Ознакомиться с составом механиков хозяйства их обязанностями должностными инструкциями

Должностная инструкция главного механика — это документ, в котором описываются задачи, обязанности и полномочия сотрудника, занимающего должность главного механика. Эта должностная инструкция является образцом на 2023 год и представляет собой основу для разработки и адаптации инструкций на конкретные организации и предприятия.

Главный механик — ключевая должность в организации, которая отвечает за работоспособность и техническое состояние оборудования, машин и механизмов. Он занимается планированием и организацией профилактического и капитального ремонта, контролирует выполнение работ механиками, отвечает за закупку и обновление запасных частей и материалов. Главный механик также отвечает за соблюдение технической безопасности на предприятии и полной готовности оборудования к работе.

Основные задачи главного механика:

• Обеспечение надежной и бесперебойной работы оборудования и механизмов;
• Планирование и контроль выполнения ремонтных и профилактических работ;
• Подготовка и анализ отчетов о состоянии оборудования и проведенных работах;
• Организация замены и закупки запасных частей и материалов;
• Соблюдение технической безопасности и правил эксплуатации оборудования;
• Координация и контроль работы подчиненных сотрудников.

Данная должностная инструкция поможет главному механику успешно выполнять свои обязанности и достичь высоких результатов в своей работе. Она обеспечивает ясность и понятность в описании задач и ответственности, а также служит основой для оценки эффективности работы главного механика.

Обязанности главного механика

1. Организация работы в автосервисе:

• Распределение задач между механиками, контроль выполнения работ;
• Планирование графика работы и учет использования оборудования;
• Контроль за подготовкой и соблюдением технологических процессов;
• Организация контроля качества выполненных работ;

2. Управление персоналом:

• Подбор и найм новых сотрудников;
• Проведение тренингов и инструктажей по технике безопасности;
• Оценка работы механиков, разработка системы поощрений и наказаний;
• Развитие навыков, мотивация и поддержка команды;

3. Организация обслуживания и ремонта автомобилей:

• Обеспечение наличия необходимых запчастей и расходных материалов;
• Планирование и контроль выполнения текущего и планового технического обслуживания автомобилей;
• Анализ и устранение неисправностей в работе технического оборудования;
• Выявление и решение проблем в процессе ремонта автомобилей;

4. Ведение документации:

• Заполнение и контроль исполнения технической документации;
• Ведение учета выполненных работ и затрат;
• Составление отчетов о выполненных работах и сдельной оплате механиков;
• Соблюдение требований нормативно-правовой и организационной документации.

5. Взаимодействие с клиентами:

• Предоставление консультаций и рекомендаций по обслуживанию и ремонту автомобилей;
• Разработка и согласование с клиентами графиков и объемов работ;
• Решение конфликтных ситуаций с клиентами по качеству выполненных работ;
• Поддержание постоянных клиентских отношений и повышение уровня сервиса.

Требования к главному механику

Главный механик важная должность в автосервисе, поэтому требуются высокие профессиональные навыки и опыт работы в данной области. Должностные обязанности являются ответственными и требуют от главного механика следующих требований:

• Отличные знания в области автотехники: главный механик должен обладать глубокими знаниями в области автомобильных систем и компонентов, в том числе двигатель, подвеска, трансмиссия, электрическая система и другие.
• Опыт работы: для занятия должности главного механика требуется наличие не менее пяти лет опыта работы в автосервисе. Опыт работы позволяет эффективно решать сложные задачи и быстро находить неисправности.
• Умение руководить командой: главный механик должен иметь навыки руководства и умение работать с людьми. Это включает в себя способность давать четкие указания, контролировать выполнение задач, учить и мотивировать подчиненных.
• Ответственность и организованность: главный механик должен быть ответственным и организованным человеком, способным эффективно планировать и управлять своим временем, чтобы успешно управлять рабочими процессами и проектами.
• Аналитические навыки: главному механику необходимо уметь анализировать информацию, находить причину возникших проблем и разрабатывать эффективные решения. Это помогает реализовать эффективные стратегии технического обслуживания и ремонта автомобилей.

Итак, главный механик должен обладать широкими знаниями в области автотехники, иметь большой опыт работы, уметь руководить командой, быть организованным и ответственным, а также обладать аналитическими способностями. Эти требования помогут занимать эту важную должность и обеспечивать высокий уровень качества сервиса для клиентов автосервиса.

Образование и квалификация главного механика

Для занимания должности главного механика необходимо иметь определенное образование и квалификацию. Главный механик должен обладать не менее высшего технического образования в области автомобильной техники или других смежных областей.

Также для успешной работы главного механика требуется обладать профессиональными навыками в области ремонта и обслуживания автомобилей, особенностями различных марок и моделей, а также знаниями в области электроники, электрики и автоматики автомобильных систем.

Опыт работы в сфере автомобильного ремонта и обслуживания также является важным критерием при отборе кандидатов на должность главного механика. Кандидат должен иметь не менее 5 лет опыта работы в сфере автомобильного сервиса и иметь подтверждающую его квалификацию документацию.

Обязательным требованием для главного механика является наличие соответствующих сертификатов и лицензий на осуществление определенных видов работ в сфере автомобильного ремонта и обслуживания. Кроме того, главный механик должен постоянно отслеживать новые тенденции и технологии в автомобильной индустрии, проходить периодические курсы повышения квалификации и получать дополнительное образование.

Навыки главного механика

Главный механик — это специалист, ответственный за эффективную организацию работы механического отдела. Чтобы успешно выполнять свою работу, главному механику необходимо обладать определенными навыками:

• Технические знания: главный механик должен иметь глубокие знания в области механики и автомобильного оборудования. Он должен быть знаком с различными типами двигателей, системами ходовой части, электрическим оборудованием и другими компонентами автомобиля.
• Управленческие навыки: главный механик должен владеть навыками управления людьми и ресурсами механического отдела. Он должен уметь эффективно распределять задачи, контролировать выполнение работ и принимать решения в критических ситуациях.
• Коммуникационные навыки: главный механик должен иметь отличные коммуникативные навыки, так как часто приходится взаимодействовать с клиентами и коллегами. Он должен уметь четко объяснять проблемы и варианты решений, а также слушать и понимать требования и жалобы клиентов.
• Аналитический склад ума: главный механик должен уметь анализировать информацию и принимать обоснованные решения. Он должен быть способен быстро выявлять причины неисправностей и определять наиболее эффективные методы их устранения.
• Организационные навыки: главный механик должен быть хорошо организован и уметь планировать свою работу и работу своей команды. Он должен уметь эффективно использовать ресурсы и время, чтобы выполнить работы в срок и с высоким качеством.

Обладая этими навыками, главный механик сможет успешно руководить механическим отделом, обеспечивая высокую производительность и качество работы.

Основные задачи главного механика

1. Обеспечение исправной работы оборудования и технических систем. Главный механик отвечает за поддержание в хорошем состоянии всего оборудования и технических систем предприятия. Он должен контролировать и проводить регулярные проверки, профилактику и ремонт оборудования, чтобы предотвращать возможные сбои и поломки, которые могут привести к простоям производства.

2. Организация и контроль технического обслуживания. Главный механик должен разрабатывать и внедрять систему технического обслуживания, которая позволит оперативно и эффективно обслуживать оборудование и технические системы. Он должен контролировать ее выполнение, осуществлять планирование работ и обеспечивать своевременное проведение регламентных процедур.

3. Обучение персонала. Главный механик отвечает за обучение персонала в области эксплуатации и обслуживания оборудования, а также правилам охраны труда. Он должен организовывать семинары, тренинги и инструктажи, в которых передает свои знания и опыт своим подчиненным.

4. Планирование закупки и замены оборудования. Главный механик должен проводить анализ состояния оборудования и прогнозировать его долговечность. Он должен разрабатывать планы по закупке и замене старого оборудования, чтобы обеспечить бесперебойную работу предприятия и улучшить производительность труда.

5. Взаимодействие с поставщиками и подрядчиками. Главный механик должен поддерживать контакты с поставщиками оборудования, получать информацию о новых разработках и предложениях на рынке. Он также должен заключать договоры с подрядчиками, контролировать качество выполняемых ими работ и распределение ресурсов.

Карьерный рост главного механика

Главный механик — одна из ключевых должностей в технической сфере, которая предоставляет большие возможности для карьерного роста. Испытавший профессионал, который обладает глубокими знаниями и навыками в области механики, может рассчитывать на различные перспективы развития.

Первым шагом в карьере главного механика может быть занятие должности старшего механика, где специалист получит возможность прокачать свои профессиональные навыки и повысить уровень знаний. Следующим этапом может стать повышение до должности заместителя главного механика, где специалист уже будет выполнять более ответственные функции и руководить подчиненными.

Дальнейший карьерный рост главного механика может включать в себя получение должности главного механика на предприятии или в компании. На этой должности специалист будет возглавлять отдел механики и нести ответственность за организацию и координацию работы команды механиков.

Важным фактором для карьерного роста является также профессиональное образование и получение дополнительных сертификатов и квалификаций. Главному механику будет полезно повышать свои знания и компетенции в области новых технологий и технических инноваций. Это позволит ему быть востребованным специалистом на рынке труда и открыть новые возможности для развития своей карьеры.

Заработная плата главного механика

Заработная плата главного механика является одним из ключевых аспектов его профессиональной деятельности. Она определяется в соответствии с уровнем квалификации, опытом работы и ответственностью, возложенной на данную должность. Помимо основной заработной платы, главный механик может получать различные дополнительные поощрения в зависимости от выполнения поставленных задач и достижения поставленных целей.

Основная заработная плата главного механика может быть выплачена различными способами. Это могут быть фиксированная месячная ставка, оплата почасовая или оклад с учетом отработанного времени. Величина заработной платы также может зависеть от размера предприятия, его финансового состояния, а также отношений с работодателем и коллективом. Кроме того, индивидуальные достижения и профессиональный рост также могут влиять на размер заработной платы.

Дополнительные поощрения главному механику могут предоставляться в виде премий, бонусов или стимулирующих выплат. Такие поощрения могут быть связаны с выполнением плана по ремонту и обслуживанию оборудования, сокращением времени простоев, повышением эффективности работы подчиненных и т.д. Они позволяют стимулировать главного механика к более активной и результативной работе, а также повышать его мотивацию и профессиональную заинтересованность.

В целом, заработная плата главного механика играет важную роль в его жизни и профессиональной карьере. Она должна быть справедливой и соответствовать уровню ответственности и трудовым достижениям. Работодатель должен уделять должное внимание оплате труда главного механика, чтобы обеспечить его мотивацию, удовлетворенность работой и стремление к повышению профессионального уровня.

I. Общие положения

1. На должность техника-механика назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование по программе подготовки специалистов среднего звена.

2. Опыт практической работы не требуется.

3. Дополнительные требования:

— наличие удостоверения тракториста-машиниста.

4. Назначение на должность техника-механика, а также освобождение от нее производится приказом руководителя организации.

5. Техник-механик должен знать:

5.1. Основные типы сельскохозяйственной техники, области ее применения

5.2. Технические характеристики, конструктивные особенности, назначение, режимы работы и правила эксплуатации сельскохозяйственной техники

5.3. Состав технической документации, поставляемой с сельскохозяйственной техникой, и требования к документации

5.4. Нормативно-техническую документация по эксплуатации сельскохозяйственной техники

5.5. Единую систему конструкторской документации

5.6. Назначение и порядок использования расходных, горюче-смазочных материалов и специальных жидкостей при вводе сельскохозяйственной техники в эксплуатацию

5.7. Правила эксплуатации специального оборудования, инструментов при вводе сельскохозяйственной техники в эксплуатацию

5.8. Порядок расконсервации новой сельскохозяйственной техники

5.9. Порядок выполнения работ по монтажу и сборке новой сельскохозяйственной техники

5.10. Порядок пуска (апробирования), регулирования, комплексного апробирования сельскохозяйственной техники

5.11. Правила обкатки новой сельскохозяйственной техники, вводимой в эксплуатацию

5.12. Виды технического обслуживания сельскохозяйственных машин и оборудования

5.13. Порядок проведения технического обслуживания при эксплуатационной обкатке (подготовке, проведении и окончании) сельскохозяйственной техники

5.14. Порядок проведения технического обслуживания сельскохозяйственной техники при ее эксплуатации

5.15. Порядок проведения технического обслуживания сельскохозяйственной техники при ее хранении

5.16. Порядок проведения сезонного технического обслуживания сельскохозяйственной техники

5.17. Порядок проведения технического обслуживания сельскохозяйственной техники перед началом сезона работы (для машин сезонного использования)

5.18. Порядок проведения технического обслуживания сельскохозяйственной техники в особых условиях эксплуатации

5.19. Порядок проведения ежесменного технического обслуживания сельскохозяйственной техники

5.20. Назначение и порядок использования расходных, горюче-смазочных материалов и специальных жидкостей при проведении технического обслуживания сельскохозяйственной техники

5.21. Виды и методы диагностирования технического состояния сельскохозяйственной техники

5.22. Основные виды неисправностей сельскохозяйственной техники, их признаки, способы устранения

5.23. Перечень и порядок выполнения регулировочных, крепежных, смазочных, монтажно-демонтажных работ, обеспечивающих исправное и работоспособное состояние техники

5.24. Специальное оборудование, инструменты, используемые при проведении технического обслуживания сельскохозяйственной техники, и правила их эксплуатации

5.25. Требования охраны окружающей среды при техническом облуживании сельскохозяйственной техники

5.26. Порядок оформления документов по техническому обслуживанию сельскохозяйственной техники

5.27. Виды ремонта сельскохозяйственной техники

5.28. Порядок постановки сельскохозяйственной техники на ремонт

5.29. Порядок выполнения различных видов ремонта сельскохозяйственной техники

5.30. Специальное оборудование, инструменты, используемые при проведении ремонта сельскохозяйственной техники, и правила их эксплуатации

5.31. Назначение и порядок использования расходных, горюче-смазочных материалов и специальных жидкостей при проведении ремонта сельскохозяйственной техники

5.32. Порядок обнаружения и локализации неисправностей сельскохозяйственной техники

5.33. Методы обнаружения явных и скрытых дефектов деталей сельскохозяйственных машин

5.34. Способы устранения неисправностей сельскохозяйственной техники

5.35. Требования охраны окружающей среды при ремонте сельскохозяйственной техники

5.36. Порядок оформления документов по итогам ремонта сельскохозяйственной техники

5.37. Порядок оформления технической документации на списание сельскохозяйственной техники, непригодной к эксплуатации

5.38. Требования охраны труда в объеме, необходимом для выполнения трудовых обязанностей

5.39. ___________________________________________________________________________

6. Техник-механик подчиняется непосредственно ____________.

7. На время отсутствия техника-механика (отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее их исполнение.

8. ________________________________________________________________

II. Должностные обязанности

В обязанности техника-механика входит:

1. Ввод в эксплуатацию новой сельскохозяйственной техники:

— Проверка комплектности изделия (сельскохозяйственной техники и оборудования) и технической документации, поставляемой с сельскохозяйственной техникой

— Выполнение распаковки, расконсервации сельскохозяйственной техники и ее составных частей

— Выполнение работ по монтажу и сборке новой сельскохозяйственной техники в соответствии с эксплуатационными документами

— Заправка сельскохозяйственной техники топливом, смазочными материалами и жидкостями

— Выполнение пуска (апробирование), регулирования, комплексного апробирования сельскохозяйственной техники в соответствии с эксплуатационными документами

— Эксплуатационная обкатка сельскохозяйственной техники в режимах, указанных в эксплуатационных документах

— Оформление документов о приемке, обкатке сельскохозяйственной техники

2. Техническое обслуживание сельскохозяйственной техники:

— Подготовка инструментов, специального оборудования, расходных материалов для проведения технического обслуживания сельскохозяйственной техники

— Проведение технического обслуживания сельскохозяйственной техники при эксплуатационной обкатке в соответствии с требованиями эксплуатационной документации и планом-графиком технического обслуживания

— Проведение технического обслуживания сельскохозяйственной техники при эксплуатации в соответствии с требованиями эксплуатационной документации и планом-графиком технического обслуживания

— Проведение технического обслуживания сельскохозяйственной техники при хранении в соответствии с требованиями эксплуатационной документации и планом-графиком технического обслуживания

— Проведение сезонного технического обслуживания сельскохозяйственной техники (при переходе к эксплуатации в осенне-зимних условиях и при переходе к эксплуатации в весенне-летних условиях) в соответствии с требованиями эксплуатационной документации и планом-графиком технического обслуживания

— Проведение технического обслуживания перед началом сезона работы для машин сезонного использования в соответствии с требованиями эксплуатационной документации и планом-графиком технического обслуживания

— Проведение технического обслуживания сельскохозяйственной техники в особых условиях эксплуатации в соответствии с требованиями эксплуатационной документации, спецификой условий и планом-графиком технического обслуживания

— Контроль выполнения ежесменного технического обслуживания сельскохозяйственной техники

— Оформление документов о проведении технического обслуживания сельскохозяйственной техники

3. Ремонт сельскохозяйственной техники:

— Постановка сельскохозяйственной техники на ремонт

— Обнаружение неисправностей сельскохозяйственной техники

— Локализация обнаруженных неисправностей сельскохозяйственной техники

— Диагностирование неисправности сельскохозяйственной техники с целью ее идентификации и устранения причин появления

— Определение способа ремонта (способа устранения неисправности) сельскохозяйственной техники в соответствии с ее техническим состоянием

— Определение ресурсов, необходимых для проведения ремонта сельскохозяйственной техники, с учетом выявленных неисправностей

— Выполнение восстановления работоспособности или замены детали (узла) сельскохозяйственной техники в соответствии с технологической картой

— Оформление документов о проведении ремонта сельскохозяйственной техники

— Составление технической документации на списание сельскохозяйственной техники, непригодной к эксплуатации

4. Организация работы структурного подразделения по подготовке и эксплуатации сельскохозяйственной техники и оборудования:

— Оперативное планирование работ по подготовке и эксплуатации сельскохозяйственной техники в соответствии с технологическими картами производства сельскохозяйственной продукции и условиями работы

— Подбор сельскохозяйственной техники и оборудования для выполнения технологических операций

— Выдача заданий по агрегатированию трактора и сельскохозяйственных машин, настройке агрегатов и самоходных машин для производства работ в соответствии с технологическими картами

— Контроль правильности агрегатирования и настройки машинно-тракторных агрегатов и самоходных машин, оборудования на параметры работы, заданные технологиями (технологическими картами) производства сельскохозяйственной продукции

— Обоснование режимов работы, способа движения сельскохозяйственных машин по полю с целью их максимально эффективного использования

— Выдача заданий на выполнение механизированных операций в сельскохозяйственном производстве в соответствии с технологическими картами

— Оперативный контроль качества выполнения механизированных операций в сельскохозяйственном производстве

— Оформление первичной документации по подготовке и эксплуатации сельскохозяйственной техники

— Подготовки предложений по повышению эффективности использования сельскохозяйственной техники в организации

5. Организация работы структурного подразделения по поддержанию сельскохозяйственной техники и оборудования в работоспособном состоянии:

— Обеспечение государственной регистрации и технического осмотра сельскохозяйственной техники

— Оперативное планирование выполнения работ по техническому обслуживанию и ремонту сельскохозяйственной техники в соответствии с технологическими картами по техническому обслуживанию и ремонту сельскохозяйственной техники и планами-графиками

— Выдача заданий на выполнение операций в рамках технического обслуживания и ремонта сельскохозяйственной техники

— Контроль качества выполнения операций в рамках технического обслуживания и ремонта сельскохозяйственной техники

— Выдача заданий на постановку на хранение (снятие с хранения) сельскохозяйственной техники

— Материально-техническое обеспечение технического обслуживания и ремонта сельскохозяйственной техники в организации

— Оформление первичной документации по техническому обслуживанию и ремонту сельскохозяйственной техники, выполненным структурными подразделениями

— Подготовка предложений по повышению эффективности технического обслуживания и ремонта сельскохозяйственной техники в организации .

III. Права

Техник-механик имеет право:

1. Запрашивать и получать необходимую информацию, а также материалы и документы, относящиеся к вопросам своей деятельности.

2. Повышать квалификацию, проходить переподготовку (переквалификацию)

3. Принимать участие в обсуждении вопросов, входящих в его функциональные обязанности.

4. Вносить предложения и замечания по вопросам улучшения деятельности на порученном участке работы.

5. Требовать от руководства организации оказания содействия, в том числе обеспечения организационно-технических условий и оформления установленных документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей.

6. Принимать самостоятельные решения, руководствуясь квалификационными требованиями и должностными обязанностями

7. ___________________________________________________________

IV. Ответственность

Техник-механик несет ответственность:

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

4. ____________________________________________________________________

Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с положениями (требованиями) Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.2001 г. № 197 ФЗ (ТК РФ) (с изменениями и дополнениями), профессионального стандарта «Специалист в области механизации сельского хозяйства» утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 2 сентября 2020г. №555н и иных нормативно–правовых актов, регулирующих трудовые отношения.

Поделиться ссылкой:

Механик

МЕХАНИК <*>

———————————

<*> При бесцеховой структуре управления — механик участка либо механик ремонтной мастерской.

Должностные обязанности. Обеспечивает безаварийную и надежную работу всех видов оборудования, их правильную эксплуатацию, своевременный качественный ремонт и техническое обслуживание, проведение работ по его модернизации и повышение экономичности ремонтного обслуживания оборудования. Осуществляет технический надзор за состоянием и ремонтом защитных устройств на механическом оборудовании, зданий и сооружений цеха. Организует подготовку календарных планов (графиков) осмотров, проверок и ремонта оборудования, заявок на централизованное выполнение капитальных ремонтов, на получение необходимых для планово-предупредительных и текущих ремонтов материалов, запасных частей, инструмента и т.п., составление паспортов на оборудование, спецификаций на запасные части и другой технической документации. Участвует в приемке и установке нового оборудования, проведении работ по проведению специальной оценки условий труда и рационализации рабочих мест, модернизации и замене малоэффективного оборудования высокопроизводительным, во внедрении средств механизации тяжелых ручных и трудоемких работ. Организует учет всех видов оборудования, а также отработавшего амортизационный срок и морально устаревшего, подготовку документов на их списание. Изучает условия работы оборудования, отдельных деталей и узлов с целью выявления причин их преждевременного износа, осуществляет анализ причин и продолжительности простоев, связанных с техническим состоянием оборудования. Разрабатывает и внедряет прогрессивные методы ремонта и восстановления узлов и деталей механизмов, а также мероприятия по увеличению сроков службы оборудования, сокращению его простоев и повышению сменности, предупреждению аварий и производственного травматизма, снижению трудоемкости и себестоимости ремонта, улучшению его качества. Подготавливает для предъявления органам государственного надзора подъемные механизмы и другие объекты государственного надзора. Осуществляет техническое руководство смазочно-эмульсионным хозяйством, внедряет прогрессивные нормы расхода смазочных и обтирочных материалов, организует регенерацию отработанных масел. Участвует в проверке оборудования цеха на техническую точность, в установлении оптимальных режимов работы оборудования, способствующих его эффективному использованию, в разработке инструкций по технической эксплуатации, смазке оборудования и уходу за ним, по безопасному ведению ремонтных работ. Рассматривает рационализаторские предложения и изобретения, касающиеся ремонта и модернизации оборудования, дает заключения по ним, обеспечивает внедрение принятых предложений. Организует учет выполнения работ по ремонту и модернизации оборудования, контролирует их качество, а также правильность расходования материальных ресурсов, отпущенных на эти цели. Обеспечивает соблюдение правил и норм охраны труда, требований экологической безопасности при производстве ремонтных работ. Руководит работниками подразделений предприятия, осуществляющими ремонт оборудования и поддержание его в работоспособном состоянии.

(в ред. Приказа Минтруда России от 12.02.2014 N 96)

(см. текст в предыдущей редакции)

Должен знать: постановления, распоряжения, приказы, методические, нормативные материалы по организации ремонта оборудования, зданий, сооружений; организацию ремонтной службы на предприятии; Единую систему планово-предупредительного ремонта и рациональной эксплуатации технологического оборудования; перспективы технического развития предприятия; технические характеристики, конструктивные особенности, назначение, режимы работы и правила эксплуатации оборудования предприятия; организацию и технологию ремонтных работ; методы монтажа, регулировки и наладки оборудования; основы технологии производства продукции предприятия; порядок составления паспортов на оборудование, инструкций по эксплуатации, ведомостей дефектов, спецификаций и другой технической документации; правила сдачи оборудования в ремонт и приема после ремонта; организацию смазочно-эмульсионного хозяйства; требования рациональной организации труда при эксплуатации, ремонте и модернизации оборудования; передовой отечественный и зарубежный опыт ремонтного обслуживания на предприятии; основы экономики, организации производства, труда и управления; основы трудового законодательства; основы экологического законодательства; правила и нормы охраны труда.

Требования к квалификации. Высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических должностях не менее 3 лет или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических должностях не менее 5 лет.

Утверждаю

_____________________________                                                      (Фамилия, инициалы)

(наименование организации, ее                                        ________________________________

организационно — правовая форма)                              (директор; иное лицо, уполномоченное

утверждать должностную инструкцию)

00.00.201_г.

м.п.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

ГЛАВНОГО ТЕХНОЛОГА

——————————————————————-

(наименование учреждения)

00.00.201_г. №00

I. Общие положения

1.1. Данная должностная инструкция устанавливает права, ответственность и должностные обязанности главного технолога _____________________ (далее – «предприятие»). Название учреждения

1.2. Главный технолог относится к категории руководителей.

1.3. Назначение на должность и освобождение от неё главного технолога производиться на основании приказа руководителя, которому он непосредственно подчиняется ___________________________________________.

1.4. Лицо, назначаемое на должность главного технолога должно иметь высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических и руководящих должностях соответствующему профилю предприятия отрасли не менее 5 лет.

1.5. В случае отсутствия главного технолога его обязанности выполняет ______________________________, данное лицо несет ответственность за их исполнение.

1.6. Главный технолог в своей работе руководствуется:

— приказами и распоряжениями руководителя предприятия;

— локальными актами и положениями;

— настоящей должностной инструкцией;

— действующим законодательством Российской Федерации.

1.7. Главный технолог должен знать:

—профиль, специализацию и особенности организационно-технологической структуры предприятия;

— нормативные и методические материалы по технологической подготовке производства;

— перспективы технического развития отрасли и предприятия;

— производственные мощности, технические характеристики, конструктивные особенности и режимы работы оборудования, правила его эксплуатации;

— порядок и методы планирования технологической подготовки производства;

— технологию производства продукции предприятия;

— технические требования, предъявляемые к сырью, материалам и готовой продукции;

— порядок аттестации качества промышленной продукции;

— порядок приема оборудования в эксплуатацию;

— методы определения экономической эффективности внедрения новой техники и технологии, организации труда, рационализаторских предложений и изобретений;

—требования рациональной организации труда при проектировании технологических процессов;

— системы и методы проектирования;

—возможности применения средств вычислительной техники и методы проектирования технологических процессов с их использованием;

—организацию технологической подготовки производства в отрасли и на предприятии;

— . средства механизации и автоматизации производственных процессов;

— передовой отечественный и зарубежный опыт в области производства аналогичной продукции;

— отечественные и зарубежные достижения науки и техники в соответствующей отрасли производства;

— основы экономики, организации производства, труда и управления;

— положения, инструкции и другие руководящие материалы по разработке и оформлению технической документации;

— правила и нормы охраны труда;

— основы трудового и экологического законодательства.

II. Должностные обязанности

Главный технолог выполняет следующие обязанности:

2.1. Осуществляет руководство составлением планов внедрения новой техники и технологии, повышения технико-экономической эффективности производства, разработкой технологической документации, организует контроль за обеспечением ею цехов, участков и других производственных подразделений предприятия.

2.2. Обеспечивает контроль выполнения перспективных и текущих планов технологической подготовки производства, строгое соблюдение установленных технологических процессов.

2.3. Выявляет нарушения технологической дисциплины и принимает меры по их устранению.

2.4. Занимается организацией разработки и внедрения прогрессивных, экономически обоснованных, ресурсо- и природосберегающих технологических процессов и режимов производства выпускаемой предприятием продукции, выполнения работ (услуг), обеспечивающих повышение уровня технологической подготовки и технического перевооружения производства, сокращение расходов сырья, материалов, затрат труда, улучшение качества продукции, работ (услуг) и

рост производительности труда.

2.5. Рассматривает проекты конструкций изделий или состава продукта, отраслевых и государственных стандартов, а также наиболее сложные рационализаторские предложения и изобретения, касающиеся технологии производства, дает заключения об их соответствии требованиям экономичной и экологичной технологии производства.

2.6. Рассматривает и утверждает изменения, вносимые в техническую документацию в связи с корректировкой технологических процессов и режимов производства.

2.7. Принимает участие в работе по определению номенклатуры измеряемых параметров и оптимальных норм точности измерений, по выбору необходимых средств их выполнения, совершенствованию методов контроля качества продукции.

2.8. Принимает меры по ускорению освоения в производстве прогрессивных технологических процессов, новейших материалов, по широкому внедрению научно-технических достижений.

2.9. Обеспечивает совершенствование технологии изготовления изделий, выполнения работ (услуг), внедрение достижений науки и техники, прогрессивных базовых технологий, высокопроизводительных ресурсо- и природосберегающих безотходных технологий, проектирование и внедрение технологических систем, средств охраны окружающей среды, комплексной механизации и автоматизации производственных процессов, нестандартного оборудования, технологической оснастки, приспособлений и инструмента, своевременное освоение проектных мощностей, соблюдение нормативов использования оборудования.

2.10. Осуществляет руководство работой по организации и планировке новых цехов и участков, их специализации, освоению новой техники, новых высокопроизводительных технологических процессов, выполнению расчетов производственных мощностей и загрузки оборудования, повышению технического уровня производства и коэффициента сменности работы оборудования.

2.11.Руководит работой по составлению и пересмотру технических условий и требований, предъявляемых к сырью, основным и вспомогательным материалам, полуфабрикатам, разработке и внедрению прогрессивных норм трудовых затрат, расхода технологического топлива и электроэнергии, сырья и материалов, мероприятий по предупреждению и устранению брака, снижению материалоемкости продукции и трудоемкости ее производства.

2.12. Осуществляет меры по аттестации и рационализации рабочих мест.

2.13. Принимает участие в разработке проектов реконструкции предприятия, мероприятий по сокращению сроков освоения новой техники и технологии, рациональному использованию производственных мощностей, снижению энерго- и материалоемкости производства, повышению его эффективности, улучшению качества продукции, совершенствованию организации труда.

2.14. Руководит проведением исследовательских и экспериментальных

работ по освоению вновь разрабатываемых технологических процессов, участвует в промышленных испытаниях новых видов машин и механизмов, средств механизации и автоматизации производства, в работе комиссий по приемке систем оборудования в эксплуатацию.

2.15.Обеспечивает внедрение систем автоматизированного проектирования, организационной и вычислительной техники, автоматизированных систем управления оборудованием и технологическими процессами.

2.16. Осуществляет руководство над работниками отдела, координирует и направляет деятельность подразделений предприятия, обеспечивающих технологическую подготовку производства, организует работу по повышению квалификации работников.

2.17. Согласовывает наиболее сложные вопросы, относящиеся к технологической подготовке производства, с подразделениями предприятия, проектными, исследовательскими организациями, представителями заказчиков.

III. Права

Главный технолог имеет право:

— требовать создания условий для выполнения профессиональных

обязанностей, в том числе предоставления необходимого оборудования, инвентаря, рабочего места, соответствующего санитарно-гигиеническим правилам и нормам и т.д;

— знакомиться с проектами решений руководства предприятия, которые касаются его деятельности;

— обращаться к руководству предприятия с предложениями по улучшению организации и совершенствованию методов выполняемой им работы;

— на оплату дополнительных расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию в случаях повреждения здоровья вследствие несчастного случая на производстве и получения профессионального заболевания;

— на социальные гарантии, предусмотренные законодательством;

— обращаться к руководству с требованиями оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав;

— повышать свою профессиональную квалификацию;

— обращаться с запросом лично или по поручению непосредственного руководителя документы, материалы, инструменты и т.п., необходимые для выполнения своих должностных обязанностей;

— другие права, в соответствии с трудовым законодательством РФ.

IV. Ответственность

4. Главный технолог несет ответственность:

— в случае причинения материального ущерба, в пределах, которые определены уголовным, гражданским, трудовым законодательством РФ.

— в случае совершения в процессе осуществления своей деятельности правонарушения, в пределах, которые определены уголовным, гражданским, административным законодательством РФ.

— в случае неисполнения или ненадлежащего исполнения своих должностных обязанностей, которые предусмотрены настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством РФ.

Руководитель структурного подразделения:       _____________      __________________

                                                                           (подпись)         (фамилия, инициалы)

                                                                                                00.00.201_г.

С инструкцией ознакомлен,

один экземпляр получил:                                        _____________      __________________

                                                                            (подпись)          (фамилия, инициалы)

                                                                                                     00.00.20__г.