Ведущий инженер производственно технического отдела должностная инструкция

Должностная инструкция Ведущего инженера производственно-технического отдела ооо «аиск»

Общие
положения.

Ведущий
инженер ПТО:

ведет
оценку строительных работ и их
документальное обеспечение, и оформление
на закрепленных объектах строительства;
находится в прямом подчинении начальника
производственно-технического отдела,
руководствуется указаниями генерального
директора, исполнительного директора,
главного инженера, внутренними актами
предприятия; несет материальную
ответственность за невыполнение
нижеперечисленных обязанностей,
вызвавших причинение материального
ущерба предприятию. Должностные
обязанности.

Участвует
в работе по подготовке необходимой
документации для участия в тендерах на
проведение строительных работ. Участвуете
работе по разработке проектов договоров
на строительство (реконструкцию,
капитальный и текущий ремонт) объектов,
а также по их согласованию, внесению в
них изменений.

Контролирует
выполнение заказчиками работ своих
обязанностей по предоставлению
проектно-сметной и иной документации
на подлежащие строительству объекты и
соответствие этой документации
установленным требованиям и фактическому
объему планируемых работ. Участвуете
определении необходимых лимитов
финансирования строительства объектов,
в ^том
числе авансирования. Ведет работу по
разработке и обоснованию сметной
документации на закрепленные объекты
строительства на основе применения
различных методов, согласованных с
заказчиками и подрядчиками работ, а
также по согласованию смет, внесению в
них изменений

Изучает
и применяет новые технические нормативы,
СниП, ГЭСН, ФЕР, ТЕР_Г
методические
указания Госстроя РФ (МДС), иные нормативные
документы, регулирующие вопросы
ценообразования в строительстве.
Контролирует выполнение объемов
строительных работ подразделениями
предприятия, а также субподрядными
организациями, согласно календарных
планов выполнения работ.

Участвует
в работе по формированию комплектов
исполнительной документации по
строительным объектам. Контролирует
работу руководителей объектов
строительства и субподрядных организаций
по составлению исполнительной документации
по всем объектам. Контролирует выполнение
обязанностей руководителями объектов
строительства и субподрядных организаций
по списанию использованных материалов
и соответствие их установленным нормам.
Контролирует ход работ и соответствие
их установленной технологии и СНиПам,
сдачи этапов работ и объектов заказчикам
согласно установленного порядка и
составлению при этом соответствующей
документации, приемки работ
отсубподрядчиков<- ‘

Участвует
в рассмотрении вопроса о возмещении
работодателем вреда, причиненного
работникам увечьем, профессиональным
заболеванием или другим повреждением
здоровья, связанными с выполнением ими
трудовых обязанностей. Оказывает
подразделениям предприятия методическую
помощь в составлении списков профессий
и должностей, в соответствии с которыми
работники должны проходить обязательные
медицинские осмотры, а также списков
профессий и должностей, в соответствии
с которыми на основании действующего
законодательства работникам предоставляются
компенсации и льготы за тяжелые, вредные
или опасные условия труда; при разработке
и пере смотре инструкций по охране
труда, стандартов предприятия системы
стандартов безопасности труда; по
организации инструктажа, обучения и
проверки знаний работников по охране
труда. Проводит вводные инструктажи по
охране труда со всеми вновь принимаемыми
на работу, командированными, учащимися
и студентами, прибывшими на производственное
обучение или практику. Участвует в
составлении раздела «Охрана труда»
коллективного договора, в расследовании
случаев производственного травматизма,
профессиональных и производственно-
обусловленных заболеваний, изучает их
причины, анализирует эффективность
проводимых мероприятий по их предупреждению.
Осуществляет контроль за организацией
хранения, выдачи, стирки, химической
чистки, сушки, обеспыливания, обезжиривания
и ремонта специальной одежды, специальной
обуви и других средств индивидуальной
защиты, состоянием предохранительных
приспособлений и защитных устройств,
а также правильным расходованием в
подразделениях предприятия средств,
выделенных на выполнение мероприятий
по охране труда. Составляет отчетность
по охране труда по установленным формам
и
в
соответствующие сроки.
Несет материальную ответственность за
невыполнение вышеперечисленных
обязанностей, вызвавших причинение
материального ущерба предприятию.

Должен
знать:

законодательные
и нормативные правовые акты, методические
материалы по вопросу сам охраны труда;
основные технологические процессы
производства продукции предприятия,
методы изучения условий труда на рабочих
местах; организацию работы по охране
труда; систему стандартов безопасности
труда; психофизиологические требования
к работникам исходя из категории тяжести
работ, ограничения применения труда
женщин, подростков, рабочих, переведенных
на легкий труд; особенности эксплуатации
оборудования, применяемого на предприятии;
правила и средства контроля соответствия
технического состояния оборудования
требованиям безопасного ведения работ;
передовой отечественный и зарубежный
опыт по охране труда; методы и формы
пропаганды и информации по охране труда;
порядок и сроки составления отчетности
о выполнении мероприятий по охране
труда; основы экономики, организации
производства, труда и управления; основы
трудового законодательства.

Ознакомлен(а)
;

Общие
положения, ,

Инженер
по охране труда: осуществляет контроль
за соблюдением f
нормативных
правовых актов по охране труд;

находится
в прямом подчинении главного инженера
ООО «АИСК», руководствуется указаниями
генерального директора и исполнительного
директора, внутренними актами предприятия;
является членом аттестационной комиссии
ООО «АИСК» по опасным производственным
объектам (ОПО);

несет
материальную ответственность за
невыполнение ниже перечисленных
обязанностей, вызвавших причинение
материального ущерба предприятию.
Должностные
обязанности.

Осуществляет
контроль за соблюдением в подразделениях
предприятия законодательных и иных
нормативных правовых актов по охране
труда, за предоставлением работникам
установленных льгот и компенсаций по
условиям труда.

Изучает
условия труда на рабочих местах,
подготавливает и вносит предложения о
разработке и внедрении более совершенных
конструкций оградительной техники,
предохранительных и блокировочных
устройств, других средств защиты от
воздействия опасных и вредных
производственных факторов.

Участвуете
проведении проверок, обследований
технического состояния зданий, сооружений,
оборудования, машин и механизмов,
эффективности работы вентиляционных
систем, состояния санитарно-технических
устройств, санитарно-бытовых помещений,
средств коллективной и индивидуальной
защиты работников, определении их
соответствия требованиям нормативных
правовых актов по охране труда и при
выявлении нарушений, которые создают
угрозу жизни и здоровью работников или
могут привести к аварии, принимает меры
по прекращению эксплуатации машин,
оборудования и производства работ в
цехах, на участках, на рабочих местах.

Совместно
с другими подразделениями предприятия
проводит работу по аттестации и
сертификации рабочих мест и производственного
оборудования на соответствие требованиям
охраны труда.

Участвует
в разработке мероприятий по предупреждению
профессиональных заболеваний и несчастных
случаев на производстве, по улучшению
условий труда и доведению их до требований
нормативных правовых актов по охране
труда, а также оказывает организационную
помОщь по выполнению разработанных
мероприятий. Контролирует своевременность
проведения соответствующими службами
необходимых испытаний и технических
освидетельствований состояния
оборудования, машин и механизмов,
соблюдение графиков замеров параметров
опасных и вредных производственных
факторов, выполнение предписаний органов
государственного надзора и контроля
за соблюдением действующих норм,

Должен
знать:

законодательные
и нормативные правовые акты, методические
материалы по веде документации по учету
и движению персонала; трудовое
законодательство; структуру и штаты
предприятия; порядок оформления, ведения
и хранения трудовых книжек и личных дел
работников предприятия;

порядок
установления наименований профессий
рабочих и должностей служащих, общего
и непрерывного стажа работы, льгот,
компенсаций, оформления пенсий работникам;

порядок
учета движения кадров и составления
установленной отчетности; порядок
ведения банка данных о персонале
предприятия; основы делопроизводства;
средства вычислительной техники,
коммуникаций и связи; основы трудового
законодательства; правила и нормы охраны
труда. Ознакомлен (а) ( )

Дата
« »200 г

должностная
инструкция инспектора по кадрам ООО
«АИСК»

Общие
положения.

Инспектор
отдела кадров: ведет учет личного
состава предприятия:

находится
в прямом подчинении исполнительного
директора ООО «АИСК», руководствуется
указаниями генерального директора,
главного инженера, внутренними актами
предприятия.

несет
материальную ответственность за
невыполнение нижеперечисленных
обязанностей, вызвавших причинение
материального ущерба предприятию.
Должностные
обязанности, по
ее снижению.

Подготавливает
документы по истечении установленных
сроков текущего хранения к сдаче на
хранение в архив.

Осуществляет
контроль за состоянием трудовой
дисциплины в подразделениях организации
и соблюдением работниками правил
внутреннего трудового распорядка.
Составляет установленную отчетность
(в военный комиссариат, статистические
органы и т.п.). Ведет воинский учет. Ведет
учет личного состава предприятия, его
подразделений в соответствии с
унифицированными формами первичной
учетной документации. Оформляет прием,
перевод и увольнение работников в
соответствии с трудовым законодательством,
положениями и приказами руководителя
предприятия, а также другую установленную
документацию по кадрам. Формирует и
ведет личные дела работников, вносит
в них изменения, связанные с трудовой
деятельностью.

Подготавливает
необходимые материалы для квалификационных,
аттестационных, кон­курсных комиссий
и представления работников к поощрениям
и награждениям. Заполняет, учитывает
и хранит трудовые книжки, производит
подсчет трудового стажа, выдает справки
о настоящей и прошлой трудовой
деятельности работников. Производит
записи в трудовых книжках о поощрениях
и награждениях работающих Вносит
информацию о количественном, качественном
составе работников и их движении в банк
данных о персонале предприятия, следит
за его своевременным обновлением и
пополнением.

Ведет
учет предоставления отпусков работникам,
осуществляет контроль за

составлением
и соблюдением графиков очередных
отпусков.

Оформляет
карточки пенсионного страхования,
другие документы, необходимые для

назначения
пенсий работникам предприятия и их
семьям, установления льгот и

компенсаций.

Изучает
причины текучести кадров, участвует в
разработке мероприятий проведение
семинаров и консультаций в целях
повышения уровня профессиональной
подготовки наставников, преподавателей
и инструкторов. Подготавливает трудовые
оговоры (контракты) с преподавателями
и инструкторами, составляет сметы
затратна подготовку и повышение
квалификации кадров, оплату труда за
обучение кадров и руководство
производственной практикой, контролирует
правильность использования средств
на эти цели. Участвует в осуществлении
контроля за посещаемостью занятий и:
успеваемостью работников, обучающихся
на курсах и в учебных заведениях без
отрыва т
производства, подготовкой и повышением
квалификации специалистов в системе
среднего и высшего профессионального
образования, а также институтов и курсов
повышения квалификации. Принимает
участие в организации работы
квалификационных комиссий и
учебно-методического совета предприятия
по профессиональному обучению рабочих
на производстве, реализации их решений,
разработке мер, способствующих росту
производительности труда за счет
повышения квалификации и мастерства
работников. Постоянно совершенствует
формы и методы

профессионального
обучения и повышения квалификации
кадров на производстве, обобщает и
распространяет передовой опыт в этой
области. Анализирует качественные
показатели результатов обучения и его
эффективность (изменение профессионально-
квалификационного и должностного
состава рабочих и служащих, рост
производительности труда, заработной
платы и т.д.), ведет установленную
отчетность, Должен знать:

-законодательные
и нормативные правовые акты, методические
материалы по опросам подготовки и
повышения квалификации кадров на
производстве;

-структуру
и штаты предприятия, профиль, специализацию
и перспективы его развития; -кадровую
политику и стратегию предприятия;

-основные
технологические процессы производства
продукции предприятия; — формы, виды и
методы профессионального обучения;

-порядок
разработки планов подготовки,
переподготовки и повышения квалификации
кадров, учебных планов и программ,
другой учебной методической _ документации;
-порядок оформления договоров с учебными
заведениями;

-порядок
составления смет затрат на подготовку
и повышение квалификации • кадров и
оформления трудовых договоров
(контрактов) с преподавателями и
инструкторами;

-прогрессивные
формы, методы и средства обучения,
-порядок финансирования затрат на
обучение; -организацию работы по
профориентации и профотбору; -систему
оплаты труда преподавателей и
инструкторов; -порядок ведения учета
и составления отчетности по подготовке
и повышению валификации кадров;

-основы
педагогики, социологии и психологии;

-основы
экономики, организации производства,
труда и управления;

-трудовое
законодательство;

-правила
и нормы охраны труда;

-правила
внутреннего трудового распорядка.

Инженера
по работе с персоналом ООО «АИСК»

Общие
положения.

Инженер
по работе с персоналом:

организует
работу с персоналом в соответствии с
общими целями развития предприятия и
конкретными направлениями кадровой
политики для достижения эффективного
использования и профессионального
совершенствования работников;

находится
в прямом подчинении генерального
директора, руководствуется указаниями.,,
исполнительного директора, главного
инженера внутренними актами предприятия.

является
материально-ответственным лицом;

несет
материальную ответственность за
невыполнение нижеперечисленных
обязанностей, вызвавших причинение
материального ущерба предприятию.

Должностные
обязанности.

Организует
профессиональное обучение рабочих и
повышение квалификации руководящих
работников и специалистов (подготовку,
переподготовку и повышение квалификации
рабочих кадров на производстве, в
средних профессиональных учебны
заведениях, практическое обучение
учащихся и молодых специалистов в
период прохождении ими стажировки, а
также производственной практики
студентов и учащихся). Обеспечивает
укомплектование предприятия, работниками
необходимых профессий, специальностей
и квалификации. Исходя из потребности
предприятия в квалифицированных кадрах
и с учетом требований рыночной экономики
разрабатываются проекты перспективных
и текущих планов подготовки кадров,
повышения квалификации и мастерства,
работающих с необходимыми обоснованиями
и расчетами. Устанавливает контакты с
учебными заведениями, оформляет договоры
на подготовь переподготовку и повышение
квалификации работников предприятия
Составляет гра­фики направления
руководящих работников и специалистов
в учебные заведения для повышения
квалификации в соответствии с заключенными
договорами, контролирует выполнение.
Принимает участие в работе по
профессиональной ориентации молодежи
а также в разработке учебно-методической
документации (учебных планов и программ
профессионального развития, пособий
и рекомендаций, расписаний занятий
учебных групп и т.д.). Осуществляет
планирование социального и культурного
развития коллектива, принимает участие
в разрешении трудовых споров и конфликтов.
Осуществляет руководство учебно-методической
работой по всем видам и формам подготовки
и повышения квалификации кадров на
производстве. Подбирает кадры
преподавателей и инструкторов из числа
специалистов и высококвалифицированных
рабочих с последующим утверждением их
в установленном порядке, комплектует
учебные группы. Контролирует
систематичность и качество проводимых
занятий, успеваемость учащихся,
соблюдение сроков обучения, выполнение
учебных планов и программ, правильность
ведения установленной документации.
Выполняет работу по обеспечению учебного
процесса необходимой методической
литературой, а также оснащению учебных
и методических кабинетов оборудованием,
техническими средствами обучения,
инвентарем, наглядными пособиями, а
также внедрению в учебный процесс
автоматизированных средств и современных
активных методов

ОРГАНИЗАЦИОННАЯ
СТРУКТУРА ООО
«АИСК»

Заместитель
начальника по капитальному строительству.

Должностные
обязанности. Обеспечивает выполнение
работ по капитальному строительству
на предприятии, целевое и рациональное
использование
инвестиционных ресурсов, направляя
средства на техническое перевооружение
и реконструкцию предприятия, их
концентрацию на пусковых объектах,
сокращение объёма незавершённого
строительства. Возглавляет работу по
улучшению и удешевлению проектно —
изыскательских работ, совершенствованию
организации производства и внедрению
прогрессивных методов строительства,
сокращению издержек на осуществление
строительных работ и повышению качества,
а также сокращению сроков их проведения.
Руководит разработкой перспективных
и текущих планов капитапьного
строительства, реконструкции и расширения
предприятия, а также планов ввода в
эксплуатацию основных производственных
средств, площадей и мощностей, объектов
жилищного, коммунального и культурно-бытового
назначения, составлением заявок на
строительные материалы и оборудование
для вновь вводимых объектов, титульных
списков на строительство, обеспечивает
выполнение работ, предусмотренных в
титульных списках, сокращение сроков
окупаемости, капитальных вложений.
Участвует в составлении бизнес-планов
в части технического перевооружения и
повышения эффективности производства,
в определении
необходимых финансовых средств,
в
том числе
средств инвесторов,
для строительства, проектирования и
приобретения оборудования, а также
источников финансирования капитальных
вложений, подрядных организаций для
выполнения работ по
капитальному строительству
в условиях рыночных методов хозяйствования.

Требования
к квалификации. Высшее профессиональное
(техническое) образований и стаж работы
на руководящих должностях в области
капитального строительства не менее 5
лет.

J

«Согласовано»

Главный
инженер ООО «АИСК»

Р.Х.
Шайхлисламов

« » 20 года

«Утверждаю»

Генеральный
директор ООО «АИСК»

Н.А.
Миннахметов

« » 20 года

Должностная
инструкция Производителя работ (прораба)
ООО «АИСК»

Общие
положения.

Производитель
работ:

• руководит
  ходом комплекса строительно-монтажных
  работ на закрепленном объекте
  строительства и имеет в прййюм подчинении
  старших мастеров СМР, звенья рабочих
  на период выполнения работна-Утом
  объекте;

• находится
  в прямом подчинении начальника
  общестроительного участка ООО»«АИСК»,
  руководствуется указаниями генерального
  директора, главного инженера, заместителя
  гене­рального директора по
  строительству, внутренними актами
  предприятия.

• является
  материально-ответственным лицом;

• несет
  материальную ответственность и за
  невыполнение нижеперечисленных
  обязан­ностей, вызвавших причинение
  материального ущерба предприятию.

Должностные
обязанности.

Осуществляет
руководство производственной
деятельностью на закрепленном объекте
в период строительных работ.

Обеспечивает
выполнение производственных заданий
по вводу объекта в эксплуатацию в
установленные сроки и выполнению
строительно-монтажных и пусконаладочных
работ по всем количественным и
качественным показателям с соблюдением
проектов производства работ.

Организует
производство строительно-монтажных
работ на закрепленном объекте в
со­ответствии с проектной документацией,
строительными нормами и правилами,
техническими условиями и другими
нормативными документами. ■

Обеспечивает
соблюдение технологической
последовательности и обеспечения
контро­ля качества производства
строительно-монтажных работ на
закрепленном объекте.

Осуществляет
мероприятия по повышению уровня
механизации работ, внедрению новой
техники, совершенствованию организации
труда, снижению стоимости строительно-
монтажных и пусконаладочных работ,
экономному расходованию материалов,

Проводит
работу по распространению передовых
приемов и методов труда.

Обеспечивает
получение технической документации
на строительство объектов.

Составляет
заявки на строительные машины, транспорт,
средства механизации, мате­риалы,
конструкции, детали, инструмент,
инвентарь и обеспечивает их эффективное
исполь­зование.

Ведет
учет выполненных работ, оформляет
техническую документацию.

Ведет
учет примененных материалов и составляет
документацию на их списание.

Участвует
в сдаче заказчикам законченных
строительством объектов, отдельных
этапов и комплексов работ по вводимым
в строй объектам.

Приготавливает
фронт работ для субподрядных
(специализированных) организаций и
участвует в приемке от них выполненных
работ.

Оформляет
допуски на право производства работ в
охранных зонах.

Устанавливает
звеньям, отдельным рабочим (на крупных
объектах — мастерам) произ­водственные
задания по объемам строительно-монтажных
и пусконаладочных работ, кон­тролирует
их выполнение. ^s

Инструктирует
рабочих непосредственно на рабочем
месте по безопасным методам вы­полнения
работ, проводит первичный, повторный,
внеплановый, целевой инструктажи и
ве­дет соответствующие журналы.

Обеспечивает
применение технологической оснастки
(лесов, подмостей, защитных при- |
способлений, креплений стенок котлованов
и траншей, подкосов, кондукторов и
других уст­ройств), строительных
машин, энергетических установок,
транспортных средств и средств

защиты
работающих.

Следит
засоблюдением норм
переноски тяжестей, чистоты и порядка
на рабочих мес­тах, в проходах и на
подъездных путях, правильным содержанием
и эксплуатацией подкра­новых путей,
обеспечением рабочих мест знаками
безопасности.

Организует
приобъектное складское хозяйство и
охрану материальных ценностей.

Контролирует
состояние техники безопасности и
принимает меры к устранению выяв­ленных
недостатков, нарушений правил
производственной санитарии, соблюдение
рабочими инструкций по охране труда.

Обеспечивает
соблюдение работниками производственной
и трудовой дисциплины, вно­сит
предложения о наложении дисциплинарных
взысканий на нарушителей.

Должен
знать:

• организационно-распорядительные
  документы и нормативные материалы
  вышестоя­щих и других органов,
  касающиеся производственной деятельности
  на объекте;

• организацию
  и техноло’гйю строительного производства;

• проектно-сметную
  документацию на строящиеся объекты;

• строительные
  нормы и правила, технические условия
  на производство и приемку
  строительно-монтажных и пусконаладочных
  работ;

• формы
  и методы производственной деятельности
  на объекте;

• нормы
  и расценки на выполняемые работы;

• законодательные
  и нормативные правовые акты по оплате
  труда;

• порядок
  хозяйственных и финансовых взаимоотношений
  подрядной организации с за­казчиками
  и субподрядчиками;

• систему
  производственно-технологической
  комплектации и диспетчеризации
  строи­тельной организации;

• научно-технические
  достижения и опыт организации
  строительного производства;

• основы
  экономики, организации производства,
  труда и управления;

• трудовое
  законодательство;

• правила
  внутреннего трудового распорядка; . —
  правила и нормы охраны труда.

Ознакомлен
(а) ( )

( )

«Согласовано» «Утверждаю»

Главный
инженер ООО «ДИСК» Генеральный директор
ООО «ДИСК»

Р.Х.
Шайхлисламов Н.А. Миннахметов

« » 20 года « » 20 года

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]

• #
• #
• #
• #
• #
• #
• #
• #
• #
• #
• #

УТВЕРЖДАЮ
Генеральный директор
наименование компании _______________________________
подпись _______________________________ / Ф.И.О. _______________________________
дата «___» ____________ 202__ г.

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на основании трудового договора в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации, Приказа Министерства труда и социальной защиты РФ от 29 октября 2020 г. №760н «Об утверждении профессионального стандарта «Специалист в области производственно-технического и технологического обеспечения строительного производства»» и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

I. Общие положения

1.1. Должностная инструкция регулирует следующие параметры, касающиеся деятельности инженера производственно-технического отдела (далее — инженера ПТО): должностные обязанности, права, ответственность, взаимоотношения и связи по должности.
1.2. Инженер ПТО относится к категории специалистов.
1.3. Инженер ПТО назначается на должность и освобождается от нее приказом генерального директора компании.
1.4. Инженер ПТО подчиняется непосредственно руководителю производственно-технического отдела.
1.5. Во время отсутствия инженера ПТО его права и обязанности возлагаются на других специалистов производственно-технического отдела, о чем генеральным директором компании выпускается соответствующее распоряжение.
1.6. На должность инженера ПТО назначается лицо, высшее образование (бакалавриат) или высшее образование (непрофильное) и дополнительное профессиональное образование (программы профессиональной переподготовки в области строительства). Стаж работы — не менее трех лет в области производственно-технического и технологического обеспечения строительного производства (для работников со средним профессиональным образованием).
1.7. Инженер ПТО должен знать:
• основы ценообразования и сметного нормирования;
• требования нормативных правовых актов в части регламентации деятельности в области ценообразования в строительстве;
• требования руководящих документов в области ценообразования в строительстве;
• структуру сметной стоимости строительства, порядок определения ее элементов;
• средства и методы расчетов элементов сметной стоимости объектов капитального строительства;
• структуру сметных нормативов, порядок их применения;
• требования к оформлению, порядок согласования и утверждения расчетов элементов сметной стоимости объектов капитального строительства;
• порядок и методы определения сметной стоимости элементов затрат в сметных расчетах;
• основное специализированное программное обеспечение для разработки сметных расчетов в строительстве;
• состав сметной документации в строительстве;
• виды сметных расчетов в строительстве;
• порядок применения сметных нормативов при определении сметной стоимости строительства;
• порядок применения в сметных расчетах сметных цен материально-технических ресурсов, накладных расходов и сметной прибыли, прочих работ и затрат;
• требования нормативных правовых актов в области градостроительства;
• требования нормативных технических и руководящих документов в области организации строительного производства;
• состав, методы разработки и требования к оформлению организационно-технологической документации в строительстве;
• состав, методы разработки и требования к оформлению проекта организации строительства и проекта организации работ по сносу и демонтажу объектов капитального строительства;
• состав, методы разработки и требования к оформлению проекта производства работ и рабочей документации в строительстве;
• методы градостроительного проектирования и требования к оформлению строительных генеральных планов;
• состав элементов временной строительной инфраструктуры;
• методы составления и требования к оформлению календарных планов и поточных графиков в строительстве;
• методы определения потребности в материально-технических и трудовых ресурсах строительного производства;
• состав, методы разработки и требования к оформлению технологических карт на выполнение отдельных видов строительных работ;
• основные принципы строительного проектирования и состав проектной документации;
• основные строительные системы и соответствующие технологии производства строительных работ;
• основные виды материально-технических ресурсов и нормы их расходования при производстве строительных работ;
• основные виды строительных машин и механизмов и особенности их эксплуатации;
• основные специализированные программные средства для разработки проекта производства работ или его составляющих в строительстве;
• требования к условиям ведения строительства, порядок осуществления административного контроля за строительством и виды документов, подтверждающих разрешения на ведение строительства;
• методы и приемы производственной коммуникации в строительной организации;
• основные документальные и инструментальные методы определения объемов выполненных строительных работ;
• порядок ведения общего и специального журналов работ в строительной организации;
• порядок ведения исполнительной документации в строительной организации;
• методы расчета экономической эффективности способов организации строительства и технологии производства строительных работ;
• основные методы и средства инженерного проектирования и конструирования;
• номенклатуру основных видов материально-технических ресурсов, представленных на рынке;
• требования нормативных правовых актов в области технического регулирования и стандартизации в строительстве;
• состав и требования к оформлению комплекта документации строительной организации на заключительном этапе строительства;
• гражданскую ответственность и риски подрядчика в строительстве;
• правила делового общения и деловой переписки;
• основы трудового законодательства.
1.8. Инженер ПТО должен уметь:
• выбирать оптимальные методы составления сметных расчетов на строительство объектов капитального строительства;
• использовать ведомости объемов строительных работ, сметные нормы, коэффициенты, учитывающие условия производство строительных работ, для разработки сметных расчетов;
• комплектовать и оформлять сметную документацию объектов капитального строительства;
• использовать нормативные технические, справочные и маркетинговые данные о ценах на материально-технические ресурсы и логистические услуги;
• составлять запросы в адрес поставщиков материально-технических ресурсов и логистических услуг;
• рассчитывать сметную стоимость материально-технических ресурсов и логистических услуг;
• использовать специализированные информационные системы и базы данных для расчета сметной стоимости материально-технических ресурсов;
• оформлять обоснования и расчеты элементов сметной стоимости объектов капитального строительства;
• применять специализированное программное обеспечение для разработки сметных расчетов в строительстве;
• составлять на основании проекта организации строительства техническое задание и осуществлять разработку проектов производства работ на здание или сооружение в целом, его часть или отдельный вид строительных работ;
• осуществлять разработку организационно-технологической документации с проведением необходимых расчетов, выполнением текстовой и графической части;
• применять методы линейного и сетевого планирования в строительстве;
• применять методы процессного и операционно-процедурного анализа выполнения строительных работ;
• составлять перечни строительных работ, определять их взаимосвязи и длительность, применять нормы расхода материально-технических и трудовых ресурсов в целях планирования строительных работ;
• применять специализированное программное обеспечение для разработки проекта производства работ или его составляющих в строительстве;
• проводить анализ положений нормативных правовых актов в части административного контроля за строительством;
• осуществлять разработку условий ведения строительства с учетом требований органов местного самоуправления или уполномоченных административных инспекций;
• проводить анализ положений нормативных правовых актов в части организации и ведения строительного контроля в подрядной строительной организации;
• осуществлять производственную коммуникацию в строительной организации, читать организационно-технологическую и исполнительную документацию и объяснять ее содержание;
• применять документальные и инструментальные методы определения объемов выполненных строительных работ;
• оформлять исполнительную документацию и оперативную отчетность по результатам выполнения строительных работ;
• применять специализированное программное обеспечение для ведения исполнительной и учетной документации в строительной организации;
• анализировать причины отклонения сроков выполнения строительных работ от предписанных календарными планами;
• производить на основании проектов производства работ расчеты потребности в материально-технических и трудовых ресурсах;
• осуществлять разработку технической, конструкционной и технических разделов технико-экономической документации;
• оформлять техническую часть плановой и отчетной документации строительной организации;
• применять специализированное программное обеспечение для расчета потребности строительного производства в материально-технических и трудовых ресурсах;
• составлять технические задания к работам и мероприятиям по контролю качества строительно-монтажных, ремонтно-строительных и пуско-наладочных работ при установке технологического оборудования;
• составлять технические задания и оформлять результаты комплексного опробования и гарантийных испытаний инженерно-технических сетей и технологических систем объекта капитального строительства;
• оформлять техническую часть заключительных отчетов о выполнении строительных работ, предусмотренных проектной и рабочей документацией;
• применять правила делового общения и деловой переписки во взаимодействии с надзорными органами.
1.9. Инженер ПТО руководствуется в своей деятельности:
• законодательными актами РФ, в т.ч. действующими СНиПами, ГОСТами, правилами, инструкциями и указаниями;
• Уставом компании, Правилами внутреннего трудового распорядка, другими нормативными актами компании;
• приказами и распоряжениями генерального директора;
• настоящей должностной инструкцией.

II. Должностные обязанности инженера ПТО

Инженер ПТО выполняет следующие должностные обязанности:

2.1 составление и проверка смет;
2.2 составление и ведение календарных графиков производства работ;
2.3 расчет объемов и стоимости проектных, строительно-монтажных работ и материалов;
2.4 подготовка и согласование расчетно-технической документации;
2.5 учет поступления, расходования и запасов строительных материалов на объекте;
2.6 списание строительных материалов по форме М-29;
2.7 контроль объема, своевременности, качества выполнения строительно-монтажных работ, их соответствия проекту;
2.8 составление и проверка актов выполненных работ (КС-2, КС-3), актов скрытых работ;
2.9 контроль соблюдения требований, норм, правил и стандартов;
2.10 сбор пакета организационной, разрешительной, производственно-технологической и исполнительной документации для ввода объекта в эксплуатацию;
2.11 взаимодействие с надзорными органами.

III. Права инженера ПТО

Инженер ПТО имеет право:

3.1. Запрашивать у руководителя производственно-технического отдела информационные материалы и нормативно-правовые документы, необходимые для выполнения должностных обязанностей, разъяснения и уточнения по выданным поручениям.
3.2. Запрашивать у руководителя производственно-технического отдела и других работников компании документы, необходимые для выполнения должностных обязанностей.
3.3. Знакомиться с проектами решений генерального директора, касающимися исполняемых должностных обязанностей, с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критериями оценки качества исполнения должностных обязанностей.
3.4. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых должностных обязанностей.
3.5. Информировать руководителя производственно-технического отдела о нарушениях трудового законодательства в компании.
3.6. Разрабатывать и вносить на рассмотрение руководителя производственно-технического отдела предложения по организации труда в рамках своих должностных обязанностей.
3.7. На защиту профессиональной чести и достоинства, знакомиться с документами, содержащими оценку его деятельности, и давать по ним разъяснения.

IV. Ответственность инженера ПТО

Инженер ПТО несет ответственность:
4.1. За невыполнение, несвоевременное или халатное исполнение своих должностных обязанностей.
4.2. За несоблюдение действующих инструкций, приказов и распоряжений по сохранению коммерческой тайны и конфиденциальности информации.
4.3. За нарушение или ненадлежащее исполнение Устава, правил внутреннего трудового распорядка, должностной инструкции, трудовой дисциплины, правил техники безопасности и противопожарной безопасности.

V. Взаимоотношения и связи по должности

5.1. Инженер ПТО работает в режиме нормированного рабочего дня по графику 40-часовой рабочей недели, утвержденному генеральным директором компании.
5.2. Под руководством руководителя производственно-технического отдела планирует свою работу на отчетный период.
5.3. Представляет руководителю производственно-технического отдела отчет о проделанной работе за отчетный период.
5.4. Получает от руководителя производственно-технического отдела нормативно-правовую информацию и знакомится с ней под роспись.
5.5. Доводит до сведения руководителя производственно-технического отдела информацию, полученную на совещаниях различного уровня.
5.6. Оперативно взаимодействует с другими специалистами производственно-технического отдела в целях повышения качества работы отдела.
5.7. Исполняет должностные обязанности других специалистов производственно-технического отдела во время их отсутствия в соответствии с распоряжением генерального директора компании.

VI. Заключительные положения

6.1. Сотрудник знакомится с должностной инструкцией под роспись при приеме на работу до подписания трудового договора.
6.2. Один экземпляр должностной инструкции находится у работодателя, другой — у сотрудника.
6.3. Сотрудник знакомится под роспись с изменениями в должностной инструкции, касающимися общих положений, должностных обязанностей, прав, ответственности и оформленными соответствующим распоряжением генерального директора компании.

С инструкцией ознакомлен:

подпись _______________________________ / Ф.И.О. _______________________________
дата «___» ____________ 202__ г.