Наименование организации УТВЕРЖДАЮ ДОЛЖНОСТНАЯ Наименование должности ИНСТРУКЦИЯ руководителя организации _________ N ___________ Подпись Расшифровка подписи Место составления Дата БРИГАДИРУ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ БРИГАДЫ В РАСТЕНИЕВОДСТВЕ
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1. Бригадир производственной бригады в растениеводстве относится к категории руководителей, принимается на работу и увольняется с работы приказом руководителя организации.
2. На должность бригадира производственной бригады в растениеводстве назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (сельскохозяйственное) образование и стаж работы в сельскохозяйственном производстве не менее 3 лет или среднее специальное образование и стаж работы в сельскохозяйственном производстве не менее 5 лет.
3. В своей деятельности бригадир производственной бригады в растениеводстве руководствуется:
— нормативными документами по вопросам выполняемой работы;
— методическими материалами, касающимися соответствующих вопросов;
— уставом организации;
— правилами трудового распорядка;
— приказами и указаниями руководителя организации (непосредственного руководителя);
— настоящей должностной инструкцией.
4. Бригадир производственной бригады в растениеводстве должен знать:
— руководящие, нормативные, инструктивные и методические материалы по вопросам агропромышленного комплекса и производственной деятельности отделения, участка, бригады;
— технологию сельскохозяйственного производства;
— достижения науки и передовой опыт сельскохозяйственного производства;
— основы экономики, организации производства, труда и управления;
— действующие цены и стандарты на сельскохозяйственную продукцию;
— основы земельного и трудового законодательства;
— правила и нормы охраны труда и пожарной безопасности;
— законодательство по охране окружающей среды.
5. Во время отсутствия бригадира производственной бригады в растениеводстве его обязанности выполняет в установленном порядке назначаемый заместитель, несущий полную ответственность за их надлежащее исполнение.
2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
6. Для выполнения возложенных на него функций бригадир производственной бригады в растениеводстве обязан:
6.1. Осуществлять руководство производственно-хозяйственной деятельностью отделения, участка, бригады.
6.2. Участвовать в разработке плановых заданий соответствующего подразделения и обеспечивать их выполнение.
6.3. Обеспечивать проведение мероприятий по интенсификации сельскохозяйственного производства, эффективному использованию земли, трудовых и материальных ресурсов, техники, производственных помещений и других средств производства, рациональное использование и охрану земельного фонда.
6.4. Организовывать внедрение интенсивных технологий производства в отраслях растениеводства и животноводства, передовых приемов возделывания культур и выведения продуктивных пород скота, научно-обоснованной системы применения удобрений в целях роста производительности труда и снижения себестоимости продукции.
6.5. Обеспечивать механизацию производственных процессов, выявление и использование резервов роста производительности труда, развитие рационализации и изобретательства.
6.6. Организовывать внедрение мероприятий по сокращению ручного труда, экономии трудовых и материальных ресурсов на производство единицы продукции.
6.7. Организовывать планирование, учет и составление отчетности о производственной деятельности подразделения.
6.8. Контролировать соблюдение норм и правил охраны труда и пожарной безопасности.
6.9. Обеспечивать выполнение законодательства по охране окружающей среды.
6.10. Проводить в установленном порядке первичный на рабочем месте, повторный, внеплановый и целевой инструктажи по охране труда с работниками.
6.11. Выполнять в установленные сроки мероприятия по охране труда, предписания органов государственного надзора и контроля, службы охраны труда.
6.12. Обучать работников безопасным методам и приемам работы.
6.13. При несчастном случае на производстве, организовывать первую помощь потерпевшему, сообщать о происшедшем несчастном случае непосредственному руководителю, проводить другие мероприятия, предусмотренные Правилами расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
6.14. Осуществлять самоконтроль соблюдения требований охраны труда.
3. ПРАВА
7. Бригадир производственной бригады в растениеводстве имеет право:
7.1. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися его деятельности.
7.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией.
7.3. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
7.4. Осуществлять взаимодействие с руководителями всех структурных подразделений организации, получать информацию и документы, необходимые для выполнения должностных обязанностей.
7.5. Вносить на рассмотрение руководителю организации представления о назначении, перемещении, увольнении подчиненных ему работников, предложения об их поощрении или наложении на них взысканий.
7.6. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
7.7. Принимать участие в обсуждении вопросов охраны труда, выносимых на рассмотрение собраний (конференций) трудового коллектива (профсоюзной организации).
4. ВЗАИМООТНОШЕНИЯ (СВЯЗИ ПО ДОЛЖНОСТИ)
8. Бригадир производственной бригады в растениеводстве подчиняется __________________________________________________________________________. 9. Бригадир производственной бригады в растениеводстве взаимодействует по вопросам, входящим в его компетенцию, с работниками следующих структурных подразделений организации: - с _________________________________________________________________: получает: __________________________________________________________________________; представляет: __________________________________________________________________________; - с _________________________________________________________________: получает: __________________________________________________________________________; представляет: __________________________________________________________________________.
5. ОЦЕНКА РАБОТЫ И ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
10. Работу бригадира производственной бригады в растениеводстве оценивает непосредственный руководитель (иное должностное лицо).
11. Бригадир производственной бригады в растениеводстве несет ответственность:
11.1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Республики Беларусь.
11.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Республики Беларусь.
11.3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым, уголовным и гражданским законодательством Республики Беларусь.
11.4. За несоблюдение правил и норм охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты — в соответствии с требованиями нормативных правовых актов Республики Беларусь и локальных актов в _____________________.
Наименование должности руководителя _________ _______________________ структурного подразделения Подпись Расшифровка подписи Визы С инструкцией ознакомлен _________ _______________________ Подпись Расшифровка подписи _______________________ Дата
КОММЕНТАРИЙ
Должностная инструкция разработана в соответствии с Квалификационным справочником должностей служащих, занятых в сельском и рыбном хозяйствах, утвержденным постановлением Министерства труда Республики Беларусь от 28 мая 1999 г. N 69.
Данная инструкция является примерной. Она может применяться как основа при разработке соответствующей инструкции работника с учетом специфики деятельности организации.
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ БРИГАДИРА МОЛОЧНО ТОВАРНОЙ ФЕРМЫ
Утверждаю
[ упрафляющий фермы, подпись, Ф. И. О.
руководителя или иного
должностного лица, уполномоченного
утверждать
[организационно-правовая форма, должностную инструкцию]
наименование организации, [число, месяц, год]
предприятия] М. П.
Должностная инструкция
бригадира молочно-товарной фермы[наименование организации, предприятия]
Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативно-правовых актов, регулирующих трудовые правоотношения.
1. Общие положения
1.1. Бригадир — это передовой, квалифицированный работник, обладающий организаторскими способностями и пользующийся авторитетом у членов бригады, который возглавляет бригаду.
1.2. Бригадира избирают на собрании бригады большинством голосов. Бригадир является членом бригады и выполняет работу в соответствии со своими должностными обязанностями.
1.3. Бригадир молочно-товарной фермы относится к категории рабочих, принимается на работу и увольняется с нее приказом руководителя организации, которому он непосредственно подчиняется в своей работе.
1.4. Бригадир молочно-товарной фермы должен знать:
— организацию работы на ферме;
— основные требования, предъявляемые к условиям содержания животных при механизации производственных процессов;
— устройство механизмов, применяемых на ферме;
— правила технической эксплуатации средств механизации;
— основные требования и прогрессивные методы содержания дойного и откормочного стада, коров-кормилиц и телят в зимнее и летнее время;
— правила получения молока высокого качества, ухода за стельными и новотельными коровами;
— методы повышения продуктивности обслуживаемого поголовья скота;
— технологию производства продуктов животноводства на промышленной основе;
— профилактику заболевания взрослого поголовья и телят;
— правила ведения племенного и зоотехнического учета;
— нормы и порядок оплаты труда, применяемые в бригаде;
— инструкции по охране труда, технике безопасности, санитарии и противопожарной безопасности при выполнении работ бригадой.
2. Должностные обязанности
На бригадира молочно-товарной фермы возлагаются следующие должностные обязанности:
2.1. Контроль за качеством выпускаемой продукции, за соблюдением технологического процесса, сопряженностью операции, за правильностью ведения учета выработки рабочих.
2.2. Внедрение рациональных приемов работы и рациональная организация труда членов бригады для своевременного и качественного выполнения работ.
2.3. Своевременное осуществление расстановки кадров в соответствии с квалификацией (должностными обязанностями), рациональным распределением труда.
2.4. Принятие мер к устранению простоев оборудования и рабочих.
2.5. В случае необходимости — подмена подсобных рабочих.
2.6. Устранение причин, вызывающих снижение качества продукции.
2.7. Обеспечение выполнения основных плановых заданий бригады.
2.8. Контроль объема, качества и своевременности выполнения работы членами бригады.
2.9. Проведение инвентаризации незавершенного производства в начале и конце работы смены.
2.10. Ведение документации бригады.
2.11. Проведение инструктажа рабочих по технике безопасности и правилам технической эксплуатации оборудования.
2.12. Обеспечение соблюдения правил техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты в бригаде.
3. Права
Бригадир молочно-товарной фермы имеет право:
3.1. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
3.2. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав.
3.3. Требовать создания условий для выполнения профессиональных обязанностей, в том числе предоставления необходимого оборудования, инвентаря, рабочего места соответствующего санитарно-гигиеническим правилам и нормам и т. д.
3.4. Давать членам бригады необходимые указания по производству работ, требовать своевременного и качественного их выполнения, соблюдения правил внутреннего трудового распорядка.
3.5. Подготавливать и вносить на утверждение совета бригады предложения по установлению размеров КТУ членам бригады, представлять работников с учетом мнения Совета бригады к поощрению.
3.6. Приостанавливать работу в тех случаях, когда нарушение правил по технике безопасности и санитарии может повлечь за собой угрозу здоровью или жизни членов бригады с немедленным сообщением об этом руководству предприятия.
3.7. Представлять предложения руководству предприятия о применении мер общественного воздействия или наложения дисциплинарных взысканий на отдельных членов бригады за неисполнение возложенных на них обязанностей, нарушения правил внутреннего распорядка.
3.8. Подписывать после одобрения коллективом бригады договор о взаимных обязательствах бригады и руководства предприятия при работе в условиях бригадного подряда.
3.9. На получение рабочей одежды.
3.10. На оплату дополнительных расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию в случаях повреждения здоровья вследствие несчастного случая на производстве и получения профессионального заболевания.
3.11. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.
3.12. Вносить на рассмотрение руководства предприятия предложения по улучшению организации и совершенствованию методов выполняемой им работы.
3.13. Повышать свою профессиональную квалификацию.
3.14. [Указать иные права работника, предусмотренные трудовым законодательством].
4. Ответственность
Бригадир молочно-товарной фермы несет ответственность:
4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ.
4.2. За причинение материального ущерба работодателю — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ.
4.3. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным, уголовным, гражданским законодательством РФ.
4.4. За организацию труда в бригаде и выполнение работ с надлежащим качеством.
Должностная инструкция разработана в соответствии с [наименование, номер и дата документа]
Руководитель кадровой службы
[инициалы, фамилия][подпись][число, месяц, год]
Согласовано:
[должность][инициалы, фамилия][подпись][число, месяц, год]
С инструкцией ознакомлен:
[инициалы, фамилия][подпись][число, месяц, год]
Методика нематериальной (нефинансовой) мотивации персонала
| Апр 24, 2019 | Мотивация персонала, Полезные материалы, Полезные Новое | 0 Comments
Возможность применения методик нематериальной (нефинансовой) мотивации на разных этапах системы управления персоналом не только включают в себя политики и процедуры по вопросам нематериального вознаграждения сотрудников, но и практики в области подбора, адаптации,…
Вопросы для интервью на должность бизнес аналитика или менеджера по стратегическому развитию
HR практик | Мар 20, 2019 | Полезные материалы | 0 Comments
Вопросы для собеседования касаются 3-х аспектов: Первый аспект: Оценка бизнес-процесса. Кандидат должен уметь оценить аналитически бизнес ситуацию и иметь широкий кругозор. Второй аспект: Оценка умения работать с информацией. Кандидат должен получать, оперировать и…
Анализ кадровой политики организации
HR практик | Мар 4, 2019 | Полезные материалы, Полезные Новое, Руководство | 0 Comments
Необходимость в анализе кадровых политик предприятия обычно возникает: в период внутренней трансформации компании — реорганизации, этапа бурного роста, сокращения, ликвидации; под влиянием внешних факторов — изменений трудового законодательства, практик и…
Процедура утверждения и внедрения кадровой политики
HR практик | Мар 4, 2019 | Полезные материалы, Полезные Новое, Руководство | 0 Comments
Процедура утверждения кадровых политик может осуществляться на уровне: Директора по персоналу Генерального директора Совета директоров. Если за окончательное утверждение той или иной кадровой политики по управлению персоналом отвечает Совет директоров организации или…
Основное содержание кадровой политики
HR практик | Мар 3, 2019 | Полезные материалы, Полезные Новое, Руководство | 0 Comments
Кадровая политика должна включать в себя следующие понятие и разделы: Основное содержание кадровой политики Данный раздел определяет задачи, в достижении которых призвана помочь данная кадровая политика предприятия, либо конечную цель политики. К примеру, целью…
Разработка кадровой политики организации
HR практик | Мар 3, 2019 | Полезные материалы, Полезные Новое, Руководство | 0 Comments
В данном разделе для организаций представлена практическая информация о путях разработки кадровой политики и кадровых процедур. Данное руководство предназначено для сотрудников отдела управления персоналом. Оно будет полезно тем, кто только начинает разрабатывать…
Примеры вопросов на собеседовании для веб-разработчика в компании типа Google
HR практик | Янв 21, 2019 | Подбор персонала, Полезные материалы, Полезные Новое | 0 Comments
Если вы веб-разработчик с амбициями сделать международную карьеру и заинтересованы успешно пройти собеседование в крупные мировые компании типа Google, Airbnb, PayPal, Skyp, Whatsapp, Uber, Amazon, Ebay, вот примеры вопросов, с которыми вы скорее всего столкнитесь на…
Вопросы на собеседовании для программиста, которые задают в компаниях типа Google
HR практик | Янв 21, 2019 | Подбор персонала, Полезные материалы, Полезные Новое | 0 Comments
Если вам интересно, как оценивают программиста на собеседовании в крупных международных компаниях типа Google, Facebook, Ebay, вот несколько примеров заданий, с которыми кандидаты столкиваются при отборе. Как пройти собеседование на программиста в международную…
Обзор средней зарплаты программиста по миру за 2018 год
HR практик | Янв 21, 2019 | Мотивация персонала, Полезные материалы, Полезные Новое | 0 Comments
Вы решили, что программист — разработчик — это ваша профессия, и вы хотите знать, сколько сможете зарабатывать. Вашему вниманию мы предлагаем бесплатный обзор зарплат программистов в 2018 году по миру. Аналитические данные собраны из открытых источников…
Обзор средних зарплат аналитиков больших данных по миру за 2018 год
HR практик | Янв 21, 2019 | Мотивация персонала, Полезные материалы, Полезные Новое | 0 Comments
Вас интересует профессия аналитик/специалист больших массивов данных (big data analytics), и вам бы хотелось знать, сколько в среднем вы можете зарабатывать. Вот данные мирового рынка труда по средней заработной плате по вакансии специалист аналитик больших массивов…
Должностная Инструкция Бригадира Тракторной Бригады Rating: 5,7/10 8650 votes
- Должностная Инструкция Бригадира Тракторной Бригады
- Должностная Инструкция Директора
Раздел: Короткий путь § 66. Права и обязанности бригадира. Основные обязанности бригадира как руководителя бригады заключаются в следующем: обеспечение выполнения производственного плана (задания), установленного бригаде, выполнение запланированных технико-экономических показателей, организация ритмичной работы бригады путем равномерной загрузки всех ее членов, обеспечение взаимозаменяемости членов бригады и др. Бригадир обязан доводить производственные задания до работников бригады, правильно расставлять их по рабочим местам, следить, чтобы работы выполнялись строго по технологическому процессу в соответствии с картами трудового процесса, своевременно обеспечивать всех работающих материалами, изделиями, инструментами, приспособлениями и др. Помимо этого бригадир должен активно внедрять научную организацию труда, систематически повышать профессиональное мастерство, идейно-политический и культурно-технический уровень, совместно с профгрупоргом организовывать социалистическое соревнование в бригаде, укреплять трудовую и производственную дисциплину, способствовать повышению квалификации экономических знаний членов бригады. Бригадир имеет право предъявлять претензии к смежным бригадам непосредственно или через мастера, совет бригады, вносить администрации предложения по улучшению работы бригады, ее структуре, совершенствованию технологии и улучшению условий труда, давать предложения (администрации) о зачислении рабочих в бригаду или об исключении из нее на основе мнения членов или совета бригады, приостанавливать работу в случаях нарушения правил техники безопасности.
Бригадир свою работу ведет в тесном взаимодействии с советом бригады.
Бригадир — важное звено в любом коллективе. Данная должностная единица может решить существенные вопросы производственного участка, строительной бригады, монтажников, грузчиков, швейного производства, животноводства, слесарей сантехников, строительных объектов и других направлений. На просматриваемой странице ресурса можно бесплатно скачать образец должностной инструкции бригадира, и применить документ на собственной практике.
Простейший формат позволит легко отредактировать бумагу, и создать нужный акт. Однако, руководящая должностная функция должна иметь регулирование свыше. Бригадир должен действовать в рамках возложенных полномочий, и иметь обязанности. Бесконтрольный надзор приведет к негативным последствиям.
Должностной регламент бригадира упорядочивает взаимодействие с каждой инстанцией. Помимо прав и обязательств, положение может предусматривать ответственность за умышленное правонарушение.
В совокупности с трудовым контрактом регламент позволяет правильно определить и конкретизировать полномочия субъектов. Обязательные пункты должностной инструкции бригадира:. Утвердительная отметка руководства с печатью, подписью и расшифровкой руководства;. Ниже вносится титл документа;.
Oct 9, 2010 — Должностная инструкция бригадира тракторной бригады скачать прямо сейчас, бесплатно на нашем сайте. May 24, 2010 — Чтобы скачать данный файл на большой скорости, нажмите на кнопку ниже: Должностная инструкция бригадира тракторной бригады. И одной передачей заднего хода. Максимальная дальность буксировки 50 км! Он имеет две. Должностные инструкции. Сельское хозяйство (образец текста скачать).
Общие положения, понятия, характеристики;. Допустимо вносить ФИО конкретных лиц, являющихся объектом рассмотрения;. Права, обязанности, ответственность, иные пункты, не противоречащие закону;.
Должностная Инструкция Бригадира Тракторной Бригады
Локальные нормативные акты и законодательное регулирование;. Заключительные моменты, подпись ознакомившегося лица. Бригадир, являясь представителем трудящихся единиц, несет ответственность за всех специалистов, работающих с ним. Бригадный подряд очень распространен в настоящее время. Еще более востребованы бесплатные ресурсы, помогающие оформить сложившиеся отношения бригадного подряда правильно. Письменное закрепление договоренностей помогает доказать свою позицию в судебных спорах. Не стоит пренебрегать оформлением простейших и необходимых бумаг.
Должностная Инструкция Директора
Правильное закрепление отношений принесет пользу обеим сторонам. Дата: 2016-01-02.
Названия должностей и профессий,
образцы инструкций для которых размещены для скачивания
Руководители
Главный агроном
Главный агроном-агрохимик
Главный агроном по защите растений
Главный агроном-почвовед
Главный бухгалтер
Главный ветеринарный врач
Главный зоотехник
Главный зоотехник государственной заводской конюшни
Главный зоотехник ипподрома
Главный инженер-гидротехник
Главный инженер-мелиоратор
Главный инженер-механик
Главный инженер-энергетик
Главный рыбовод
Главный судья по испытанию племенных лошадей
Директор (генеральный директор, начальник, управляющий) организации
Заведующий ветеринарной аптекой
Заведующий ветеринарным участком
Заведующий гаражом
Заведующий заготовительным пунктом на заводах первичной обработки льна и прочих лубяных культур
Заведующий контрольно-токсикологической лабораторией (отделом)
Заведующий лабораторией (отделом) биологического метода защиты растений
Заведующий лабораторией государственной инспекции по карантину растений или фумигационного отряда
Заведующий лабораторией (отделом) диагностики и прогнозов появления и развития вредителей и болезней растений
Заведующий лабораторией по оценке качества испытываемых сортов Госкомиссии по сортоиспытанию сельскохозяйственных культур
Заведующий лабораторией предприятия по племенному делу и искусственному осеменению
Заведующий машинным двором
Заведующий нефтескладом
Заведующий опытным полем
Заведующий пограничным пунктом по карантину растений
Заведующий пунктом искусственного осеменения
Заведующий пунктом сигнализации и прогнозов появления и развития вредителей и болезней растений
Заведующий ремонтной мастерской
Заведующий семеноводческой станцией
Заведующий складом
Заведующий сортоиспытательным участком
Заведующий техническим обменным пунктом
Заведующий фитогельминтологической лабораторией (отделом)
Заведующий хозяйством
Заведующий хранилищем семени
Заместитель руководителя организации по идеологической работе
Менеджер
Менеджер отдела планирования производства и маркетинга
Менеджер по внешнеэкономическим связям
Менеджер по информационным технологиям
Менеджер по персоналу
Менеджер по рекламе
Начальник механизированного отряда
Начальник отдела заготовок
Начальник отдела кадров
Начальник отдела маркетинга
Начальник отдела производственно-ветеринарного контроля
Начальник отдела технической эксплуатации машин и оборудования колхозов и совхозов)
Начальник производственного отдела ипподрома
Начальник производственного отдела предприятий и объединений по племенному делу и искусственному осеменению сельскохозяйственных животных
Начальник станции защиты растений (республиканской, областной, районной)
Начальник станции технического обслуживания автомобилей, станции технического обслуживания машинно-тракторного парка
Начальник станции технического обслуживания машин и оборудования животноводческих ферм, птицефабрик и комплексов
Начальник фумигационного отряда
Начальник хозяйственного отдела
Начальник цеха животноводства
Начальник цеха инкубации
Начальник цеха кормопроизводства
Начальник цеха мелиорации земель
Начальник цеха механизации
Начальник цеха растениеводства
Начальник цеха управления перевозками
Управляющий отделением (начальник сельскохозяйственного участка, бригадир производственной бригады: в растениеводстве; в животноводстве; в растениеводстве и животноводстве)
Фермер (организатор-технолог сельскохозяйственного производства)
Специалисты
Агролесомелиоратор
Агроном лаборатории по оценке качества испытываемых сортов сельскохозяйственных культур
Агроном-овощевод
Агроном
Агроном по защите растений
Агроном по семеноводству
Агроном-садовод
Агроном-энтомолог
Агрохимик
Администратор баз данных
Администратор сетей (администратор системный)
Биолог
Бухгалтер
Ветеринарно-санитарный врач
Ветеринарный врач
Ветеринарный врач-гинеколог
Ветеринарный врач лаборатории
Ветеринарный врач по трансплантации эмбрионов
Ветеринарный фельдшер
Зоотехник государственной заводской конюшни
Зоотехник ипподрома
Зоотехник
Зоотехник по птицеводству
Зоотехник по пчеловодству
Зоотехник-рыбовод
Зоотехник-селекционер
Инженер-гидротехник
Инженер лесного хозяйства
Инженер-механик
Инженер по горюче-смазочным материалам
Инженер по землеустройству
Инженер по контрольно-измерительным приборам и автоматике (КИПиА)
Инженер по механизации трудоемких процессов
Инженер по нормированию труда
Инженер по организации труда
Инженер по охране окружающей среды (эколог)
Инженер по охране труда
Инженер по пожарной безопасности
Инженер по теплофикации сельскохозяйственного предприятия
Инженер по эксплуатации машинно-тракторного парка
Инженер по электрификации сельскохозяйственного предприятия
Инженер-технолог лаборатории по оценке качества испытываемых сортов сельскохозяйственных культур
Инженер-энергетик (энергетик)
Инспектор по кадрам
Инспектор по контролю за исполнением поручений
ИхтиологИхтиопатолог
Лаборант агрохимического анализа
Логистик
Микробиолог
Провизор ветеринарной медицины
Помощник руководителя организации
Программист системный
Рыбовод
Секретарь приемной руководителя
Секретарь-референт
Специалист по кадрам
Специалист по маркетингу
Судья по испытанию племенных лошадей
Техник-лаборант по оценке качества испытываемых сортов сельскохозяйственных культур
Техник по борьбе с болезнями, вредителями сельскохозяйственных культур
Техник по племенному делу
Экономист
Юрисконсульт
Другие служащие (технические исполнители)
Агент по снабжению
Делопроизводитель
Кассир
Нарядчик
Оператор диспетчерской движения и погрузочно-разгрузочных работ
Оператор диспетчерской службы
Секретарь-машинистка
Табельщик
Таксировщик
Экспедитор по перевозке грузов
Образцы рабочих инструкций
Растениеводство
Профессии рабочих, тарифицируемые по разрядам
мастер–наладчик по техническому обслуживанию
машинно-тракторного парка …………………………. 5-го разряда
…………………………………………………. 7-го разряда
машинист дражировочных машин
оператор линии замачивания семян ……………… 3-го разряда
оператор линии протравливания семян ……….. 5-го разряда
оператор сушильных установок …………………… 3-го разряда
Профессии рабочих, не тарифицируемые по разрядам
виноградарь
льновод
овощевод
питомниковод
полевод
рисовод
садовод
свекловод
семеновод
табаковод
тракторист–машинист сельскохозяйственного производства
хмелевод
чаевод
эфиромасличник
Животноводство
дояр ………………………………………………………………….. 4-го разряда
…………………………………………………………………….. 6-го разряда
животновод ……………………………………………………… 3-го разряда
…………………………………………………………… 4-го разряда
…………………………………………………………… 5-го разряда
…………………………………………………………… 6-го разряда
животновод по уходу за рабочими животными………. 4-го разряда
…………………………………………………………………………… 5-го разряда
жокей ……………………………………………………………….. 5-го разряда
………………………………………………………………….. 6-го разряда
зверовод …………………………………………………………… 5-го разряда
………………………………………………………………. 6-го разряда
коневод …………………………………………………………….. 3-го разряда
………………………………………………………………… 4-го разряда
………………………………………………………………… 5-го разряда
………………………………………………………………… 6-го разряда
консервировщик пантов …………………………………. 4-го разряда
кроликовод ………………………………………………………. 4-го разряда
…………………………………………………………… 5-го разряда
кумысодел ……………………………………………………….. 3-го разряда
……………………………………………………………. 4-го разряда
лаборант по гренажу ……………………………………… 2-го разряда
……………………………………………….. 3-го разряда
……………………………………………….. 4-го разряда
……………………………………………….. 5-го разряда
наездник …………………………………………………………… 5-го разряда
………………………………………………………………. 6-го разряда
обработчик шкур ……………………………………………. 3-го разряда
……………………………………………………. 4-го разряда
оленевод ………………………………………………………….. 3-го разряда
……………………………………………………………….. 4-го разряда
……………………………………………………………….. 5-го разряда
оператор животноводческих комплексов и механизированных ферм 2-го разряда
………………………………………. 4-го разряда
………………………………………. 5-го разряда
………………………………………. 6-го разряда
оператор машинного доения …………………………. 5-го разряда
…………………………………….. 6-го разряда
оператор овцеводческих комплексов и механизированных ферм 2-го разряда
……………………………………… 3-го разряда
………………………………………. 4-го разряда
……………………………………… 5-го разряда
……………………………………… 6-го разряда
оператор по ветеринарной обработке
животных …………………………………………………………. 5-го разряда
оператор по искусственному осеменению животных
и птицы …………………………………………………………….. 5-го разряда
………………………………………………… 8-го разряда
оператор птицефабрик и механизированных ферм
…………………………………………………………………………… 2-го разряда
…………………………………………………………………………… 3-го разряда
…………………………………………………………………………… 4-го разряда
…………………………………………………………………………… 5-го разряда
…………………………………………………………………………… 6-го разряда
оператор свиноводческих комплексов и механизированных ферм 2-го разряда
…………………………………………………………………… 4-го разряда
…………………………………………………………………… 5-го разряда
…………………………………………………………………… 6-го разряда
оператор цехов по приготовлению кормов ….. 3-го разряда
…………………………………………………………………………… 4-го разряда
…………………………………………………………………………… 5-го разряда
…………………………………………………………………………… 6-го разряда
охотник промысловый ……………………………………. 4-го разряда
…………………………………………….. 5-го разряда
препаратор ветеринарный …………………………….. 3-го разряда
приготовитель кормов ……………………………………. 1-го разряда
…………………………………………….. 2-го разряда
…………………………………………….. 3-го разряда
…………………………………………….. 4-го разряда
проводник по сопровождению животных …….. 3-го разряда
птицевод ………………………………………………………….. 2-го разряда
……………………………………………………………… 4-го разряда
……………………………………………………………… 5-го разряда
пчеловод ………………………………………………………….. 3-го разряда
………………………………………………………………. 4-го разряда
………………………………………………………………. 5-го разряда
санитар ветеринарный …………………………………… 3-го разряда
……………………………………………. 4-го разряда
свиновод ………………………………………………………….. 3-го разряда
………………………………………………………………. 4-го разряда
………………………………………………………………. 5-го разряда
……………………………………………………………….. 6-го разряда
сортировщик шерсти и пуха ………………………….. 5-го разряда
…………………………………….. 6-го разряда
тренер лошадей ………………………………………………. 6-го разряда
чабан ……………………………………………………………….. 3-го разряда
…………………………………………………………………… 4-го разряда
…………………………………………………………………… 5-го разряда
…………………………………………………………………… 6-го разряда
шелковод …………………………………………………………. 2-го разряда
……………………………………………………………… 4-го разряда
……………………………………………………………… 5-го разряда
Профессии рабочих, занятых в сельском хозяйстве, предусмотренные ЕТКС № 1, № 2, № 3, № 52
весовщик ………………………………………………………….. 2-го разряда
……………………………………………………………… 3-го разряда
водитель автомобиля ……………………………………… 3-го класса
…………………………………………………………………………… 2-го класса
…………………………………………………………………………… 1-го класса
водитель погрузчика ………………………………………. 3-го разряда
…………………………………………………………………………… 4-го разряда
водитель электро- и автотележки ………………….. 3-го разряда
возчик……………………………………………………………….. 3-го разряда
газосварщик …………………………………………………….. 2-го разряда
………………………………………………………….. 3-го разряда
………………………………………………………….. 4-го разряда
………………………………………………………….. 5-го разряда
………………………………………………………….. 6-го разряда
гардеробщик ……………………………………………………. 1-го разряда
грузчик………………………………………………………………
гуртовщик ………………………………………………………… 2-го разряда
дезинфектор …………………………………………………….. 2-го разряда
………………………………………………………….. 3-го разряда
кастелянша………………………………………………………. 3-го разряда
конюх ……………………………………………………………….. 2-го разряда
курьер ………………………………………………………………. 1-го разряда
машинист автомобилеразгрузчика ……………….. 3-го разряда
…………………………….. 4-го разряда
машинист бульдозера………………………………………
машинист (кочегар) котельной ……………………… 2-го разряда
……………………………………. 3-го разряда
……………………………………. 4-го разряда
……………………………………. 5-го разряда
……………………………………. 6-го разряда
машинист крана автомобильного…………………..
машинист расфасовочно-упаковочных машин ………. 2-го разряда
………………… 3-го разряда
………………… 4-го разряда
………………… 5-го разряда
машинист холодильных установок ………………. 2-го разряда
……………………………… 3-го разряда
машинист экскаватора…………………………………….
оператор теплового пункта …………………………… 2-го разряда
оператор электронно-вычислительных машин
(персональных электронно-вычислительных машин) 4-го разряда
…………………………………………………………………………… 5-го разряда
…………………………………………………………………………… 6-го разряда
оператор котельной ………………………………………. 2-го разряда
………………………………………………… 3-го разряда
………………………………………………… 4-го разряда
………………………………………………… 5-го разряда
………………………………………………… 6-го разряда
подсобный рабочий ……………………………………….. 1-го разряда
…………………………………………………. 2-го разряда
приемщик сельскохозяйственных продуктов
и сырья……………………………………………………………… 2-го разряда
рабочий (машинист) по стирке и ремонту
спецодежды……………………………………………………… 3-го разряда
рабочий плодоовощного хранилища …………… 2-го разряда
…………………………… 3-го разряда
слесарь по ремонту автомобилей …………………. 1-го разряда
………………………………… 2-го разряда
………………………………… 3-го разряда
………………………………… 4-го разряда
………………………………… 5-го разряда
………………………………… 6-го разряда
………………………………… 7-го разряда
сторож (вахтер) 2-го разряда………………………….
тракторист………………………………………………………..
уборщик помещений (производственных, служебных) 1-го разряда
уборщик территорий
электромеханик по лифтам ……………………………. 1-го разряда
……………………………………… 2-го разряда
……………………………………… 3-го разряда
……………………………………… 4-го разряда
……………………………………… 5-го разряда
……………………………………… 6-го разряда
……………………………………… 7-го разряда
электромонтер диспетчерского оборудования
и телеавтоматики ……………………………………………. 1-го разряда
…………………………………………………… 2-го разряда
…………………………………………………… 3-го разряда
…………………………………………………… 4-го разряда
…………………………………………………… 5-го разряда
…………………………………………………… 6-го разряда
……………………………………………………. 7-го разряда
электромонтер по ремонту и обслуживанию
электрооборудования …………………………………….. 2-го разряда
………………………………………………. 3-го разряда
………………………………………………. 4-го разряда
………………………………………………. 5-го разряда
………………………………………………. 6-го разряда
………………………………………………. 7-го разряда
………………………………………………. 8-го разряда
электросварщик ручной сварки …………………….. 2-го разряда
…………………………………. 3-го разряда
…………………………………. 4-го разряда
…………………………………. 5-го разряда
…………………………………. 6-го разряда
При размещении текста в системе интернет, текст искажается (см. вид текста размещенный ниже).
При скачивании — текст сохраняется и вы получаете хорошо сверстанный, отредактированный и откорректированный текст в формате А4.
1.1 Птицевод 4-го разряда является рабочим _______________________________________________________________
и подчиняется непосредственно_____________________________________________________________________________ .
1.2 Птицевод 4-го разряда оформляется на работу на основании заключенного с ним договора (контракта) и увольняется с работы приказом _______________________________________________________________________________________________________ .
1.3 На работу в качестве птицевода 4-го разряда может быть принято лицо без требований к специальному (профессиональному) образованию.
1.4.1 Основы анатомии и физиологии сельскохозяйственной птицы напольного и клеточного содержания;
– потребность обслуживаемого вида птицы в белке, витаминах и минеральных веществах.
1.4.2 Птицевод 4-го разряда должен также знать и уметь выполнять все, что знает и умеет выполнять птицевод 3-го и 2-го разряда, в частности:
– основные зооветеринарные и санитарные требования, предъявляемые к условиям содержания и выращивания птицы;
– состав дезинфицирующих растворов.
1.4.3 Технологический процесс выполняемой работы, технологические карты и иные локальные стандарты, регламентирующие выполнение работ, входящих в профессиональные обязанности;
– правила технической эксплуатации и ухода за инвентарем, приспособлениями и инструментом;
– ____________________________________________________________________________________________________ .
– правила внутреннего трудового распорядка в организации.
1.4.5 ________________________________________________________________________________________________ .
1.5 Птицевод 4-го разряда должен уметь выполнять все виды работ, включенные в раздел «Профессиональные обязанности» данной инструкции.
2.1 Выполнение ручных или частично механизированных работ по уходу за взрослым поголовьем промышленного стада кур-несушек при напольном содержании и молодняком промышленного стада;
– приготовление кормов, внесение в них микроэлементов и других добавок, их раздача;
– регулирование воздухообмена, температуры и влажности воздуха в помещении для птицы;
– очистка противней при клеточном содержании птицы.
2.2 Соблюдение правил охраны труда и пожарной безопасности.
2.3 Соблюдение правил охраны окружающей среды, а также санитарных и зоологических правила.
2.4 Содержание своего рабочего места и оборудования в порядке.
2.5 При приемке рабочей смены птицевод 2-го разряда_______________________________________________________
_______________________________________________________________________________________________________ .
2.6 По окончании рабочей смены птицевод 2-го разряда_______________________________________________________
_______________________________________________________________________________________________________ .
2.7 __________________________________________________________________________________________________ .
3.1 Требовать проведения инструктажа по освоению новых способов и методов работы.
3.2 Требовать проведения внеочередного инструктажа по правилам охраны труда и пожарной безопасности, а также охраны окружающей среды.
3.3 Ставить вопрос об обеспечении информацией о специфике работы с новыми кормами, средствами ухода за птицей.
3.4 Вносить предложения по совершенствованию технологии ухода за птицей.
3.5 __________________________________________________________________________________________________ .
– материальную – в случае причинения своими действиями ущерба организации.