Должностная инструкция медицинской сестры фельдшерско акушерского пункта

Данный документ включен в перечень НПА, на которые не распространяется требование об отмене с 01.01.2021, установленное ФЗ от 31.07.2020 N 247-ФЗ.

Медицинская сестра

Должностные обязанности. Оказывает доврачебную медицинскую помощь, осуществляет забор биологических материалов для лабораторных исследований. Осуществляет уход за больными в медицинской организации и на дому. Осуществляет стерилизацию медицинских инструментов, перевязочных средств и предметов ухода за больными. Ассистирует при проведении врачом лечебно-диагностических манипуляций и малых операций в амбулаторных и стационарных условиях. Проводит подготовку пациентов к различного рода исследованиям, процедурам, операциям, к амбулаторному приему врача. Обеспечивает выполнение врачебных назначений. Осуществляет учет, хранение, использование лекарственных средств и этилового спирта. Ведет персональный учет, информационную (компьютерную) базу данных состояния здоровья обслуживаемого населения. Руководит деятельностью младшего медицинского персонала. Ведет медицинскую документацию. Проводит санитарно-просветительную работу среди больных и их родственников по укреплению здоровья и профилактике заболеваний, пропаганде здорового образа жизни. Осуществляет сбор и утилизацию медицинских отходов. Осуществляет мероприятия по соблюдению санитарно-гигиенического режима, правил асептики и антисептики, условий стерилизации инструментов и материалов, предупреждению постинъекционных осложнений, гепатита, ВИЧ-инфекции.

Должен знать: законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации в сфере здравоохранения; теоретические основы сестринского дела; основы лечебно-диагностического процесса, профилактики заболеваний, пропаганды здорового образа жизни; правила эксплуатации медицинского инструментария и оборудования; статистические показатели, характеризующие состояние здоровья населения и деятельность медицинских организаций; правила сбора, хранения и удаления отходов медицинских организаций; основы функционирования бюджетно-страховой медицины и добровольного медицинского страхования; основы валеологии и санологии; основы диетологии; основы диспансеризации, социальную значимость заболеваний; основы медицины катастроф; правила ведения учетно-отчетной документации структурного подразделения, основные виды медицинской документации; медицинскую этику; психологию профессионального общения; основы трудового законодательства; правила внутреннего трудового распорядка; правила по охране труда и пожарной безопасности.

Требования к квалификации. Среднее профессиональное образование по специальности «Лечебное дело», «Акушерское дело», «Сестринское дело» и сертификат специалиста по специальности «Сестринское дело», «Общая практика», «Сестринское дело в педиатрии» без предъявления требований к стажу работы.

Старшая медицинская сестра — среднее профессиональное образование (повышенный уровень) по специальности «Лечебное дело», «Акушерское дело», «Сестринское дело» и сертификат специалиста по специальности «Сестринское дело», «Общая практика», «Сестринское дело в педиатрии» без предъявления требований к стажу работы.

Автор статьи

кадурова ольга

Эксперт по предмету «Медицина»

Предложить статью

Этапы оказания медицинской помощи жителям сельской местности

Организация оказания медицинской помощи сельским жителям осуществляется по тем же принципам, что и городскому населению. Однако есть и некоторые особенности формирования системы ее оказания жителям, проживающим в сельской местности. Главным отличием является этапность данного процесса.

Этапы организации оказания медицинской помощи сельским жителям:

  • На первом этапе помощь оказывают медицинские учреждения, распложенные в пределах данного сельского поселения. Это могут быть амбулатории, фельдшерско-акушерские пункты, районные и участковые больницы, центры семейной (общей врачебной) медицины.
  • На втором этапе медицинская помощь оказывается сотрудниками медицинских учреждений, распложенных в пределах муниципального района (центральных районных больниц, станций (отделений) переливания крови, станций (отделений) скорой медицинской помощи, женских консультаций, родильных домов, межрайонных диспансеров и медицинских центров).
  • На третьем этапе помощь оказывают медицинские учреждения уровня субъекта Федерации (областные (окружные, республиканские, краевые) диспансеры, родильные дома, больницы, в том числе детские, и другие учреждения).

Функциональные обязанности среднего медицинского персонала перечисленных типов медицинских учреждений принципиально не отличаются от таковых персонала среднего медицинского звена городских амбулаторно-поликлинических учреждений и больниц. Разница заключается только в штатной численности персонала. Некоторые отличия есть только в работе фельдшерско-акушерских пунктов.

Работа среднего медицинского персонала фельдшерско-акушерских пунктов

Если расстояние от населенного пункта до ближайшего медицинского учреждения составляет более 2 км (но не свыше 7 км), а число жителей достигает 700 и более человек, в населенных пунктах организуют ФАП. В тех случаях, когда расстояние до ближайшего медицинского учреждения превышает 7 км, ФАП организуют и в населенных пунктах, где число жителей не достигает 700 человек.

Фельдшерско-акушерский пункт является одним из структурных подразделений учреждений здравоохранения, куда сельский житель обращается в первую очередь. Сотрудники ФАПа оказывают доврачебную медицинскую помощь. В штате ФАП обязательно присутствует фельдшер и/или акушерка, а должность медицинской сестры в учреждениях данного типа может отсутствовать. В таких случаях выполнение ее обязанностей ложится на плечи акушерки.

«Особенности работы сельской медсестры» 👇

Основным направлением деятельности ФАП является профилактика, также в некоторых случаях ФАП может выполнять функции аптечного пункта, где населению отпускают готовые лекарственные формы и другие аптекарские товары.

Общие задачи всех сотрудников фельдшерско-акушерского пункта:

  • проводить мероприятия по профилактике и снижению заболеваемости, частоты отравлений и травматизма среди сельского населения и снижению показателей смертности, в первую очередь среди детского и трудоспособного населения, а также материнской смертности;
  • повышать уровень санитарно-гигиенической культуры прикрепленного населения;
  • оказывать населению доврачебную медицинскую помощь;
  • участвовать в текущем санитарном надзоре за коммунальными, промышленными, пищевыми и другими объектами, учреждениями для детей и подростков, объектами, выполняющими работы по водоснабжению и очистке населенных мест;
  • по эпидемическим показаниям проводить подворные обходы с целью выявления больных инфекционными заболеваниями, подозрительных на инфекционные заболевания и лиц, контактных с ними.

При наличии в штате ФАП медсестры чаще всего на нее ложатся обязанности именно патронажной медицинской сестры, заключающиеся в основном в осуществлении профилактических мероприятий по оздоровлению детского населения.

Основные задачи патронажной медицинской сестры ФАП:

  • проведение патронажа здоровых детей в возрасте до одного года, в том числе новорожденных на дому, осуществление контроля рационального вскармливания ребенка и правильного ухода за ним;
  • осуществление мероприятий по профилактике гипотрофии и рахита;
  • проведение профилактических прививок и диагностических проб;
  • проведение профилактической работы в яслях, яслях-садах, детских садах, школах и детских домах, которые территориально располагаются на участке деятельности ФАПа, и в штатах которых отсутствуют соответствующие должности работников среднего медицинского звена;
  • оказание доврачебной медицинской помощи детям при несчастных случаях (ранениях, кровотечениях и др.), острых заболеваниях, отравлениях и других патологических состояниях с последующим вызовом врача районного медицинского учреждения или направлением ребенка в лечебно-профилактическое учреждение следующего уровня согласно схеме маршрутизации пациентов;
  • подготовка заболевших детей к приему врачом на фельдшерско-акушерском пункте;
  • проведение подворных обходов по эпидемическим показаниям с целью выявления больных инфекционными заболеваниями, подозрительных на инфекционные заболевания и лиц, контактных с ними.

Патронажная медицинская непосредственно подчиняется заведующему фельдшерско-акушерского пункта, он же осуществляет методическое руководство ее работой.

Если в штате фельдшерско-акушерского пункта отсутствует должность патронажной медицинской сестры к обычным профессиональным обязанностям акушерки также добавляется осуществление наблюдения за развитием и состоянием здоровья детей первого года жизни.

Если в штате фельдшерско-акушерского пункта отсутствует как должность патронажной медицинской сестры, так и акушерки, их обязанности ложатся на плечи заведующего ФАП, на должность которого может быть назначено лицо, имеющее документ о получении среднего медицинского образования по специальности «Лечебное дело» и сертификат по специальности «Лечебное дело».

Находи статьи и создавай свой список литературы по ГОСТу

Поиск по теме

Этот раздел сайта НКЦ посвящен рабочим формам кадровой документации, регламентирующим отношения работника и организации. Предлагаемые тексты являются реальными ранее утвержденными, работающими кадровыми документами, которые были подготовлены сотрудниками нашего кадрового центра и госпожой Ольгой Витальевной Жуковой.
Если вам понравился стиль, данные образцы должностных инструкций вы можете взять за образцы инструкций, дополнительно доработав под индивидуальные потребности вашего предприятия или можете оформить заказ и поручить эту задачу сотрудникам нашего кадрового центра.

Государственное бюджетное учреждение здравоохранения города Москвы 

«Городская поликлиника № _

Департамента здравоохранения города Москвы»

Согласовано

Председатель
Профсоюзного комитета ГБУЗ «ГП № _ ДЗМ»

_____________

«___»
__________ 20__
г.

Утверждаю

Главный
врач

ГБУЗ
«ГП № _ ДЗМ»

_____________

«___»
__________ 20__
г.

Должностная инструкция

медицинской сестры
участковой

1. Общие
положения

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет
должностные обязанности, права и ответственность участковой Медицинской сестры
территориального терапевтического участка
ГБУЗ
«ГП № _ ДЗМ» (Далее Учреждение) и является приложением к трудовому договору.                   

          1.2. Должность Медицинской сестры участковой относится к категории специалистов.

1.3. На должность участковой Медицинской сестры
территориального терапевтического участка назначается лицо, имеющее среднее
медицинское образование и соответствующую подготовку по специальности
«Сестринское дело», с получением квалификационного сертификата
«Терапия».

1.4. Медицинская сестра территориального
терапевтического участка должна знать основы законодательства РФ о
здравоохранении; нормативно-правовые документы, регламентирующие деятельность
учреждений здравоохранения; структуру ЛПУ; основы и принципы организации
участковой терапевтической службы; состояние здоровья обслуживаемого населения;
правила техники безопасности при работе с медицинскими инструментами и
оборудованием; основы трудового законодательства; правила внутреннего трудового
распорядка; правила и нормы охраны труда, техники безопасности,
производственной санитарии и противопожарной защиты.

1.5. Медицинская сестра территориального
терапевтического участка назначается на должность и освобождается от должности
приказом Главного врача Учреждения в соответствии с действующим
законодательством РФ.

1.6. Участковая медицинская сестра территориального
терапевтического участка непосредственно подчиняется Старшей медицинской сестре
терапевтического отделения.

2.
Должностные обязанности

Участковая медицинская сестра территориального терапевтического участка обязана:

2.1. Обслуживать
совместно с врачом-терапевтом участковым врачебный (терапевтический) участок из
прикрепленного к нему населения, вести персональный учет, информационную
(компьютерную) базу данных состояния здоровья обслуживаемого населения,
участвовать в формировании групп диспансерных больных;

2.2. Организовать амбулаторный прием врача-терапевта
участкового, подготавливать к работе приборы, инструменты, обеспечивать
бланками рецептов, направлений;

2.3. Проводить мероприятия по
санитарно-гигиеническому воспитанию и образованию обслуживаемого населения,
консультировать по вопросам формирования здорового образа жизни;

2.4. Принимать участие в подготовке санитарного
актива участка, проведении занятий по оказанию самопомощи и взаимопомощи при
травмах, отравлениях, острых состояниях и несчастных случаях;

2.5. Обучать родственников тяжелобольных методам
ухода, оказанию первичной доврачебной помощи;

2.6. Информировать пациентов о необходимой
подготовке перед проведением лабораторных и инструментальных исследований;

2.7. Осуществлять профилактические мероприятия по
предупреждению и снижению заболеваемости, выявление ранних и скрытых форм
заболеваний, социально значимых болезней и факторов риска, организовывать и
вести занятия в «школах здоровья»;

2.8. Изучать потребности обслуживаемого населения в
оздоровительных мероприятиях и разрабатывать программу проведения этих
мероприятий;

2.9. Осуществлять диспансерное наблюдение больных, в
том числе имеющих право на получение набора социальных услуг, в установленном
порядке, осуществлять контроль их посещений в поликлинике и на дому,
своевременно приглашать их на прием; 

2.10. Организовать проведение диагностики и лечения
заболеваний и состояний, в том числе восстановительного лечения больных в
амбулаторных условиях, дневном стационаре и стационаре на дому;

2.11. Организовать госпитализацию больных и
пострадавших по экстренным показаниям;

2.12. Проводить доврачебные осмотры, в том числе
профилактические, с записью в медицинской карте амбулаторного больного, с
предварительным сбором анамнеза;

2.13. Проводить назначаемые участковым
врачом-терапевтом профилактические, лечебные, диагностические мероприятия и
процедуры в поликлинике и на дому;

2.14. Оказывать неотложную доврачебную медицинскую
помощь больным при острых заболеваниях, травмах, отравлениях и других
неотложных состояниях в амбулаторных условиях, дневном стационаре и стационаре
на дому;

2.15. Оформлять направление больных на консультации
к врачам-специалистам, в том числе для стационарного и восстановительного
лечения по медицинским показаниям;

2.16. Проводить мероприятия по профилактике
инфекционных заболеваний, организовать и проводить противоэпидемические
мероприятия и иммунопрофилактику в установленном порядке;

2.17. Оформлять документацию по экспертизе временной
нетрудоспособности в установленном порядке и документы для направления на
медико-социальную экспертизу;

2.18. Оформлять заключение о необходимости
направления пациентов по медицинским показаниям на санаторно-курортное лечение;

2.19. Взаимодействовать с медицинскими организациями
государственной, муниципальной и частной систем здравоохранения, страховыми
медицинскими компаниями, иными организациями;

2.20. Организовать совместно с органами социальной
защиты населения медико-социальную помощь отдельным категориям граждан:
одиноким, престарелым, инвалидам, хроническим больным, нуждающимся в уходе,
проводить персональный учет обслуживаемого населения;

2.21. Осуществлять сбор и утилизацию медицинских
отходов;

2.22. Вести медицинскую документацию в установленном
порядке, анализировать состояние здоровья прикрепленного населения и
деятельность врачебного (терапевтического) участка;

2.23. Осуществлять мероприятия по соблюдению
санитарно-противоэпидемического режима в кабинете, правил асептики и
антисептики, предупреждению постинъекционных осложнений, гепатита,
ВИЧ-инфекции;

2.24. Качественно и своевременно исполнять приказы,
распоряжения и поручения руководства Учреждения, а также нормативно-правовые
акты по своей профессиональной деятельности;

2.25. Соблюдать правила внутреннего трудового
распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности,
санитарно-эпидемиологического режима. Оперативно принимать меры, включая
своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники
безопасности, противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу
деятельности учреждения здравоохранения, его работникам, пациентам и посетителям;

2.26. Регулярно проходить обучение (инструктажи,
тренинги) технике безопасности, производственной санитарии, гигиене труда,
противопожарной охране, деятельности медицинского учреждения в экстремальных
условиях, организованные администрацией Учреждения в соответствии с
утвержденными планами и с обязательной фиксацией данного факта подписью в
соответствующих журналах;

2.27. Не реже одного раза в 5 лет проходить
обучение, подтверждать и повышать свою квалификацию;

2.28. Выполнять иные поручения непосредственного
руководителя (в рамках квалификации и компетенций).

3. Права

 Участковая
медицинская сестра территориального терапевтического участка имеет право:

3.1. Вносить предложения руководству учреждения по
совершенствованию лечебно-диагностического процесса, в т.ч. по вопросам
организации и условий своей трудовой деятельности;

3.2. Запрашивать, получать и пользоваться
информационными материалами и нормативно-правовыми документами, необходимыми
для исполнения своих должностных обязанностей;

3.3. Принимать участие в научно-практических
конференциях и совещаниях, на которых рассматриваются вопросы, связанные с ее
работой;

3.4. Проходить в установленном порядке аттестацию с
правом получения соответствующей квалификационной категории;

3.5. Повышать свою квалификацию на курсах
усовершенствования не реже одного раза в 5 лет.

Участковая медицинская сестра территориального
терапевтического отделения пользуется всеми трудовыми правами в соответствии с
Трудовым кодексом РФ.

4.
Ответственность

Участковая медицинская сестра территориального
терапевтического участка отвечает за:

4.1. Своевременное и качественное осуществление
возложенных на нее должностных обязанностей;

4.2. Организацию своей работы, своевременное и
квалифицированное выполнение приказов, распоряжений и поручений руководства,
нормативно-правовых актов по своей деятельности;

4.3. Соблюдение правил внутреннего распорядка,
противопожарной безопасности и техники безопасности;

4.4. Своевременное и качественное оформление
медицинской и иной служебной документации, предусмотренной действующими
нормативно-правовыми документами, в том числе с
использованием компьютерной техники;

4.5. Представление в установленном порядке
статистической и иной информации по своей деятельности;

4.6. Оперативное принятие мер, включая своевременное
информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности,
противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу деятельности учреждения
здравоохранения, его работникам, пациентам и посетителям.

За нарушение трудовой дисциплины, законодательных и
нормативно-правовых актов участковая медицинская сестра территориального
терапевтического участка может быть привлечена в соответствии с действующим
законодательством в зависимости от тяжести проступка к дисциплинарной, материальной,
административной и уголовной ответственности.

В случае производственной необходимости Учреждение
оставляет за собой право корректировки должностной инструкции.

СОГЛАСОВАНО:

Начальник
отдела кадров

Подпись
_______________________________ (ФИО) 
«_____»
______________ 20__ г.

(подпись,
фамилия, инициалы, дата)

Юрисконсульт

Подпись
_______________________________ (ФИО) 
«_____»
______________ 20__ г.

(подпись,
фамилия, инициалы, дата)

Заведующий
терапевтическим отделением

Подпись
_______________________________ (ФИО) 
«_____»
______________ 20__ г.

(подпись,
фамилия, инициалы, дата)

ОЗНАКОМЛЕН(-А):

Работник

Подпись
_______________________________ (ФИО) 
«_____»
______________ 20__ г.

(подпись,
фамилия, инициалы дата)

← предыдущая статья  
архив статей  
следующая статья →

Понравилась статья? Поделить с друзьями:
  • Должностная инструкция медицинской сестры кабинета функциональной диагностики
  • Должностная инструкция медицинской сестры участковой по профстандарту образец
  • Должностная инструкция менеджера по госзакупкам в рк
  • Должностная инструкция медицинской сестры поста лечебного отделения и ее функциональные обязанности
  • Должностная инструкция медицинской сестры инфекциониста