Еисукс программа кадровая инструкция по применению

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 03.03.2017 № 256 «О федеральной государственной информационной системе «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» (скачать) на базе инфраструктуры федеральной государственной информационной системы «Федеральный портал государственной службы и управленческих кадров» создана федеральная государственная информационная система «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» (далее – ЕИСУКС).

Органами государственной власти, исполнительными органами Владимирской области в ЕИСУКС размещается следующая информация.

1) Организационно-штатная структура.

2) Личные дела государственных гражданских служащих.

3) Информация о конкурсных процедурах и организации мероприятий на замещение вакантных должностей гражданской службы и включение в кадровый резерв.

4) Информация по вопросам противодействия коррупции.

5) Сведения о доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера.

6) информация о дополнительном профессиональном образовании.

Автоматизированные рабочие места (компьютеры) уполномоченных сотрудников, подключенных к ЕИСУКС, должны соответствовать типовым требованиям для организации авторизованного доступа к закрытому контуру ЕИСУКС (размещены gossluzhba.gov.ru/1812 и gossluzhba.gov.ru/connect).

Уполномоченные сотрудники, ответственные за работу в Единой системе в части: приема документов в электронном виде на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации и включение в кадровый резерв, загрузки справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, проведения анализа указанных в них сведений, должны быть обеспечены усиленными квалифицированными электронными подписями.

Для подключения (блокировки доступа) к ЕИСУКС необходимо подготовить заявку на выпуск (блокировку) ключей доступа по форме, размещенной в ЕИСУКС (gossluzhba.gov.ru/connect), и направить заявку в управление государственной службы и кадровой политики Администрации Губернатора Владимирской области.

Для подключения и настройки прав доступа уполномоченным лицам, которые ведут личные дела в ЕИСУКС, в Администрации Губернатора Владимирской области назначены администраторы от субъекта:

– Нефедова Татьяна Евгеньевна, консультант управления государственной службы и кадровой политики, тел. (4922)77-83-60 (доб. 315), электронная почта kgms-kadri@avo.ru;

— Ратникова Юлия Александровна, главный специалист-эксперт управления государственной службы и кадровой политики, тел. (4922)77-83-60 (доб. 317), электронная почта ratnikova-ua@avo.ru

О Федеральном портале государственной службы и управленческих кадров

1) Часть 3 статьи 441 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (скачать).

2) Указ Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» (скачать).

3) Указ Президента Российской Федерации от 24.06.2019 № 288 «Об основных направлениях развития государственной гражданской службы Российской Федерации на 2019-2021 годы» (скачать).

4) Постановление Правительства Российской Федерации от 05.03.2018 № 227 «О некоторых мерах по внедрению информационных технологий в кадровую работу на государственной гражданской службе Российской Федерации» (скачать).

5) Приказ Министерства цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации от 02.07.2018 № 332дсп «О Регламенте работы федеральной государственной информационной системе «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации».

6) Приказ Министерства цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации от 01.11.2018 № 588 «Об утверждении унифицированных требований к объему и содержанию сведений о кадровом обеспечении государственных органов, подлежащих хранению, обработке и передаче в электронном виде, и порядка электронного межведомственного и внутриведомственного взаимодействия по кадровым вопросам» (скачать).

7) Указ Губернатора Владимирской области от 14.03.2018 № 33 «Об использовании федеральной государственной информационной системы в области государственной гражданской службы Владимирской области» (скачать).

Обеспечение подключения органов местного самоуправления к ФГИС «Федеральный портал государственной службы и управленческих кадров»

В соответствии со статьей 1 Федерального закона от 04.11.2014 № 331-ФЗ «О внесении изменения в статью 13 Федерального закона «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления» в часть 2.1 статьи 13 Федерального закона от 09 февраля 2009 г. № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления» внесены изменения, согласно которым с 01.07.2015 на официальном сайте федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» (https://gossluzhba.gov.ru/) в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» размещается информация о кадровом обеспечении органа местного самоуправления, указанная в подпунктах «б» — «д» пункта 8 части 1 статьи 13 Федерального закона № 8-ФЗ.

В частности, к такой информации относятся:

— сведения о вакантных должностях муниципальной службы, имеющихся в органе местного самоуправления;

— квалификационные требования к кандидатам на замещение вакантных должностей муниципальной службы;

— условия и результаты конкурсов на замещение вакантных должностей муниципальной службы;

— номера телефонов, по которым можно получить информацию по вопросу замещения вакантных должностей в органе местного самоуправления.

Порядок осуществления информационного взаимодействия между федеральными органами исполнительной власти и их территориальными органами, иными федеральными государственными органами, высшими органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации, органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации, иными органами государственной власти субъектов Российской Федерации, органами местного самоуправления, уполномоченным органом по формированию и развитию ЕИСУКС и уполномоченным органом по обеспечению технического функционирования ЕИСУКС — оператором ЕИСУКС определяет Регламент работы федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации», утвержденный приказом Министерства цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации от 02.07.2018 № 332дсп.

Подключение органов местного самоуправления к ЕИСУКС и оказание консультативной помощи по вопросам размещения информации в единой системе осуществляется управлением государственной службы и кадровой политики Администрации Губернатора Владимирской области.

Для получения доступа к подсистеме «личный кабинет» необходимо направить в управление государственной службы и кадровой политики Администрации губернатора Владимирской области, на которых возлагаются должностные обязанности по размещению на официальном сайте ЕИСУКС информации о кадровом обеспечении органов местного самоуправления, по следующей форме.

Рекомендации Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации по порядку размещения информации о кадровом обеспечении органов местного самоуправления в ФГИС «Федеральный портал государственной службы и управленческих кадров»

Руководство пользователя личным кабинетом кадровой службы ФГИС «Федеральный портал государственной службы и управленческих кадров»

Ответственные сотрудники Администрации Губернатора Владимирской области, осуществляющие подключение к порталу и консультирование органов местного самоуправления по вопросам размещения информации на портале: