Техник по подготовке производства должностная инструкция - Все инструкции и руководства по применению

I. Общие положения.
1.1. Техник по подготовке производства относится к категории специалистов, принимается на работу и увольняется приказом директора по представлению ____________________________

1.2. На должность техника по подготовке производства I категории назначается лицо, имеющее средние специальное (техническое) образование и стаж работы в строительных организациях в должности техника II категории не менее 2 лет; на должность техника по подготовке производства II категории — лицо, имеющее среднее специальное (техническое) образование и стаж работы в строительных организациях в должности техника или других должностях, замещаемых специалистами со средним специальным образованием, не менее 2 лет; на должность техника по подготовке производства — лицо, имеющее среднее специальное (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы.
1.3. Техник по подготовке производства подчиняется непосредственно _________________________________________

1.4. В своей деятельности техник по подготовке производства руководствуется:
— нормативными документами и методическими материалами по вопросам выполняемой работы;
— уставом предприятия;
— правилами трудового распорядка;
— приказами и распоряжениями директора предприятия (непосредственного руководителя);
— настоящей должностной инструкцией.
1.5. Техник по подготовке производства должен знать:
— систему инженерной подготовки строительного производства;
— технологию и организацию строительного производства;
— состав, требования к оформлению и правила передачи проектно-сметной документации;
— порядок разработки проектов производства работ;
— номенклатуру выпускаемых изделий подсобных предприятий строительной организации;
— номенклатуру применяемых строительных материалов, изделий и конструкций;
— основы трудового законодательства;
— нормы и правила охраны труда, техники безопасности;
— производственной санитарии и противопожарной защиты.
1.6. Во время отсутствия техника по подготовке производства его обязанности выполняет в установленном порядке назначаемый заместитель, несущий полную ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.

II. Должностные обязанности.
Техник по подготовке производства обязан:
2.1. Участвовать в обеспечении инженерной подготовки строительного производства.
2.2. Получать проектно-сметную документацию и вести журнал ее регистрации.
2.3. Проверять ее комплектность и наличие необходимых согласований и утверждений.
2.4. Обеспечивать хранение, учет и передачу проектно-сметной документации производственным подразделениям и субподрядным организациям.
2.5. Осуществлять контроль за хранением проектно-сметной и ведением исполнительской документами на строительных участках.
2.6. Подготавливать с заполнением реквизитов и передавать на строительные участки журналы ведения работ.
2.7. Подготавливать документацию для сдачи объектов в эксплуатацию.
2.8. Принимать участие в разработке проектов производства работ, проектировании временных зданий, сооружений, нестандартизированного оборудования, приспособлений и инвентаря, составлении сводных графиков ввода объектов в эксплуатацию, работы строительных машин, движения рабочих.
2.9. Составлять ведомости объемов работ в натуральных и стоимостных измерениях, заявки на строительные материалы, детали и конструкции, заказы на изготовление изделий.
2.10. Размещать заказы на подсобных предприятиях строительной организации и осуществлять контроль за их выполнением.
2.11. Составлять комплектовочные ведомости и лимитно-заборные карты для хозрасчетных бригад.
2.12. Сопоставлять фактический расход материалов с нормативным.

III. Права.
Техник по подготовке производства имеет право:
3.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.
3.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией.
3.3. Получать от руководителей структурных подразделений, специалистов информацию и документы по вопросам, входящим в его компетенцию.
3.4. Привлекать специалистов всех структурных подразделений предприятия для решения возложенных на него обязанностей (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет — с разрешения руководителя предприятия).
3.5. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

VI. Ответственность.
Техник по подготовке производства несет ответственность:
4.1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
4.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
4.3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

Источник

Должностная инструкция по специальности «Инженер по подготовке производства»

zip

Вы можете скачать должностную инструкцию инженера по подготовке производства

бесплатно. Должностные обязанности инженера по подготовке производства

Утверждаю

_____________________________ (Фамилия, инициалы)

(наименование организации, ее ________________________________

организационно — правовая форма) (директор; иное лицо, уполномоченное

утверждать должностную инструкцию)

00.00.201_г.

м.п.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

ИНЖЕНЕРА ПО ПОДГОТОВКЕ ПРОИЗВОДСТВА

——————————————————————-

(наименование учреждения)

00.00.201_г. №00

I. Общие положения

1.1. Данная должностная инструкция устанавливает права, ответственность и должностные обязанности инженера по подготовке производства ___________________________________________________ (далее–«предприятие»). Название учреждения

1.2. Инженер по подготовке производства относится к категории специалистов.

1.3. Лицо, назначенное на должность инженера по подготовке производства I категории,

должно иметь высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы в должности инженера по подготовке производства II категории не менее 3 лет.

1.4. На должность инженера по подготовке производства II категории – назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы в должности инженера по подготовке производства или других инженерно-технических должностях, замещаемых специалистами с высшим профессиональным образованием, не менее 3 лет.

1.5. На должность инженера по подготовке производства — назначается лицо:

— имеющее высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование, без предъявления требований к стажу работы;

— имеющее среднее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы в должности техника I категории не менее 3 лет или других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет.

1.6. Назначение на должность инженера по подготовке производства производится руководителем предприятия по представлению ____________________________________.

1.7. Инженер по подготовке производства подчиняется непосредственно ________________________.

1.8. Инженер по подготовке производства должен знать:

— организацию производства и учета хода производства;

— производственные мощности предприятия, номенклатуру выпускаемой продукции, виды выполняемых работ (услуг);

— порядок разработки производственных программ и сменно-суточных заданий;

— средства организации и механизации диспетчерской службы;

— специализацию цехов, участков, производственные связи между ними;

— постановления, распоряжения, приказы, методические и нормативные материалы по вопросам производственного планирования на предприятии;

— основы технологии производства продукции предприятия, основы экономики, организации труда и управления;

— правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;

— основы трудового законодательства РФ;

1.9. Если инженер по подготовке производства отсутствует (отпуск, болезнь и др.), то его обязанности исполняет лицо, которое назначено в установленном порядке.

II. Должностные обязанности

Инженер по подготовке производства выполняет следующие обязанности:

2.1. Осуществляет контроль за выполнением плана производства и принимает меры по обеспечению ритмичной работы, предупреждению и устранению нарушений хода производственного процесса, эффективному использованию оборудования, созданию благоприятных условий трудовым коллективам для выполнения производственной программы.

2.2. Принимает участие в разработке и внедрении нормативов для оперативного планирования производства.

2.3. Производит расчеты календарных графиков загрузки оборудования с учетом более эффективного использования производственных мощностей, следит за их выполнением.

2.4. Проводит анализ работы цехов и участков, изыскивает возможности сокращения цикла изготовления продукции, выполнения работ (услуг), выявляет производственные резервы, разрабатывает предложения по их использованию.

2.5. Ведет установленную отчетность.

2.6. Осуществляет с использованием средств вычислительной техники, коммуникаций и связи подготовку производства, контроль за обеспечением производства комплектующими изделиями, материалами, инструментом, за своевременностью оформления всей необходимой технической документации, разрабатывает месячные производственные программы и сменно-суточные задания по закрепленному участку работы.

2.7. Производит контроль за комплектностью незавершенного производства,

соблюдение установленных норм заделов и календарных опережений в работе

производственных подразделений.

III. Права

Инженер по подготовке производства имеет право:

3.1. Обращаться к руководству с требованиями оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.

3.2. Получать от руководителей и специалистов структурных подразделений предприятия информацию, необходимую для осуществления своей деятельности.

3.2. На рассмотрение руководства предприятия представлять предложения по вопросам подготовки производства.

IV. Ответственность

Инженер по подготовке производства несет ответственность:

— в случае причинения материального ущерба, в пределах, которые определены уголовным, гражданским, трудовым законодательством РФ.

— в случае совершения в процессе осуществления своей деятельности правонарушения, в пределах, которые определены уголовным, гражданским, административным законодательством РФ.

— в случае неисполнения или ненадлежащего исполнения своих должностных обязанностей, которые предусмотрены настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством РФ.

Руководитель структурного подразделения: _____________ __________________

(подпись) (фамилия, инициалы)

00.00.201_г.

С инструкцией ознакомлен,

один экземпляр получил: _____________ __________________

(подпись) (фамилия, инициалы)

00.00.20__г.

Источник

Как правильно составить должностную инструкцию?

Данная должностная инструкция переведена автоматически. Обратите внимание, автоматический перевод не дает 100% точности, поэтому в тексте могут быть незначительные ошибки перевода.


Инструкция для должности «Техник по подготовке производства«, представленная на сайте www.borovik.com, соответствует требованиям документа — «СПРАВОЧНИК квалификационных характеристик профессий работников. 42 выпуск. Обработка металла. Часть 1. Руководители, профессионалы, специалисты, технические служащие. Часть 2. Рабочие. Книга 1. «Металлическое литье», «Сварка металла». Книга 2. «Волочение, сдавливание, холодная штамповка металла. Производство нагревательных котлов, металлических резервуаров и подобных изделий», «Ковка, высоко-и низкотемпературная обработка металла». Книга 3. «Точение, сверление, фрезерование и другие виды обработки металлов и материалов», «Покрытие металлов металлами. Окраска». Книга 4. «Покрытие металлов неметаллами: эмалировка и другие виды покрытия», «Слесарные и сборочные работы в производствах машин»», который утвержден приказом Министерства промышленной политики Украины 22.03.2007 N 120. Согласовано Министерством труда и социальной политики Украины. Введен в действие с апреля 2007 г. Статус документа — ‘действующий’.

Скачать в виде DOC файла

Предисловие к должностной инструкции

0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.

0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.

1. Общие положения

1.1. Должность «Техник по подготовке производства» относится к категории «Специалисты».

1.2. Квалификационные требования — неполное высшее образование соответствующего направления подготовки (младший специалист). Без требований к стажу работы.

1.3. Знает и применяет в деятельности:
      — организацию производственного планирования на предприятиях;
      — порядок разработки производственных программ и сменно-суточных заданий;
      — номенклатуру производимой продукции, виды выполняемых работ (услуг);
      — основы технологии производства продукции предприятия;
      — организацию учета хода производства;
      — специализацию цехов, участков, производственные связи между ними;
      — основы экономики, организации труда и управления;
      — основы трудового законодательства;
      — правила и нормы охраны труда, производственной санитарии и противопожарной защиты.

1.4. Техник по подготовке производства назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).

1.5. Техник по подготовке производства подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.6. Техник по подготовке производства руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. Техник по подготовке производства во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.

2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности

2.1. Принимает участие в разработке месячных производственных программ и сменно-суточных заданий для закрепленного участка работы под руководством работника высшей квалификации.

2.2. Готовит исходные данные для расчета календарных графиков загрузки оборудования, которые позволяют улучшить использование производственных мощностей.

2.3. Принимает документацию, которая поступает, проверяет правильное заполнение и наличие всех необходимых данных в учетных и отчетных документах.

2.4. Ведет учет выполнения цеховых графиков изготовления изделий, обнаруживает производственные резервы.

2.5. Принимает участие в анализе работы цехов и участков с выявления производственных резервов.

2.6. Составляет суточные рапорты о работе участков и цеха в целом.

2.7. Принимает участие в проведении инвентаризации незавершенного производства.

2.8. Ведет учет выполнения плановых заданий, готовит необходимые материалы для подведения итогов работы, определение достижений производства.

2.9. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.

2.10. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.

3. Права

3.1. Техник по подготовке производства имеет право предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.

3.2. Техник по подготовке производства имеет право получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.3. Техник по подготовке производства имеет право требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.

3.4. Техник по подготовке производства имеет право требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.

3.5. Техник по подготовке производства имеет право знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.

3.6. Техник по подготовке производства имеет право запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.

3.7. Техник по подготовке производства имеет право повышать свою профессиональную квалификацию.

3.8. Техник по подготовке производства имеет право сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.

3.9. Техник по подготовке производства имеет право ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.

4. Ответственность

4.1. Техник по подготовке производства несет ответственность за невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.

4.2. Техник по подготовке производства несет ответственность за несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

4.3. Техник по подготовке производства несет ответственность за разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.

4.4. Техник по подготовке производства несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.

4.5. Техник по подготовке производства несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.6. Техник по подготовке производства несет ответственность за причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.7. Техник по подготовке производства несет ответственность за неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.

Источник

ТЕХНИК ПО ПОДГОТОВКЕ ПРОИЗВОДСТВА

Должностные обязанности. Участвует в обеспечении инженерной подготовки производства. Получает необходимую техническую документацию, ведет журнал ее регистрации, проверяет ее комплектность и наличие необходимых согласований и утверждений. Обеспечивает хранение, учет и передачу технической документации подразделениям организации. Подготавливает с заполнением реквизитов журналы ведения работ и передает их на производственные участки. Принимает участие в разработке месячных производственных программ и сменно-суточных заданий по закрепленному участку работы, в составлении календарных графиков загрузки оборудования. Составляет ведомости объемов работ в натуральных и стоимостных измерениях, заявки на материалы, детали и конструкции, заказы на изготовление изделий. Сопоставляет фактический расход материалов с нормативным. Принимает участие в разработке мероприятий по совершенствованию работы цехов и участков, сокращению цикла изготовления продукции, выполнения работ (услуг), разработке предложений по использованию резервов производства.

Должен знать: постановления, распоряжения, приказы и другие руководящие, методические и нормативные документы по обеспечению инженерной подготовки производства; технологию и организацию производства; состав, порядок оформления технической документации; порядок разработки проектов производства работ; номенклатуру выпускаемых изделий, применяемых материалов, изделий и конструкций; основы экономики, трудового законодательства, организации труда и управления; правила по охране труда, производственной санитарии и пожарной безопасности; требования режима секретности, сохранности служебной, коммерческой и государственной тайны, неразглашения сведений конфиденциального характера.

Требования к квалификации.

Техник по подготовке производства I категории: среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности техника по подготовке производства II категории не менее 2 лет.

Техник по подготовке производства II категории: среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности техника по подготовке производства или на других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным (техническим) образованием, не менее 2 лет.

Техник по подготовке производства: среднее профессиональное (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы.

Должностная инструкция по специальности «Инженер по подготовке производства»

zip

Вы можете скачать должностную инструкцию инженера по подготовке производства бесплатно. Должностные обязанности инженера по подготовке производства

Утверждаю

_____________________________ (Фамилия, инициалы)

(наименование организации, ее ________________________________

организационно — правовая форма) (директор; иное лицо, уполномоченное

утверждать должностную инструкцию)

00.00.201_г.

м.п.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

ИНЖЕНЕРА ПО ПОДГОТОВКЕ ПРОИЗВОДСТВА

——————————————————————-

(наименование учреждения)

00.00.201_г. №00

I. Общие положения

1.1. Данная должностная инструкция устанавливает права, ответственность и должностные обязанности инженера по подготовке производства_____________________________________ (далее – «предприятие»). Название учреждения

1.2. Инженер по подготовке производства относится к категории специалистов.

1.3. Лицо, назначаемое на должность:

— инженера по подготовке производства Iкатегории должно иметьвысшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы в должности инженера по подготовке производства IIкатегории неменее 3 лет;

— инженера по подготовке производства IIкатегории должно иметьвысшее профессиональное (техническое илиинженерно-экономическое) образование и стаж работы в должности инженера поподготовке производства либо других инженерно-технических должностях, замещаемых специалистами с высшим профессиональным образованием,не менее 3 лет;

— инженера по подготовке производства должно иметьвысшеепрофессиональное (техническое илиинженерно-экономическое) образованиебез предъявления требованийк стажу работыили среднее профессиональное (техническое илиинженерно-экономическое) образование и стаж работыв должности техника Iкатегории не менее 3 лет илидругихдолжностях,замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием,не менее 5 лет.

1.4. Назначение на должность инженера по подготовке производства и освобождение от неё осуществляется на основании приказа директора предприятия по представлению

___________________________________________________________________.

1.5. Подчиняется инженер по подготовке производства непосредственно

___________________________________________________________________.

1.6. Если инженер по подготовке производства отсутствует, то временно его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке, которое несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей.

1.7. В своейдеятельностиинженер по подготовке производства руководствуется:

уставом предприятия и настоящей должностной инструкцией;
правилами внутреннего трудового распорядка;
законодательными и нормативными документами по вопросам выполняемой работы;
методическими материалами, касающимися соответствующих вопросов;
приказами и распоряжениями директора предприятия (непосредственного руководителя).

1.8. Инженер по подготовке производства должензнать:

порядок разработки производственных программ и сменно-суточных заданий;
производственные мощности предприятия, номенклатуру выпускаемой продукции, виды выполняемых работ (услуг);
организацию производства учета хода производства;
основы технологии производства продукции предприятия;
средства организации и механизации диспетчерской службы;
правила и нормы охраны труда;
постановления, распоряжения, приказы, методические и нормативные материалы по вопросам производственного планирования на предприятии;
основы экономики, организации труда и управления, законодательства о труде;
специализацию цехов, участков, производственные связи между ними.

II. Функции

На инженера по подготовке производства возлагаются следующие функции:

2.1. Осуществление контроля:

— за обеспечением производства комплектующими изделиями,материалами и инструментом;

— за своевременностью оформления;

за выполнением плана производства.

2.2. Ведение установленной отчетности.

2.3.Осуществление подготовки производства.

2.4. Разработка месячной производственной программы и сменно-суточного задания.

III. Должностные обязанности

Инженер по подготовке производства исполняет следующие обязанности:

3.1. Осуществляетконтроль:

— за обеспечением производства комплектующими изделиями,материалами,инструментом;

— за своевременностью оформления всей необходимой технической документации,

— за комплектностью незавершенного производства;

— за соблюдением установленных норм заделов и календарных опережений в работе производственных подразделений;

— за выполнением плана производства.

3.2. Осуществляет подготовку производства, используя средства вычислительной техники, коммуникацийи связи.

3.3. Разрабатывает месячные производственные программы и сменно-суточные задания по закрепленному участку работы.

3.4. Принимает участие в разработке и внедрении нормативов для оперативного планирования производства.

3.5. Производит расчет календарных графиков загрузки оборудования с учетом более эффективного использования производственных мощностей,контролирует их выполнением.

3.6. Анализирует работу цехов и участков,изыскивает возможности сокращения цикла изготовления продукции,выполнения работ (услуг),выявляет производственные резервы, разрабатывает предложения по их использованию.

3.7. Ведет установленную отчетность.

3.8. Принимает меры по обеспечению ритмичной работы,предупреждению и устранению нарушений хода производственного процесса, эффективному использованию оборудования.

3.9. Содействует благоприятным условиям трудового коллектива для выполнения производственной программы.

IV. Права

Инженер по подготовке производстваимеет право:

4.1. Обращаться к руководству предприятия:

— с требованиями оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав;

— cпредложениями по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией.

4.2. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия по вопросам его деятельности.

4.3. Получать от руководителей структурных подразделений, специалистов информацию и документы по вопросам, входящим в его компетенцию.

4.4. Привлекать специалистоввсехструктурных подразделений предприятия для решения вопросов, которые входят в его компетенцию (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях,в ином случае с разрешения руководителя предприятия).

V. Ответственность

Инженер по подготовке производстванесет ответственность:

5.1. В случае причинения материального ущерба, в пределах, которые определены уголовным, гражданским, трудовым законодательством РФ.

5.2. В случае совершения в процессе осуществления своей деятельности правонарушения, в пределах, которые определены уголовным, гражданским, административным законодательством РФ.

5.3. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения своих должностных обязанностей, которые предусмотрены настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством РФ.

Руководитель структурного подразделения: _____________ __________________

(подпись) (фамилия, инициалы)

00.00.201_г.

С инструкцией ознакомлен,

один экземпляр получил: _____________ __________________

(подпись) (фамилия, инициалы)

00.00.20__г.

Как правильно составить должностную инструкцию?


Инструкция для должности «Техник по подготовке производства«, представленная на сайте www.borovik.com, соответствует требованиям документа — «СПРАВОЧНИК квалификационных характеристик профессий работников. 42 выпуск. Обработка металла. Часть 1. Руководители, профессионалы, специалисты, технические служащие. Часть 2. Рабочие. Книга 1. «Металлическое литье», «Сварка металла». Книга 2. «Волочение, сдавливание, холодная штамповка металла. Производство нагревательных котлов, металлических резервуаров и подобных изделий», «Ковка, высоко-и низкотемпературная обработка металла». Книга 3. «Точение, сверление, фрезерование и другие виды обработки металлов и материалов», «Покрытие металлов металлами. Окраска». Книга 4. «Покрытие металлов неметаллами: эмалировка и другие виды покрытия», «Слесарные и сборочные работы в производствах машин»», который утвержден приказом Министерства промышленной политики Украины 22.03.2007 N 120. Согласовано Министерством труда и социальной политики Украины. Введен в действие с апреля 2007 г. Статус документа — ‘действующий’.

Скачать в виде DOC файла

Предисловие к должностной инструкции

0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.

0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.

1. Общие положения

1.1. Должность «Техник по подготовке производства» относится к категории «Специалисты».

1.5. Техник по подготовке производства подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.6. Техник по подготовке производства руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности

2.4. Ведет учет выполнения цеховых графиков изготовления изделий, обнаруживает производственные резервы.

2.5. Принимает участие в анализе работы цехов и участков с выявления производственных резервов.

2.6. Составляет суточные рапорты о работе участков и цеха в целом.

2.7. Принимает участие в проведении инвентаризации незавершенного производства.

2.9. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.

3. Права

3.7. Техник по подготовке производства имеет право повышать свою профессиональную квалификацию.

4. Ответственность

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ИНЖЕНЕРА ПО ПОДГОТОВКЕ ПРОИЗВОДСТВА

Утверждаю

_____________________________ (Фамилия, инициалы)

(наименование организации, ее ________________________________

организационно — правовая форма) (директор; иное лицо, уполномоченное

утверждать должностную инструкцию)

00.00.201_г.

м.п.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ИНЖЕНЕРА ПО ПОДГОТОВКЕ ПРОИЗВОДСТВА

——————————————————————-

(наименование учреждения)

00.00.201_г. №00

I. Общие положения

1.2. Инженер по подготовке производства относится к категории специалистов.

1.3. Лицо, назначенное на должность инженера по подготовке производства I категории,

1.5. На должность инженера по подготовке производства — назначается лицо:

1.6. Назначение на должность инженера по подготовке производства производится руководителем предприятия по представлению начальника производства____________________________________.

1.7. Инженер по подготовке производства подчиняется непосредственно ________________________.

1.8. Инженер по подготовке производства должен знать:

— организацию производства и учета хода производства;

— порядок разработки производственных программ и сменно-суточных заданий;

— средства организации и механизации диспетчерской службы;

— специализацию цехов, участков, производственные связи между ними;

— основы технологии производства продукции предприятия, основы экономики, организации труда и управления;

— правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;

— основы трудового законодательства РФ;

II. Должностные обязанности

Инженер по подготовке производства выполняет следующие обязанности:

2.2. Принимает участие в разработке и внедрении нормативов для оперативного планирования производства.

2.5. Ведет установленную отчетность.

2.7. Производит контроль за комплектностью незавершенного производства,

соблюдение установленных норм заделов и календарных опережений в работе

производственных подразделений.

III. Права

Инженер по подготовке производства имеет право:

3.2. На рассмотрение руководства предприятия представлять предложения по вопросам подготовки производства.

IV. Ответственность

Инженер по подготовке производства несет ответственность:

Руководитель структурного подразделения: _____________ __________________

(подпись) (фамилия, инициалы)

00.00.201_г.

С инструкцией ознакомлен,

один экземпляр получил: _____________ __________________

(подпись) (фамилия, инициалы)

00.00.20__г.

Что делать, если работодатели вас считают «оверквалифайд»? И как таким людям удается найти работу

| Фев 26, 2022 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 Comments

Анна Соколова «Вы оверквалифайд для этой позиции», — такой вежливый отказ от рекрутера рискуют услышать те, кто имеет большой опыт работы, ведь он может быть избыточным для вакансии. The Village узнал у специалистов по HR, почему они отказывают слишком…

Что такое one day offer, который набирает популярность в найме: как устроена процедура, какие плюсы и риски

HR практик | Фев 22, 2022 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 Comments

Алёна Владимирская Самое модное сейчас: one day offer (odo). Суть ясна — кандидата проводят по всем этапам собеседований за один рабочий день, чтобы в конце дня либо выставить оффер, либо отказать. Для кого предназначен Конечно, не для топов. Но для дефицитных…

«У меня появилось новое хобби»: британец четыре месяца ходит на собеседования, чтобы развлечься. Устраиваться на работу он не намерен

«У меня появилось новое хобби»: британец четыре месяца ходит на собеседования, чтобы развлечься. Устраиваться на работу он не намерен

HR практик | Фев 1, 2022 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 Comments

Пользователь Reddit из Великобритании Рогз (R_o_g_z) поделился с интернет-пользователями своим необычным хобби — ходить на собеседования без намерения устроиться на работу. «У меня вроде как появилось новое хобби. <…> В течение последних четырех месяцев…

ТОП навыки HR-специалиста и как их развить

HR практик | Ноя 1, 2021 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 Comments

HR-специалист не только занимается отбором персонала, но еще и является связующим звеном между руководством компании и командой. Чтобы стать незаменимым сотрудником и претендовать на более высокие позиции — возможно, возглавить HR-отдел, нужно обладать специфическими…

«Искать людей надо с азартом»: старейший рекрутер Владивостока про необычные вакансии, поиск водолазов и лукизм клиентов

«Искать людей надо с азартом»: старейший рекрутер Владивостока про необычные вакансии, поиск водолазов и лукизм клиентов

HR практик | Окт 27, 2021 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 Comments

Сотрудники кадровых агентств ежедневно просматривают десятки резюме и тратят месяцы, пытаясь закрыть вакансию и подобрать подходящих специалистов по запросам клиентов. Порой требования работодателей вызывают у рекрутеров много вопросов: довольно сложно отыскать…

Демография и рынок труда

HR практик | Июл 16, 2021 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 Comments

Наталья Данина Мы сплошь и рядом встречаемся с кейсами, когда бизнес считает, что HR последнее время стал очень плохо работать (ага, до этого работал хорошо, а потом вдруг раз, и перестал). И уж если нет пророка в своем отечестве, то может к внешнему человеку…

Исследование: сотрудники-звезды снижают эффективность команд

HR практик | Май 15, 2021 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 Comments

читается, что талантливые сотрудники в штате автоматически помогут компании достичь лучших результатов. Но на практике звезды в коллективе могут стать как благом, так и проклятием, пишет BBC. Эксперименты показывают, что зачастую они снижают общую эффективность…

Поиск работы с препятствиями: как бороться с ATS

HR практик | Мар 25, 2021 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 Comments

Шесть способов убедиться, что ваше резюме преодолеет роботов ATS Поиск работы процесс длительный, не всегда предсказуемый, но он включает обязательный элемент — это поток стандартных писем с отказами. Они часто кажутся произвольными, как будто никто на самом деле не…

О чем стоит врать на собеседовании? И чего придумывать не нужно

Елена | Сен 24, 2020 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 Comments

Автор Анна Соколова The Village продолжает отвечать на важные вопросы о работе и карьере. На этот раз мы спросили специалистов сферы HR, когда стоит врать и приукрашивать свои достижения на собеседовании, а когда это делать категорически не стоит. Екатерина Котова …

Опрос: каждый шестой владелец бизнеса учитывает знак зодиака при выборе работников

Елена | Авг 17, 2020 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 Comments

Каждый шестой владелец (16%) бизнеса обращает внимание на знаки зодиака соискателей. При этом лишь 5% HR-специалистов учитывают знак зодиака кандидата, об этом свидетельствуют результаты исследования сервиса «Работа.ру«, которые имеются в распоряжении ТАСС….

[организационно-правовая форма,
наименование организации, предприятия]

Утверждаю

[должность, подпись, Ф. И. О. руководителя или иного
должностного лица, уполномоченного утверждать
должностную инструкцию]

[число, месяц, год]

М. П.

Должностная инструкция
инженера по подготовке производства

[наименование организации, предприятия и т. п.]

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

I. Общие положения

1.1. Инженер по подготовке производства относится к категории специалистов.

1.2. На должность инженера по подготовке производства I категории назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы в должности инженера по подготовке производства II категории не менее 3 лет; на должность инженера по подготовке производства II категории — лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы в должности инженера по подготовке производства или других инженерно-технических должностях, замещаемых специалистами с высшим профессиональным образованием, не менее 3 лет; на должность инженера по подготовке производства — лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование, без предъявления требований к стажу работы, либо среднее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы в должности техника I категории не менее 3 лет или других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет.

1.3. Инженер по подготовке производства назначается на должность и освобождается от нее руководителем предприятия по представлению [вписать нужное] и подчиняется непосредственно [вписать нужное].

1.4. Инженер по подготовке производства должен знать:

— порядок разработки производственных программ и сменно-суточных заданий;

— организацию производства;

— основы технологии производства продукции предприятия;

— организацию учета хода производства;

— специализацию цехов, участков, производственные связи между ними;

— средства организации и механизации диспетчерской службы;

— основы экономики, организации труда и управления;

— основы трудового законодательства Российской Федерации;

— правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;

— [вписать нужное].

1.5. На время отсутствия инженера по подготовке производства (отпуск, болезнь и пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке.

1.6. [вписать нужное].

2. Должностные обязанности

Инженер по подготовке производства:

2.1. Осуществляет с использованием средств вычислительной техники, коммуникаций и связи подготовку производства, контроль за обеспечением производства комплектующими изделиями, материалами, инструментом, за своевременностью оформления всей необходимой технической документации, разрабатывает месячные производственные программы и сменно-суточные задания по закрепленному участку работы.

2.2. Участвует в разработке и внедрении нормативов для оперативного планирования производства.

2.3. Контролирует комплектность незавершенного производства, соблюдение установленных норм заделов и календарных опережений в работе производственных подразделений.

2.4. Рассчитывает календарные графики загрузки оборудования с учетом более эффективного использования производственных мощностей, следит за их выполнением.

2.5. Анализирует работу цехов и участков, изыскивает возможности сокращения цикла изготовления продукции, выполнения работ (услуг), выявляет производственные резервы, разрабатывает предложения по их использованию.

2.6. Контролирует выполнение плана производства и принимает меры по обеспечению ритмичной работы, предупреждению и устранению нарушений хода производственного процесса, эффективному использованию оборудования, созданию благоприятных условий трудовым коллективам для выполнения производственной программы.

2.7. Ведет установленную отчетность.

2.8. [вписать нужное].

3. Права

Инженер по подготовке производства имеет право:

3.1. Получать от руководителей и специалистов структурных подразделений предприятия информацию, необходимую для осуществления своей деятельности.

3.2. Представлять на рассмотрение руководства предприятия предложения по вопросам подготовки производства.

3.3. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.

3.4. [вписать нужное].

4. Ответственность

Инженер по подготовке производства несет ответственность:

4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.

4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности — в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

4.3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

4.4. [вписать нужное].

Должностная инструкция разработана в соответствии с [наименование, номер и дата документа].

Руководитель структурного подразделения

[инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]

Согласовано:

Начальник юридического отдела

[инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]

С инструкцией ознакомлен:

[инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]

Источник

Наименование организации                          УТВЕРЖДАЮ
ДОЛЖНОСТНАЯ                                       Наименование должности
ИНСТРУКЦИЯ                                        руководителя организации
_________ N ___________                           Подпись     Расшифровка
                                                             подписи
Место составления                                 Дата
ТЕХНИКУ ПО ПОДГОТОВКЕ
    ПРОИЗВОДСТВА

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1. Техник по подготовке производства относится к категории специалистов, принимается на работу и увольняется с работы приказом руководителя организации.

2. На должность техника по подготовке производства назначается лицо, имеющее среднее специальное (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы.

На должность техника по подготовке производства II квалификационной категории назначается лицо, имеющее среднее специальное (техническое) образование и стаж работы в строительных организациях в должности техника по подготовке производства или других должностях, замещаемых специалистами со средним специальным образованием, не менее 2 лет.

На должность техника по подготовке производства I квалификационной категории назначается лицо, имеющее среднее специальное (техническое) образование и стаж работы в строительных организациях в должности техника по подготовке производства II квалификационной категории не менее 2 лет.

3. В своей деятельности техник по подготовке производства руководствуется:

— нормативными документами по вопросам выполняемой работы;

— методическими материалами, касающимися соответствующих вопросов;

— уставом организации;

— правилами трудового распорядка;

— приказами и указаниями руководителя организации (непосредственного руководителя);

— настоящей должностной инструкцией.

4. Техник по подготовке производства должен знать:

— систему инженерной подготовки строительного производства;

— технологию и организацию строительного производства;

— состав, требования к оформлению и правила передачи проектно-сметной документации;

— порядок разработки проектов производства работ;

— номенклатуру выпускаемых изделий подсобных предприятий строительной организации;

— номенклатуру применяемых строительных материалов, изделий и конструкций;

— основы трудового законодательства;

— правила и нормы охраны труда и пожарной безопасности.

5. Во время отсутствия техника по подготовке производства его обязанности выполняет в установленном порядке назначаемый заместитель, несущий полную ответственность за их надлежащее исполнение.

2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

6. Для выполнения возложенных на него функций техник по подготовке производства обязан:

6.1. Участвовать в обеспечении инженерной подготовки строительного производства.

6.2. Получать проектно-сметную документацию и вести журнал ее регистрации.

6.3. Проверять ее комплектность и наличие необходимых согласований и утверждений.

6.4. Обеспечивать хранение, учет и передачу проектно-сметной документации производственным подразделениям и субподрядным организациям.

6.5. Осуществлять контроль за хранением проектно-сметной и ведением исполнительной документации на строительных участках.

6.6. Подготавливать с заполнением реквизитов и передавать на строительные участки журналы ведения работ.

6.7. Подготавливать документацию для сдачи объектов в эксплуатацию.

6.8. Принимать участие в разработке проектов производства работ, проектировании временных зданий, сооружений, нестандартизированного оборудования, приспособлений и инвентаря, составлении сводных графиков ввода объектов в эксплуатацию, работы строительных машин, движения рабочих.

6.9. Составлять ведомости объемов работ в натуральных и стоимостных измерениях, заявки на строительные материалы, детали и конструкции, заказы на изготовление изделий.

6.10. Размещать заказы в подсобных организациях строительной организации и осуществлять контроль за их выполнением.

6.11. Составлять комплектовочные ведомости и лимитно-заборные карты для хозрасчетных бригад.

6.12. Сопоставлять фактический расход материалов с нормативным.

6.13. Оказывать содействие и сотрудничать с нанимателем в деле обеспечения здоровых и безопасных условий труда, немедленно сообщать непосредственному руководителю о каждом случае производственного травматизма и профессионального заболевания, а также о чрезвычайных ситуациях, которые создают угрозу здоровью и жизни для него и окружающих, обнаруженных недостатках и нарушениях охраны труда.

6.14. Принимать необходимые меры по ограничению развития аварийной ситуации и ее ликвидации, оказывать первую помощь пострадавшему, принимать меры по вызову скорой помощи, аварийных служб, пожарной охраны.

3. ПРАВА

7. Техник по подготовке производства имеет право:

7.1. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися его деятельности.

7.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией.

7.3. Получать от руководителей структурных подразделений, специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

7.4. Привлекать специалистов всех структурных подразделений организации для решения возложенных на него обязанностей (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет — с разрешения руководителя организации).

7.5. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

7.6. Принимать участие в обсуждении вопросов охраны труда, выносимых на рассмотрение собраний (конференций) трудового коллектива (профсоюзной организации).

4. ВЗАИМООТНОШЕНИЯ (СВЯЗИ ПО ДОЛЖНОСТИ)

     8.  Техник по подготовке производства подчиняется ___________________.
    9.  Техник  по  подготовке производства  взаимодействует по  вопросам,
входящим   в   его   компетенцию,   с   работниками  следующих  структурных
подразделений организации:
    - с _________________________________________________________________:
получает:
__________________________________________________________________________;
представляет:
__________________________________________________________________________;
    - с _________________________________________________________________:
получает:
__________________________________________________________________________;
представляет:
__________________________________________________________________________.

5. ОЦЕНКА РАБОТЫ И ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

10. Работу техника по подготовке производства оценивает непосредственный руководитель (иное должностное лицо).

11. Техник по подготовке производства несет ответственность:

11.1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией,- в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Республики Беларусь.

11.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Республики Беларусь.

11.3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым, уголовным и гражданским законодательством Республики Беларусь.

11.4. За несоблюдение правил и норм охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты — в соответствии с требованиями нормативных правовых актов Республики Беларусь и локальных актов в _____________________.

Наименование должности
руководителя структурного
подразделения                     _________         _______________________
                                  Подпись            Расшифровка подписи
Визы
С инструкцией ознакомлен         _________         _______________________
                                  Подпись            Расшифровка подписи
                                                   _______________________
                                                             Дата

КОММЕНТАРИЙ

Должностная инструкция разработана в соответствии с Квалификационным справочником должностей служащих, занятых в строительстве, утвержденным постановлением Министерства труда Республики Беларусь от 8 декабря 1997 г. N 112.

Данная инструкция является примерной. Она может применяться как основа при разработке соответствующей инструкции работника с учетом специфики деятельности организации.

Источник