ЭКСПЕДИТОР ПО ПЕРЕВОЗКЕ ГРУЗОВ
Должностные обязанности. Принимает грузы со складов в соответствии с сопроводительными документами. Проверяет целостность упаковки (тары). Контролирует наличие приспособлений для перевозки грузов и санитарное состояние соответствующих видов транспорта, предназначенных для перевозки, правильность проведения погрузочно-разгрузочных работ, размещение и укладку грузов. Сопровождает грузы к месту назначения, обеспечивает необходимый режим хранения и сохранность их при транспортировке. Сдает доставленный груз, оформляет приемо-сдаточную документацию. При необходимости участвует в составлении актов на недостачу, порчу грузов и других документов.
Должен знать: организацию погрузочно-разгрузочных работ; порядок приема и сдачи грузов; адреса основных поставщиков грузов и их складов; условия перевозки и хранения экспедируемых грузов; нормативы простоя подвижного состава и контейнеров под погрузочно-разгрузочными операциями; маршруты перевозки грузов; формы документов на прием и отправку грузов и правила их оформления; основы организации труда; основы законодательства о труде; правила внутреннего трудового распорядка; правила и нормы охраны труда.
Требования к квалификации. Начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и специальная подготовка по установленной программе без предъявления требований к стажу работы.
Должностная инструкция по специальности «Водитель-экспедитор»
Вы можете скачать должностную инструкцию водителя-экспедитора бесплатно. Должностные обязанности водителя-экспедитора
Утверждаю
_____________________________ (Фамилия, инициалы)
(наименование организации, ее ________________________________
организационно — правовая форма) (директор; иное лицо, уполномоченное
утверждать должностную инструкцию)
00.00.201_г.
м.п.
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
ВОДИТЕЛЯ — ЭКСПЕДИТОРА
——————————————————————-
(наименование учреждения)
00.00.201_г. №00
I. Общие положения
1.1. Данная должностная инструкция устанавливает права, ответственность и должностные обязанности водителя-экспедитора ____________________________________________________ (далее – «предприятие»). Название учреждения
1.2. Водитель-экспедитор относится к категории технических исполнителей.
1.3. Лицо, назначаемое на должность водителя-экспедитора должно отвечать следующим требованиям: права категории В, С, стаж вождения от 2 лет.
1.4. Назначение на должность водителя-экспедитора и освобождение от неё осуществляется на основании приказа генерального директора компании.
1.5. Подчиняется водитель-экспедитор непосредственно генеральному директору / руководителю структурного подразделения компании.
1.6. Если водитель-экспедитор отсутствует, то временно его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке, которое несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей.
1.7. Водитель-экспедитор руководствуется в своей деятельности:
— уставом компании;
— правилами внутреннего трудового распорядка;
— законодательными актами РФ;
— приказами и распоряжениями руководства;
— настоящей должностной инструкцией;
— иными нормативными актами компании.
1.8. Водитель-экспедитор должен знать:
— основные технические характеристики и общее устройство автомобиля;
— правила содержания автомобиля, ухода за кузовом и салоном, поддержания их в чистоте и благоприятном для длительной эксплуатации состоянии;
— назначение, устройство, принцип действия, работу и обслуживание агрегатов, механизмов и приборов автомобиля;
— признаки, причины и опасные последствия неисправностей, возникающих в процессе эксплуатации автомобиля, способы их обнаружения и устранения;
— порядок проведения технического обслуживания автомобилей;
— порядок приема и сдачи грузов;
— условия перевозки и хранения экспедируемых грузов;
— правила дорожного движения, штрафные санкции за их нарушение.
II. Должностные обязанности
Водитель-экспедитор исполняет следующие должностные обязанности:
2.1. Контролирует техническое состояние автомобиля.
2.2. Самостоятельно осуществляет необходимые работы по обеспечению его безопасной эксплуатации (согласно инструкции по эксплуатации).
2.3. Вовремя проходит техническое обслуживание в сервисном центре и технический осмотр.
2.4. Содержит в чистоте двигатель, кузов и салон автомобиля.
2.5. Обеспечивает сохранность груза при транспортировке.
2.6. Оформляет документацию по приему и сдаче грузов.
2.7.Выступает доверенным лицом предприятия при сдаче, приеме и транспортировке груза.
2.8. Перед выездом четко прорабатывает маршрут следования, согласовывает его со старшим группы и непосредственным руководителем.
2.9. Ведет путевые листы, отмечая маршруты следования, пройденный километраж, расход топлива.
2.10. Обеспечивает технически исправное состояние закрепленного за водителем автомобиля.
2.11. Принимает соответствующие меры по сохранности автомобиля и имущества, которое находится в нем, а именно:
— не оставляет автомобиль без присмотра;
— в обязательном порядке ставит автомобиль на сигнализацию при любых случаях выхода из салона;
— блокирует во время движения и стоянки все двери автомобиля.
2.12. Осуществляет приём товара со складов в соответствии с сопроводительными документами.
2.13. Осуществляет проверку целостности упаковки.
2.14. Контролирует правильность погрузочно-разгрузочных работ, размещение и укладку грузов в автомобиле.
2.15. Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя.
2.16. В конце рабочего дня оставляет вверенный ему автомобиль на охраняемой стоянке/ гараже.
III. Права
Водитель-экспедитор имеет право:
3.1. Обращаться к руководству предприятия:
— с требованиями создания нормальных условий для выполнения служебных обязанностей и сохранности всех документов, образующихся в результате деятельности компании;
— с предложениями по совершенствованию своей работы, а также с предложениями направленными на повышение безопасности и безаварийности эксплуатации автомобиля.
3.2. Обращаться к пассажирам с требованиями соблюдения Правил дорожного движения (пристегиваться ремнем безопасности, осуществлять посадку и высадку в разрешенных для этого местах и т.д.).
3.3. Получать информацию в объеме, необходимом для решения поставленных задач.
3.4. Принимать решения в пределах своей компетенции.
IV. Ответственность
Водитель-экспедиторнесет ответственность:
4.1. В случае причинения материального ущерба в пределах, определенных гражданским и трудовым законодательством РФ.
4.2. В случае совершения в процессе осуществления своей деятельности правонарушений в пределах, определенных уголовным, административным и гражданским законодательством РФ.
4.3. В случае ненадлежащего исполнения или неисполнения своих должностных обязанностей, которые предусмотрены данной должностной инструкцией, в пределах, определённых трудовым законодательством РФ.
Руководитель структурного подразделения: _____________ __________________
(подпись) (фамилия, инициалы)
00.00.201_г.
С инструкцией ознакомлен,
один экземпляр получил: _____________ __________________
(подпись) (фамилия, инициалы)
00.00.20__г.
- Кто такой экспедитор: в чем специфика работы
- Категории экспедиторов
- Высшее образование или практический опыт
- Обязанности и задачи
- Навыки, которыми должен обладать экспедитор
- Карьера и зарплата
В современном мире экспедиторы выполняют важную задачу. Такой профессионал помогает компаниям выстраивать логистическую цепочку и соединяет заказчика с поставщиком. Благодаря его работе на полках магазинов возникает большой выбор товаров, появляются новые бренды косметики, одежды, продуктов.
Кто такой экспедитор: в чем специфика работы
Экспедитор — это компания или человек, которые занимаются перевозкой и сопровождением грузов и товаров.
Например, вам, владельцу цветочного бизнеса, необходимо доставить растения из точки А в точку Б. Вы обратились за помощью к экспедитору, поскольку путь сложен, одним видом транспорта не обойтись. Что дальше? Какие задачи можно поручить специалисту?
Вы можете заключить с экспедитором договор и заранее согласовать маршрут.
Специалист проконтролирует, чтобы растения отправили и привезли. Решит вопросы с прохождением таможенного контроля: получит документы, чтобы цветы пропустили на границе и не уничтожили из-за выявленных Россельхознадзором нарушений. И проконтролирует, чтобы к вам нежный груз приехал в целости и сохранности.
Экспедитор проследит, чтобы растения хранились правильно, пока не прибудут на склад, к вам в компанию или в магазин.
«Экспедитор — это агрегатор полного комплекса услуг. Экспедитор соединяет разные виды логистики в одно целое: ищет подрядчиков, партнеров и связывает все в единую цепочку, чтоб у производственных компаний не болела голова и не раздувался штат в виде отдела логистики», — объясняет Дмитрий Щербаков, руководитель отдела логистики компании «Арнейс».
Эксперт отметил, что компаниям невыгодно постоянно пополнять штат новыми сотрудниками или прибегать к услугам сторонних фирм. Поэтому на помощь приходят экспедиторы.
«Мы как некий клей, который связывает заказчика товаров с поставщиком».
Для работы нужен автомобиль, но нет возможности оплатить крупную покупку своими деньгами? С Халвой вам доступна выгодная авторассрочка, кешбэк, процент на остаток и выгодные предложения от автосалонов.
Для тех автолюбителей, кто хочет испытать что-то новое на наших дорогах, Совкомбанк запустил программу: автомобили Chery и Exeed в беспроцентную рассрочку на срок до 2,5 лет и с нулевым первоначальным взносом. Льготные условия доступны всем владельцам карты «Халва».
Категории экспедиторов
Нанимать экспедитора удобно компаниям, занимающимся перевозками, торговлей или производством. Специалист заберет товар со склада, убедится, все ли на месте, нет ли повреждений, проследит за погрузкой и правильной доставкой.
В конце цепочки передаст его дальше — товароведу или другому сотруднику. А затем проверит и заполнит все документы на товары.
Есть несколько категорий специалистов: экспедитор-логист, водитель-экспедитор и транспортный экспедитор.
Экспедитор-логист. Разработает наиболее удобный, быстрый и финансово минимально затратный маршрут и проследит, чтобы груз привезли из точки А в точку Б.
Водитель-экспедитор. Сам доставляет товары и проверяет, чтобы с ними все было в порядке на всем протяжении пути.
Транспортный экспедитор. Предлагает наиболее широкий спектр услуг: занимается оформлением документов, проверяет количество, маркировку, упаковку товаров, взаимодействует с таможней, оплачивает пошлины и отвечает за хранение и получение груза.
Высшее образование или практический опыт
На работу экспедиторов принимают со средним или специальным образованием. Если же карьерные амбиции у вас большие, пригодится высшее образование в сфере логистики или смежной.
Дмитрий Щербаков называет высшее образование хорошим движущим фактором. В университете учат базовым принципам доставки, рассказывают, какие нормативы важно знать, где найти нужную информацию, где подтянуть умения, какие документы регулируют деятельность.
«Очень приятно работать с людьми, которые имеют некую базу. С ними мы разговариваем на одном языке. Я отучился на организатора перевозок в Санкт-Петербургском государственном архитектурно-строительном университете, но моя профессиональная деятельность началась в области таможенного дела и продолжается в этой сфере».
Планируете получить образование экспедитора или повысить навыки? Оформите кредит от Совкомбанка и воспользуйтесь прозрачными условиями и простым пошаговым оформлением.
В Совкомбанке можно оформить кредит наличными на любые цели до 5 млн рублей со ставкой от 6,9%. Выберите удобную программу и рассчитайте ежемесячный платеж на кредитном калькуляторе. Деньги нужны срочно? Достаточно паспорта и любого второго документа. Нужна крупная сумма? Вы можете взять кредит под залог автомобиля или недвижимости. Заполните заявку на сайте и получите быстрое одобрение. Есть доставка!
Обязанности и задачи
У экспедитора большой спектр обязанностей и задач. В него входят выстраивание рабочей цепочки, налаживание связей, чтобы у людей была возможность оперативно коммуницировать между собой.
Также грамотному специалисту необходимо разрабатывать новые схемы, маршруты и постоянно организовывать эффективное взаимодействие.
«Это процесс непрерывного совершенствования рабочих процессов, организации встреч, проведения переговоров, участия в разных выставках».
Дмитрий Щербаков поясняет, почему участие в выставках важно для роста. Необходимо, чтобы о вас узнавали люди и компании. Базовая задача любого специалиста, руководителя, владельца бизнеса — обновлять свои знания, чтобы идти в ногу со временем и отслеживать изменения сферы в связке с текущей ситуацией в мире.
Навыки, которыми должен обладать экспедитор
Экспедитору необходимо обладать десятком важных навыков, которые помогут выполнять работу спокойно, без ошибок и с учетом пожеланий клиентов.
Экспедитор должен хорошо ориентироваться в законах и правовых актах, международных транспортных соглашениях; знать, как и какими способами провезти товары, как устроена транспортная инфраструктура, какие существуют тарифы и системы таможенных и страховых платежей, можно ли получить скидку и льготы, как правильно заключать договора и классифицировать грузы.
Дмитрий Щербаков уточняет, что экспедитору важно уметь организовывать не только перевозки.
Профессионалу необходимо решать любые трудности во взаимодействии с людьми из разных сфер деятельности: договориться и с поставщиком, и с производителем, узнать, какие документы нужны, как лучше перевезти груз, чтобы он не испортился. Важно уметь общаться с людьми, разбираться в конфликтных ситуациях и уточнять все детали.
Среди главных навыков эксперт отмечает умение вести переговоры, договариваться, понимать принципы основ бизнеса.
«То есть люди должны действовать как партнеры, тогда установится долгосрочная система и все будут идти друг другу навстречу и вместе зарабатывать деньги».
Лучшие города и регионы России для проживания
Карьера и зарплата
На крупном сайте по поиску вакансий зарплата экспедиторов начинается от 39 тысяч рублей. Верхняя граница находится на 200 тысячах рублей. Так оценивают труд водителя-экспедитора с собственным грузовым автомобилем в Москве. В регионах зарплаты ниже: примерно от 25 тысяч до 70 тысяч рублей.
У экспедитора есть пространство для роста. Это подтверждает Дмитрий Щербаков. По его словам, специалисты, которые выполняют работу в срок и без нареканий, получают достойную зарплату.
Однако стоит опираться на предложения рынка. Возможно, в вашем регионе верхняя граница оплаты придется на 55 тысяч рублей, что вас как специалиста не устроит.
Чтобы подняться по служебной лестнице, как и в любой сфере, придется учиться, нарабатывать навыки и постоянно повышать свою квалификацию, быть в курсе последних нововведений и отслеживать изменения.
Как объясняет Дмитрий Щербаков, карьерный рост возможен. Однако перед повышением важно понимать его составляющие. Одна из важнейших — профессиональная готовность.
«Прежде всего, чтобы тебе до кого-то вырасти, как правило, ты уже должен уметь все, что умеет твой руководитель. Ты должен быть всегда готов, всегда думать и действовать как руководитель, и тогда тебе обязательно повезет в карьере».
Возможно, если вы уже работаете или только планируете устроиться, карьерный рост видится непростым или ограниченным. Не отчаивайтесь, рассматривайте разные варианты и возможности, составьте понятное резюме, поработайте над навыками.
Как вы помните, экспедитор должен уметь налаживать коммуникацию. Возьмите консультацию карьерного специалиста и напомните себе, что вам нравится в профессии.
Дайте время себе и будущему работодателю. Хорошие специалисты всегда в дефиците, покажите, что вы отличный кандидат. Дерзайте!
Актуально на: 1 ноября 2017 г.
0
В должностной инструкции конкретизируется объем обязанностей и работ, которые должно выполнять лицо, занимающее определенную должность. Должностная инструкция в соответствии с Общероссийским классификатором управленческой документации, или ОКУД, ОК 011-93 (утв. Постановлением Госстандарта от 30.12.1993 № 299) отнесена к документации по организационно-нормативному регулированию деятельности организации. К группе таких документов наряду с должностной инструкцией причислены, в частности, правила внутреннего трудового распорядка, положение о структурном подразделении, штатное расписание.
Обязательна ли должностная инструкция?
ТК РФ не обязывает работодателей составлять должностные инструкции. Ведь в трудовом договоре с работником всегда должна быть раскрыта его трудовая функция (работа по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации или конкретный вид поручаемой ему работы) (ст. 57 ТК РФ). А потому и привлечь работодателя к ответственности за отсутствие должностных инструкций нельзя.
В то же время именно должностная инструкция обычно является документом, в котором трудовая функция работника конкретизируется. Инструкция содержит перечень должностных обязанностей работника с учетом особенностей организации производства, труда и управления, прав работника и его ответственности (Письмо Роструда от 30.11.2009 № 3520-6-1). Более того, в должностной инструкции обычно не только раскрывается трудовая функция работника, но и приводятся квалификационные требования, которые предъявляются к занимаемой должности или выполняемой работе (Письмо Роструда от 24.11.2008 № 6234-ТЗ).
Наличие должностных инструкций упрощает процесс взаимодействия работника и работодателя по вопросам содержания трудовой функции, прав и обязанностей работника и предъявляемых к нему требований. То есть всех тех вопросов, которые часто возникают во взаимоотношениях как с действующими работниками, так и вновь принимаемыми, а также с претендентами на определенную должность.
Роструд считает, что должностная инструкция необходима в интересах как работодателя, так и работника. Ведь наличие должностной инструкции поможет (Письмо Роструда от 09.08.2007 № 3042-6-0):
- объективно оценить деятельность работника в период испытательного срока;
- обоснованно отказать в приеме на работу (ведь в инструкции могут содержаться дополнительные требования, связанные с деловыми качествами работника);
- распределить трудовые функции между работниками;
- временно перевести работника на другую работу;
- оценить добросовестность и полноту выполнения работником трудовой функции.
Именно поэтому составление должностных инструкций в организации является целесообразным.
Такая инструкция может являться приложением к трудовому договору или утверждаться как самостоятельный документ.
Как составляется должностная инструкция
Должностная инструкция обычно составляется на основе квалификационных характеристик, которые содержатся в квалификационных справочниках (например, в Квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и других служащих, утвержденном Постановлением Минтруда от 21.08.1998 № 37).
Для работников, которые принимаются на работу по профессиям рабочих, для определения их трудовой функции используются единые тарифно-квалификационные справочники работ и профессий рабочих по соответствующим отраслям. Разработанные на основе таких справочников инструкции обычно называются производственными. Однако в целях унификации и упрощения внутренней документации в организации инструкции для рабочих профессий часто также именуются должностными.
При составлении должностных инструкций организации также руководствуются профессиональными стандартами.
Поскольку должностная инструкция является внутренним организационно-распорядительным документом, работодатель обязан ознакомить с ней работника под роспись при приеме его на работу (до подписания трудового договора) (ч. 3 ст. 68 ТК РФ).
Должностная инструкция водителя-экспедитора: образец
Приведем пример заполнения должностной инструкции водителя-экспедитора.
Скачать бланк должностной инструкции водителя-экспедитора можно
Скачивать формы могут только подписчики журнала
Вы подписчик?
Войдите на сайт и скачивайте нужные формы
Войти на сайт
Вы не подписчик?
Попробуйте все возможности подписки. Бесплатно на 2 дня
Пробный доступ
Скачать
.
Предлагаем Вашему вниманию типовой пример должностной инструкции экспедитора по перевозке грузов, образец 2023 года. Должностная инструкция экспедитора по перевозке грузов должна включать следующие разделы: общее положение, должностные обязанности экспедитора по перевозке грузов, права экспедитора по перевозке грузов, ответственность экспедитора по перевозке грузов.
Должностная инструкция экспедитора по перевозке грузов относится к разделу «Общеотраслевые квалификационные характеристики должностей работников, занятых на предприятиях, в учреждениях и организациях«.
В должностной инструкции экспедитора по перевозке грузов должны быть отражены следующие пункты:
Должностные обязанности экспедитора по перевозке грузов
1) Должностные обязанности. Принимает грузы со складов в соответствии с сопроводительными документами. Проверяет целостность упаковки (тары). Контролирует наличие приспособлений для перевозки грузов и санитарное состояние соответствующих видов транспорта, предназначенных для перевозки, правильность проведения погрузочно — разгрузочных работ, размещение и укладку грузов. Сопровождает грузы к месту назначения, обеспечивает необходимый режим хранения и сохранность их при транспортировке. Сдает доставленный груз, оформляет приемо — сдаточную документацию. При необходимости участвует в составлении актов на недостачу, порчу грузов и других документов.
Экспедитор по перевозке грузов должен знать
2) Экспедитор по перевозке грузов при выполнении своих должностных обязанностей должен знать: организацию погрузочно — разгрузочных работ; порядок приема и сдачи грузов; адреса основных поставщиков грузов и их складов; условия перевозки и хранения экспедируемых грузов; нормативы простоя подвижного состава и контейнеров под погрузочно — разгрузочными операциями; маршруты перевозки грузов; формы документов на прием и отправку грузов и правила их оформления; основы организации труда; основы законодательства о труде; правила внутреннего трудового распорядка; правила и нормы охраны труда.
Требования к квалификации экспедитора по перевозке грузов
3) Требования к квалификации. Начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и специальная подготовка по установленной программе без предъявления требований к стажу работы.
1. Общие положения
1. Экспедитор по перевозке грузов относится к категории технических исполнителей.
2. На должность экспедитора по перевозке грузова принимается лицо, имеющее начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и специальную подготовку по установленной программе без предъявления требований к стажу работы.
3. Экспедитор по перевозке грузов принимается на должность и освобождается от должности директором организации.
4. Экспедитор по перевозке грузов должен знать:
- организацию погрузочно-разгрузочных работ;
- порядок приема и сдачи грузов;
- адреса основных поставщиков грузов и их складов;
- условия перевозки и хранения экспедируемых грузов;
- нормативы простоя подвижного состава и контейнеров под погрузочно-разгрузочными операциями;
- маршруты перевозки грузов;
- формы документов на прием и отправку грузов и правила их оформления;
- основы организации труда;
- основы законодательства о труде;
- правила внутреннего трудового распорядка;
- правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
5. В своей деятельности экспедитор по перевозке грузов руководствуется:
- законодательством РФ,
- Уставом организации,
- приказами и распоряжениями работников, которым он подчинен согласно настоящей инструкции,
- настоящей должностной инструкцией,
- Правилами внутреннего трудового распорядка организации.
6. Экспедитор по перевозке грузов подчиняется начальнику отдела доставки и главному бухгалтеру (директору организации, начальнику отдела, др.).
7. На время отсутствия экспедитора по перевозке грузов (командировка, отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное директором организации в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права, обязанности и несет ответственность за исполнение возложенных на него обязанностей.
2. Должностные обязанности экспедитора по перевозке грузов
Экспедитор по перевозке грузов:
1. Принимает грузы со складов в соответствии с сопроводительными документами.
2. Проверяет целостность упаковки (тары).
3. Контролирует наличие приспособлений для перевозки грузов и санитарное состояние соответствующих видов транспорта, предназначенных для перевозки, правильность проведения погрузочно-разгрузочных работ, размещение и укладку грузов.
4. Сопровождает грузы к месту назначения, обеспечивает необходимый режим хранения и сохранность их при транспортировке.
5. Сдает доставленный груз, оформляет приемо-сдаточную документацию.
6. При необходимости участвует в составлении актов на недостачу, порчу грузов и других документов.
7. Соблюдает Правила внутреннего трудового распорядка и иные локальные нормативные акты организации.
8. Соблюдает внутренние правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
9. Обеспечивает соблюдение чистоты и порядка на своем рабочем месте.
10. Выполняет в рамках трудового договора распоряжения работников, которым он подчинен согласно настоящей инструкции.
3. Права экспедитора по перевозке грузов
Экспедитор по перевозке грузов имеет право:
1. Вносить на рассмотрение директора организации предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями.
2. Запрашивать от структурных подразделений и работников организации информацию, необходимую ему для выполнения своих должностных обязанностей.
3. Знакомиться с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.
4. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися его деятельности.
5. Требовать от руководства организации оказания содействия, в том числе обеспечения организационно-технических условий и оформления установленных документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей.
6. Иные права, установленные действующим трудовым законодательством.
4. Ответственность экспедитора по перевозке грузов
Экспедитор по перевозке грузов несет ответственность в следующих случаях:
1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, установленных трудовым законодательством Российской Федерации.
2. За правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, — в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
3. За причинение материального ущерба организации – в пределах, установленных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
Должностная инструкция экспедитора по перевозке грузов — образец 2023 года. Должностные обязанности экспедитора по перевозке грузов, права экспедитора по перевозке грузов, ответственность экспедитора по перевозке грузов.
Пока никто не оставил комментарий. Вы можете сделать это первым!