Заведующий филиалом музея должностная инструкция

УТВЕРЖДАЮ:

_______________________________

[Наименование должности]

_______________________________

_______________________________

[Наименование организации]

_______________________________

_______________________/[Ф.И.О.]/

«______» _______________ 20___ г.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

Заведующего филиалом музея

1. Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет и регламентирует полномочия, функциональные и должностные обязанности, права и ответственность заведующего филиалом музея [Наименование организации в родительном падеже] (далее — Организация).

1.2. Заведующий филиалом музея относится к категории руководителей, назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Организации.

1.3. Заведующий филиалом музея подчиняется непосредственно [наименование должности непосредственного руководителя в дательном падеже] Организации.

1.4. На должность заведующего филиалом музея назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование (экономическое, юридическое, культуры и искусства, педагогическое, техническое), стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее 3 лет.

1.5. Заведующий филиалом музея должен знать:

• законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, касающиеся деятельности музеев;
• организационно-распорядительные, нормативные и методические документы, касающиеся производственной или административно-хозяйственной деятельности филиала музея;
• достижения отечественных и зарубежных музеев;
• основные характеристики оборудования филиала музея и технологических процессов, применяемых в филиале музея;
• основы экономики и управления в сфере культуры;
• основы менеджмента, психологии управления, трудового законодательства, бухгалтерского учета и отчетности;
• правила внутреннего трудового распорядка;
• правила по охране труда и пожарной безопасности.

1.6. Заведующий филиалом музея в своей деятельности руководствуется:

• локальными актами и организационно-распорядительными документами Организации;
• правилами внутреннего трудового распорядка;
• правилами охраны труда и техники безопасности, обеспечения производственной санитарии и противопожарной защиты;
• указаниями, приказаниями, решениями и поручениями непосредственного руководителя;
• настоящей должностной инструкцией.

1.7. В период временного отсутствия заведующего филиалом музея (отпуск, болезнь, прочее), его обязанности возлагаются на [наименование должности заместителя], который назначается в установленном порядке, приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением.

2. Должностные обязанности

Заведующий филиалом музея выполняет следующие должностные обязанности:

2.1. Руководит производственной и финансово-экономической деятельностью филиала музея, неся ответственность за последствия принимаемых решений, сохранность и использование имущества, закрепленного за филиалом.

2.2. Обеспечивает организацию работ по сохранности и представлению музейных предметов и музейных коллекций в экспозициях и выставках, проводимых в помещениях филиала.

2.3. Организует работу и взаимодействие всех структурных подразделений филиала на основе широкого использования прогрессивных форм управления и организации труда.

2.4. Принимает меры по обеспечению филиала квалифицированными кадрами, рациональному использованию и развитию их профессиональных знаний и опыта, созданию безопасных и благоприятных для жизни и здоровья условий труда, соблюдению требований законодательства об охране окружающей среды.

В случае служебной необходимости заведующий филиалом музея может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном законодательством.

3. Права

Заведующий филиалом музея имеет право:

3.1. Осуществлять руководство подчиненными.

3.2. На предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором.

3.3. На рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором.

3.4. Получать полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте.

3.5. Осуществлять профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом РФ, иными федеральными законами.

3.6. Получать материалов и документов, относящихся к вопросам своей деятельности.

3.7. Осуществлять взаимодействие со всеми подразделениями Организации для решения оперативных вопросов своей профессиональной деятельности.

4. Ответственность и оценка деятельности

4.1. Заведующий филиалом музея несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ, — и уголовную) ответственность за:

4.1.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.

4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач.

4.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.

4.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы.

4.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам.

4.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.

4.2. Оценка работы заведующего филиалом музея осуществляется:

4.2.1. Непосредственным руководителем — регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций.

4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия — периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.

4.3. Основным критерием оценки работы заведующего филиалом музея является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией.

5. Условия работы

5.1. Режим работы заведующего филиалом музея определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в организации.

5.2. В связи с производственной необходимостью заведующий филиалом музея обязан выезжать в служебные командировки (в том числе местного значения).

С инструкцией ознакомлен ___________/____________/ «____» _______ 20__ г.

(подпись)

Заведующий филиалом музея

  ------------------------------
(наименование организации)
УТВЕРЖДАЮ

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
------------------------------
(наименование должности)
00.00.0000               N 000
---------  -------------------
(подпись)  (инициалы, фамилия)
Заведующего филиалом музея                00.00.0000

1.1. Заведующий филиалом музея относится к категории руководителей.

1.2. На должность заведующего филиалом музея принимается лицо, имеющее высшее профессиональное образование (экономическое, юридическое, культуры и искусства, педагогическое, техническое), стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее 3 лет.

1.3. Заведующий филиалом музея должен знать:

— законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, касающиеся деятельности музеев;

— структуру музея, филиала музея;

— организационно-распорядительные, нормативные и методические документы, касающиеся производственной или административно-хозяйственной деятельности филиала музея;

— достижения отечественных и зарубежных музеев;

— основные характеристики оборудования филиала музея и технологических процессов, применяемых в филиале музея;

— основы экономики и управления в сфере культуры;

— основы менеджмента, психологии управления;

— бухгалтерского учета и отчетности;

— основы трудового законодательства;

— Правила внутреннего трудового распорядка;

— правила и нормы охраны труда и техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;

— ______________________________________________________________________.

1.4. Заведующий филиалом музея в своей деятельности руководствуется:

    - Положением о _______________________________________________________;
                              (наименование филиала музея)
   - настоящей должностной инструкцией;
   - ____________________________________________________________________.
           (иные акты и документы, непосредственно связанные с
                     трудовой функцией заведующего)
   1.5. Заведующий филиалом подчиняется непосредственно __________________
                                                         (наименование
________________________.
должности руководителя)

1.6. В период отсутствия заведующего филиалом музея (отпуска, болезни, пр.) его обязанности исполняет работник, назначенный в установленном порядке, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением.

1.7. ___________________________________________________________________.

2. Функции

2.1. Руководство производственной и финансово-экономической деятельностью филиала музея.

2.2. Организация работ по сохранности и представлению музейных предметов и музейных коллекций в экспозициях и выставках, проводимых в помещениях филиала.

3. Должностные обязанности

Заведующий филиалом музея исполняет следующие обязанности:

3.1. Руководит производственной и финансово-экономической деятельностью филиала музея, неся ответственность за последствия принимаемых решений, сохранность и использование имущества, закрепленного за филиалом.

3.2. Обеспечивает организацию работ по сохранности и представлению музейных предметов и музейных коллекций в экспозициях и выставках, проводимых в помещениях филиала.

3.3. Организует работу и взаимодействие всех структурных подразделений филиала на основе широкого использования прогрессивных форм управления и организации труда.

3.4. Принимает меры по обеспечению филиала квалифицированными кадрами, рациональному использованию и развитию их профессиональных знаний и опыта, созданию безопасных и благоприятных для жизни и здоровья условий труда, соблюдению требований законодательства об охране окружающей среды.

    3.5. _________________________________________________________________.
                                 (другие обязанности)

4. Права

Заведующий филиалом музея имеет право:

4.1. Участвовать в обсуждении проектов решений руководства учреждения (организации).

4.2. Распоряжаться вверенными ему имуществом и средствами с соблюдением требований, определенных нормативными правовыми актами, учредительными документами.

    4.3. Подписывать и визировать ________________________________________.
                                            (виды документов)

4.4. Инициировать и проводить совещания по организационным вопросам.

4.5. Запрашивать и получать от структурных подразделений необходимую информацию, документы.

4.6. Проводить проверки качества и своевременности исполнения поручений.

4.7. Требовать прекращения (приостановления) работ (в случае нарушений, несоблюдения установленных требований и т.д.), соблюдения установленных норм, правил, инструкций; давать указания по исправлению недостатков и устранению нарушений.

4.8. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых им должностных обязанностей.

4.9. Требовать от руководства учреждения (организации) оказания содействия в исполнении его должностных обязанностей и прав.

    4.10. ________________________________________________________________.
                               (другие права)

5. Ответственность

5.1. Заведующий филиалом музея привлекается к ответственности:

— за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации;

— за правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, — в порядке, установленном действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации;

— за причинение ущерба учреждению (организации) — в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

5.2. ___________________________________________________________________.

6. Заключительные положения

    6.1.   Настоящая  должностная   инструкция   разработана    на   основе
Квалификационной  характеристики   должности   "Заведующий  филиалом музея"
(Единый  квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов
и служащих. Раздел "Квалификационные  характеристики должностей  работников
культуры,   искусства    и    кинематографии",     утвержденный    Приказом
Минздравсоцразвития России от 30 марта 2011 г. N 251н), ___________________
                                                         (реквизиты иных
____________________.
актов и документов)
   6.2.   Ознакомление   работника  с  настоящей  должностной  инструкцией
осуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора).
   Факт  ознакомления   работника   с  настоящей  должностной  инструкцией
подтверждается ____________________________________________________________
                (росписью в листе ознакомления, являющемся неотъемлемой
___________________________________________________________________________
  частью настоящей инструкции (в журнале ознакомления с должностными
___________________________________________________________________________
     инструкциями); в экземпляре должностной инструкции, хранящемся у
__________________________________________________________________________.
                         работодателя; иной способ)

6.3. ___________________________________________________________________.

Заведующий филиалом музея  ——————————
    (наименование организации)
                                             УТВЕРЖДАЮ

     ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
                                             ——————————
                                                (наименование должности)
00.00.0000               N 000
                                             ———  ——————-
                                             (подпись)  (инициалы, фамилия)
   Заведующего филиалом музея                00.00.0000

1. Общие положения

1.1. Заведующий филиалом музея относится к категории руководителей.
1.2. На должность заведующего филиалом музея принимается лицо, имеющее высшее профессиональное образование (экономическое, юридическое, культуры и искусства, педагогическое, техническое), стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее 3 лет.
1.3. Заведующий филиалом музея должен знать:
— законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, касающиеся деятельности музеев;
— структуру музея, филиала музея;
— организационно-распорядительные, нормативные и методические документы, касающиеся производственной или административно-хозяйственной деятельности филиала музея;
— достижения отечественных и зарубежных музеев;
— основные характеристики оборудования филиала музея и технологических процессов, применяемых в филиале музея;
— основы экономики и управления в сфере культуры;
— основы менеджмента, психологии управления;
— бухгалтерского учета и отчетности;
— основы трудового законодательства;
— Правила внутреннего трудового распорядка;
— правила и нормы охраны труда и техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;
— _________________ _______________________ ___________________.
1.4. Заведующий филиалом музея в своей деятельности руководствуется:

    — Положением о _________________ _______________________ _______;
                               (наименование филиала музея)
    — настоящей должностной инструкцией;
    — _________________ _______________________ _________________.
            (иные акты и документы, непосредственно связанные с
                      трудовой функцией заведующего)
    1.5. Заведующий филиалом подчиняется непосредственно __________________
                                                          (наименование
_________________ ______.
должности руководителя)
1.6. В период отсутствия заведующего филиалом музея (отпуска, болезни, пр.) его обязанности исполняет работник, назначенный в установленном порядке, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением.
1.7. _________________ _______________________ _________________.

2. Функции

2.1. Руководство производственной и финансово-экономической деятельностью филиала музея.
2.2. Организация работ по сохранности и представлению музейных предметов и музейных коллекций в экспозициях и выставках, проводимых в помещениях филиала.

3. Должностные обязанности

Заведующий филиалом музея исполняет следующие обязанности:
3.1. Руководит производственной и финансово-экономической деятельностью филиала музея, неся ответственность за последствия принимаемых решений, сохранность и использование имущества, закрепленного за филиалом.
3.2. Обеспечивает организацию работ по сохранности и представлению музейных предметов и музейных коллекций в экспозициях и выставках, проводимых в помещениях филиала.
3.3. Организует работу и взаимодействие всех структурных подразделений филиала на основе широкого использования прогрессивных форм управления и организации труда.
3.4. Принимает меры по обеспечению филиала квалифицированными кадрами, рациональному использованию и развитию их профессиональных знаний и опыта, созданию безопасных и благоприятных для жизни и здоровья условий труда, соблюдению требований законодательства об охране окружающей среды.

    3.5. _________________ _______________________ ________________.
                                  (другие обязанности)

4. Права

Заведующий филиалом музея имеет право:
4.1. Участвовать в обсуждении проектов решений руководства учреждения (организации).
4.2. Распоряжаться вверенными ему имуществом и средствами с соблюдением требований, определенных нормативными правовыми актами, учредительными документами.

    4.3. Подписывать и визировать _________________ ______________________.
                                             (виды документов)
4.4. Инициировать и проводить совещания по организационным вопросам.
4.5. Запрашивать и получать от структурных подразделений необходимую информацию, документы.
4.6. Проводить проверки качества и своевременности исполнения поручений.
4.7. Требовать прекращения (приостановления) работ (в случае нарушений, несоблюдения установленных требований и т.д.), соблюдения установленных норм, правил, инструкций; давать указания по исправлению недостатков и устранению нарушений.
4.8. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых им должностных обязанностей.
4.9. Требовать от руководства учреждения (организации) оказания содействия в исполнении его должностных обязанностей и прав.
    4.10. _________________ _______________________ _______________.
                                (другие права)

5. Ответственность

5.1. Заведующий филиалом музея привлекается к ответственности:
— за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации;
— за правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, — в порядке, установленном действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации;
— за причинение ущерба учреждению (организации) — в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
5.2. _________________ _______________________ _________________.

6. Заключительные положения

    6.1.   Настоящая  должностная   инструкция   разработана    на   основе
Квалификационной  характеристики   должности   «Заведующий  филиалом музея»
(Единый  квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов
и служащих. Раздел «Квалификационные  характеристики должностей  работников
культуры,   искусства    и    кинематографии»,     утвержденный    Приказом
Минздравсоцразвития России от 30 марта 2011 г. N 251н), ___________________
                                                          (реквизиты иных
____________________.
актов и документов)
    6.2.   Ознакомление   работника  с  настоящей  должностной  инструкцией
осуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора).
    Факт  ознакомления   работника   с  настоящей  должностной  инструкцией
подтверждается _________________ _______________________ ___________
                 (росписью в листе ознакомления, являющемся неотъемлемой
_________________ _______________________ _______________________
   частью настоящей инструкции (в журнале ознакомления с должностными
_________________ _______________________ _______________________
      инструкциями); в экземпляре должностной инструкции, хранящемся у
_________________ _______________________ _______________________.
                          работодателя; иной способ)
6.3. _________________ _______________________ _________________.

Заведующий филиалом музея

  ------------------------------
(наименование организации)
УТВЕРЖДАЮ

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
------------------------------
(наименование должности)
00.00.0000               N 000
---------  -------------------
(подпись)  (инициалы, фамилия)
Заведующего филиалом музея                00.00.0000

1.1. Заведующий филиалом музея относится к категории руководителей.

1.2. На должность заведующего филиалом музея принимается лицо, имеющее высшее профессиональное образование (экономическое, юридическое, культуры и искусства, педагогическое, техническое), стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее 3 лет.

1.3. Заведующий филиалом музея должен знать:

— законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, касающиеся деятельности музеев;

— структуру музея, филиала музея;

— организационно-распорядительные, нормативные и методические документы, касающиеся производственной или административно-хозяйственной деятельности филиала музея;

— достижения отечественных и зарубежных музеев;

— основные характеристики оборудования филиала музея и технологических процессов, применяемых в филиале музея;

— основы экономики и управления в сфере культуры;

— основы менеджмента, психологии управления;

— бухгалтерского учета и отчетности;

— основы трудового законодательства;

— Правила внутреннего трудового распорядка;

— правила и нормы охраны труда и техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;

— ______________________________________________________________________.

1.4. Заведующий филиалом музея в своей деятельности руководствуется:

    - Положением о _______________________________________________________;
                              (наименование филиала музея)
   - настоящей должностной инструкцией;
   - ____________________________________________________________________.
           (иные акты и документы, непосредственно связанные с
                     трудовой функцией заведующего)
   1.5. Заведующий филиалом подчиняется непосредственно __________________
                                                         (наименование
________________________.
должности руководителя)

1.6. В период отсутствия заведующего филиалом музея (отпуска, болезни, пр.) его обязанности исполняет работник, назначенный в установленном порядке, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением.

1.7. ___________________________________________________________________.

2. Функции

2.1. Руководство производственной и финансово-экономической деятельностью филиала музея.

2.2. Организация работ по сохранности и представлению музейных предметов и музейных коллекций в экспозициях и выставках, проводимых в помещениях филиала.

3. Должностные обязанности

Заведующий филиалом музея исполняет следующие обязанности:

3.1. Руководит производственной и финансово-экономической деятельностью филиала музея, неся ответственность за последствия принимаемых решений, сохранность и использование имущества, закрепленного за филиалом.

3.2. Обеспечивает организацию работ по сохранности и представлению музейных предметов и музейных коллекций в экспозициях и выставках, проводимых в помещениях филиала.

3.3. Организует работу и взаимодействие всех структурных подразделений филиала на основе широкого использования прогрессивных форм управления и организации труда.

3.4. Принимает меры по обеспечению филиала квалифицированными кадрами, рациональному использованию и развитию их профессиональных знаний и опыта, созданию безопасных и благоприятных для жизни и здоровья условий труда, соблюдению требований законодательства об охране окружающей среды.

    3.5. _________________________________________________________________.
                                 (другие обязанности)

4. Права

Заведующий филиалом музея имеет право:

4.1. Участвовать в обсуждении проектов решений руководства учреждения (организации).

4.2. Распоряжаться вверенными ему имуществом и средствами с соблюдением требований, определенных нормативными правовыми актами, учредительными документами.

    4.3. Подписывать и визировать ________________________________________.
                                            (виды документов)

4.4. Инициировать и проводить совещания по организационным вопросам.

4.5. Запрашивать и получать от структурных подразделений необходимую информацию, документы.

4.6. Проводить проверки качества и своевременности исполнения поручений.

4.7. Требовать прекращения (приостановления) работ (в случае нарушений, несоблюдения установленных требований и т.д.), соблюдения установленных норм, правил, инструкций; давать указания по исправлению недостатков и устранению нарушений.

4.8. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых им должностных обязанностей.

4.9. Требовать от руководства учреждения (организации) оказания содействия в исполнении его должностных обязанностей и прав.

    4.10. ________________________________________________________________.
                               (другие права)

5. Ответственность

5.1. Заведующий филиалом музея привлекается к ответственности:

— за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации;

— за правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, — в порядке, установленном действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации;

— за причинение ущерба учреждению (организации) — в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

5.2. ___________________________________________________________________.

6. Заключительные положения

    6.1.   Настоящая  должностная   инструкция   разработана    на   основе
Квалификационной  характеристики   должности   "Заведующий  филиалом музея"
(Единый  квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов
и служащих. Раздел "Квалификационные  характеристики должностей  работников
культуры,   искусства    и    кинематографии",     утвержденный    Приказом
Минздравсоцразвития России от 30 марта 2011 г. N 251н), ___________________
                                                         (реквизиты иных
____________________.
актов и документов)
   6.2.   Ознакомление   работника  с  настоящей  должностной  инструкцией
осуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора).
   Факт  ознакомления   работника   с  настоящей  должностной  инструкцией
подтверждается ____________________________________________________________
                (росписью в листе ознакомления, являющемся неотъемлемой
___________________________________________________________________________
  частью настоящей инструкции (в журнале ознакомления с должностными
___________________________________________________________________________
     инструкциями); в экземпляре должностной инструкции, хранящемся у
__________________________________________________________________________.
                         работодателя; иной способ)

6.3. ___________________________________________________________________.

Данная должностная инструкция переведена автоматически. Обратите внимание, автоматический перевод не дает 100% точности, поэтому в тексте могут быть незначительные ошибки перевода.

Предисловие к должностной инструкции

0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.

0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.

1. Общие положения

1.1. Должность «Заведующий филиала музея» относится к категории «Руководители».

1.2. Квалификационные требования — полное высшее образование соответствующего направления подготовки (магистр, специалист). Последипломное образование в области управления. Стаж музейной работы по профессиям руководителей низшего уровня: для магистра — не менее 2 лет, специалиста — не менее 3 лет. 

1.3. Знает и применяет в деятельности:
      — действующее законодательство в области культуры;
      — нормативные и руководящие материалы по вопросам работы музеев;
      — нормативные акты, регламентирующие и определяют развитие украинской культуры и науки;
      — основы музееведения;
      — основные направления фондовой, экспозиционной, пропагандистской, научно-исследовательской, методической работы музея;
      — передовой опыт работы отечественных и зарубежных музеев;
      — правила и нормы охраны труда, производственной санитарии и противопожарной защиты;
      — правила внутреннего трудового распорядка.

1.4. Заведующий филиала музея назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).

1.5. Заведующий филиала музея подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.6. Заведующий филиала музея руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. Заведующий филиала музея во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.

2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности

2.1. Организует научно-экспозиционная, образовательная, методическую и другие виды деятельности филиала музея, комплектования и изучения музейного фонда.

2.2. Обеспечивает хранение и строгое соблюдение инструкции по учету и хранению достопримечательностей, которые находятся в коллекциях филиала музея.

2.3. Разрабатывает годовые и перспективные планы работы филиала, согласовывает и утверждает их в установленном порядке.

2.4. По согласованию с директором осуществляет подбор кадров работников, обеспечивает их рациональную расстановку и целесообразное использование.

2.5. Контролирует соблюдение работниками филиала музейных инструкций по учету и хранению музейных предметов, правил и норм охраны труда, производственной санитарии и противопожарной защиты, правил внутреннего трудового распорядка.

2.6. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.

2.7. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.

3. Права

3.1. Заведующий филиала музея имеет право предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.

3.2. Заведующий филиала музея имеет право получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.3. Заведующий филиала музея имеет право требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.

3.4. Заведующий филиала музея имеет право требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.

3.5. Заведующий филиала музея имеет право знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.

3.6. Заведующий филиала музея имеет право запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.

3.7. Заведующий филиала музея имеет право повышать свою профессиональную квалификацию.

3.8. Заведующий филиала музея имеет право сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.

3.9. Заведующий филиала музея имеет право ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.

4. Ответственность

4.1. Заведующий филиала музея несет ответственность за невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.

4.2. Заведующий филиала музея несет ответственность за несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

4.3. Заведующий филиала музея несет ответственность за разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.

4.4. Заведующий филиала музея несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.

4.5. Заведующий филиала музея несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.6. Заведующий филиала музея несет ответственность за причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.7. Заведующий филиала музея несет ответственность за неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.