми они с удовольствием играют, делают поделки, участвуют в викторинах и проч. Чаще всего аниматорам для детей этого возраста приходится также владеть искусством твистинга и аквагрима, устраивать шоу мыльных пузырей, и т.д.
• Аниматор для подростков. Ему тоже приходится несладко. Подростки – аудитория критичная, и развлечь ее в наше время, когда дети уже успевают к 15-ти годам увидеть и попробовать практически все, крайне сложно. Поэтому подростковый аниматор должен уметь разговаривать с детьми на одном с ними языке. Как найти общий язык и наладить отношения с подростком в семье — 12 беспроигрышных способов
• Молодежный аниматор. Сегодня в задачи такого специалиста чаще всего входят квесты – то есть, выбор сценария, сложности задач, и проч. Естественно, аниматор в данном случае – «свой в доску» парень.
• Аниматор-промоутер. Этот специалист должен создавать настроение у участников мероприятия уже при входе. Данный специалист консультирует/информирует гостей, указывает нужные направления, фотографируется с гостями, раздает информационные буклеты, и проч.
• Аниматоры в отелях. Ни один 5* отель не обходится без аниматоров. Причем, аниматоры в хорошем отеле есть и для малышей, и для детей постарше, и для самих взрослых, которых, как ни странно, тоже нужно развлекать.

Также существуют аниматоры узкой специализации. Например, которые специализируются только на шоу мыльных пузырей или твистинге, на научных шоу или фокусах, на мастер-классах или театрализованных представлениях с клоунами и проч.

Обобщая, можно сказать, что аниматоры сегодня – это вчерашние «массовики-затейники», которые должны дарить улыбки и хорошее настроение.

Должностная инструкция аниматора детской комнаты

творческое мышление, организаторские способности

поставленная речь и голос, коммуникабельность

приветливость, умение заинтересовать‚ создать позитивную атмосферу

организация и проведение досуга‚ ежедневных анимационных программ для гостей отеля

проведения детских праздников, корпоративных мероприятий, презентаций, детских дискотек

участие в вечерних шоу-программах

Проведение ежедневных мероприятий

Общение с гостями и выявление пожеланий

Разработка и проведение различных развлекательных программ

Детские праздники, корпоративные таймауты, спортивные мероприятия, Тимбилдинги

умение создавать семейную атмосферу, атмосферу радости и дружбы

четкое исполнение запланированных мероприятий

способность к коммуникации с любым гостем

знание всех способов досуга, образованность, честность, дисциплинированность, надежность, талантливость, приветливость и улыбчивость

способность работать в команде

организация развлекательных мероприятий и досуга гостей: спортивные игры на открытом воздухе в течение дня, проведение веселых конкурсов, тематических вечеринок различного рода, шоу и дискотек

правила технической эксплуатации;

основы технологии создания радиопродукции; технические характеристики оборудования;

назначение и режимы работы применяемых технических средств; способы измерения параметров, виды брака и способы его устранения; правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

Обеспечивает высокий художественный уровень и техническое качество звука. Участвует в создании режиссерского сценария.

Работает совместно с режиссером, над звуковым решением мероприятия

Осуществляет звуковое и шумовое оформление мероприятий.

Определяет звукотехнические средства, необходимые для проведения репетиций, записей.

Руководит расстановкой микрофонов, проводит пробные записи особых звуковых эффектов.

Производит специальные записи для использования их в спектаклях, а также для создания специальных звуковых эффектов.

Руководит процессом монтажа звуковых записей, пополняет шумотеку.

Возраст от 18 лет

Резюме, фотографии (в полный рост, портретная, в работе с микрофоном, в костюмах)

КАЖДЫЙ АНИМАТОР ДОЛЖЕН ЗНАТЬ ПРАВИЛА ПОПУЛЯРНЫХ ИГР (НАСТОЛЬНЫЕ, ИНТЕЛЕКТУАЛЬНЫЕ, СПОРТИВНЫЕ, ДВОРОВЫЕ, ПЛЯЖНЫЕ И ДР.)

обязательно надо иметь с собой обувь : для повседневной работы на территории отеля (обувь с фиксированной пяткой сандали и т.п.) для проведения мероприятий на пляже (шлепанцы и т. п.), для проведения спортивно – развлекательных программ (кеды, балетки), для вечерних мероприятий — вечерняя обувь.

обязательно у вас в наличии должна быть белая рубашка или блузка в сочетании с черными брюками или юбкой

аниматор должен соблюдать принятые правила внутреннего трудового распорядка на территории комплекса: пропускной режим, запрещается появляться на территории отеля в состоянии наркотического, алкогольного опьянения, употреблять запрещенные препараты и т. д.

Должностная инструкция аниматора

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящая Должностная инструкция определяет должностные обязанности, права

и ответственность аниматора – стажера далее «Аниматор» ООО «Агентство событийного маркетинга «Селебрейт Комуникейшн» — далее «Агентство»

1.2. Аниматор принимается на работу по заявлению о прохождении стажировки. Назначается в состав стажеров и отчисляется приказом генерального директора «Агентства» по представлению заявки от Отелей – далее «Объектов».

1.3. Аниматор подчиняется непосредственно Генеральному директору «Агентства»

1.4. На должность аниматора назначается лицо прошедшее обучение в школе отельных аниматоров.

1.5. Аниматор должен знать: – методические материалы, касающиеся культмассовой деятельности; – законы и приемы активизации аудитории, вовлечение людей в коллективное игровое общение; – правила организации и проведения массовых развлекательных мероприятий; – основы конферанса и работы с микрофоном; – игровой репертуар для различных возрастных категорий;

Читать дальше: Документы иностранного гражданина на территории рф

— правила проведения спортивных мероприятий; – правила работы со звуковоспроизводящим оборудованием; – правила по охране труда и пожарной безопасности «Объектов»;

— иностранный язык (английский, испанский);

— обладать дополнительными навыками в области танцев,спорта и т.п..

1.6. В своей деятельности Аниматор руководствуется: – методическими материалами, касающимися культмассовой деятельности и программой -концепцией; – локальными нормативными актами «Агентства» в том числе Правилами внутреннего трудового распорядка; – приказами (распоряжениями) Генерального директора «Агентства» и «Наставника»; – правилами по охране труда и пожарной безопасности «Объектов»; – настоящей Должностной инструкцией.

2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

Аниматор выполняет следующие должностные обязанности:

2.1. Аниматор по прибытии на «объект» строго соблюдает правила внутреннего распорядка

и выстраивает анимационную работу, согласно режима «Объекта». На информационном стенде

в «объект» Аниматор обязан вывешивать соответствующее объявление, регламентирующее работу анимационной команды (расписание работы анимации на неделю, ежедневные анонсы, фотографии анимационной команды, фотографии мероприятий)

2.2. Аниматор обязан регулярно (1 раза в неделю) общаться с Генеральным директором Гончаровой О.В. по телефону +3 (712) 1012443 или, электронной почте: [email protected], или любым другим способом, выбранным Аниматор.

Общие правила

2.5. Аниматору запрещено во вне рабочее время брать ответственность за детей (если родители/сопровождающие просят присмотреть за ребенком за отдельную плату после окончания работы клуба)

2.6. Аниматор обязан в течение дня проводить не менее 2-х конкурсов с наградой в виде пиастров, реализуемых потом в пиратской лавке. Пиратская лавка организуется на территории детской комнаты и функционирует 3 раза в неделю, где дети обменивают выигранные пиастры на призы. Все призы предоставляются Заказчиком.

2.7. Аниматор обязан производить фотосъемку рабочего процесса и вывешивать фотографии на информационный стенд в количестве не более 10 (десяти) фотографий в неделю. Фотографии меняются 1 раз в неделю.

2.8. Исполнитель несёт материальную ответственность за оборудование, предоставленное Агентства для полноценной работы анимационной команды. Каждый день после окончания работы убирать инвентарь.

2.9. Аниматору запрещается носить с собой личный мобильный телефон в рабочее время.

2.10. Аниматору запрещено курить, употреблять запрещенные препараты и алкогольные напитки, находиться в состоянии алкогольного и наркотического опьянения на территории «Объекта».

2.11. Аниматор обязан следить за своей внешностью. В рабочее время носить только корпоративную форму и бейдж с именем.

2.12. Мужчины не должны носить бороду, усы, на работу выходить только свежевыбритым. Женщинам запрещается носить ювелирные украшения, бижутерию, иметь яркий макияж

в дневное время.

2.13. Место проживание Аниматора должно содержаться в чистоте и порядке. По окончании срока работы Аниматор обязан провести генеральную уборку своей комнаты. Также в идеальном состоянии должна содержаться территория возле комнат.

2.14. Аниматор обязан по окончании срока трудового договора предоставить письменный отчет. Аниматор обязуется писать отчет согласно требованиям Агентства.

Должностная инструкция аниматора.

Должность: Актер-аниматор Подразделение: Анимация

Общие положения

1.1. На должность актера-аниматора принимаются лица со средним специальным или высшим образованием, имеющие медицинское заключение. 1.2. Подчиняется директору, администратору, арт-директору, художественному руководителю. 1.3. Работает непосредственно под руководством художественного руководителя, арт-директора. 1.4. Принимается на должность и освобождается от должности приказом руководителя. 1.5. Проходит медицинский осмотр 1 раз в полгода. 1.6. В своей работе руководствуется нормативными документами, настоящей должностной инструкцией и Правилами внутреннего трудового распорядка. 1.7. Работает по графику, утвержденному руководителем учреждения. Приходит на работу не позже назначенного времени. Обо всех обстоятельствах, препятствующих выходу на работу сообщать не позднее 12 часов до назначенного времени. По телефону получает согласие Работодателя относительно выхода на работу в случаях малейшего недомогания/болезни.

1.8. График работы:

Рабочие часы могут по договоренности сдвигаться. В праздничные дни режим работы может меняться только по предварительной договоренности Сторон.

1.9. Продолжительность ежегодного очередного отпуска — … календарных дня.

1.10. Выдача заработной платы производится ____ раз в месяц — ________ числа.

Должностные обязанности

2.1.Участвует в организации анимационных представлений для посетителей и прочих гостей предприятия, в том числе работает над репетиционным процессом, подбирает для анимационного представления соответствующий инвентарь и т.д.;

2.2.Участвует в анимационном представлении и вовлекает в него всех участников (посетителей и т.п.), в том числе за пределами территории РЦ (программа на сторонних площадках, выездная программа и т.п.); участвует в подготовке и оформлении праздника, создании декорации, оформлении шарами и т.п.

2.3.Встречает гостей учреждения, при необходимости провожает их к месту размещения, создавая и сохраняя художественный образ.

2.4.Осуществляет развлекательную, а также воспитательно-образовательную работу в соответствии с программой учреждения в тесном контакте с гувернерами детской игровой комнаты и специалистами учреждения, а также руководителем. Проводит развивающие занятия в игровой форме по чтению, математике, рисованию, искусству и т.д., а также упражнения на развитие памяти, внимания, мышления, воображения, мелкой моторики рук, усидчивости. Ведет подготовку к проведению занятий.

2.5.Проявляет терпение, последовательность, твердость и уверенность в общении с детьми. Личным примером приучает ребенка к чистоте, порядку, аккуратности, хорошим манерам.

2.6.Обеспечивает строгое выполнение сетки программы в рамках возложенных на него индивидуальных обязанностей.

2.7.Ведет работу по привлечению родителей к активному сотрудничеству в рамках развлекательной программы. Учитывает индивидуальные просьбы родителей по обеспечению досуга ребенка.

2.8.С уважением и заботой относится к каждому ребенку, проявляет выдержку и педагогический такт в общении с детьми и их родителями.

2.9.Под руководством арт-директора и художественного руководителя готовит праздники, организует досуг детей, участвует во всех мероприятиях в рамках необходимости.

2.10. Систематически повышает профессиональную квалификацию, работает над регулярным обновлением программы, вводом в работу новых игр, конкурсов, викторин. Обеспечивает строгое выполнение сетки занятий в рамках возложенных на него индивидуальных обязанностей.

2.11. Коммуникабельный с участниками и организаторами, в случае каких-либо форс-мажорных обстоятельств (отказ аппаратуры, отключение электричества) умеет занять участников;

2.12. Обеспечивает меры безопасности посетителей;

2.13. Осуществляет тщательный присмотр за вверенными ему детьми в строгом соответствии с требованиями инструкции по охране жизни и здоровья детей в помещениях учреждения;

2.14. Внимателен к детям при приеме с точки зрения отсутствия у них симптомов простуды и других болезней.

2.15. Сопровождает при необходимости ребенка или группу детей из зала для проведения праздника в иные помещения учреждения. Сообщает о необходимости перемещения группы детей администратору, помощнику администратора или иному третьему лицу. Обеспечивает безопасность детей при перемещении в другие помещения. Контролирует спуск и подъем детей на лестницах и других потенциально опасных участках учреждения, призывая в случае необходимости к помощи других аниматоров или иных сотрудников учреждения.

2.16. Немедленно информирует руководителя обо всех несчастных случаях, произошедших с ребенком (ушибы, падения, отравления и т.д.), а также безотлагательно принимает меры по оказанию первой медицинской помощи. При необходимости вызывает врача, специалистов неотложной помощи по телефону и т.д.;

2.17. Заменяет в случае необходимости заболевшего коллегу в течение болезни.

2.18. Проходит медицинский осмотр строго по графику.

2.19. Действует, сообразуясь с обстановкой, в чрезвычайных ситуациях.

2.20. Строго выполняет трудовую дисциплину и правила внутреннего трудового распорядка.

2.21. Выполняет требования руководителя, администратора, связанные с непосредственной работой и охраной жизни и здоровья посетителей.

2.22. Дежурный аниматор организует творческую атмосферу зала во время всего рабочего дня (согласно Приложению 1 к настоящей должностной инструкции). Встречает гостей, приходящих на банкеты в указанный день, проводит активизацию гостей центра – детей, находящихся в этот момент в зале, организует мини-диско для гостей центра не менее 2х раз в день, помогает гостям, если возникают вопросы, связанные с оборудованием центра, ориентирует гостей в вопросах игры на аппаратах, помогает гувернёрам организовать детей для внутренних программ детской комнаты «Островок».

2.23. Дежурный аниматор проводит анкетирование в зале для выявления сильных и слабых сторон работы РЦ, пополнения внутренней базы РЦ.

2.24. Работает над поддержанием творческой атмосферы коллектива РЦ (проводит утренние мини-планёрки с целью активизации сотрудников, организует и проводит тематические дни для персонала в РЦ не менее одного раза в месяц, следит за важными датами, относящимися к РЦ – дни рождения, годовщины и пр., готовит поздравления для сотрудников)

2.25. Участвует в случае необходимости в акциях благотворительного, рекламного и иного характера, направленного на развитие РЦ;

2.26. Бережно использует и обеспечивает сохранность и надлежащий вид вверенного ему имущества учреждения: анимационного игрового реквизита, рабочих костюмов, литературы, аксессуаров и прочего инвентаря. Ведет учет и контроль вверенного имущества, следит за чистотой костюмов, контролирует их возврат иными сотрудниками в надлежащем эстетичном виде и гигиенически чистом состоянии.

2.27. Всегда имеет при себе сменную одежду и сменную обувь. Содержит их в надлежащем порядке и чистоте. Не имеет вредных привычек: не курит, не употребляет алкогольные напитки и наркотические вещества.

2.28. Обеспечивает санитарно-гигиенический режим в помещении. При передаче смены в конце рабочего дня оставляет в рабочем помещении образцовый порядок. Участвует в коллективной капитальной уборке помещений учреждения в назначенный по графику санитарный день.

Дата добавления: 2015-08-13 ; | Нарушение авторских прав

Из недостатков:

• Нестабильность заработка. Зарплата всегда зависит от наличия заказов.
• Работать иногда приходится по 10 часов – и на ногах.
• Нервное напряжение. Чем серьезнее и солиднее компания, которую нужно развлечь, тем выше ответственность, которая ложится на плечи аниматора.
• Эмоциональное выгорание. Аниматор обязан быть веселым, активным и легким на подъем. Иначе он просто не задержится в профессии. И никого не интересует – есть ли у аниматора проблемы в личной жизни, и хорошо ли он себя чувствует. Аниматор должен веселить публику – и точка. Конечно, не все выдерживают.

Также среди требований:

• Наличие медицинской книжки.
• Знание актерского мастерства.
• Поставленная речь.
• Отсутствие страха сцены и публики.
• Знание иностранных языков.
• Знание основной аппаратуры, которая используется в представлениях.
• Знание всех возрастных особенностей детей: сколько, как и какими методами можно развлекать детей.
• Танцевальные/вокальные навыки.
• Специфические знания: аквагрим, твистинг и проч.
• Часто – наличие собственных костюмов и реквизита.
• Образование (театральное, педагогическое). Чаще всего, оно не является обязательным, но при трудоустройстве в серьезную организацию точно будет жирным плюсом.

Требования к аниматорам

К современным специалистам развлекательной сфере деятельности, должны иметь следующие особенности:

• уметь использовать цифровые технологии;
• использовать как старые, так и новые средства и формы мероприятий;
• иметь основы работы не только к области развлечений, но и рекламы;
• уметь составлять и прорабатывать интересные сценарии для различных видов мероприятий;
• участвовать на разнообразных праздниках и юбилеях, а так же корпоративных вечерах, или детских мероприятиях.

Очень часто аниматоры привлекаются для выполнения различных промоакций, например, таких как лотереи или рекламные акции, презентации.

Кроме искренности, аниматору не помешают…

• Артистизм.
• Полная самоотдача.
• Позитивный настрой, активность и жизнерадостность.
• Внутреннее обаяние.
• Коммуникабельность.
• Знание основ психологии.
• Творческий подход к работе.
• Крепкое здоровье (работа на ногах – более чем интенсивная).
• Громкий голос с четкой дикцией.
• Внутреннее и внешнее обаяние.
• Талант импровизатора.