Должностная инструкция главного диспетчера порта

Составлена в ___ экз.                                  Утверждаю
                                           _______________________________
                                                 (инициалы, фамилия)
_________________________________           _______________________________
_________________________________           _______________________________
_________________________________           _______________________________
  (наименование работодателя,                (руководитель или иное лицо,
  его организационно-правовая                 уполномоченное утверждать
  форма, адрес, телефон, адрес                 должностную инструкцию)
электронной почты, ОГРН, ИНН/КПП)
"___"_____________ ___ г. N _____             "___"_________________ ___ г.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ главного диспетчера порта

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность главного диспетчера порта.

1.2. Главный диспетчер назначается на должность и освобождается от занимаемой должности в установленном порядке приказом руководителя Организации.

1.3. Главный диспетчер подчиняется непосредственно _________________.

1.4. На должность главного диспетчера назначается лицо, имеющее высшее техническое образование и стаж работы на должностях _______ не менее 3-х лет.

Примечание. По этому пункту возможны различные варианты с учетом производственной деятельности Организации по требованиям, предъявляемым к образованию, которое должен иметь назначаемый на должность главного диспетчера, и его стажу работы.

1.5. Главный диспетчер руководствуется в своей деятельности действующим законодательством РФ, нормативными документами, регламентирующими работу судов Организации на акватории ______________ порта, приказами, положениями и инструкциями, обязательными для исполнения по занимаемой должности, настоящей должностной инструкцией.

2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

2.1. Организация работы диспетчерской службы Организации по оптимальному планированию суточной работы судов. Контроль над расстановкой судов по видам работ с учетом наиболее эффективного и рационального их использования для обеспечения выполнения планов работ и удовлетворения поданных заявок.

2.2. Обеспечение своевременного доведения диспетчерской службой Организации заданий до исполнителей и обработки первичной документации (буксирных квитанций, нарядов-заданий и т.п.).

2.3. Организация и проведение контроля над работой караванной и лихтерными командами, береговыми матросами.

2.4. Планирование и организация работы пассажирских судов, корректировка их работы при изменении пассажиропотока и погодных условий.

2.5. Обеспечение контроля над состоянием спасательного оборудования и пассажирских причалов в порту, городе, загородном пляже «____________», поселке «___________» и принятие необходимых мер по устранению выявленных недостатков в их состоянии.

2.6. Организация контроля движения судов при транспортной работе, выполнения ими мероприятий по предотвращению загрязнения моря нефтепродуктами, мусором.

2.7. Обеспечение и контроль над проведением работ по своевременной подготовке трюмов и танкеров судов для приема и выдачи сухих и наливных грузов. Согласование этих работ диспетчерской службой с диспетчерами порта, нефтерайона и лабораторией нефтерайона.

2.8. Организация работы по готовности специализированных судов по приему ГСМ из железнодорожных цистерн с причалов порта.

Проведение мероприятий по обеспечению исправного состояния причалов, водораздаточных колонок, санитарного и противопожарного режима на причалах Организации.

2.9. Регулярное участие в диспетчерских совещаниях Организации с докладом о выполнении планов работ за сутки и планируемых работах.

2.10. Обеспечение функционирования системы управления охраной труда в пределах своих обязанностей.

2.11. Организация, проведение и контроль работы со сменными диспетчерами по вопросам охраны труда, соблюдению правил безопасности и т.п.

2.12. Контроль над состоянием трудовой и исполнительской дисциплины работников диспетчерской службы, соблюдением ими правил внутреннего трудового распорядка.

3. ПРАВА

Главный диспетчер имеет право:

3.1. Знакомиться с проектами решений руководителя Организации, касающихся деятельности возглавляемого отдела.

3.2. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых им должностных обязанностей.

3.3. Вносить на рассмотрение руководителя Организации предложения по улучшению деятельности возглавляемого отдела.

3.4. Осуществлять взаимодействие с руководителями других структурных подразделений Организации.

3.5. Подписывать (визировать) документы в пределах своей компетенции.

3.6. Вносить руководству Организации предложения о поощрении отличившихся работников, наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.

3.7. Требовать от руководителя Организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

Главный диспетчер несет ответственность:

4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в соответствии с действующим трудовым законодательством.

4.2. За правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, — в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством РФ.

4.3. За причинение материального ущерба — в соответствии с действующим законодательством РФ.

4.4. За нарушение правил внутреннего трудового распорядка, правил противопожарной безопасности и техники безопасности, установленных в Организации, — в соответствии с действующим законодательством РФ.

5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ

5.1. Режим работы главного диспетчера определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка Организации.

5.2. В связи с производственной необходимостью главный диспетчер может выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).

5.3. В соответствии с ______________ работодатель проводит оценку эффективности деятельности главного диспетчера. Комплекс мероприятий по оценке эффективности утвержден ___________________ и включает в себя:

— ___________________________;

— ___________________________;

— ___________________________.

    Должностная инструкция разработана на основании _______________________
__________________________________________________________________________.
                 (наименование, номер и дата документа)
   Руководитель структурного
   подразделения
   ____________________________                      _____________________
        (инициалы, фамилия)                                (подпись)
"__"_____________ ___ г.
   Согласовано:
   юридическая служба
   ____________________________                      _____________________
        (инициалы, фамилия)                                (подпись)
"__"_____________ ___ г.
   С инструкцией ознакомлен:
   (или: инструкцию получил)
   ____________________________                      _____________________
        (инициалы, фамилия)                                (подпись)
"__"_____________ ___ г.

Инструкция для должности «Главный диспетчер порта«, представленная на сайте www.borovik.com, соответствует требованиям документа — «СПРАВОЧНИК квалификационных характеристик профессий работников. ВЫПУСК 67. Водный транспорт. Раздел «Морской транспорт» (С изменениями и дополнениями, внесенными приказами Министерства транспорта и связи Украины N 189 от 10.05.2005 г., N 671 от 06.08.2007 г.). Издание второе, дополненное, переработано по состоянию на 06.08.2007 год», который утвержден приказом Министерства транспорта Украины 10.12.2001 г. N 863. Согласован Министерством труда и социальной политики Украины. Статус документа — ‘действующий’.

Предисловие к должностной инструкции

0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.

0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.

1. Общие положения

1.1. Должность «Главный диспетчер порта» относится к категории «Руководители».

1.2. Квалификационные требования — полное высшее образование соответствующего направления подготовки (магистр, специалист). Стаж работы по профессии диспетчера или руководителя в области управления транспортным процессом: для магистра — не менее 2 лет, специалиста — не менее 3 лет. 

1.3. Знает и применяет в деятельности:
      — постановления, распоряжения, правила, положения, инструкции, методические, нормативные материалы по организации оперативного управления деятельностью портов, по вопросам эксплуатации флота;
      — руководящие документы, регламентирующие работу судов в акватории порта;
      — технологический процесс обработки и комплексное обслуживание судов в портах;
      — особенности организационной структуры порта, перспективы его развития;
      — специализацию и территориальное расположение подразделений порта, производственные связи между ними;
      — технико-эксплуатационные характеристики судов, причалов и перегрузочной техники портов;
      — передовой отечественный и зарубежный опыт по организации работы портов;
      — организацию перевозок грузов, пассажиров и багажа;
      — технологию и организацию перегрузочных работ в портах, порядок заключения договоров, правила оформления технической документации;
      — учет и отчетность;
      — мероприятия по защите природной окружающей среды;
      — информатику, технические средства оперативного управления производством;
      — экономику, организацию производства, труда и управления;
      — трудовое законодательство.

1.4. Главный диспетчер порта назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).

1.5. Главный диспетчер порта подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.6. Главный диспетчер порта руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. Главный диспетчер порта во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.

2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности

2.1. Осуществляет руководство диспетчерской службой порта.

2.2. Определяет, планирует и координирует работу по обеспечению ритмичной деятельности подразделений порта, выполнения сменно-суточных планов и технологических процессов обработки судов у причалов порта, осуществление договорных обязательств в соответствии с установленными сроками.

2.3. Организовывает оптимальное планирование суточной работы судов в порту.

2.4. Контролирует расстановку судов по видам работ, учитывая наиболее эффективное их использование.

2.5. Осуществляет регулярный контроль выполнения судами графиков движения.

2.6. Принимает необходимые меры по предотвращению простоев судов и нарушений графиков движения и планов перевозок.

2.7. Способствует созданию условий для своевременного проведения погрузочно-разгрузочных работ, рационального использования складских площадей, грузовых причалов, портовой перегрузочной техники.

2.8. Обеспечивает обработку и передачу необходимой оперативно-плановой и диспетчерской документации, неотложное доведение диспетчерской службой порта заданий до исполнителей.

2.9. Проводит диспетчерские совещания.

2.10. Обеспечивает планирование и организацию работы пассажирских судов, корректировку их работы согласно изменениям пассажиропотока и погодных условий.

2.11. Контролирует своевременное обеспечение судов горюче-смазочными материалами и предоставление других видов портовых услуг.

2.12. Осуществляет контроль за правильным и своевременным представлением информации о штормовые предупреждения.

2.13. Принимает меры по обеспечению безаварийной работы судов и предотвращению загрязнения моря.

2.14. Изучает передовой отечественный и зарубежный опыт организации оперативно-производственного планирования и диспетчеризации работы портов.

2.15. Участвует в разработке и реализации мероприятий по совершенствованию оперативного планирования и управления производством, повышения его эффективности.

2.16. Внедряет новые технические средства организации и механизации диспетчерской службы.

2.17. Руководит работой диспетчеров, сменных диспетчеров и других работников диспетчерской службы, контролирует ведение ими диспетчерских журналов и другой установленной технической документации.

2.18. Осуществляет контроль составления установленной отчетности.

2.19. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.

2.20. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.

3. Права

3.1. Главный диспетчер порта имеет право предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.

3.2. Главный диспетчер порта имеет право получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.3. Главный диспетчер порта имеет право требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.

3.4. Главный диспетчер порта имеет право требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.

3.5. Главный диспетчер порта имеет право знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.

3.6. Главный диспетчер порта имеет право запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.

3.7. Главный диспетчер порта имеет право повышать свою профессиональную квалификацию.

3.8. Главный диспетчер порта имеет право сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.

3.9. Главный диспетчер порта имеет право ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.

4. Ответственность

4.1. Главный диспетчер порта несет ответственность за невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.

4.2. Главный диспетчер порта несет ответственность за несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

4.3. Главный диспетчер порта несет ответственность за разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.

4.4. Главный диспетчер порта несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.

4.5. Главный диспетчер порта несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.6. Главный диспетчер порта несет ответственность за причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.7. Главный диспетчер порта несет ответственность за неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.

Страницы и текст этой инструкции

	Утверждаю
[организационно-правовая форма, наименование организации, предприятия]	[должность, подпись, Ф. И. О. директора или иного должностного лица, уполномоченного утверждать должностную инструкцию]
	[число, месяц, год] М. П.

Должностная инструкция главного диспетчера порта

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

1. Общие положения

1.1. Главный диспетчер порта назначается на должность и освобождается от должности приказом руководителя организации в установленном законом порядке.

1.2. Главный диспетчер подчиняется непосредственно [должность начальника].

1.3. На должность главного диспетчера может быть назначено только лицо, имеющее высшее техническое образование и стаж работы не менее [значение] лет.

1.4. Главный диспетчер:

— дает поручения, задания по вопросам, находящимся в его компетенции;

— контролирует работу сменных диспетчеров, а также исполнение отдельных поручений и заданий;

— запрашивает и получает необходимые материалы и документы, относящиеся к деятельности диспетчерской службы;

— вступает во взаимоотношения со сторонними организациями для решения вопросов, возникающих в ходе производственной деятельности, входящих в компетенцию диспетчерской службы;

2. Функциональные обязанности

2.1. Организация работы диспетчерской службы предприятия по оптимальному планированию суточной работы судов. Контроль за расстановкой судов по видам работ с учетом наиболее эффективного и рационального их использования для обеспечения выполнения планов работ и удовлетворения поданных заявок.

2.2. Обеспечение своевременного доведения диспетчерской службой предприятия заданий до исполнителей и обработки первичной документации (буксирных квитанций, нарядов-заданий и т. п.).

2.3. Организация и проведение контроля за работой караванной и лихтерными командами, береговыми матросами.

2.4. Планирование и организация работы пассажирских судов, корректировка их работы при изменении пассажиропотока и погодных условий.

2.5. Обеспечение контроля за состоянием спасательного оборудования и пассажирских причалов в порту и принятие необходимых мер по устранению выявленных недостатков в их состоянии.

2.6. Организация контроля движения судов при транспортной работе, выполнения ими мероприятий по предотвращению загрязнения моря нефтепродуктами, мусором.

2.7. Обеспечение и контроль за проведением работ по своевременной подготовке трюмов и танкеров судов для выдачи сухих и наливных грузов. Согласование этих работ диспетчерской службой с лабораторией нефтерайона.

2.8. Организация работы по готовности специализированных судов по приему ГСМ из железнодорожных цистерн с причалов порта.

2.9. Проведение мероприятий по обеспечению исправного состояния причалов, водораздаточных колонок, санитарного и противопожарного режима на причалах предприятия.

2.10. Регулярное участие в диспетчерских совещаниях предприятия с докладом о выполнении планов работ за сутки и планируемых работах.

2.11. Обеспечение функционирования системы управления охраной труда в пределах своих обязанностей.

2.12. Организация, проведение и контроль работы со сменными диспетчерами по вопросам охраны труда, соблюдению правил безопасности и т. п.

2.13. Контроль за состоянием трудовой и исполнительской дисциплины работников диспетчерской службы, соблюдением ими правил внутреннего трудового распорядка.

3. Ответственность

Главный диспетчер несет ответственность за:

3.1. Необеспечение выполнения возложенных на диспетчерскую службу задач по производственной деятельности.

3.2. Недостоверную информацию о состоянии выполнения планов работ судов.

3.3. Невыполнение приказов, распоряжений и поручений руководства, распоряжений директора по эксплуатации.

3.4. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений, создающих угрозу безопасности судов и экипажей.

3.5. Необеспечение соблюдения трудовой и исполнительской дисциплины работниками диспетчерской службы и персоналом, находящимися в подчинении главного диспетчера.

С инструкцией ознакомлен [подпись] /[Ф. И. О.]/

                                                         Утверждаю

                                              _____________/ ___________/

                                              (подпись)         (Ф.И.О.)

                                              _________________________

                                              (должность руководителя)

                                              _________________________

                                              (наименование организации)

                          Должностная инструкция

                        главного диспетчера порта

                            1. Общие положения

     1.1. Главный   диспетчер   порта   назначается   на   должность   и

освобождается  от  должности   приказом   руководителя   организации   в

установленном  законом порядке.

     1.2. Главный диспетчер подчиняется непосредственно ________________.

                                                   (должность начальника)

     1.3. На должность главного диспетчера  может  быть  назначено только

лицо, имеющее высшее техническое образование и стаж работы не менее  ____

лет.

     1.4. Главный диспетчер:

     —  дает  поручения,  задания  по   вопросам,   находящимся   в   его

компетенции;

     —  контролирует  работу  сменных  диспетчеров,  а  также  исполнение

отдельных поручений и заданий;

     —  запрашивает  и  получает  необходимые  материалы   и   документы,

относящиеся к деятельности диспетчерской службы;

     —  вступает  во  взаимоотношения  со  сторонними  организациями  для

решения  вопросов, возникающих  в  ходе  производственной   деятельности,

входящих в компетенцию диспетчерской службы;

                      2. Функциональные обязанности

     2.1.  Организация  работы  диспетчерской   службы   предприятия   по

оптимальному планированию суточной работы судов. Контроль за расстановкой

судов по видам работ с учетом наиболее эффективного  и  рационального  их

использования для обеспечения выполнения планов  работ  и  удовлетворения

поданных заявок.

     2.2.  Обеспечение  своевременного  доведения  диспетчерской  службой

предприятия заданий до исполнителей и  обработки  первичной  документации

(буксирных квитанций, нарядов-заданий и т.п.).

     2.3. Организация и  проведение  контроля  за  работой  караванной  и

лихтерными командами, береговыми матросами.

     2.4. Планирование   и   организация   работы   пассажирских   судов,

корректировка их работы при изменении пассажиропотока и погодных условий.

     2.5. Обеспечение контроля за состоянием спасательного оборудования и

пассажирских причалов в порту и принятие необходимых  мер  по  устранению

выявленных недостатков в их состоянии.

     2.6. Организация контроля движения судов  при  транспортной  работе,

выполнения   ими   мероприятий   по   предотвращению   загрязнения   моря

нефтепродуктами, мусором.

     2.7. Обеспечение и контроль за  проведением  работ  по своевременной

подготовке трюмов и танкеров судов для выдачи сухих  и  наливных  грузов.

Согласование этих работ диспетчерской службой с лабораторией нефтерайона.

     2.8. Организация работы по  готовности специализированных  судов  по

приему ГСМ из железнодорожных цистерн с причалов порта.

     2.9. Проведение  мероприятий  по  обеспечению  исправного  состояния

причалов, водораздаточных колонок, санитарного и противопожарного  режима

на причалах предприятия.

     2.10. Регулярное участие в  диспетчерских  совещаниях  предприятия с

докладом о выполнении планов работ за сутки и планируемых работах.

     2.11. Обеспечение функционирования системы управления охраной  труда

в пределах своих обязанностей.

     2.12. Организация,  проведение  и  контроль   работы   со   сменными

диспетчерами по вопросам охраны труда, соблюдению правил  безопасности  и

т.п.

     2.13. Контроль за состоянием трудовой и  исполнительской  дисциплины

работников  диспетчерской  службы,  соблюдением  ими  правил  внутреннего

трудового распорядка.

                            3. Ответственность

     Главный диспетчер несет ответственность за:

     3.1. Необеспечение выполнения  возложенных  на  диспетчерскую службу

задач по производственной деятельности.

     3.2. Недостоверную информацию о  состоянии  выполнения  планов работ

судов.

     3.3. Невыполнение приказов,  распоряжений  и  поручений руководства,

распоряжений директора по эксплуатации.

     3.4. Непринятие мер по  пресечению выявленных  нарушений,  создающих

угрозу безопасности судов и экипажей.

     3.5. Необеспечение соблюдения трудовой и  исполнительской дисциплины

работниками диспетчерской службы и персоналом, находящимися в  подчинении

главного диспетчера.

С инструкцией ознакомлен   ____________________ / ______________________/

                                (подпись)                (Ф.И.О.)

Документация по охране труда — http:\truddoc.narod.ru

Ó truddoc.narod.ru 2006 г.