Должностная инструкция ассистента стоматолога образец

Должностная инструкция ассистента врача-стоматолога

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативно-правовых актов, регулирующих трудовые правоотношения.

1. Общие положения

1.1. Ассистент врача-стоматолога относится к среднему медицинскому персоналу и непосредственно подчиняется [наименование должности руководителя].

1.2. Ассистент врача-стоматолога назначается на должность и освобождается от нее приказом [наименование должности].

1.3. На должность ассистента врача-стоматолога принимается лицо, имеющее среднее профессиональное образование по специальности «Сестринское дело» и сертификат специалиста по специальности «Сестринское дело» при условии прохождения повышения квалификации по программе «Сестринское дело в стоматологии».

1.4. Ассистент врача-стоматолога должен знать:

— законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации в сфере здравоохранения;

— теоретические основы сестринского дела;

— основы организации лечебно-профилактической помощи в больницах и амбулаторно-поликлинических учреждениях, скорой и неотложной медицинской помощи, службы медицины катастроф, санитарно-эпидемиологической службы, организационно-экономические основы деятельности учреждений здравоохранения и медицинских работников в условиях бюджетно-страховой медицины;

— основы лечебно-диагностического процесса, профилактики заболеваний, пропаганды здорового образа жизни;

— правила эксплуатации медицинского инструментария и оборудования;

— нормативно-правовые документы, регламентирующие деятельность учреждений здравоохранения;

— основную симптоматику наиболее часто встречающихся стоматологических заболеваний и принципы их лечения;

— медицинские препараты и материалы стоматологии;

— основы медицины катастроф;

— основы санитарного просвещения;

— правила ведения учетно-отчетной документации структурного подразделения, основные виды медицинской документации;

— медицинскую этику;

— психологию профессионального общения;

— основы трудового законодательства;

— правила внутреннего трудового распорядка;

— правила санитарной, личной гигиены;

— правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

2. Должностные обязанности

На ассистента врача-стоматолога возлагаются следующие должностные обязанности:

2.1. Подготовка стоматологического оборудования к работе, контроль исправности оборудования и соблюдение техники безопасности при работе с ним.

2.2. Инструментальное обследование зубов и патологических зубодесневых карманов, определение степени подвижности зубов, обследование мягких и твердых тканей челюстно-лицевой области, определение интенсивности воспаления слизистой оболочки полости рта.

2.3. Электроодонтодиагностика, сбор и хранение биопсийного материала, приготовление пломбировочных и слепочных материалов, проведение туалета полости рта и т. д.

2.4. Обучение пациентов индивидуальной гигиене полости рта.

2.5. Доврачебная помощь при ранениях и термических повреждениях челюстно-лицевой области.

2.6. Проведение местной и проводниковой анестезии.

2.7. Снятие оттисков зубов.

2.8. Подготовка пациентов к физиотерапевтическим процедурам, проведение простейших физиотерапевтических процедур, осуществление контроля за состоянием пациента во время проведения процедуры.

2.9. Своевременное и качественное ведение медицинской документации.

2.10. Проведение санитарно-просветительной работы, направленной на гигиеническое воспитание населения, пропаганду здорового образа жизни, профилактику стоматологических заболеваний.

2.11. При необходимости — оказание неотложной доврачебной помощи.

2.12. Ассистирование врачу в процессе оказания помощи.

2.13. Своевременное и качественное ведение медицинской документации.

2.14. [Другие должностные обязанности].

3. Права

Ассистент врача-стоматолога имеет право:

3.1. На все предусмотренные законодательством Российской Федерации социальные гарантии.

3.2. На бесплатную выдачу специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты.

3.3. Получать необходимую для выполнения функциональных обязанностей информацию о деятельности организации от всех подразделений напрямую или через непосредственного начальника.

3.4. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав.

3.5. Знакомиться с проектами приказов руководства, касающимися его деятельности.

3.6. Принимать участие в совещаниях, на которых рассматриваются вопросы, связанные с его работой.

3.7. Требовать создания условий для выполнения профессиональных обязанностей, в том числе предоставления необходимого оборудования, инвентаря, рабочего места, соответствующего санитарно-гигиеническим правилам и нормам и т. д.

3.8. Повышать свою профессиональную квалификацию.

3.9. [Иные права, предусмотренные трудовым законодательством Российской Федерации].

4. Ответственность

Ассистент врача-стоматолога несет ответственность:

4.1. За неисполнение, ненадлежащее исполнение обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией, — в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.

4.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

4.3. За причинение материального ущерба работодателю — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Должностная инструкция разработана в соответствии с [наименование, номер и дата документа].

Руководитель кадровой службы

[инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]

Согласовано:

[должность]

[инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]

С инструкцией ознакомлен:

[инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]

Общество с ограниченной ответственностью «Бета»
ООО «Бета»

Должностная инструкция ассистента врача-стоматолога

              № 123-ДИ

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящая Должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность Ассистента врача-стоматолога.

1.2. Ассистент врача-стоматолога назначается на должность и освобождается от должности приказом генерального директора ООО «Бета».

1.3. Ассистент врача-стоматолога подчиняется непосредственно врачу-стоматологу.

1.4. На должность Ассистента врача-стоматолога назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование по специальности «Стоматология профилактическая» и .

1.5. Ассистент врача-стоматолога должен знать:
– основы законодательства РФ о здравоохранении;
– основы организации лечебно-профилактической помощи, скорой и неотложной медицинской помощи;
– основную симптоматику наиболее часто встречающихся стоматологических заболеваний и принципы их лечения;
– нормальное строение зубов, челюстей и нарушения строения при зубочелюстных, лицевых аномалиях;
– нормальное функционирование зубочелюстной системы и нарушение ее функций при аномалиях прикуса;
– клиническую картину, симптомы основных заболеваний и пограничных состояний челюстно-лицевой области у взрослых и детей, их диагностику;
– санитарно-эпидемиологические требования;
– основы общей гигиены и производственной санитарии;
– правила личной гигиены;
– методы и средства индивидуальной и профессиональной гигиены полости рта;
– технические характеристики и правила обслуживания стоматологического оборудования;
– медицинские препараты и материалы, применяемые в стоматологии;
– медицинские изделия, применяемые в стоматологии (принципы устройства и правила эксплуатации);
– Международную статистическую классификацию болезней и проблем, связанных со здоровьем;
– порядок оказания медицинской помощи по профилям;
– методы приготовления пломбировочных и слепочных материалов;
– основы санитарно-просветительной работы;
– методы стоматологического просвещения населения.

1.6. В своей деятельности Ассистент врача-стоматолога руководствуется:
– основами законодательства РФ о здравоохранении;
– локальными нормативными актами ООО «Бета», в том числе Правилами внутреннего трудового распорядка;
– настоящей Должностной инструкцией.

1.7. В период временного отсутствия Ассистента врача-стоматолога его обязанности возлагаются на должностное лицо, назначаемое приказом генерального директора ООО «Бета».

2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

Ассистент врача-стоматолога выполняет следующие должностные обязанности:

2.1. Получает лекарственные средства, стоматологические материалы и медицинские инструменты, необходимые для работы врача-стоматолога.

2.2. Подготавливает стоматологическое оборудование к работе, контролирует исправность, правильность его эксплуатации.

2.3. Проводит стерилизацию медицинских инструментов.

2.4. Регулирует высоту и угол наклона стоматологического кресла с учетом роста пациента.

2.5. По указанию врача-стоматолога приготавливает пломбировочные и слепочные материалы, проводит туалет полости рта с использованием слюноотсоса и т.п. Подает пациенту одноразовые салфетки, наливает жидкость для споласкивания рта.

2.6. Обучает пациентов индивидуальной гигиене полости рта.

2.7. Подает медицинские инструменты, пломбировочные и другие материалы врачу-стоматологу.

2.8. Производит снятие оттисков зубов пациентов.

2.9. Подготавливает пациентов к физиотерапевтическим процедурам, проводит простейшие физиотерапевтические процедуры, контролирует состояние пациента во время проведения процедуры.

2.10. Проводит санитарно-гигиеническое просвещение среди населения и медицинских работников с целью формирования здорового образа жизни, формирует у пациентов (их родственников и законных представителей) мотивацию к ведению здорового образа жизни и отказу от вредных привычек, позитивное поведение, направленное на сохранение и повышение уровня здоровья.

2.11. Принимает участие в организационно-управленческой деятельности:
– предоставление медико-статистических показателей в установленном порядке;
– ведение медицинской документации.

2.12. Оказывает доврачебную помощь при неотложных состояниях.

3. ПРАВА

Ассистент врача-стоматолога имеет право:

3.1. Требовать от своего непосредственного руководителя и генерального директора ООО «Бета» содействия в исполнении должностных обязанностей и реализации прав.

3.2. Повышать свою квалификацию.

3.3. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя от работников отчеты и документы, необходимые для выполнения должностных обязанностей.

3.4. Знакомиться с проектами решений генерального директора ООО «Бета», касающимися деятельности Ассистента врача-стоматолога.

3.5. Представлять на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по вопросам своей деятельности, в том числе ставить вопросы о совершенствовании своей работы, улучшении организационно—технических условий труда, повышении размера зарплаты, оплате сверхурочных работ в соответствии с законодательством и положениями, регламентирующими систему оплаты труда работников ООО «Бета».

3.6. Получать от работников ООО «Бета» информацию, необходимую для ведения своей деятельности.

4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

Ассистент врача-стоматолога несет ответственность:

4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей Должностной инструкцией, – в соответствии с действующим трудовым законодательством.

4.2. За другие правонарушения, совершенные в период ведения своей деятельности (в т. ч. связанные с причинением материального ущерба и ущерба деловой репутации ООО «Бета»), – в соответствии с действующим трудовым, гражданским, административным и уголовным законодательством.

5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ

5.1. Режим работы Ассистента врача-стоматолога определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в ООО «Бета».

5.2. Работодатель проводит оценку эффективности деятельности Ассистента врача-стоматолога в соответствии с Комплексом мероприятий по оценке эффективности, утверждаемым приказом генерального директора ООО «Бета».

Должностная инструкция разработана в соответствии с приказом генерального директора ООО «Бета» № 1-Пр от 01.06.2015.

Должностную инструкцию составила:

Начальник отдела кадров _________________________ Е.В. Васильева

С инструкцией ознакомлена:

________________ О.К. Любушкина

Юрист _________________________ Н.А. Павлов

                            
УТВЕРЖДАЮ:

                            
Генеральный директор

                            
______________________

                            
                            
«____» ___________________ 2004 г.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

АССИСТЕНТА ВРАЧА-СТОМАТОЛОГА

1. ОБЩАЯ ЧАСТЬ

             
— Правилами внутреннего трудового распорядка;

             
— инструкциями по охране труда;

             
— приказами (указаниями) руководства организации;

             
— настоящей должностной инструкцией.

1.4. Отдел (подразделение): лечебный отдел.

1.5. Полное наименование должности: ассистент
врача-стоматолога.

1.6. Эта должность подчинена и получает приказы, рабочие распоряжения от:
Старшей медицинской сестры.

1.7. Дополнительные распоряжения Вы можете получить от:

—        Генерального директора,

—        Администратора-кассира

—        Старшего врача,

—        Врача-стоматолога.

1.8. Исполнителя этой должности замещает (наименование должности):
ассистент врача-стоматолога.

1.9. Исполнитель этой должности замещает (наименование должности):
 ассистента врача-стоматолога.

Работа на данной должности требует от работника следующей
квалификации:

2. ЦЕЛИ

Руководство организации для описываемой должности выдвинуло следующие
цели:

2.1. выполнение медицинских мероприятий и манипуляций при работе с
пациентом;

2.2. обеспечение приема необходимыми материалами и инструментами;

3. ФУНКЦИИ

3.1.1. обеспечить работу по утвержденному администрацией клиники графику.
В случае производственной необходимости допускаются изменения графика работы по
распоряжению администрации;

3.1.3. получать у Старшего администратора медикаменты, инструменты и
расходные материалы;

3.1.4. добросовестно относиться к выполнению своих обязанностей;

3.1.5. чутко относиться к пациентам клиники;

3.1.6. контролировать сохранность материалов, оборудования и инструментов,
находящихся на подотчете в     рабочем кабинете;

3.1.7. содержать помещения кабинета, инвентаря и оборудование в должном
порядке;

3.1.8. в кабинете проводить влажную уборку;

3.1.9. проводить кварцевание кабинета в соответствие с графиком,
установленным  Старшей медицинской сестрой;

3.1.10. соблюдать правила техники безопасности, инструкции по охране
труда, правила противопожарной безопасности и внутреннего трудового
распорядка;

3.1.11. посещать занятия по повышению квалификации, конференции и собрания
трудового коллектива клиники;

3.1.12. соблюдать опрятный внешний вид;

3.1.13. корректно общаться с пациентами и коллегами по работе, соблюдать
внутреннюю корпоративную культуру клиники;

3.1.14. иметь в виду, что все сертификаты, удостоверения о повышении
квалификации и другие документы, получение которых оплачено клиникой, являются
собственностью клиники и могут быть выкуплены при желании сотрудника, либо при
его увольнении;

3.1.15. при увольнении сдать комплекты медицинской формы, полученной в
клинике.

3.2.1. опаздывать к началу рабочей смены;

3.2.2. вести по служебному телефону разговоры личного характера;

3.2.3. в поле видимости пациентов разговаривать с сотрудниками
клиники;

3.2.4. на виду у пациентов поправлять макияж, прическу;

3.2.5. обсуждать пациентов или сотрудников клиники (внешний вид,
финансовые вопросы и пр.);

3.2.6. обсуждать или использовать коммерческую информацию, полученную при
выполнении должностных обязанностей;

3.2.7. на рабочем месте жевать жевательную резинку, пить чай, кофе,
принимать пищу;

3.2.8. выдавать на руки пациентам медицинскую документацию;

3.3. Ассистент врача стоматолога должен:

3.3.1. Соблюдать следующий стандарт в обслуживании пациентов:

§        Быть улыбчивым и
доброжелательным, придерживаться принятых в обществе норм вежливости и
этики.

§        Называть Пациента по имени –
отчеству или по имени, на котором акцентировал внимание Ассистента
Пациент.

§        Фиксировать внимание Пациента
на имени – отчестве лечащего врача.

§        Соблюдать следующие правила
организации пребывания Пациентов:

—        соблюдать правила встречи
Пациента: прямой взгляд на встречаемого пациента,  действие «шаг
навстречу»;

—        приветствовать Пациента;

—        представляться Пациенту,
который впервые пришел в клинику, называть свою должность и имя;

—        представляться Пациенту,
который пришел в клинику не в первый раз, но которому Ассистент не
представлялась ранее (при первой встрече с пациентом).

—        напоминать пациенту свое имя,
если есть вероятность того, что пациент его не помнит.

—        идти сбоку и чуть сзади
Пациента, направляя его жестами;

—        указывать Пациенту место
расположения кабинета;

—        обеспечивать Пациенту
максимальное удобство и комфорт:

—        предлагать Пациенту оставить
вещи на специально приготовленном стуле;

—        если Пациент одет в костюм,
предлагать повесить пиджак (жакет) на спинку стула;

—        просить Пациента перейти в
стоматологическое кресло;

—        освобождать проход к
креслу;

—        отслеживать посадку Пациента в
кресло;

—        помогать Пациенту правильно
устроиться в кресле (правильно сесть);

—        давать Пациенту паузу для
освоения;

В случае если Врач еще не подошел в кабинет пояснять причину задержки и
успокаивать Пациента;

На этапе подготовки Пациента к лечению

:

—        устранять причины, вызывающие
дискомфорт:

—        регулировать высоту и угол
наклона подголовника соответственно росту и осанке Пациента;

—        давать Пациенту возможность
почувствовать, насколько ему удобно в кресле;

—        предпринимать действия
упредительного характера:

§        женщине (при необходимости)
предлагать салфетку и просить стереть помаду на губах;

§        если у Пациента есть съемный
протез во рту, просить снять его, предложив салфетку и, указав, куда его можно
на время положить;

—        пояснять Пациенту свои
действия (например, при закреплении одноразовой салфетки, наливая жидкость для
споласкивания рта);

—        фиксировать внимание Пациента
на предпринимаемых в клинике мерах, делающих лечение надежным и безопасным
(например, доставая из упаковки одноразовый стаканчик, в поле зрения Пациента,
дезинфицируя спреем перчатки врача и свои, вскрывая кассету со стерильными
инструментами);

—        предупреждая Пациента об
изменении положения кресла;

—        объясняя первичному Пациенту
работу воздушного аспиратора;

На этапе проведения приема

: —       
предупреждать Пациента о  выполнении манипуляций, требующих от Пациента
мобилизации усилий и большого терпения;
—        комментировать лечебные мероприятия
и манипуляции, если врач доверил их ассистенту, что особенно важно для
первичных Пациентов (например, перед началом обработки зуба, перед
использованием аспираторов, перед реставрацией, после окончания пломбировки);

упреждать и устранять дискомфорт:

—        предупреждать Пациента о
предстоящих неприятных ощущениях, а также о возможности возникновения
неприятных ощущений (например, перед чисткой);

—        упреждать усталость и
неудобное положение Пациента в кресле;

—        предупреждать об изменении
положения кресла;

—        следить, чтобы свет лампы не падал
в глаза Пациенту;

—        предлагать Пациенту
бактерицидное полоскание в тех ситуациях приема, когда это возможно и
необходимо (например, после чистки зубов);

—        оперативно реагировать на
просьбы Врача показать Пациенту демонстрационные модели, модели, индивидуальные
средства гигиены;

—        периодически успокаивать,
поддерживать Пациента;

—        периодически задавать вопросы
Пациенту о комфорте и самочувствии.

На этапе собеседования с Пациентом после лечения

:

—        по возможности фиксировать
внимание Пациента на утилизации одноразовых шприцов, перчаток, масок;

—        предупреждать о завершении
лечения;

—        предупреждать о подъеме
кресла;

—        предоставлять Пациенту паузу
для адаптации после лечения:

—        убеждаться в том, что Пациент
чувствует себя нормально;

—        предлагать Пациенту ополоснуть
рот и вытереть губы (лицо) салфеткой;

—        давать Пациенту зеркало, чтобы
дать возможность оценить проделанную работу (например, чистку, реставрацию), а
также, чтобы убедиться, что у него все в порядке с одеждой, с прической, нет
следов медикаментов на губах;

—        предлагать Пациенту присесть
на стул у стола доктора, отслеживая его передвижение с кресла на стул.

—        следить за чистотой в
кабинете;

—        контролировать отсутствие в
кабинете (особенно во время приема и в поле зрения Пациента) посторонних
предметов;

—        вовремя проводить необходимые
мероприятия по обработке оборудования;

—        следить за своевременной
отправкой  использованных инструментов многоразового применения в
стерилизационное отделение;

—        контролировать передачу
использованных одноразовых инструментов старшей медицинской сестре
клиники;

—        нести ответственность за
наличие в кабинете необходимых инструментов, препаратов и оборудования.

3.3.3.Владеть информацией о состоянии дел в кабинете во время приема
 и в клинике. Знать:

—        каждого пришедшего Пациента
(имя – отчество – фамилию), цель визита, сколько времени будет длиться прием,
ждет ли  в настоящее время следующий Пациент;

—        ситуацию в клинике – всех
Врачей и Ассистентов по имени – отчеству, специализации и специфике приема, а в
течение смены – в каком кабинете какой Врач принимает.

3.4. В случае возникновения конфликтной ситуации:

3.4.1. Если возникла конфликтная ситуация с Пациентом, то есть он открыто
выражает свое недовольство, претензии, Ассистент обязан:

—        заботиться об имидже
фирмы;

—        поддерживать позицию Врача в
ходе разрешения конфликта;

3.4.2. При возникновении конфликтной ситуации в отсутствие Врача:

—        стараться помочь Пациенту
найти выход из ситуации, для чего связываться с лечащим Врачом, старшим Врачом
клиники, службами, которые могут помочь решить вопрос, предпринимать шаги для
разрешения конфликтной ситуации на своем уровне компетентности;

—        ставить в известность о
возникновении конфликта  лечащего Врача,  старшего Врача
клиники.

3.4.3.         Если конфликтная
ситуация еще не возникла, но Пациент проявляет недовольство своим видом,
ворчит, то в отсутствие врача ассистент обязан:

—        корректно выяснить у Пациента
причину его недовольства;

—        предложить связаться с лечащим
Врачом, старшим Врачом клиники, чтобы разрешить ситуацию;

—        поставить в известность
лечащего Врача о проявлении Пациентом недовольства.

4.       ТРЕБОВАНИЯ
К ВНЕШНЕМУ ВИДУ АССИСТЕНТА

4.1.  Ассистент на рабочем месте должен следовать следующим правилам
внешнего вида:

—        носить утвержденную
руководством форму;

—        отвечать за ее сохранность.
Форма должна выглядеть опрятно;

—        носить свой  бейдж
установленной формы;

—        следить за маникюром, чтобы
руки выглядели ухоженно;

—        следит за прической — волосы
должны быть чистыми, иметь форму (укладку или прическу на длинных
волосах);

—        носить обувь, рекомендованную
руководством. Обувь должна иметь опрятный, ухоженный вид;

—        следить, чтобы украшения были
небольшими и изящными по форме.

4.2. За грубый недостаток  внешнего вида на рабочем месте
считается:

—        облезший и яркий, видимый лак
на ногтях, обломанные ногти, чересчур длинные ногти;

—        избыточный, жесткий макияж,
отсутствие макияжа;

—        неопрятные руки, длинные
ногти, лак на ногтях (кроме прозрачного);

—        помада авангардных
цветов;

—        избыток золотых
украшений,

—        пластмассовые или массивные
украшения;

—        носки всех цветов, кроме
белого;

—        неопрятная обувь;

—        дешевые заколки или резинки в
волосах;

—        растрепанные волосы, отросшие
неокрашенные  корни волос.

5. ПРАВА

5.1. получать информацию, необходимую для четкого и своевременного
выполнения своих функциональных обязанностей;

5.2. вносить предложения по улучшению качества обслуживания пациентов
клиники и повышению уровня сервиса;

5.3. повышать свою квалификацию.

6. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

6.1.1.  За недобросовестное и несвоевременное выполнение пунктов
данной инструкции.

6.1.2. За нарушение трудовой дисциплины и правил медицинской этики.

6.1.3. За невыполнение требований директивных документов.

6.1.4. За сохранность медицинской формы, полученной в клинике. В случае
если форма находится в ненадлежащем виде – возместить ее стоимость.

6.1.5. За разглашение конфиденциальных сведений (финансовые вопросы,
доходы сотрудников клиники и др.)

6.2.1. Выполнение функциональных обязанностей;

6.2.2. Отсутствие замечаний в ходе работы.

                            
                            
                            
                            
             
С должностной инструкцией

                            
                            
                            
                            
             
ознакомлен:

                            
                            
                            
             
             
             
_______________________

                            
                            
                            
                            
             
(подпись)

«____»_________________ 2003г.

Составлена в ___ экз.                                             Утверждаю

                                         __________________________________

                                                 (инициалы, фамилия)

_________________________________        __________________________________

 (наименование работодателя,               (руководитель или иное лицо,

_________________________________        __________________________________

 его организационно-правовая                 уполномоченное утверждать

_________________________________        __________________________________

  форма, адрес, телефон, адрес                должностную инструкцию)

_________________________________

электронной почты, ОГРН, ИНН/КПП)             "___"_______________ _____ г.

"___"__________ _____ г. N ______                          М.П.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

ассистента врача-стоматолога

__________________________________________

(наименование подразделения работодателя)

Разработчик: _________________

Согласовано: _________________

______________________________

идентификатор электронной копии документа.

(ПРЕАМБУЛА)

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Ассистент врача-стоматолога (далее — «Работник») относится к среднему медицинскому персоналу.

1.2. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права, обязанности, ответственность, условия работы, взаимоотношения (связи по должности) работника, критерии оценки его деловых качеств и результатов работы при выполнении работ по специальности и непосредственно на рабочем месте в «______________» (далее — «Работодатель»).

1.3. Работник назначается на должность и освобождается от должности приказом Работодателя в установленном действующим трудовым законодательством порядке.

1.4. Работник подчиняется непосредственно ______________.

1.5. Работник должен знать:

основы законодательства РФ о здравоохранении;

нормативно-правовые документы, регламентирующие деятельность учреждений здравоохранения;

основы организации лечебно-профилактической помощи в больницах и амбулаторно-поликлинических учреждениях, скорой и неотложной медицинской помощи, службы медицины катастроф, санитарно-эпидемиологической службы, лекарственного обеспечения населения и лечебных учреждений;

основную симптоматику наиболее часто встречающихся стоматологических заболеваний и принципы их лечения;

технические характеристики и правила обслуживания стоматологического оборудования;

медицинские препараты и материалы стоматологии;

основы санитарного просвещения;

правила внутреннего трудового распорядка;

правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

1.6. На должности ассистента врача-стоматолога в стоматологии) может работать лицо, имеющее диплом и сертификат специалиста по специальности «Сестринское дело» при условии прохождения повышения квалификации по программе «Сестринское дело в стоматологии» в объеме 144 учебных часа.

1.7. Согласно ст. 54 Основ законодательства Российской Федерации об охране здоровья граждан работник со средним медицинским образованием, не работавший по своей специальности более пяти лет, может быть допущен к практической медицинской деятельности после подтверждения своей квалификации в соответствующем учреждении государственной или муниципальной системы здравоохранения либо на основании проверочного испытания, проводимого комиссиями профессиональных медицинских и фармацевтических ассоциаций.

1.8 Лицо, получившее медицинскую подготовку в иностранных государствах, допускается к медицинской деятельности после экзамена в соответствующих учебных заведениях Российской Федерации в порядке, устанавливаемом уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти, а также после получения лицензии на осуществление медицинской деятельности, если иное не предусмотрено международными договорами Российской Федерации.

2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

Подготовка стоматологического оборудования к работе, контроль исправности оборудования и соблюдения техники безопасности при работе с ним.

Инструментальное обследование зубов и патологических зубодесневых карманов, определение степени подвижности зубов, обследование мягких и твердых тканей челюстно-лицевой области, определение интенсивности воспаления слизистой оболочки полости рта.

Электроодонтодиагностика, сбор и хранение биопсийного материала, приготовление пломбировочных и слепочных материалов, проведение туалета полости рта и т.д.

Обучение пациентов индивидуальной гигиене полости рта.

Доврачебная помощь при ранениях и термических повреждениях челюстно-лицевой области.

Проведение местной и проводниковой анестезии.

Снятие оттисков зубов.

Подготовка пациентов к физиотерапевтическим процедурам, проведение простейших физиотерапевтических процедур, осуществление контроля за состоянием пациента во время проведения процедуры.

Своевременное и качественное ведение медицинской документации.

Проведение санитарно-просветительной работы, направленной на гигиеническое воспитание населения, пропаганду здорового образа жизни, профилактику стоматологических заболеваний.

В случае необходимости — оказание неотложной доврачебной помощи.

Ассистирование врачу в процессе оказания помощи.

Работа с амальгамой.

Ведение медицинской документации, исчисление основных показателей работы стоматологического кабинета (лечебного учреждения).

3. ПРАВА РАБОТНИКА

Работник имеет право на:

самостоятельную санитарно-просветительскую работу среди населения;

предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором;

рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором;

своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы;

отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего времени, сокращенного рабочего времени для отдельных профессий и категорий работников, предоставлением еженедельных выходных дней, нерабочих праздничных дней, оплачиваемых ежегодных отпусков;

полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте;

профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации и иными федеральными законами;

объединение, включая право на создание профессиональных союзов и вступление в них для защиты своих трудовых прав, свобод и законных интересов;

участие в управлении организацией в предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами и коллективным договором формах;

ведение коллективных переговоров и заключение коллективных договоров и соглашений через своих представителей, а также на информацию о выполнении коллективного договора, соглашений;

защиту своих трудовых прав, свобод и законных интересов всеми не запрещенными законом способами;

разрешение индивидуальных и коллективных трудовых споров, включая право на забастовку, в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами;

возмещение вреда, причиненного ему в связи с исполнением трудовых обязанностей, и компенсацию морального вреда в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами;

обязательное социальное страхование в случаях, предусмотренных федеральными законами;

получение материалов и документов, относящихся к своей деятельности;

взаимодействие с другими подразделениями Работодателя для решения оперативных вопросов своей профессиональной деятельности.

4. ОБЯЗАННОСТИ РАБОТНИКА

Работник обязан:

добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором и должностной инструкцией;

соблюдать правила внутреннего трудового распорядка;

соблюдать трудовую дисциплину;

выполнять установленные нормы труда;

соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда;

бережно относиться к имуществу Работодателя (в том числе к имуществу третьих лиц, находящемуся у Работодателя, если Работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества) и других работников;

незамедлительно сообщить Работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у Работодателя, если Работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества).

5. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТНИКА

Работник несет ответственность за:

Невыполнение своих обязанностей.

Недостоверную информацию о состоянии выполнения работы.

Невыполнение приказов, распоряжений и поручений Работодателя.

Нарушение правил техники безопасности и инструкции по охране труда, непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности Работодателя и его работникам.

Несоблюдение трудовой дисциплины.

6. УСЛОВИЯ РАБОТЫ

6.1. Режим работы Работника определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными у Работодателя.

6.2. В связи с производственной необходимостью Работник обязан выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).

6.3. Характеристики условий труда на рабочем месте: ____________________.

    6.4.

___________________________________________________________________________

  (дополнительные условия, не ухудшающие положение работника по сравнению

___________________________________________________________________________

 с установленными трудовым законодательством и иными нормативными правовыми

___________________________________________________________________________

    актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором,

__________________________________________________________________________.

               соглашениями, локальными нормативными актами)

7. ВЗАИМООТНОШЕНИЯ (СВЯЗИ ПО ДОЛЖНОСТИ)

    7.1. В работе Работник взаимодействует с ______________________________

                                              (подразделения и работники,

___________________________________________________________________________

от которых он получает и которым передает материалы, информацию, их состав

__________________________________________________________________________.

    и сроки передачи, с кем взаимодействует во время исполнения работы)

    7.2. В аварийных ситуациях Работник взаимодействует с _________________

___________________________________________________________________________

                 (подразделения, ликвидирующие аварии

_________________________________________________________________________.

               и последствия чрезвычайных происшествий)

    7.3.   В   период   временного  отсутствия  Работника  его  обязанности

возлагаются на ___________________________________.

                            (должность)

8. ОЦЕНКА ДЕЛОВЫХ КАЧЕСТВ РАБОТНИКА И РЕЗУЛЬТАТОВ ЕГО РАБОТЫ

8.1. Критериями оценки деловых качеств Работника являются:

квалификация;

стаж работы по специальности;

профессиональная компетентность, выразившаяся в лучшем качестве выполняемых работ;

уровень трудовой дисциплины;

способность адаптироваться к новой ситуации и применять новые подходы к решению возникающих проблем;

умение работать с документами;

способность в установленные сроки осваивать новые медикаментозные и технические средства, повышающие производительность труда и качество работы;

производственная этика, стиль общения;

способность к творчеству, предприимчивость;

способность к адекватной самооценке;

проявление инициативы в работе;

рационализаторские предложения;

практическая помощь вновь принятым работникам без закрепления наставничества соответствующим приказом;

высокая культура труда на конкретном рабочем месте.

8.2. Результаты работы и своевременность ее выполнения оцениваются по следующим критериям:

результаты, достигнутые Работником при исполнении обязанностей, предусмотренных должностной инструкцией и трудовым договором;

качество выполненной работы;

своевременность выполнения должностных обязанностей.

8.3. Оценка деловых качеств и результатов работы проводятся на основе объективных показателей, мотивированного мнения непосредственного руководителя и коллег.

    Должностная инструкция разработана на основании _______________________

                                                         (наименование,

__________________________________________________________________________.

                          номер и дата документа)

    Начальник структурного подразделения ____________________/_____________

                                                 (Ф.И.О.)        (подпись)

    "___"____________ _____ г.

    Согласовано:

    юридическая служба ___________________________/_________________

                                  (Ф.И.О.)             (подпись)

    "___"____________ _____ г.

    С инструкцией ознакомлен(а): _________________________/_______________

    (или: инструкцию получил(а))        (Ф.И.О.)             (подпись)

    "___"____________ _____ г.