Настоящая инструкция по охране труда разработана специально для работника по обслуживанию в бане.
1. ОБЩИЕ ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА
1.1. К самостоятельной работе работником по обслуживанию в бане допускаются лица не моложе 18 лет, прошедшие предварительный при поступлении на работу и периодический медицинский осмотр, вводный и первичный на рабочем месте инструктажи по охране труда, прошедшие стажировку на рабочем месте в течение 2-14 смен под руководством лица, назначенного приказом по предприятию или распоряжением по подразделению, а также проверку знаний требований охраны труда.
1.2. Не реже одного раза в шесть месяцев работник должен проходить повторный инструктаж по программе первичного инструктажа на рабочем месте. Лица, не прошедшие проверку знаний к самостоятельной работе не допускаются.
1.3. Не реже одного раза в год работник должен проходить периодический медицинский осмотр и очередную проверку знаний требований охраны труда.
1.4. При нарушении работником требований охраны труда, если эти нарушения создали реальную угрозу наступления тяжких последствий (несчастный случай на производстве, авария и т.п.), а так же при изменении технологических процессов, замене или модернизации оборудования, приспособлений, инструмента, при перерывах в работе более 2 месяцев или внесении изменений в настоящую инструкцию работник подлежит прохождению внепланового инструктажа.
1.5. При привлечении работника к выполнению разовых работ, не входящих в его обязанности, он должен пройти целевой инструктаж по данному виду работ.
1.6. Работник обязан соблюдать трудовую дисциплину, правила внутреннего трудового распорядка.
1.7. Запрещается употреблять спиртные напитки и находиться на территории предприятия в нетрезвом состоянии или под воздействием наркотических и других веществ как в рабочее так и не рабочее время. Работник, нарушивший данное требование подлежит немедленному удалению с территории предприятия.
1.8. Работник обязан:
— соблюдать требования охраны труда;
— правильно применять средства индивидуальной и коллективной защиты;
— проходить обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, инструктаж по охране труда, стажировку на рабочем месте и проверку знаний требований охраны труда;
— немедленно извещать своего непосредственного или вышестоящего руководителя о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае, происшедшем на производстве, или об ухудшении состояния своего здоровья, в том числе о проявлении признаков острого профессионального заболевания (отравления);
— проходить обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (в течение трудовой деятельности) медицинские осмотры (обследования).
1.9. В целях предотвращения пожара, взрыва необходимо соблюдать следующие требования:
— курить только в специально отведенных, оборудованных местах;
— запрещается пользоваться открытым огнем;
— не производить сушку спецодежды, спецобуви на нагревательных (отопительных) приборах;
— обеспечивать свободный доступ к электрическим и коммутационным аппаратам (рубильникам, выключателям, автоматам) и первичным средствам пожаротушения.
1.10. Продолжительность рабочего времени работника не может превышать 40 часов в неделю. Продолжительность ежедневной работы (смены) определяется правилами внутреннего трудового распорядка.
1.11. В течение рабочей смены работнику должен быть предоставлен перерыв для приема пищи, продолжительностью не более 2 часов и не менее 30 минут. Время начала и окончания перерыва определяется правилами внутреннего трудового распорядка.
1.12. В процессе работы соблюдать правила личной гигиены: носить чистую спецодежду, для мытья рук использовать дезинфицирующие, моющие средства. Мыть руки перед приемом пищи, после посещения туалета.
1.13. Для питья следует употреблять воду из кулеров, оборудованных фонтанчиков или питьевых бачков.
1.14. Принимать пищу следует в оборудованных помещениях (столовой, буфете, комнате приема пищи).
1.15. При работе по обслуживанию бань на работника могут воздействовать следующие опасные и вредные производственные факторы:
1.15.1. Повышенная температура поверхностей оборудования и инвентаря. — Источник возникновения фактора: нагретые поверхности оборудования и аппаратов.
Действие фактора: получение ожогов различной степени тяжести от соприкосновения с нагретыми поверхностями.
Меры профилактики: наличие теплоизоляции оборудования, наличие эффективно работающей вентиляции.
1.15.2. Неблагоприятные параметры микроклимата.
Источник возникновения фактора: повышенная температура воздуха рабочей зоны, повышенная влажность.
Действие фактора: возможность возникновения простудных заболеваний.
Меры профилактики: использование средств индивидуальной защиты, соблюдение режимов труда и отдыха.
1.15.3. Повышенное напряжение в электрической цепи, замыкание которой может произойти через тело человека.
Источники возникновения фактора: разрушение изоляции токоведущих проводов и замыкание на корпус.
Действие фактора: поражение электрическим током в результате прикосновения к элементам оборудования, оказавшихся под напряжением.
Меры профилактики: своевременные профилактические испытания электрооборудования, ежегодное проведение замеров сопротивления изоляции токоведущих частей электрооборудования и сопротивления заземляющих устройств, проверка непрерывности цепи защиты и надежности соединения заземляющего устройства с корпусом электроустановки.
1.16. Работник должен быть обеспечен средствами индивидуальной защиты в зависимости от воздействующих на него в процессе работы опасных и вредных производственных факторов:
— халат хлопчатобумажный – 1 шт. на 12 мес.
— фартук прорезиненный 1 – 1 шт. на 12 мес.
— сапоги резиновые – 1 пара на 24 мес.
— перчатки резиновые – дежурные
— нарукавники прорезиненные – 1 пара на 12 мес.
1.17. Работодатель обязан заменить или отремонтировать спецодежду, спецобувь и другие средства индивидуальной защиты, пришедшие в негодность до истечения установленного срока носки по причинам, не зависящим от работника.
1.18. В случае необеспечения работника средствами индивидуальной защиты работодатель не вправе требовать от работника выполнения трудовых обязанностей и обязан оплатить возникший по этой причине простой в соответствии с законодательством Российской Федерации.
1.19. Работник должен уметь оказывать доврачебную помощь в объеме инструкции «По оказанию помощи пострадавшим». Знать места расположения аптечки по оказанию помощи при несчастных случаях, правила пользования ею.
1.20. Выполняя трудовые обязанности, работник должен соблюдать следующие требования:
— ходить по установленным проходам, переходным мостикам и площадкам;
— при выходе из здания убедиться в отсутствии движущегося транспорта;
— не садиться и не облокачиваться на случайные предметы и ограждения;
— не подниматься и не спускаться бегом по лестничным маршам и переходным мостикам;
— не прикасаться к электрическим проводам, кабелям электротехнических установок;
— не устранять неисправности в осветительной и силовой сети, а также пусковых устройствах.
1.21. При обнаружении нарушений требований безопасности, правил и норм по охране труда и пожарной безопасности, сообщить об этом своему непосредственному руководителю.
1.22. В случае недомогания, а также при получении производственной травмы работу следует прекратить и известить о случившемся непосредственного руководителя. В случае получения травмы обстановку несчастного случая сохранить, если это не угрожает жизни и здоровью работников и не приведет к аварии, а затем обратиться за помощью в здравпункт.
1.23. Лица, нарушившие требования настоящей инструкции, могут быть привлечены к ответственности в порядке, установленном действующим законодательством РФ.
2. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА ПЕРЕД НАЧАЛОМ РАБОТЫ
2.1. Проверить наличие, исправность и надеть полагающиеся средства индивидуальной защиты, которые должны быть чистыми и соответствующего размера.
2.2. Проверить состояние приточно-вытяжной вентиляции.
2.3. Проверить наличие защитного ограждения тэнов в парильных.
2.4. Проверить оснащенность бани необходимым инвентарем, его исправность и соответствие требованиям безопасности:
— в каждом отделении бани должна быть аптечка первой медицинской помощи;
— в раздевальных помещениях должна быть установлена соответствующая посуда с питьевой водой (графин или бачок с краном), стаканы и полоскательница;
— все раздевальные помещения должны быть оборудованы умывальниками с подводкой горячей и холодной воды;
— помещения бань с «сухим» режимом должны быть снабжены урнами для мусора и плевательницами;
— вешалки должны быть устойчивы при односторонней нагрузке. Крючки для одежды должны быть металлические или деревянные. Использовать гвозди, шурупы и т.п. взамен крючков запрещается;
— ширина прохода между вешалками должна быть не менее 1 метра;
— пол в мыльных, душевых и парильных должен быть такой, чтобы сточные воды направлялись к лоткам или трапам, не пересекая главных и боковых проходов;
— водозаборные краны не должны пропускать воду. Ручки кранов должны быть сделаны из дерева или другого теплоизоляционного материала и плотно прикреплены к кранам;
— у водоразборных кранов и вентилей душей должны быть надписи для обозначения воды – «Горячая», «Холодная». Краны горячей воды или места около них должны быть окрашены в красный цвет;
— банные тазы должны быть изготовлены из пластмассы или оцинкованного железа. Они должны быть гладкими, без трещин и зазубрин. Ручки банных тазов должны быть надежно прикреплены к корпусу таза. Пользоваться банными тазами с зазубринами и трещинами или плохо прикрепленными ручками запрещено;
— печи-каменки в парильных должны располагаться так, чтобы выброс пара из них не был направлен на дверной или оконный проем, а также на полки для посетителей;
— стены и потолок парных должны быть обшиты деревянными панелями лиственных пород;
— ручки дверей парилен и саун должны быть изготовлены из материалов, плохо проводящих тепло;
— внутренняя поверхность бассейна (дно и стенки) должны быть гладкими и иметь отделку светлых тонов. Дно бассейна не должно быть скользким.
— баня должна быть обеспечена достаточным количеством уборочного инвентаря, который должен храниться в специально отведенных помещения или шкафах и ящиках;
2.5. Электрооборудование бани должно иметь исправное защитное заземление (зануление).
2.6. При работе с электроутюгом проверить:
— исправность утюга, светового сигнального устройства о подаче напряжения в систему включения нагревателя утюга;
— отсутствие перегибов и скручивания подводящего провода;
— исправность кронштейна для подводки и удерживания электропровода в подвешенном состоянии.
2.7. У утюга с пароувлажнителем убедиться в отсутствии течи из шланга и резервуара для воды.
2.8. Наполнять резервуар водой следует до подключения утюга к электросети и при нахождении регулятора пара в положении «0». Заливать воду не выше индикатора уровня.
2.9. При обнаружении недостатков и неисправностей доложить об этом своему непосредственному руководителю для принятия мер по их устранению.
3. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА ВО ВРЕМЯ РАБОТЫ
3.1. В помещениях бань на протяжении всего рабочего дня должна поддерживаться температура в соответствии с действующими нормами. Для осуществления контроля за температурой воздуха в помещениях бани должны быть вывешены термометры.
3.2. Все помещения бань должны проветриваться до открытия, после закрытия и во время проведения уборки.
3.3. На протяжении всего рабочего дня в мыльных, парильных, душевых, раздевальных и другим помещениях необходимо поддерживать чистоту.
3.4. Полы, скамьи, каналы и трапы должны содержаться в чистоте. Мыло или другие посторонние предметы должны регулярно удаляться с пола.
3.5. Производить выдачу посетителям мыла, мочалок, веников, головных гребней и щеток общественного пользования запрещено.
3.6. Белье, предназначенное для индивидуального пользования, следует выдавать посетителям в опломбированных бумажных пакетах. Чистое белье следует хранить отдельно от использованного.
3.7. Хранить в помещениях парилок дрова и прочие посторонние вещи запрещено.
3.8. Во время работы с электроутюгом, каландром:
— включать утюг в сеть и выключать его из сети следует только сухими руками;
— при кратковременных перерывах в работе утюг следует ставить на термоизолирующую подставку;
— при работе следить за тем, чтобы горячая подошва утюга не касалась электрического провода (провод должен быть подвешен на специальном кронштейне);
— при работе на каландре следить за тем, чтобы руки не оказались в зоне прижима термоэлемента;
— во избежание ожогов не касаться нагретых частей утюга и каландра и не смачивать обильно материал водой;
— следить за нормальной работой утюга и каландра, не давать им перегреваться.
3.9. В ванно-душевых кабинах, после каждого посетителя работнику следует вымыть ванну щеткой с мылом и горячей водой.
3.10. Работнику следует следить за тем, чтобы посетители не вносили в мыльные и парильные бутылки, стеклянные предметы и белье.
3.11. При нагреве парильной следует учитывать, что температура воздуха на полке должны быть 50-60 градусов без подачи пара. В дальнейшем повышать температуру на полке до 60-70 градусов необходимо только за счет подачи горячей воды в каменку.
3.12. Температура воды в ваннах бассейнов не должна превышать 26 градусов.
3.13. В помещениях бань запрещено:
— хранение вещей и предметов, не имеющих отношение к эксплуатации бань, а так же инвентаря и неисправного оборудования;
— стирка и полоскание белья;
— сушка белья в парильных и других помещениях бань, на лестницах;
— ночлег и проживание;
— использование помещений бань не по прямому назначению.
3.14. При переноске мокрого белья соблюдать нормы переноски тяжестей:
— для женщин: постоянно в течении рабочей смены не более 7 кг., при чередовании с другой работой (до 2 раз в час) не более 10 кг.
— для мужчин — постоянно в течении рабочей смены не более 15 кг., при чередовании с другой работой (до 2 раз в час) не более 30 кг.
4. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА В АВАРИЙНЫХ СИТУАЦИЯХ
4.1. При возникновении пожара необходимо вызвать пожарную команду по телефону 101 и срочно принять меры к пожаротушению, эвакуации людей. Сообщить о случившемся руководителю.
4.2. При поражении электрическим током необходимо немедленно отключить электрооборудование, освободить пострадавшего от действия электрического тока, оказать первую помощь, сообщить о случившемся непосредственному руководителю.
4.3. При возникновении несчастного случая освободить пострадавшего от действия травмирующего фактора, оказать ему первую помощь, при необходимости вызвать бригаду скорой помощи по телефону 103. Сообщить руководителю о происшествии. По возможности сохранить обстановку, если это не приведет к аварии или травмированию других людей.
5. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА ПО ОКОНЧАНИИ РАБОТЫ
5.1. Произвести уборку помещений. Металлические тазы и ванны протереть мыльно-керасиновой эмульсией, после чего промыть водой. Скамьи в мыльных и парильных вымыть жесткими щетками с горячей водой и мылом. Панели стен, выступающие конструкции, трубопроводы, отопительные приборы, осветительную арматуру и светильники, оконные стекла вымыть щетками. Полы помещений протереть щетками при беспрерывном поливании водой. После окончания мытья полов произвести обмывание полов, стен, оборудования горячей водой с помощью шланга.
5.2. Инвентарь, моющие и дезинфицирующие вещества убрать в места, предназначенные для их хранения.
5.3. Снять спецодежду, спецобувь, убрать в отведенное для этой цели места (гардеробные).
5.4. Произвести проветривание помещений.
5.5. Вымыть лицо и руки с мылом, принять душ.
5.6. Обо всех неисправностях и замечаниях, обнаруженных во время работы, доложить своему непосредственному руководителю.
Скачать Инструкцию
- Главная
- Правовые ресурсы
- Подборки материалов
- Рабочий производственных бань
Рабочий производственных бань
Подборка наиболее важных документов по запросу Рабочий производственных бань (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
«Охрана труда: обязанности работодателя»
(выпуск 17)
(Анищенко А.В.)
(«Редакция «Российской газеты», 2018)Так как деятельность предприятия связана с химической переработкой нефти, оно, руководствуясь положениями ГОСТа 51858-2002 «Нефть. Общие технические условия», принятого и введенного в действие Постановлением Госстандарта России от 08.01.2002 N 2-ст, ст. 223 ТК РФ, п. 2 ст. 25 Закона о санитарно-эпидемиологическом благополучии, Приказом Минтопэнерго России от 17.11.1998 N 371 «Об утверждении Инструкции по планированию, учету и калькулированию себестоимости продукции на нефтеперерабатывающих и нефтехимических предприятиях», организовало санитарно-производственное помещение производственной бани в границах территории завода в непосредственной близи от рабочего места работников, связанных с вредными условиями труда.
Нормативные акты
Приказ Минтранса РФ от 24.06.2003 N 153
«Об утверждении Инструкции по учету доходов и расходов по обычным видам деятельности на автомобильном транспорте»
(Зарегистрировано в Минюсте РФ 24.07.2003 N 4916)расходы на проведение в соответствии с установленным порядком медицинского освидетельствования водителей, обеспечение требований техники безопасности, безопасности дорожного движения (включая затраты на проведение предрейсовых медосмотров и инструктажей), устройство и содержание ограждений машин и их движущихся частей, люков, отверстий, сигнализации, прочих видов устройств некапитального характера, обеспечивающих технику безопасности, устройство и содержание дезинфекционных камер, умывальников, душей, бань и прачечных на производстве, оборудование рабочих мест специальными устройствами (некапитального характера), обеспечение специальной одеждой, обувью, защитными приспособлениями и в случаях, предусмотренных законодательством, специальным питанием, содержание установок по газированию воды, льдоустановок, кипятильников, баков, раздевалок, шкафчиков для спецодежды, сушилок, комнат отдыха, создание других условий, предусмотренных специальными требованиями, а также приобретение справочников и плакатов по охране труда, организация докладов, лекций по технике безопасности;
«Инструкция по составу, учету и калькулированию затрат, включаемых в себестоимость перевозок (работ, услуг) предприятий автомобильного транспорта»
(утв. Минтрансом РФ 29.08.1995)2.7. Затраты по обеспечению нормальных условий труда, техники безопасности, безопасности дорожного движения (включая расходы на проведение предрейсовых медосмотров и инструктажей), устройство и содержание ограждений машин и их движущихся частей, люков, отверстий, сигнализации, прочих видов устройств некапитального характера, обеспечивающих технику безопасности, устройство и содержание дезинфекционных камер, умывальников, душей, бань и прачечных на производстве, оборудование рабочих мест специальными устройствами (некапитального характера), обеспечение специальной одеждой, обувью, защитными приспособлениями и, в случаях, предусмотренных законодательством, специальным питанием, содержание установок по газированию воды, льдоустановок, кипятильников, баков, раздевалок, шкафчиков для спецодежды, сушилок, комнат отдыха, создание других условий, предусмотренных специальными требованиями, а также приобретение справочников и плакатов по охране труда, организация докладов, лекций по технике безопасности.
Данная инструкция по охране труда разработана для работника по обслуживанию в бане и доступна для бесплатного просмотра и скачивания.
Инструкция по охране труда для работника по обслуживанию в бане необходима для обеспечения безопасности работника при выполнении его должностных обязанностей. Инструкция содержит информацию о правилах и требованиях охраны труда до начала, во время и по окончании выполнения трудовых функций работника по обслуживанию в бане, которые необходимо соблюдать для предотвращения опасных ситуаций и травматизма на рабочем месте.
1. ОБЩИЕ ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА
1.1. К самостоятельной работе работником по обслуживанию в бане допускаются лица не моложе 18 лет, прошедшие предварительный при поступлении на работу и периодический медицинский осмотр, вводный и первичный на рабочем месте инструктажи по охране труда, прошедшие стажировку на рабочем месте в течение 2-14 смен под руководством лица, назначенного приказом по предприятию или распоряжением по подразделению, а также проверку знаний требований охраны труда.
1.2. Не реже одного раза в шесть месяцев работник должен проходить повторный инструктаж по программе первичного инструктажа на рабочем месте. Лица, не прошедшие проверку знаний к самостоятельной работе, не допускаются.
1.3. Не реже одного раза в год работник должен проходить периодический медицинский осмотр и очередную проверку знаний требований охраны труда.
1.4. При нарушении работником требований охраны труда, если эти нарушения создали реальную угрозу наступления тяжких последствий (несчастный случай на производстве, авария и т.п.), а также при изменении технологических процессов, замене или модернизации оборудования, приспособлений, инструмента, при перерывах в работе более 2 месяцев или внесении изменений в настоящую инструкцию работник подлежит прохождению внепланового инструктажа.
1.5. При привлечении работника к выполнению разовых работ, не входящих в его обязанности, он должен пройти целевой инструктаж по данному виду работ.
1.6. Работник обязан соблюдать трудовую дисциплину, правила внутреннего трудового распорядка.
1.7. Запрещается употреблять спиртные напитки и находиться на территории предприятия в нетрезвом состоянии или под воздействием наркотических и других веществ как в рабочее, так и не рабочее время. Работник, нарушивший данное требование подлежит немедленному удалению с территории предприятия.
1.8. Работник обязан:
— соблюдать требования охраны труда;
— правильно применять средства индивидуальной и коллективной защиты;
— проходить обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, инструктаж по охране труда, стажировку на рабочем месте и проверку знаний требований охраны труда;
— немедленно извещать своего непосредственного или вышестоящего руководителя о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае, происшедшем на производстве, или об ухудшении состояния своего здоровья, в том числе о проявлении признаков острого профессионального заболевания (отравления);
— проходить обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (в течение трудовой деятельности) медицинские осмотры (обследования).
1.9. В целях предотвращения пожара, взрыва необходимо соблюдать следующие требования:
— курить только в специально отведенных, оборудованных местах;
— запрещается пользоваться открытым огнем;
— не производить сушку спецодежды, спецобуви на нагревательных (отопительных) приборах;
— обеспечивать свободный доступ к электрическим и коммутационным аппаратам (рубильникам, выключателям, автоматам) и первичным средствам пожаротушения.
1.10. Продолжительность рабочего времени работника не может превышать 40 часов в неделю. Продолжительность ежедневной работы (смены) определяется правилами внутреннего трудового распорядка.
1.11. В течение рабочей смены работнику должен быть предоставлен перерыв для приема пищи, продолжительностью не более 2 часов и не менее 30 минут. Время начала и окончания перерыва определяется правилами внутреннего трудового распорядка.
1.12. В процессе работы соблюдать правила личной гигиены: носить чистую спецодежду, для мытья рук использовать дезинфицирующие, моющие средства. Мыть руки перед приемом пищи, после посещения туалета.
1.13. Для питья следует употреблять воду из кулеров, оборудованных фонтанчиков или питьевых бачков.
1.14. Принимать пищу следует в оборудованных помещениях (столовой, буфете, комнате приема пищи).
1.15. При работе по обслуживанию бань на работника могут воздействовать следующие опасные и вредные производственные факторы:
1.15.1. Повышенная температура поверхностей оборудования и инвентаря. — Источник возникновения фактора: нагретые поверхности оборудования и аппаратов.
Действие фактора: получение ожогов различной степени тяжести от соприкосновения с нагретыми поверхностями.
Меры профилактики: наличие теплоизоляции оборудования, наличие эффективно работающей вентиляции.
1.15.2. Неблагоприятные параметры микроклимата.
Источник возникновения фактора: повышенная температура воздуха рабочей зоны, повышенная влажность.
Действие фактора: возможность возникновения простудных заболеваний.
Меры профилактики: использование средств индивидуальной защиты, соблюдение режимов труда и отдыха.
1.15.3. Повышенное напряжение в электрической цепи, замыкание которой может произойти через тело человека.
Источники возникновения фактора: разрушение изоляции токоведущих проводов и замыкание на корпус.
Действие фактора: поражение электрическим током в результате прикосновения к элементам оборудования, оказавшихся под напряжением.
Меры профилактики: своевременные профилактические испытания электрооборудования, ежегодное проведение замеров сопротивления изоляции токоведущих частей электрооборудования и сопротивления заземляющих устройств, проверка непрерывности цепи защиты и надежности соединения заземляющего устройства с корпусом электроустановки.
1.16. Работник должен быть обеспечен средствами индивидуальной защиты в зависимости от воздействующих на него в процессе работы опасных и вредных производственных факторов:
— халат хлопчатобумажный – 1 шт. на 12 мес.
— фартук прорезиненный 1 – 1 шт. на 12 мес.
— сапоги резиновые – 1 пара на 24 мес.
— перчатки резиновые – дежурные
— нарукавники прорезиненные – 1 пара на 12 мес.
1.17. Работодатель обязан заменить или отремонтировать спецодежду, спецобувь и другие средства индивидуальной защиты, пришедшие в негодность до истечения установленного срока носки по причинам, не зависящим от работника.
1.18. В случае необеспечения работника средствами индивидуальной защиты работодатель не вправе требовать от работника выполнения трудовых обязанностей и обязан оплатить возникший по этой причине простой в соответствии с законодательством Российской Федерации.
1.19. Работник должен уметь оказывать доврачебную помощь в объеме инструкции «По оказанию помощи пострадавшим». Знать места расположения аптечки по оказанию помощи при несчастных случаях, правила пользования ею.
1.20. Выполняя трудовые обязанности, работник должен соблюдать следующие требования:
— ходить по установленным проходам, переходным мостикам и площадкам;
— при выходе из здания убедиться в отсутствии движущегося транспорта;
— не садиться и не облокачиваться на случайные предметы и ограждения;
— не подниматься и не спускаться бегом по лестничным маршам и переходным мостикам;
— не прикасаться к электрическим проводам, кабелям электротехнических установок;
— не устранять неисправности в осветительной и силовой сети, а также пусковых устройствах.
1.21. При обнаружении нарушений требований безопасности, правил и норм по охране труда и пожарной безопасности, сообщить об этом своему непосредственному руководителю.
1.22. В случае недомогания, а также при получении производственной травмы работу следует прекратить и известить о случившемся непосредственного руководителя. В случае получения травмы обстановку несчастного случая сохранить, если это не угрожает жизни и здоровью работников и не приведет к аварии, а затем обратиться за помощью в здравпункт.
1.23. Лица, нарушившие требования настоящей инструкции, могут быть привлечены к ответственности в порядке, установленном действующим законодательством РФ.
2. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА ПЕРЕД НАЧАЛОМ РАБОТЫ
2.1. Проверить наличие, исправность и надеть полагающиеся средства индивидуальной защиты, которые должны быть чистыми и соответствующего размера.
2.2. Проверить состояние приточно-вытяжной вентиляции.
2.3. Проверить наличие защитного ограждения тэнов в парильных.
2.4. Проверить оснащенность бани необходимым инвентарем, его исправность и соответствие требованиям безопасности:
— в каждом отделении бани должна быть аптечка первой медицинской помощи;
— в раздевальных помещениях должна быть установлена соответствующая посуда с питьевой водой (графин или бачок с краном), стаканы и полоскательница;
— все раздевальные помещения должны быть оборудованы умывальниками с подводкой горячей и холодной воды;
— помещения бань с «сухим» режимом должны быть снабжены урнами для мусора и плевательницами;
— вешалки должны быть устойчивы при односторонней нагрузке. Крючки для одежды должны быть металлические или деревянные. Использовать гвозди, шурупы и т.п. взамен крючков запрещается;
— ширина прохода между вешалками должна быть не менее 1 метра;
— пол в мыльных, душевых и парильных должен быть такой, чтобы сточные воды направлялись к лоткам или трапам, не пересекая главных и боковых проходов;
— водозаборные краны не должны пропускать воду. Ручки кранов должны быть сделаны из дерева или другого теплоизоляционного материала и плотно прикреплены к кранам;
— у водоразборных кранов и вентилей душей должны быть надписи для обозначения воды – «Горячая», «Холодная». Краны горячей воды или места около них должны быть окрашены в красный цвет;
— банные тазы должны быть изготовлены из пластмассы или оцинкованного железа. Они должны быть гладкими, без трещин и зазубрин. Ручки банных тазов должны быть надежно прикреплены к корпусу таза. Пользоваться банными тазами с зазубринами и трещинами или плохо прикрепленными ручками запрещено;
— печи-каменки в парильных должны располагаться так, чтобы выброс пара из них не был направлен на дверной или оконный проем, а также на полки для посетителей;
— стены и потолок парных должны быть обшиты деревянными панелями лиственных пород;
— ручки дверей парилен и саун должны быть изготовлены из материалов, плохо проводящих тепло;
— внутренняя поверхность бассейна (дно и стенки) должны быть гладкими и иметь отделку светлых тонов. Дно бассейна не должно быть скользким.
— баня должна быть обеспечена достаточным количеством уборочного инвентаря, который должен храниться в специально отведенных помещения или шкафах и ящиках;
2.5. Электрооборудование бани должно иметь исправное защитное заземление (зануление).
2.6. При работе с электроутюгом проверить:
— исправность утюга, светового сигнального устройства о подаче напряжения в систему включения нагревателя утюга;
— отсутствие перегибов и скручивания подводящего провода;
— исправность кронштейна для подводки и удерживания электропровода в подвешенном состоянии.
2.7. У утюга с пароувлажнителем убедиться в отсутствии течи из шланга и резервуара для воды.
2.8. Наполнять резервуар водой следует до подключения утюга к электросети и при нахождении регулятора пара в положении «0». Заливать воду не выше индикатора уровня.
2.9. При обнаружении недостатков и неисправностей доложить об этом своему непосредственному руководителю для принятия мер по их устранению.
3. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА ВО ВРЕМЯ РАБОТЫ
3.1. В помещениях бань на протяжении всего рабочего дня должна поддерживаться температура в соответствии с действующими нормами. Для осуществления контроля за температурой воздуха в помещениях бани должны быть вывешены термометры.
3.2. Все помещения бань должны проветриваться до открытия, после закрытия и во время проведения уборки.
3.3. На протяжении всего рабочего дня в мыльных, парильных, душевых, раздевальных и другим помещениях необходимо поддерживать чистоту.
3.4. Полы, скамьи, каналы и трапы должны содержаться в чистоте. Мыло или другие посторонние предметы должны регулярно удаляться с пола.
3.5. Производить выдачу посетителям мыла, мочалок, веников, головных гребней и щеток общественного пользования запрещено.
3.6. Белье, предназначенное для индивидуального пользования, следует выдавать посетителям в опломбированных бумажных пакетах. Чистое белье следует хранить отдельно от использованного.
3.7. Хранить в помещениях парилок дрова и прочие посторонние вещи запрещено.
3.8. Во время работы с электроутюгом, каландром:
— включать утюг в сеть и выключать его из сети следует только сухими руками;
— при кратковременных перерывах в работе утюг следует ставить на термоизолирующую подставку;
— при работе следить за тем, чтобы горячая подошва утюга не касалась электрического провода (провод должен быть подвешен на специальном кронштейне);
— при работе на каландре следить за тем, чтобы руки не оказались в зоне прижима термоэлемента;
— во избежание ожогов не касаться нагретых частей утюга и каландра и не смачивать обильно материал водой;
— следить за нормальной работой утюга и каландра, не давать им перегреваться.
3.9. В ванно-душевых кабинах, после каждого посетителя работнику следует вымыть ванну щеткой с мылом и горячей водой.
3.10. Работнику следует следить за тем, чтобы посетители не вносили в мыльные и парильные бутылки, стеклянные предметы и белье.
3.11. При нагреве парильной следует учитывать, что температура воздуха на полке должны быть 50-60 градусов без подачи пара. В дальнейшем повышать температуру на полке до 60-70 градусов необходимо только за счет подачи горячей воды в каменку.
3.12. Температура воды в ваннах бассейнов не должна превышать 26 градусов.
3.13. В помещениях бань запрещено:
— хранение вещей и предметов, не имеющих отношение к эксплуатации бань, а также инвентаря и неисправного оборудования;
— стирка и полоскание белья;
— сушка белья в парильных и других помещениях бань, на лестницах;
— ночлег и проживание;
— использование помещений бань не по прямому назначению.
3.14. При переноске мокрого белья соблюдать нормы переноски тяжестей:
— для женщин: постоянно в течении рабочей смены не более 7 кг., при чередовании с другой работой (до 2 раз в час) не более 10 кг.
— для мужчин — постоянно в течении рабочей смены не более 15 кг., при чередовании с другой работой (до 2 раз в час) не более 30 кг.
4. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА В АВАРИЙНЫХ СИТУАЦИЯХ
4.1. При возникновении пожара необходимо вызвать пожарную бригаду и срочно принять меры к пожаротушению, эвакуации людей. Сообщить о случившемся руководителю.
4.2. При поражении электрическим током необходимо немедленно отключить электрооборудование, освободить пострадавшего от действия электрического тока, оказать первую помощь, сообщить о случившемся непосредственному руководителю.
4.3. При возникновении несчастного случая освободить пострадавшего от действия травмирующего фактора, оказать ему первую помощь, при необходимости вызвать бригаду скорой помощи. Сообщить руководителю о происшествии. По возможности сохранить обстановку, если это не приведет к аварии или травмированию других людей.
5. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА ПО ОКОНЧАНИИ РАБОТЫ
5.1. Произвести уборку помещений. Металлические тазы и ванны протереть мыльно-керасиновой эмульсией, после чего промыть водой. Скамьи в мыльных и парильных вымыть жесткими щетками с горячей водой и мылом. Панели стен, выступающие конструкции, трубопроводы, отопительные приборы, осветительную арматуру и светильники, оконные стекла вымыть щетками. Полы помещений протереть щетками при беспрерывном поливании водой. После окончания мытья полов произвести обмывание полов, стен, оборудования горячей водой с помощью шланга.
5.2. Инвентарь, моющие и дезинфицирующие вещества убрать в места, предназначенные для их хранения.
5.3. Снять спецодежду, спецобувь, убрать в отведенное для этой цели места (гардеробные).
5.4. Произвести проветривание помещений.
5.5. Вымыть лицо и руки с мылом, принять душ.
5.6. Обо всех неисправностях и замечаниях, обнаруженных во время работы, доложить своему непосредственному руководителю.
Инструкция по охране труда для рабочего по обслуживанию бани
1. Общие положения.
1.1. По настоящей инструкции рабочий по обслуживанию бани (далее рабочий) инструктируется перед началом работы (первичный инструктаж ),потом каждые 6 месяцев (повторный инструктаж).
1.2. За невыполнение инструкции у рабочий несет дисциплинарную, материальную, административную и уголовную ответственность.
1.3. К работе рабочим допускается лицо не моложе 18 лет прошедшее вводный, на рабочем месте и инструктаж по пожарной безопасности.
1.4. При поступлении на работу, а в дальнейшем ежегодно иметь допуск к работе в медицинской книжке.
1.5. Рабочий должен:
1.6. Основные опасные и вредные факторы.
1.6.1. Поражение электрическим током.
1.6.2. Повышенная влажность.
1.6.3. Падение с высоты при мытье окон, протирке потолков, светильников.
2. Требования безопасности перед началом работы.
2.1 Надеть спецодежду, подготовить инвентарь для работы.
2.3. Проверить исправность водоразборных кранов, смесителей, выключателей, светильников. Работоспособность канализации. Целостность остекления.
2.4. О неисправностях угрожающих безопасной работе доложить зам. директора по АХЧ.
3. Требования безопасности во время выполнения работы.
3.1. Пользоваться только исправным инструментом и инвентарем.
3.4. При перемещении мебели при уборке с поверхности снять предметы, которые могут упасть.
3.5. При мытье окон не становиться на подоконник, а пользоваться только исправной стремянкой.
3.6. Нельзя вместо стремянки пользоваться случайными предметами.
3.7. Протирать электроприборы разрешается только после снятия напряжения.
3.8. Выносить мусор и отходы только ведрами в специально отведенное место.
3.9. Производить помывку детей по группам в присутствии воспитателя.
Запрещается:
3.9.1. Производить уборку возле работающего оборудования.
3.9.2. Использовать для мытья горючие и легковоспламеняющиеся жидкости (бензин, керосин ацетон, скипидар и др).
3.9.3. Класть на электроприборы и нагревательные устройства и оставлять в проходах, дверных проемах и т. п. тряпки, веники ведра и прочие предметы – загромождая их.
3.10. Во время помывки детей отлучаться с рабочего места
3.11. О всех неисправностях выявленных во время работы угрожающих безопасной работе доложить зам. директора по АХЧ.
4. Требования безопасности после окончания работы.
4.1. Уборочный инвентарь убрать в специально отведенное место.
4.3. Проверить закрытие водоразборных кранов, окон, форточек.
4.4. Помыть теплой водой руки, лицо. По возможности принять душ.
4.5. О всех недостатках которые имели место во время работы доложить дежурному администратору.
5. Требования безопасности в аварийных ситуациях.
5.1. Аварийная ситуация может возникнуть в случае:
— ранения (порезы, ушибы);
— отравление (хлорная известь, моющие, чистящие вещества);
— порывы водопровода, отопительной системы, загрязнение канализации;
— поломка оконных переплетов, шифера – в случаях ураганных ветров и т. д.
5.2. В случае возникновения аварийной ситуации следует немедленно прекратить работу, по возможности оценить обстановку, сообщить о случившемся зам. директора по АХЧ.
5.4.1. При поражении электрическим током.
Немедленно освободить пострадавшего от действия электрического тока, отключив электроустановку, а при невозможности оттянуть его от токоведущих частей за одежду или применив нетокопроводящий материал (сухая швабра, палка ).
5.4.2. При ранении.
Открыть индивидуальный пакет или мед. аптечку, наложить стерильный пакет на рану, завязать ее бинтом. При необходимости обратиться в лечебное учреждение.
5.4.3. При переломах, вывихах, ушибах.
При переломах и вывихах конечностей необходимо поврежденную конечность зафиксировать шиной или подручным материалом, обратиться в лечебное учреждение.
5.4.4. При ожогах.
Ни в коем случае не вскрывать образовавшиеся пузыри и перевязывать бинтом. При ожогах 2 – 3 степени рану обработать 3% марганцевым раствором и обратиться к врачу.
5.5. Выполнить все указания администрации по ликвидации аварийной ситуации.
Скачать полный текст Инструкция по охране труда для рабочего по обслуживанию бани
Настоящая инструкция по охране труда разработана специально для работника по обслуживанию в бане.
1. ОБЩИЕ ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА
1.1. К самостоятельной работе работником по обслуживанию в бане допускаются лица не моложе 18 лет, прошедшие предварительный при поступлении на работу и периодический медицинский осмотр, вводный и первичный на рабочем месте инструктажи по охране труда, прошедшие стажировку на рабочем месте в течение 2-14 смен под руководством лица, назначенного приказом по предприятию или распоряжением по подразделению, а также проверку знаний требований охраны труда.
1.2. Не реже одного раза в шесть месяцев работник должен проходить повторный инструктаж по программе первичного инструктажа на рабочем месте. Лица, не прошедшие проверку знаний к самостоятельной работе не допускаются.
1.3. Не реже одного раза в год работник должен проходить периодический медицинский осмотр и очередную проверку знаний требований охраны труда.
1.4. При нарушении работником требований охраны труда, если эти нарушения создали реальную угрозу наступления тяжких последствий (несчастный случай на производстве, авария и т.п.), а так же при изменении технологических процессов, замене или модернизации оборудования, приспособлений, инструмента, при перерывах в работе более 2 месяцев или внесении изменений в настоящую инструкцию работник подлежит прохождению внепланового инструктажа.
1.5. При привлечении работника к выполнению разовых работ, не входящих в его обязанности, он должен пройти целевой инструктаж по данному виду работ.
1.6. Работник обязан соблюдать трудовую дисциплину, правила внутреннего трудового распорядка.
1.7. Запрещается употреблять спиртные напитки и находиться на территории предприятия в нетрезвом состоянии или под воздействием наркотических и других веществ как в рабочее так и не рабочее время. Работник, нарушивший данное требование подлежит немедленному удалению с территории предприятия.
1.8. Работник обязан:
— соблюдать требования охраны труда;
— правильно применять средства индивидуальной и коллективной защиты;
— проходить обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, инструктаж по охране труда, стажировку на рабочем месте и проверку знаний требований охраны труда;
— немедленно извещать своего непосредственного или вышестоящего руководителя о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае, происшедшем на производстве, или об ухудшении состояния своего здоровья, в том числе о проявлении признаков острого профессионального заболевания (отравления);
— проходить обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (в течение трудовой деятельности) медицинские осмотры (обследования).
1.9. В целях предотвращения пожара, взрыва необходимо соблюдать следующие требования:
— курить только в специально отведенных, оборудованных местах;
— запрещается пользоваться открытым огнем;
— не производить сушку спецодежды, спецобуви на нагревательных (отопительных) приборах;
— обеспечивать свободный доступ к электрическим и коммутационным аппаратам (рубильникам, выключателям, автоматам) и первичным средствам пожаротушения.
1.10. Продолжительность рабочего времени работника не может превышать 40 часов в неделю. Продолжительность ежедневной работы (смены) определяется правилами внутреннего трудового распорядка.
1.11. В течение рабочей смены работнику должен быть предоставлен перерыв для приема пищи, продолжительностью не более 2 часов и не менее 30 минут. Время начала и окончания перерыва определяется правилами внутреннего трудового распорядка.
1.12. В процессе работы соблюдать правила личной гигиены: носить чистую спецодежду, для мытья рук использовать дезинфицирующие, моющие средства. Мыть руки перед приемом пищи, после посещения туалета.
1.13. Для питья следует употреблять воду из кулеров, оборудованных фонтанчиков или питьевых бачков.
1.14. Принимать пищу следует в оборудованных помещениях (столовой, буфете, комнате приема пищи).
1.15. При работе по обслуживанию бань на работника могут воздействовать следующие опасные и вредные производственные факторы:
1.15.1. Повышенная температура поверхностей оборудования и инвентаря. — Источник возникновения фактора: нагретые поверхности оборудования и аппаратов.
Действие фактора: получение ожогов различной степени тяжести от соприкосновения с нагретыми поверхностями.
Меры профилактики: наличие теплоизоляции оборудования, наличие эффективно работающей вентиляции.
1.15.2. Неблагоприятные параметры микроклимата.
Источник возникновения фактора: повышенная температура воздуха рабочей зоны, повышенная влажность.
Действие фактора: возможность возникновения простудных заболеваний.
Меры профилактики: использование средств индивидуальной защиты, соблюдение режимов труда и отдыха.
1.15.3. Повышенное напряжение в электрической цепи, замыкание которой может произойти через тело человека.
Источники возникновения фактора: разрушение изоляции токоведущих проводов и замыкание на корпус.
Действие фактора: поражение электрическим током в результате прикосновения к элементам оборудования, оказавшихся под напряжением.
Меры профилактики: своевременные профилактические испытания электрооборудования, ежегодное проведение замеров сопротивления изоляции токоведущих частей электрооборудования и сопротивления заземляющих устройств, проверка непрерывности цепи защиты и надежности соединения заземляющего устройства с корпусом электроустановки.
1.16. Работник должен быть обеспечен средствами индивидуальной защиты в зависимости от воздействующих на него в процессе работы опасных и вредных производственных факторов:
— халат хлопчатобумажный – 1 шт. на 12 мес.
— фартук прорезиненный 1 – 1 шт. на 12 мес.
— сапоги резиновые – 1 пара на 24 мес.
— перчатки резиновые – дежурные
— нарукавники прорезиненные – 1 пара на 12 мес.
1.17. Работодатель обязан заменить или отремонтировать спецодежду, спецобувь и другие средства индивидуальной защиты, пришедшие в негодность до истечения установленного срока носки по причинам, не зависящим от работника.
1.18. В случае необеспечения работника средствами индивидуальной защиты работодатель не вправе требовать от работника выполнения трудовых обязанностей и обязан оплатить возникший по этой причине простой в соответствии с законодательством Российской Федерации.
1.19. Работник должен уметь оказывать доврачебную помощь в объеме инструкции «По оказанию помощи пострадавшим». Знать места расположения аптечки по оказанию помощи при несчастных случаях, правила пользования ею.
1.20. Выполняя трудовые обязанности, работник должен соблюдать следующие требования:
— ходить по установленным проходам, переходным мостикам и площадкам;
— при выходе из здания убедиться в отсутствии движущегося транспорта;
— не садиться и не облокачиваться на случайные предметы и ограждения;
— не подниматься и не спускаться бегом по лестничным маршам и переходным мостикам;
— не прикасаться к электрическим проводам, кабелям электротехнических установок;
— не устранять неисправности в осветительной и силовой сети, а также пусковых устройствах.
1.21. При обнаружении нарушений требований безопасности, правил и норм по охране труда и пожарной безопасности, сообщить об этом своему непосредственному руководителю.
1.22. В случае недомогания, а также при получении производственной травмы работу следует прекратить и известить о случившемся непосредственного руководителя. В случае получения травмы обстановку несчастного случая сохранить, если это не угрожает жизни и здоровью работников и не приведет к аварии, а затем обратиться за помощью в здравпункт.
1.23. Лица, нарушившие требования настоящей инструкции, могут быть привлечены к ответственности в порядке, установленном действующим законодательством РФ.
2. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА ПЕРЕД НАЧАЛОМ РАБОТЫ
2.1. Проверить наличие, исправность и надеть полагающиеся средства индивидуальной защиты, которые должны быть чистыми и соответствующего размера.
2.2. Проверить состояние приточно-вытяжной вентиляции.
2.3. Проверить наличие защитного ограждения тэнов в парильных.
2.4. Проверить оснащенность бани необходимым инвентарем, его исправность и соответствие требованиям безопасности:
— в каждом отделении бани должна быть аптечка первой медицинской помощи;
— в раздевальных помещениях должна быть установлена соответствующая посуда с питьевой водой (графин или бачок с краном), стаканы и полоскательница;
— все раздевальные помещения должны быть оборудованы умывальниками с подводкой горячей и холодной воды;
— помещения бань с «сухим» режимом должны быть снабжены урнами для мусора и плевательницами;
— вешалки должны быть устойчивы при односторонней нагрузке. Крючки для одежды должны быть металлические или деревянные. Использовать гвозди, шурупы и т.п. взамен крючков запрещается;
— ширина прохода между вешалками должна быть не менее 1 метра;
— пол в мыльных, душевых и парильных должен быть такой, чтобы сточные воды направлялись к лоткам или трапам, не пересекая главных и боковых проходов;
— водозаборные краны не должны пропускать воду. Ручки кранов должны быть сделаны из дерева или другого теплоизоляционного материала и плотно прикреплены к кранам;
— у водоразборных кранов и вентилей душей должны быть надписи для обозначения воды – «Горячая», «Холодная». Краны горячей воды или места около них должны быть окрашены в красный цвет;
— банные тазы должны быть изготовлены из пластмассы или оцинкованного железа. Они должны быть гладкими, без трещин и зазубрин. Ручки банных тазов должны быть надежно прикреплены к корпусу таза. Пользоваться банными тазами с зазубринами и трещинами или плохо прикрепленными ручками запрещено;
— печи-каменки в парильных должны располагаться так, чтобы выброс пара из них не был направлен на дверной или оконный проем, а также на полки для посетителей;
— стены и потолок парных должны быть обшиты деревянными панелями лиственных пород;
— ручки дверей парилен и саун должны быть изготовлены из материалов, плохо проводящих тепло;
— внутренняя поверхность бассейна (дно и стенки) должны быть гладкими и иметь отделку светлых тонов. Дно бассейна не должно быть скользким.
— баня должна быть обеспечена достаточным количеством уборочного инвентаря, который должен храниться в специально отведенных помещения или шкафах и ящиках;
2.5. Электрооборудование бани должно иметь исправное защитное заземление (зануление).
2.6. При работе с электроутюгом проверить:
— исправность утюга, светового сигнального устройства о подаче напряжения в систему включения нагревателя утюга;
— отсутствие перегибов и скручивания подводящего провода;
— исправность кронштейна для подводки и удерживания электропровода в подвешенном состоянии.
2.7. У утюга с пароувлажнителем убедиться в отсутствии течи из шланга и резервуара для воды.
2.8. Наполнять резервуар водой следует до подключения утюга к электросети и при нахождении регулятора пара в положении «0». Заливать воду не выше индикатора уровня.
2.9. При обнаружении недостатков и неисправностей доложить об этом своему непосредственному руководителю для принятия мер по их устранению.
3. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА ВО ВРЕМЯ РАБОТЫ
3.1. В помещениях бань на протяжении всего рабочего дня должна поддерживаться температура в соответствии с действующими нормами. Для осуществления контроля за температурой воздуха в помещениях бани должны быть вывешены термометры.
3.2. Все помещения бань должны проветриваться до открытия, после закрытия и во время проведения уборки.
3.3. На протяжении всего рабочего дня в мыльных, парильных, душевых, раздевальных и другим помещениях необходимо поддерживать чистоту.
3.4. Полы, скамьи, каналы и трапы должны содержаться в чистоте. Мыло или другие посторонние предметы должны регулярно удаляться с пола.
3.5. Производить выдачу посетителям мыла, мочалок, веников, головных гребней и щеток общественного пользования запрещено.
3.6. Белье, предназначенное для индивидуального пользования, следует выдавать посетителям в опломбированных бумажных пакетах. Чистое белье следует хранить отдельно от использованного.
3.7. Хранить в помещениях парилок дрова и прочие посторонние вещи запрещено.
3.8. Во время работы с электроутюгом, каландром:
— включать утюг в сеть и выключать его из сети следует только сухими руками;
— при кратковременных перерывах в работе утюг следует ставить на термоизолирующую подставку;
— при работе следить за тем, чтобы горячая подошва утюга не касалась электрического провода (провод должен быть подвешен на специальном кронштейне);
— при работе на каландре следить за тем, чтобы руки не оказались в зоне прижима термоэлемента;
— во избежание ожогов не касаться нагретых частей утюга и каландра и не смачивать обильно материал водой;
— следить за нормальной работой утюга и каландра, не давать им перегреваться.
3.9. В ванно-душевых кабинах, после каждого посетителя работнику следует вымыть ванну щеткой с мылом и горячей водой.
3.10. Работнику следует следить за тем, чтобы посетители не вносили в мыльные и парильные бутылки, стеклянные предметы и белье.
3.11. При нагреве парильной следует учитывать, что температура воздуха на полке должны быть 50-60 градусов без подачи пара. В дальнейшем повышать температуру на полке до 60-70 градусов необходимо только за счет подачи горячей воды в каменку.
3.12. Температура воды в ваннах бассейнов не должна превышать 26 градусов.
3.13. В помещениях бань запрещено:
— хранение вещей и предметов, не имеющих отношение к эксплуатации бань, а так же инвентаря и неисправного оборудования;
— стирка и полоскание белья;
— сушка белья в парильных и других помещениях бань, на лестницах;
— ночлег и проживание;
— использование помещений бань не по прямому назначению.
3.14. При переноске мокрого белья соблюдать нормы переноски тяжестей:
— для женщин: постоянно в течении рабочей смены не более 7 кг., при чередовании с другой работой (до 2 раз в час) не более 10 кг.
— для мужчин — постоянно в течении рабочей смены не более 15 кг., при чередовании с другой работой (до 2 раз в час) не более 30 кг.
4. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА В АВАРИЙНЫХ СИТУАЦИЯХ
4.1. При возникновении пожара необходимо вызвать пожарную команду по телефону 101 и срочно принять меры к пожаротушению, эвакуации людей. Сообщить о случившемся руководителю.
4.2. При поражении электрическим током необходимо немедленно отключить электрооборудование, освободить пострадавшего от действия электрического тока, оказать первую помощь, сообщить о случившемся непосредственному руководителю.
4.3. При возникновении несчастного случая освободить пострадавшего от действия травмирующего фактора, оказать ему первую помощь, при необходимости вызвать бригаду скорой помощи по телефону 103. Сообщить руководителю о происшествии. По возможности сохранить обстановку, если это не приведет к аварии или травмированию других людей.
5. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА ПО ОКОНЧАНИИ РАБОТЫ
5.1. Произвести уборку помещений. Металлические тазы и ванны протереть мыльно-керасиновой эмульсией, после чего промыть водой. Скамьи в мыльных и парильных вымыть жесткими щетками с горячей водой и мылом. Панели стен, выступающие конструкции, трубопроводы, отопительные приборы, осветительную арматуру и светильники, оконные стекла вымыть щетками. Полы помещений протереть щетками при беспрерывном поливании водой. После окончания мытья полов произвести обмывание полов, стен, оборудования горячей водой с помощью шланга.
5.2. Инвентарь, моющие и дезинфицирующие вещества убрать в места, предназначенные для их хранения.
5.3. Снять спецодежду, спецобувь, убрать в отведенное для этой цели места (гардеробные).
5.4. Произвести проветривание помещений.
5.5. Вымыть лицо и руки с мылом, принять душ.
5.6. Обо всех неисправностях и замечаниях, обнаруженных во время работы, доложить своему непосредственному руководителю.
Скачать Инструкцию
УТВЕРЖДАЮ:
_______________________________
[Наименование должности]
_______________________________
_______________________________
[Наименование организации]
_______________________________
_______________________/[Ф.И.О.]/
«______» _______________ 20___ г.
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
Рабочего производственных бань 1-го разряда
1. Общие положения
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет и регламентирует полномочия, функциональные и должностные обязанности, права и ответственность рабочего производственных бань 1-го разряда [Наименование организации в родительном падеже] (далее — Компания).
1.2. Рабочий производственных бань 1-го разряда назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Компании.
1.3. Рабочий производственных бань 1-го разряда относится к категории рабочих и подчиняется непосредственно [наименование должности непосредственного руководителя в дательном падеже] Компании.
1.4. На должность рабочего производственных бань 1-го разряда назначается лицо, имеющее среднее образование и соответствующую подготовку без предъявления требований к стажу работы.
1.5. В практической деятельности рабочий производственных бань 1-го разряда должен руководствоваться:
- локальными актами и организационно-распорядительными документами Компании;
- правилами внутреннего трудового распорядка;
- правилами охраны труда и техники безопасности, обеспечения производственной санитарии и противопожарной защиты;
- указаниями, приказаниями, решениями и поручениями непосредственного руководителя;
- настоящей должностной инструкцией.
1.6. Рабочий производственных бань 1-го разряда должен знать:
- требования промышленной санитарии;
- назначение, свойства и необходимую концентрацию моющих и дезинфицирующих средств;
- способы приготовления и применения их;
- правила уборки и приемы мойки.
1.7. В период временного отсутствия рабочего производственных бань 1-го разряда (отпуск, болезнь, прочее), его обязанности возлагаются на [наименование должности заместителя], который назначается в установленном порядке, приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением.
2. Должностные обязанности
Рабочий производственных бань 1-го разряда выполняет следующие должностные обязанности:
2.1. Наблюдение за состоянием душевых установок, кранов, душевых сеток, лестничных клеток, окон.
2.2. Приготовление различных моющих и дезинфицирующих растворов.
2.3. Наполнение бачков питьевой водой.
2.4. Расстановка урн для мусора, чистка и дезинфицирование их.
2.5. Уборка и дезинфицирование туалетов, душевых, гардеробных и других мест общего пользования в производственных банях.
В случае служебной необходимости рабочий производственных бань 1-го разряда может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном законодательством.
3. Права
Рабочий производственных бань 1-го разряда имеет право:
3.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.
3.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей должностной инструкцией.
3.3. Сообщать непосредственному руководителю обо всех выявленных в процессе исполнения своих должностных обязанностей недостатках в производственной деятельности предприятия (его структурных подразделений) и вносить предложения по их устранению.
3.4. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя от руководителей подразделений предприятия и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.
3.5. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений Компании к решению возложенных на него задач (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет – с разрешения руководителя Компании).
3.6. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
4. Ответственность и оценка деятельности
4.1. Рабочий производственных бань 1-го разряда несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ, — и уголовную) ответственность за:
4.1.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.
4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач.
4.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.
4.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы.
4.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам.
4.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.
4.2. Оценка работы рабочего производственных бань 1-го разряда осуществляется:
4.2.1. Непосредственным руководителем — регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций.
4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия — периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.
4.3. Основным критерием оценки работы рабочего производственных бань 1-го разряда является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией.
5. Условия работы
5.1. Режим работы рабочего производственных бань 1-го разряда определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Компании.
5.2. В связи с производственной необходимостью рабочий производственных бань 1-го разряда обязан выезжать в служебные командировки (в том числе местного значения).
С инструкцией ознакомлен ___________/____________/«____» _______ 20__ г.
(подпись)
Инструкция по охране труда для рабочего по обслуживанию бани
1. Общие положения.
1.1. По настоящей инструкции рабочий по обслуживанию бани (далее рабочий) инструктируется перед началом работы (первичный инструктаж ),потом каждые 6 месяцев (повторный инструктаж).
1.2. За невыполнение инструкции у рабочий несет дисциплинарную, материальную, административную и уголовную ответственность.
1.3. К работе рабочим допускается лицо не моложе 18 лет прошедшее вводный, на рабочем месте и инструктаж по пожарной безопасности.
1.4. При поступлении на работу, а в дальнейшем ежегодно иметь допуск к работе в медицинской книжке.
1.5. Рабочий должен:
1.6. Основные опасные и вредные факторы.
1.6.1. Поражение электрическим током.
1.6.2. Повышенная влажность.
1.6.3. Падение с высоты при мытье окон, протирке потолков, светильников.
2. Требования безопасности перед началом работы.
2.1 Надеть спецодежду, подготовить инвентарь для работы.
2.3. Проверить исправность водоразборных кранов, смесителей, выключателей, светильников. Работоспособность канализации. Целостность остекления.
2.4. О неисправностях угрожающих безопасной работе доложить зам. директора по АХЧ.
3. Требования безопасности во время выполнения работы.
3.1. Пользоваться только исправным инструментом и инвентарем.
3.4. При перемещении мебели при уборке с поверхности снять предметы, которые могут упасть.
3.5. При мытье окон не становиться на подоконник, а пользоваться только исправной стремянкой.
3.6. Нельзя вместо стремянки пользоваться случайными предметами.
3.7. Протирать электроприборы разрешается только после снятия напряжения.
3.8. Выносить мусор и отходы только ведрами в специально отведенное место.
3.9. Производить помывку детей по группам в присутствии воспитателя.
Запрещается:
3.9.1. Производить уборку возле работающего оборудования.
3.9.2. Использовать для мытья горючие и легковоспламеняющиеся жидкости (бензин, керосин ацетон, скипидар и др).
3.9.3. Класть на электроприборы и нагревательные устройства и оставлять в проходах, дверных проемах и т. п. тряпки, веники ведра и прочие предметы – загромождая их.
3.10. Во время помывки детей отлучаться с рабочего места
3.11. О всех неисправностях выявленных во время работы угрожающих безопасной работе доложить зам. директора по АХЧ.
4. Требования безопасности после окончания работы.
4.1. Уборочный инвентарь убрать в специально отведенное место.
4.3. Проверить закрытие водоразборных кранов, окон, форточек.
4.4. Помыть теплой водой руки, лицо. По возможности принять душ.
4.5. О всех недостатках которые имели место во время работы доложить дежурному администратору.
5. Требования безопасности в аварийных ситуациях.
5.1. Аварийная ситуация может возникнуть в случае:
— ранения (порезы, ушибы);
— отравление (хлорная известь, моющие, чистящие вещества);
— порывы водопровода, отопительной системы, загрязнение канализации;
— поломка оконных переплетов, шифера – в случаях ураганных ветров и т. д.
5.2. В случае возникновения аварийной ситуации следует немедленно прекратить работу, по возможности оценить обстановку, сообщить о случившемся зам. директора по АХЧ.
5.4.1. При поражении электрическим током.
Немедленно освободить пострадавшего от действия электрического тока, отключив электроустановку, а при невозможности оттянуть его от токоведущих частей за одежду или применив нетокопроводящий материал (сухая швабра, палка ).
5.4.2. При ранении.
Открыть индивидуальный пакет или мед. аптечку, наложить стерильный пакет на рану, завязать ее бинтом. При необходимости обратиться в лечебное учреждение.
5.4.3. При переломах, вывихах, ушибах.
При переломах и вывихах конечностей необходимо поврежденную конечность зафиксировать шиной или подручным материалом, обратиться в лечебное учреждение.
5.4.4. При ожогах.
Ни в коем случае не вскрывать образовавшиеся пузыри и перевязывать бинтом. При ожогах 2 – 3 степени рану обработать 3% марганцевым раствором и обратиться к врачу.
5.5. Выполнить все указания администрации по ликвидации аварийной ситуации.
Скачать полный текст Инструкция по охране труда для рабочего по обслуживанию бани
- Главная
- Правовые ресурсы
- Подборки материалов
- Рабочий производственных бань
Рабочий производственных бань
Подборка наиболее важных документов по запросу Рабочий производственных бань (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
«Охрана труда: обязанности работодателя»
(выпуск 17)
(Анищенко А.В.)
(«Редакция «Российской газеты», 2018)Так как деятельность предприятия связана с химической переработкой нефти, оно, руководствуясь положениями ГОСТа 51858-2002 «Нефть. Общие технические условия», принятого и введенного в действие Постановлением Госстандарта России от 08.01.2002 N 2-ст, ст. 223 ТК РФ, п. 2 ст. 25 Закона о санитарно-эпидемиологическом благополучии, Приказом Минтопэнерго России от 17.11.1998 N 371 «Об утверждении Инструкции по планированию, учету и калькулированию себестоимости продукции на нефтеперерабатывающих и нефтехимических предприятиях», организовало санитарно-производственное помещение производственной бани в границах территории завода в непосредственной близи от рабочего места работников, связанных с вредными условиями труда.
Нормативные акты
Приказ Минтранса РФ от 24.06.2003 N 153
«Об утверждении Инструкции по учету доходов и расходов по обычным видам деятельности на автомобильном транспорте»
(Зарегистрировано в Минюсте РФ 24.07.2003 N 4916)расходы на проведение в соответствии с установленным порядком медицинского освидетельствования водителей, обеспечение требований техники безопасности, безопасности дорожного движения (включая затраты на проведение предрейсовых медосмотров и инструктажей), устройство и содержание ограждений машин и их движущихся частей, люков, отверстий, сигнализации, прочих видов устройств некапитального характера, обеспечивающих технику безопасности, устройство и содержание дезинфекционных камер, умывальников, душей, бань и прачечных на производстве, оборудование рабочих мест специальными устройствами (некапитального характера), обеспечение специальной одеждой, обувью, защитными приспособлениями и в случаях, предусмотренных законодательством, специальным питанием, содержание установок по газированию воды, льдоустановок, кипятильников, баков, раздевалок, шкафчиков для спецодежды, сушилок, комнат отдыха, создание других условий, предусмотренных специальными требованиями, а также приобретение справочников и плакатов по охране труда, организация докладов, лекций по технике безопасности;
«Инструкция по составу, учету и калькулированию затрат, включаемых в себестоимость перевозок (работ, услуг) предприятий автомобильного транспорта»
(утв. Минтрансом РФ 29.08.1995)2.7. Затраты по обеспечению нормальных условий труда, техники безопасности, безопасности дорожного движения (включая расходы на проведение предрейсовых медосмотров и инструктажей), устройство и содержание ограждений машин и их движущихся частей, люков, отверстий, сигнализации, прочих видов устройств некапитального характера, обеспечивающих технику безопасности, устройство и содержание дезинфекционных камер, умывальников, душей, бань и прачечных на производстве, оборудование рабочих мест специальными устройствами (некапитального характера), обеспечение специальной одеждой, обувью, защитными приспособлениями и, в случаях, предусмотренных законодательством, специальным питанием, содержание установок по газированию воды, льдоустановок, кипятильников, баков, раздевалок, шкафчиков для спецодежды, сушилок, комнат отдыха, создание других условий, предусмотренных специальными требованиями, а также приобретение справочников и плакатов по охране труда, организация докладов, лекций по технике безопасности.
- ЮБК+
- —
- Охрана труда
- —
- Статьи
охрана труда в банном комплексе
как организовать охрану труда для работников бани, сауны, хамама
При организации охраны труда в бане и сауне, начинающие специалисты задаются одними и теми же вопросами: с чего начать работу по охране труда? Какие документы нужны и где получить пошаговую инструкцию по подготовке необходимой документации?
Банным комплексом называют совокупность бытовых услуг, включающих в себя все что связано с банным бизнесом. Отношения между потребителями и исполнителями в сфере бытового обслуживания регулируются Постановлением Правительства РФ от 21.09.2020 № 1514 «Об утверждении Правил бытового обслуживания населения». Услуги бань и саун отнесены к физкультурно-оздоровительной деятельности (ОКВЭД 96.04 — общероссийский классификатор видов экономической деятельности» (утв. Приказом Росстандарта).
Общие технические требования к услугам бань и душевых, требования безопасности этих услуг для жизни и здоровья потребителей, сохранности их имущества и охраны окружающей среды установлены Межгосударственным Стандартом «Услуги бань и душевых» ГОСТ 32670-2014, введенным в действие Приказом Росстандарта № 420 от 28.04.2014 (ред. от 23.04.2020). Стандарт является основополагающим при разработке нормативных документов (в т.ч. по охране труда работников) на конкретные виды услуг бань и душевых и распространяется на организации, предприятия независимо от их организационно-правовой формы и на индивидуальных предпринимателей (исполнителей), оказывающих услуги бань и душевых.
Стандартом (ГОСТ 32670-2014) введены определения бань для каждого их вида:
-
Русская баня (традиционная) — баня с обогревом парильной греющей стеной свода русской печи, при этом разогрев тела потребителя осуществляется в среде насыщенного паром горячего воздуха во время нахождения или дальнейшего перемещения от полока к полоку, расположенному выше;
-
Турецкая баня (разновидность римских терм, хамам) — баня, отличающаяся наличием нескольких помещений-парильных с разными температурными режимами, каменными полами и лежаками, подогрев которых осуществляется пропусканием горячей воды или пара по встроенным в них каналам. Прогревание тела достигается путем перехода из одного жаркого помещения в другое с более высокой температурой;
-
Финская баня (сауна) — баня с парильной в виде камеры сухого жара, где воздух прогревается от печи-каменки, дровяной или электрической. Разогрев тела человека до потоотделения осуществляется постепенно при перемещении с нижнего полока на верхний, где температура воздуха выше;
-
Мобильные бани — передвижные бани, оборудованные различными парильными кабинами или камерой сухого жара, для мобильного обслуживания поселков строителей, туристических лагерей, автомобильных кемпингов и т.д.
В банном бизнесе, каждая баня, будь она под управлением юридического лица или под деятельностью индивидуального предпринимателя, обязана обеспечивать охрану труда для своих работников. Охрана труда работников бани и сауны — это система государственных требований, обеспечивающих безопасность жизни и здоровья работников, вне зависимости от их штатного количества.
Банный комплекс — это место где трудятся работники различных профессий, от истопника до буфетчика. Здесь задействовано сантехническое, электрическое и пожароопасное оборудование, которое при неправильной эксплуатации может представлять угрозу для здоровья и жизни сотрудников.. Если эти сотрудники выполняют работу на основании трудовых отношений, то трудовым законодательством за ними признается статус работников. Работодатель — физическое лицо, индивидуальный предприниматель либо юридическое лицо (организация), вступившее в трудовые отношения с работником.
зачем нужно обеспечивать охрану труда в банном комплексе
Статьей 214 Трудового Кодекса РФ на работодателя возлагаются обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда для работников. В статье 209.1. ТК РФ раскрыты основные принципы обеспечения охраны труда. Такими принципами являются:
-
предупреждение и профилактика опасностей — систематическая реализация мероприятий, примерный перечень которых предлагается Приложением к Приказу Минтруда № 771н от 29.10.2021. Мероприятия ежегодно должны проводиться в целях улучшения условий и охраны труда, включая ликвидацию или снижение уровней профессиональных рисков или недопущение повышения их уровней;
-
минимизация повреждения здоровья работников — меры, обеспечивающие постоянную готовность к локализации (минимизации) и ликвидации последствий реализации профессиональных рисков.
Финансирование вышеуказанных мероприятий должно осуществляться в размере не менее 0,2 % суммы затрат на работы или услуги (за исключением государственных предприятий). Работник не несет расходы на финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда (ст. 225 ТК РФ).
Таким образом, охрана труда работников в бане и в сауне — это система государственных требований, обеспечивающих безопасность жизни и здоровья работников, вне зависимости от их штатного количества.
Какая документация необходима для охраны труда в банном комплексе
Консультационными и учебными центрами доступно предлагаются услуги аттестации специалистов по охране труда в банных комплексах. После прохождения курса обучения, получив соответствующее удостоверение, перед специалистом встает важная и трудоемкая задача по разработке документации по охране труда и ее внедрению среди работников бани и сауны.
Документация по охране труда банных заведениях представляет собой совокупность локальных нормативных документов, разработанных и оформленных в соответствии с требованиями законодательства регулирующего трудовые отношения: Трудового кодекса, нормативно-правовых актов Минтруда РФ и Правительства РФ, других подзаконных актов в сфере охраны труда работников. Для этого необходимо разработать весь пакет нормативных документов по охране труда, состоящий из приказов, положений, инструкций, инструктажей, журналов, графиков, программ, карточек и т.п.
Законодательством возлагаются объемные требования к работодателю в проведении многочисленных мероприятий по обеспечению охраны труда сотрудников. Некоторые из них требуют документального оформления в виде нормативных внутренних локальных актов, действующих в рамках конкретной организации.
Для обеспечения охраны труда в банном комплексе необходимо вести, учитывать и оформлять:
Базовые документы — нормативный минимум локальных документов по охране труда;
Отраслевые документы — инструкции по охране труда по профессиям и функционалу выполняемых должностных обязанностей каждого работника.
Далее, как можно кратко расскажем, как самостоятельно составить необходимый пакет документов для охраны труда в бане и сауне, не прибегая к помощи консалтинговых агентств, услуги которых могут обойтись в кругленькую сумму.
СОСТАВЛЯЕМ ПАКЕТ БАЗОВЫХ ДОКУМЕНТОВ ПО ОХРАНЕ ТРУДА В БАНЕ И САУНЕ
(НОРМАТИВНЫЙ МИНИМУМ ДОКУМЕНТОВ)
По правилам статьи 217 Трудового Кодекса РФ, работодатель обязан обеспечить создание и функционирование системы управления охраной труда. Положение о системе управления охраной труда должно быть разработано на основе требований, утвержденных Приказом Минтруда России от 29.10.2021 № 776н «Об утверждении Примерного положения о системе управления охраной труда». Разрабатываем Положение с Приложениями, как это рекомендует Минтруд.
- Положение о системе управления охраной труда (СУОТ)
- Приложение 1 к Положению СУОТ (перечень опасностей)
- Приложение 2 к Положению СУОТ (перечень работ повышенной опасности)
- Приложение 3 к Положению СУОТ (формы информирования работников)
- Приложение 4 к Положению СУОТ (перечень информационных материалов)
- Приложение 5 к Положению СУОТ (организация кабинета/уголка охраны труда)
Чтобы Положение СУОТ имело юридическую силу, оно должны быть утверждено и принято к применению руководителем. Руководитель — генеральный директор, либо лицо исполняющее его обязанности на законных основаниях, например по доверенности. Индивидуальный предприниматель или физическое лицо так же имеют статус руководителя. Нормативный локальный документ, действующий в организации, внедряющий и отменяющий положения, применяемые внутри предприятия — это Приказ.
- Приказ о внедрении системы управления охраной труда (СУОТ)
- Положение о трехступенчатом контроле системой управления охраной труда
- Приказ о введении трехступенчатого контроля по охране труда
Согласно ст. 223 Трудового Кодекса РФ, в целях обеспечения соблюдения требований охраны труда и осуществления контроля за их выполнением, работодатель, численность работников которого не превышает 50 человек, обязан принять решение о создании службы охраны труда или введении должности специалиста по охране труда с учетом специфики своей производственной деятельности. Приказ Минтруда России от 31.01.2022 N 37 «Об утверждении Рекомендаций по структуре службы охраны труда в организации и по численности работников службы охраны труда», не распространяется на работодателей-индивидуальных предпринимателей, на работодателей, не осуществляющих производственную деятельность согласно уставным документам с численностью работников не более 50 человек, работодателей — субъектов малого предпринимательства и иных работодателей (организации, предприятия, учреждения), не осуществляющие производственную деятельность, предоставляющие социально-бытовые услуги без предоставления проживания, принявших решение о введении должности специалиста по охране труда с учетом специфики своей деятельности.
- Положение о службе охраны труда
- Приказ об организации службы по охране труда
Назначаем специалиста по охране труда и вводим его должностную инструкцию с учетом Профессионального стандарта «Специалист в области охраны труда», утвержденного Приказом Минтруда РФ № 274н от 22.04.2021 г.
- Должностная инструкция специалиста по охране труда
- Приказ о назначении специалиста по охране труда
На основании ст. 214 ТК РФ и ФЗ № 426 от 28.12.2013 «О специальной оценке условий труда», в целях идентификации вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса и оценке уровня их воздействия на работников банного комплекса, издаем приказ о проведении специальной оценки условий труда (СОУТ). В соответствии с Приказом Минтруда № 771н от 29.10.2021 «Об утверждении примерного перечня ежегодно реализуемых работодателем мероприятий по улучшению условий и охраны труда, ликвидации или снижению уровней профессиональных рисков либо недопущению повышения их уровней», разрабатываем план мероприятий.
- Приказ о проведении специальной оценки условий труда (СОУТ)
- План мероприятий по улучшению условий по охране труда и снижению профессиональных рисков
Далее создаем: комитет (комиссию) по охране труда, согласно Приказу Минтруда России от 22.09.2021 № 650н «Об утверждении примерного положения о комитете (комиссии) по охране труда».
- Приказ о создании комитета (комиссии) по охране труда
Готовим документы по обучению работников, как этого требует Постановление Правительства РФ от 24.12.2021 № 2464 «О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда» (вместе с «Правилами обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда»).
- Приказ о порядке обучения и проверки знания требований охраны труда в организации
- Положение об обучении и проверки знания требований охраны труда в организации
- Правила обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда
- Решение о проведении обучения по охране труда работодателем
- Перечень тем для программ обучения и инструктажей по охране труда
- Программа обучения по использованию (применению) средств индивидуальной защиты (СИЗ)
- Приказ об утверждении перечня и норм выдачи средств индивидуальной защиты (СИЗ)
- Программа обучения по оказанию первой помощи пострадавшим
- Приказ о создании комитета (комиссии) по проверке знания требований охраны труда
- Тесты по проверке знания требований охраны труда. Программа А
- Тесты по проверке знания требований охраны труда. Программа Б
- Тесты по проверке знания требований охраны труда. Программа В
- Протокол проверки знания требований охраны труда
Следующие документы должны быть разработаны для проведения инструктажей и стажировок работников. Инструктажи и стажировки работодатель должен проводить по правилам, установленным Постановлением Правительства РФ от 24.12.2021 № 2464 «О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда» (вместе с «Правилами обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда»).
- Программа проведения вводного инструктажа по охране труда
- Журнал регистрации вводного инструктажа по охране труда
- Программа проведения первичного (повторного, внепланового) инструктажа по охране труда на рабочем месте
- Перечень работников (должностей и профессий) освобожденных от прохождения первичного и повторного инструктажа по охране труда на рабочем месте
- Журнал регистрации первичного (повторного, внепланового) инструктажа по охране труда на рабочем месте
- Программа проведения целевого инструктажа по охране труда
- Приказ о прохождении стажировки по охране труда на рабочих местах
- Программа стажировки по охране труда на рабочем месте
- Журнал регистрации прохождения стажировки по охране труда на рабочем месте
Далее готовим документы по медицинским осмотрам сотрудников банного комплекса. В соответствии со ст. 214 Трудового Кодекса РФ, работодатель обязан обеспечить организацию проведения за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров. Приказом Минздрава России от 28.01.2021 № 29н закреплен «Порядок проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников, предусмотренных частью четвертой статьи 213 Трудового кодекса Российской Федерации, перечня медицинских противопоказаний к осуществлению работ с вредными и (или) опасными производственными факторами, а также работам, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры».
- Приказ об утверждении Положения о проведении медицинских осмотров
- Положение о порядке проведения предварительных и периодических медицинских осмотров
- Календарный план проведения медицинских осмотров
- Направление на медицинский осмотр
- Журнал учета выдачи направлений на медицинский осмотр
- Список контингента работников на периодический медосмотр
- Список работников на медосмотры
Пожарная безопасность. Готовим документы по противопожарной безопасности в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 16.09.2020 № 1479 «Об утверждении Правил противопожарного режима в Российской Федерации» и Приказом МЧС России от 18.11.2021 N 806 «Об определении Порядка, видов, сроков обучения лиц, осуществляющих трудовую или служебную деятельность в организациях, по программам противопожарного инструктажа, требований к содержанию указанных программ и категорий лиц, проходящих обучение по дополнительным профессиональным программам в области пожарной безопасности».
- Приказ о назначении ответственного за пожарную безопасность
- Программа первичного (повторного) инструктажа по пожарной безопасности
- Журнал регистрации первичного (повторного) инструктажа по пожарной безопасности
- Программа проведения вводного противопожарного инструктажа
- Журнал регистрации вводного инструктажа по пожарной безопасности
- Инструкция по соблюдению мер пожарной безопасности
- Программы противопожарного инструктажа
Электробезопасность. Документация по электробезопасности для сотрудников разрабатывается с учетом требований Приказа Минтруда России от 15.12.2020 N 903н «Об утверждении Правил по охране труда при эксплуатации электроустановок».
- Приказ о назначении ответственного за электрохозяйство
- Инструкция по электробезопасности (I группа)
- Перечень должностей и профессий электротехнического персонала
- Журнал присвоения 1 группы по электробезопасности
- Журнал проверки знаний норм и правил при работе с элетроустановками
- Журнал учета и осмотра такелажных средств
- Журнал осмотра съемных грузозахватных приспособлений (СГЗП)
Средства индивидуальной защиты (СИЗ). При подготовке документов по использованию СИЗ в бане и сауне, следует опираться на следующие законодательные акты: Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 01.06.2009 г. № 290н «Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты»; Приказ Минздравсоцразвития России от 17.12.2010 № 1122н «Об утверждении типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств и стандарта безопасности труда «Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами»; Приказ Минтруда России от 09.12.2014 № 997н «Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением».
- Приказ об утверждении норм выдачи средств индивидуальной защиты (СИЗ)
- Приказ о назначении ответственных лиц за приобретение и выдачу СИЗ и смывающих и/или обезвреживающих средств
- Приказ об обеспечении работников смывающими и обезвреживающими средствами
- Приказ об организации бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств
- Положение об обеспечении работников средствами индивидуальной защиты (СИЗ)
- Положение об обеспечении работников смывающими и обезвреживающими средствами
- Перечень бесплатной выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств работникам
- Приказ о контроле за соответствием размеров спецодежды. Создание комиссии
- Инструкция по содержанию и применению средств индивидуальной защиты (СИЗ)
- Личная карточка выдачи средств индивидуальной защиты (СИЗ)
- Личная карточка выдачи смывающих средств
- Журнал проверки и испытания средств индивидуальной защиты (СИЗ)
- Журнал учета выдачи средств индивидуальной защиты (СИЗ)
Несчастные случаи подлежат расследованию и учету работодателем в соответствии со ст. 227 Трудового Кодекса РФ. При подготовке документации по расследованию и учету несчастного случая в организации должны проводиться мероприятия и оформляться документы, предусмотренные Приказом Минтруда России от 20.04.2022 № 223н «Об утверждении Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях, форм документов, соответствующих классификаторов, необходимых для расследования несчастных случаев на производстве».
- Положение об особенностях расследования несчастных случаев
- Приказ об образовании комиссии по расследованию несчастного случая
- Инструкция по оказанию первой медицинской помощи пострадавшим при несчастном случае
- Классификатор видов происшествий
- Извещение о несчастном случае
- Акт о несчастном случае на производстве. Форма Н-1
- Акт о несчастном случае на производстве. Форма Н-1ПС
- Акт о несчастном случае на производстве. Форма Н-1ЧС
- Акт о расследовании группового несчастного случая
- Акт о расследовании обстоятельств происшествия, с гибелью работника в результате несчастного случая
- Протокол опроса при несчастном случае
- Протокол осмотра места несчастного случая
- Журнал регистрации несчастных случаев
- Сообщение о последствиях несчастного случая
- Заключение государственного инспектора труда (ГИТ)
Микроповреждения (микротравмы). В целях предупреждения производственного травматизма и профессиональных заболеваний работодатель самостоятельно осуществляет учет и рассмотрение обстоятельств и причин, приведших к возникновению микроповреждений (микротравм) работников в бане и сауне. Такую обязанность работодателя предписывает ст. 226 Трудового кодекса РФ и Приказ Минтруда России № 632н от 15.09.2021 «Об утверждении рекомендаций по учету микроповреждений (микротравм) работников».
- Приказ об учете микроповреждений (микротравм) работников
- Положение о порядке учета микроповреждений (микротравм) работников
- План мероприятий по устранению причин возникновения микроповреждений (микротравм)
- Заявление работника о получении микроповреждения (микротравмы)
- Справка о причинах и обстоятельствах микроповреждения (микротравмы)
- Журнал учета микроповреждений (микротравм)
Профессиональные заболевания работников. В соответствии с Постановлением Правительства РФ № 1206 от 05.07.2022, при получении «Извещения об установлении заключительного диагноза — острое профессиональное заболевание или хроническое профессиональное заболевание у работника», руководитель обязан образовать комиссию и организовать расследование обстоятельств и причин возникновения у работника профессионального заболевания.
- Положение о комиссии по расследованию обстоятельств и причин возникновения у работника профессионального заболевания (отравления)
- Приказ об образовании комиссии по расследованию обстоятельств и причин возникновения у работника профессионального заболевания (отравления)
- Акт о случае профессионального заболевания
Гражданская оборона и чрезвычайные ситуации (ГО и ЧС). С учетом требований раздела X ТК РФ, Федерального закона № 28-ФЗ «О гражданской обороне», «Положения о подготовке населения в области гражданской обороны», утвержденным Постановлением Правительства РФ № 841 от 02.11.2000, «Положения о гражданской обороне в Российской Федерации», утвержденным Постановлением Правительства РФ № 804 от 26.11.2007, Письма МЧС России № 11-7-605 от 27.02.2020 «О примерном порядке реализации вводного инструктажа по ГО», в целях защиты работников от чрезвычайных ситуаций, вызванных авариями, катастрофами, стихийными бедствиями и в условиях военного времени, работодатель обязан проводить подготовку работников по ГО. Вместе с тем, Федеральным законом от 21.12.1994 № 68-ФЗ «О защите населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера», «Положением о подготовке граждан Российской Федерации, иностранных граждан и лиц без гражданства в области защиты от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера», утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации № 1485 от 18.09.2020, Письмом МЧС России от 27.10.2020 № ИВ-11-85 «О примерном Порядке реализации инструктажа по действиям в чрезвычайных ситуациях», на работодателя возлагается обязанность по обеспечению защиты работников при ЧС. Для этих мероприятий готовим следующие документы:
- Положение о подготовке работников в области гражданской обороны (ГО)
- Приказ о назначении ответственного за проведение вводного инструктажа по гражданской обороне (ГО)
- Программа проведения вводного инструктажа по гражданской обороне (ГО)
- Журнал учета вводного инструктажа по гражданской обороне (ГО)
- Положение о мерах при чрезвычайных ситуациях природного и техногенного характера (ЧС)
- Приказ о назначении ответственного за проведение инструктажа по чрезвычайным ситуациям (ЧС)
- Программа проведения инструктажа по действиям работников в чрезвычайных ситуациях (ЧС)
- Журнал учета инструктажа по действиям в чрезвычайных ситуациях (ЧС)
СОСТАВЛЯЕМ ИНСТРУКЦИИ ПО ОХРАНЕ ТРУДА ДЛЯ СОТРУДНИКОВ БАНИ И САУНЫ
Инструкции по охране труда для сотрудников банного комплекса. Инструкции по охране труда для работников бани и сауны разрабатываются исходя из их должности или профессии, направления трудовой деятельности или вида выполняемой работы. C 1 января 2023 года вступил в силу Приказ Минтруда России № 772н от 29.10.2021 «Об утверждении основных требований к порядку разработки и содержанию правил и инструкций по охране труда, разрабатываемых работодателем». При разработке инструкций по охране труда следует опираться на Профессиональные стандарты профессий, включенных в реестр Минтруда. Согласно Приказу, для работников банного комплекса должны быть разработаны следующие инструкции:
- Журнал учета выдачи инструкций по охране труда
- Инструкция по охране труда для специалиста по охране труда
- Инструкция по охране труда для специалиста по пожарной безопасности
- Инструкция по охране труда для специалиста по закупкам
- Инструкция по охране труда для административно-управленческого персонала
- Инструкция по охране труда для заведующего хозяйством (завхоз)
- Инструкция по охране труда для администратора бани, сауны
- Инструкция по охране труда для банщика
- Инструкция по охране труда для массажиста
- Инструкция по охране труда для истопника (топщика) банной печи на газу
- Инструкция по охране труда для истопника (топщика) банной печи на дровах
- Инструкция по охране труда при расколке дров
- Инструкция по охране труда при эксплуатации парной бани (сауны)
- Инструкция по охране труда для гардеробщика банного комплекса
- Инструкция по охране труда для водителя легкового автомобиля
- Инструкция по охране труда для водителя грузового автомобиля
- Инструкция по охране труда для слесаря-сантехника банного комплекса
- Инструкция по охране труда для электрика
- Инструкция по охране труда для электромонтера по ремонту и обслуживанию электрооборудования
- Инструкция по охране труда для столяра-плотника
- Инструкция по охране труда при работе с ручным инструментом и приспособлениями
- Инструкция по охране труда для рабочего по ремонту и обслуживанию здания
- Инструкция по охране труда для оператора очистных сооружений
- Инструкция по охране труда при работе с газонокосилкой
- Инструкция по охране труда для кассира банного комплекса
- Инструкция по охране труда для кладовщика
- Инструкция по охране труда для бухгалтера
- Инструкция по охране труда при работе на компьютере (ноутбуке)
- Инструкция по охране труда при работе на принтере
- Инструкция по охране труда при работе на ксероксе
- Инструкция по охране труда для буфетчика бани
- Инструкция по охране труда для продавца продовольственных товаров
- Инструкция по охране труда для продавца непродовольственных товаров
- Инструкция по охране труда для уборщика бани и сауны
- Инструкция по охране труда для дезинфектора
- Инструкция по охране труда при уборке помещений
- Инструкция по охране труда для кастелянши
- Инструкция по охране труда для рабочего (машиниста) по стирке белья
- Инструкция по охране труда для оператора котельной
- Инструкция по охране труда для кочегара котельной
- Инструкция по охране труда для подсобного рабочего
- Инструкция по охране труда для сторожа
- Инструкция по охране труда для дворника
- Инструкция по охране труда при работе на лестницах и стремянках
- Инструкция по охране труда для охранника банного комплекса
Согласно Приказу Минтруда России № 772н от 29.10.2021 «Об утверждении основных требований к порядку разработки и содержанию правил и инструкций по охране труда, разрабатываемых работодателем», вступившего в силу 01.01.2023, инструкция по охране труда для сотрудников банного комплекса должна содержать пять разделов:
1. Общие требования охраны труда. Это требования: к соблюдению ПВТР; к выполнению режима рабочего времени и времени отдыха; к перечню вредных и (или) опасных производственных факторов и профессиональных рисков и опасностей; к перечню специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты (СИЗ); порядок уведомления о случаях травмирования работника и неисправности оборудования, приспособлений и инструмента; к правилам личной гигиены и эпидемиологические нормы, которые должен знать и соблюдать работник при выполнении работы.
2. Требования охраны труда перед началом работы. Это требования: к порядку подготовки рабочего места; к порядку проверки исходных материалов, если такие используются в работе сотрудника; к порядку осмотра работником и подготовки к работе СИЗ до использования; к порядку проверки исправности оборудования, приспособлений и инструмента, ограждений, сигнализации, блокировочных и других устройств, защитного заземления, вентиляции, местного освещения, наличия предупреждающих и предписывающих плакатов и знаков.
3. Требования охраны труда во время работы. Это требования: к способам и приемам безопасного выполнения работ, использования оборудования, транспортных средств, грузоподъемных механизмов, приспособлений и инструментов; к безопасному обращению с исходными материалами, сырью, заготовкам, полуфабрикатам; к безопасному содержанию рабочего места; к действиям по предотвращение аварийных ситуаций; к правильному использованию и применению СИЗ.
4. Требования охраны труда в аварийных ситуациях. Это требования: к раскрытию перечня основных возможных аварий и аварийных ситуаций и их причин; к порядку извещения руководителя о ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, и о каждом произошедшем несчастном случае; к порядку действий работника при возникновении аварий и аварийных ситуаций; к порядку действий по оказанию первой помощи пострадавшим при травмировании, отравлении и других повреждениях здоровья.
5. Требования охраны труда по окончании работы. Это требования: к порядку приема и передачи смены; к последовательности отключения, остановки, разборки, очистки и смазки оборудования, приспособлений, машин, механизмов и аппаратуры; к действиям при уборке отходов; к соблюдению личной гигиены; к процессу извещения руководителя о недостатках, обнаруженных во время работы и влияющих на безопасность труда.
КОМПЛЕКТ ГОТОВЫХ ШАБЛОНОВ ПО ОХРАНЕ ТРУДА В БАННОМ КОМПЛЕКСЕ
